2023年堅守紀律底線樹立清風正氣發言稿（精選23篇）
2023年堅守紀律底線樹立清風正氣發言稿 篇1
曾形象指出，理想信念就是共產黨人精神上的“鈣”，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會“缺鈣”，就會得“軟骨病”。對黨員、干部來說，思想上的滑坡是最嚴重的病變，“總開關”沒擰緊，各種出軌越界、跑冒滴漏就在所難免了。為保持思想上的清醒、政治上的堅定，每一位黨員、黨員領導干部必須堅持廉潔自律、自覺接受監督，永葆黨的先進性和純潔性。這是對共產黨員、黨員領導干部最基本的也是最高的要求。
為實現“四個必須”，全體黨員要正確對待和處理“公與私”、“廉與腐”、“儉與奢”、“苦與樂”的關系。堅持公私分明，先公后私，克己奉公;堅持崇廉拒腐，清白做人，干凈做事;堅持尚儉戒奢，艱苦樸素，勤儉節約;堅持吃苦在前，享受在后，甘于奉獻，即“四個堅持”。
黨員領導干部作為黨內“關鍵少數”，由于其特殊身份和崗位特征，圍繞“廉潔”這個主題，分別從“從政”、“用權”、“修身”、“齊家”四個方面，做到“四個自覺”。即，自覺保持人民公仆本色，自覺維護人民根本利益，自覺提升思想道德境界，自覺帶頭樹立良好家風。
《準則》中“四個必須”是共產黨人的價值指向，是我們黨“兩個先鋒隊”本色、黨性修養和道德情操的高度概括，是管總的。黨員廉潔自律規范的“四個堅持”與黨員領導干部廉潔自律規范“四個自覺”，構成“八條規范”，它們是共產黨人世界觀和道德情操的集中體現。“四個必須和八條規范”構成一個有機整體，相互呼應，有如革命戰爭時期形成的“三大紀律八項注意”，簡潔、易記、好懂，是黨員和黨員領導干部看得見、夠得著的自我衡量標準，理想信念宗旨“高線”。
堅持問題導向，把以來管黨治黨的經驗轉化為黨規黨紀，凸顯“全面”和“從嚴”。從嚴規范各類違紀行為，把遵守政治紀律和政治規矩擺在首要位置。對反對黨的領導和反對黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗、基本要求的違紀行為作出處分規定，對拉幫結派、對抗組織審查、搞無原則一團和氣以及違反黨的優良傳統和工作慣例、對不按照有關規定或者工作要求向組織請示報告重大問題等作出違紀處理。對權權交易，對親屬和身邊工作人員失管，搞權色交易和錢色交易等作出違紀處理。對侵害群眾利益、漠視群眾訴求，破壞黨同人民群眾血肉聯系的行為作出處分規定。對黨組織不履行全面從嚴治黨主體責任，泄露、擴散或者竊取涉密資料等作出違紀條款。對生活奢靡行為，違背社會公序良俗行為等違紀進行處理。
《準則》提倡什么和反對什么一目了然。黨的各級組織和全體黨員、黨員領導干部必須認真學習《準則》，將其內化于心、外化于行。堅持理想信念宗旨“高線”，堅持底線思維，敬畏紀律，守住“底線”。
2023年堅守紀律底線樹立清風正氣發言稿 篇2
習多次強調部分官員不要把做人的起碼標準都丟了，要為老百姓樹立一個好的榜樣，并一心一意的為老百姓服好務。“講誠信、懂規矩、守紀律”這九個字，告誡我們最起碼的做人原則。
要加強政治理論學習，提高政治素養，牢記“紀律是黨的生命，紀律建設就是治本之策”，必須要有嚴明的政治紀律和政治定力。作為一名黨員干部，必須要強化規矩，使自己成為真正“懂紀律、守規矩”的人。
要時刻繃緊政治紀律這根弦，做到政治上講忠誠、組織上講服從、行動上要和黨組織保持一致。要明底線、知敬畏。主動地在思想上劃出紅線、在行為上明確界線，不打小算盤，切實遵守黨的規章制度。自覺維護黨的形象，樹立黨的威信，維護黨的形象，要始終做到在黨言黨、在黨愛黨、在黨護黨，維護黨的光輝形象，保持黨的絕對權威。
遵從黨的規矩，執行黨的安排。作為一名黨員更要對黨章、黨紀、國法以及黨在長期實踐中形成的優良傳統和作慣例等一系列黨的規矩做到絕對服從。要聽從黨的召喚，執行黨的安排，對黨忠誠。愛崗敬業，全心全意為人民服務。要對工作盡心盡力，堅守紀律底線，從思想上更加嚴格要求自己、在行動上與黨保持高度一致，樹立清風正氣的政治環境，樹立一切為人民服務的思想，嚴于律己，踏實做事，老實做人。
紀檢監察機關要全面履行黨章賦予的職責，明紀在先、執紀在嚴，圍繞“四種形態”，把監督執紀問責做深做細做實，真正做到權力行使到哪里、紀律監督就跟進到哪里，工作開展到哪里、執紀問責就深入到哪里。特別是要從愛護干部的角度出發，更加注重抓早抓小，發現苗頭性問題及時提醒、及時糾正，把教育提醒誡勉的工作抓得更牢，用黨規黨紀管住大多數，使嚴重違紀違法的成為極少數。要強化責任擔當，認真履行監督執紀的重要職責，同時要堅持正人先正己，以嚴明的紀律加強對自身的監督，煉好“五氣”，當好“六個表率”、做到“六個不能”，爭當“紀律衛士”，從嚴從實加強干部隊伍教育監督管理，為推動玉溪干在實處、走在前列提供堅強的紀律保障。
2023年堅守紀律底線樹立清風正氣發言稿 篇3
紀律是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為規則，是維護黨的團結統一、完成黨的任務的保證。黨面臨的形勢越復雜、肩負的任務越艱巨，就越要加強紀律建設，越要維護黨的團結統一。我們要深入學習關于加強紀律建設的重要論述精神，認真學習《廉潔自律準則》和《紀律處分條例》，深刻認識加強紀律建設的極端重要性，堅決把紀律和規矩挺在前面。
嚴明黨的紀律，首要的就是嚴明政治紀律。政治紀律是最重要、最根本、最關鍵的紀律，遵守政治紀律是遵守黨的全部紀律的重要基礎。嚴守政治紀律首要的是對黨絕對忠誠，在思想上政治上行動上堅決同保持高度一致，向黨中央看齊、向習看齊，堅決貫徹中央路線方針，認真落實省委決策部署，努力做政治上的明白人。嚴守政治紀律要聯系工作實際，認真履行“一崗雙責”和黨風廉政責任制，把嚴守政治紀律和政治規矩落實到具體行動上、落實到推動經濟社會發展中。
要尊崇黨章黨規，守住為人做事的紀律底線。全面加強黨章黨規學習，把黨章黨規銘刻于心、落實于行，廉潔自律、清白做人，不斷增強廉政意識，把廉潔自律的各項要求化為自覺行動，依法行使權力，自覺接受監督，嚴守紀律紅線，真正在思想上行動上筑牢拒腐防變的防線。
要堅定理想信念，培育高尚道德情操。堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念，堅持全心全意為人民服務的根本宗旨，繼承發揚黨的優良傳統和作風，自覺培育高尚道德情操，帶頭踐行社會主義核心價值觀，樹立良好家風，弘揚中華民族美德，永葆黨的先進性和純潔性。
2023年堅守紀律底線樹立清風正氣發言稿 篇5
《準則》提出，全體黨員和各級黨員領導干部必須堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念，必須堅持全心全意為人民服務根本宗旨，必須繼承發揚黨的優良傳統和作風，必須自覺培養高尚道德情操，即“四個必須”。
曾形象指出，理想信念就是共產黨人精神上的“鈣”，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會“缺鈣”，就會得“軟骨病”。對黨員、干部來說，思想上的滑坡是最嚴重的病變，“總開關”沒擰緊，各種出軌越界、跑冒滴漏就在所難免了。為保持思想上的清醒、政治上的堅定，每一位黨員、黨員領導干部必須堅持廉潔自律、自覺接受監督，永葆黨的先進性和純潔性。這是對共產黨員、黨員領導干部最基本的也是最高的要求。
為實現“四個必須”，全體黨員要正確對待和處理“公與私”、“廉與腐”、“儉與奢”、“苦與樂”的關系。堅持公私分明，先公后私，克己奉公;堅持崇廉拒腐，清白做人，干凈做事;堅持尚儉戒奢，艱苦樸素，勤儉節約;堅持吃苦在前，享受在后，甘于奉獻，即“四個堅持”。
黨員領導干部作為黨內“關鍵少數”，由于其特殊身份和崗位特征，圍繞“廉潔”這個主題，分別從“從政”、“用權”、“修身”、“齊家”四個方面，做到“四個自覺”。即，自覺保持人民公仆本色，自覺維護人民根本利益，自覺提升思想道德境界，自覺帶頭樹立良好家風。
《準則》中“四個必須”是共產黨人的價值指向，是我們黨“兩個先鋒隊”本色、黨性修養和道德情操的高度概括，是管總的。黨員廉潔自律規范的“四個堅持”與黨員領導干部廉潔自律規范“四個自覺”，構成“八條規范”，它們是共產黨人世界觀和道德情操的集中體現。“四個必須和八條規范”構成一個有機整體，相互呼應，有如革命戰爭時期形成的“三大紀律八項注意”，簡潔、易記、好懂，是黨員和黨員領導干部看得見、夠得著的自我衡量標準，理想信念宗旨“高線”。
2023年堅守紀律底線樹立清風正氣發言稿 篇6
《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》這兩部黨內法規，前一部強調道德自律，后一部強調制度他律，二者相互配合、相輔相成，既要求全體黨員干部樹立崇高的道德追求，又劃定了明確的行為底線。兩項法規一正一反、相互配套，體現了依規治黨和以德治黨的有機結合，是系列講話精神的具體化。學習好、領悟好、貫徹落實好這兩項法規，對我們每一名黨員干部進一步領會系列講話精神，提高自身拒腐防變和抵御風險能力，增強為民服務的意識和能力都具有十分重要的意義。現就學習兩項法規談談自己的理解、感悟和收獲。
當前，經濟社會發展步入新常態，面對新階段新形勢新任務，作為一名黨員干部，我們一定要以《準則》和《條例》為準繩，廉潔自律，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，做到堅持高線，筑牢防線，不越紅線，守住底線，自覺保持人民公仆本色，自覺維護人民根本利益，自覺提升思想道德境界，自覺帶頭樹立良好的家風。
一、堅持用高尚的追求來修身，樹立道德高線
《準則》強調了“四個必須”“四個堅持”和“四個廉潔”，我們要在工作、生活等方方面面踐行《準則》要求，向道德高線看齊，把加強道德修養作為立身之本，形成高尚的人格力量，贏得人民群眾的信賴。一是修政治信仰。我們要堅持馬克思主義，堅持為人民服務的根本宗旨，這是我們的理想信念和矢志不渝的追求。去年，我們開展了“我的形象就是人社的臉面”系列征文、演講活動，進一步形成了為民服務，提升部門形象的共識。二是修境界胸懷。境界是個人修養的高度，胸懷是個人修養的寬度，我們要提升個人的修養和道德情操，多一些包容之心，少一些斤斤計較。三是修能力素質。人力資源和社會保障工作政策性很強，每項政策的出臺、落地都涉及廣大人民群眾的根本利益，我們要加強學習，提升能力，努力推動人社工作惠及全縣百萬群眾。近年來，我們堅持以“人社大講堂”為抓手，不斷提升干部職工業務能力和法律法規及政策掌握和運用水平。
二、堅持用通達的心態來律己，筑牢思想防線
作為黨的一名干部，我們要做到不為名利所動，不為浮華所惑，應時常保持內心的平和與安寧，要把提高自身素質看得重一些，把個人的得失看得淡一些。工作閑暇時，我們要堅持每天花點時間看看政治、國學、哲學、人文、自然等領域的書籍，時常打理打理自己的工作圈、生活圈、朋友圈，培育積極、健康、向上的情趣愛好，形成積極而平和的心態，不攀比、不從眾、不虛榮、不浮華，用心守住自己的“一畝三分地”，時刻保持心靜如水。
三、堅持用日省吾身的方式來用權，守住紀律底線
俗話說：“千里之堤毀于蟻穴。”要做到廉潔自律，關鍵在于把握“小節”，“小節”把握不住，就會在推杯換盞中放松警惕，小恩小惠面前丟掉原則，輕歌曼舞中喪失人格，人情往來中失去底線。我們要學古人每日三省，要切實守住黨紀、法律的底線。一要緊繃自律之弦。領導干部手中都握有一定的權力，極易成為一些別有用心的人拉攏腐蝕的目標。如果不時刻保持警惕，在面對腐蝕誘惑時就有可能會出問題，甚至跌進違法犯罪的泥坑。人社工作涉及全縣就業、人事、人才、社會保障等方面，很多崗位或多或少都有一些權力。近年來，我們按照“機制+制度+制度執行力保障”的基本模式，構建拒腐防變的教育機制、權力運行的監督機制、糾風治亂的長效機制等為主要內容的懲防體系基本框架。針對涵蓋全局人、財、物、事等方面，涉及21個科室(單位)的46個關鍵權力節點，落實具體監控辦法。局紀檢組監察室對局組織的各類招聘考試、職稱評審、全縣定點零售藥店資格認定等工作實施現場監督和全過程監督。二要懷有敬畏之心。我們來自人民群眾，我們要一切為了人民群眾，要多干為民謀利、為民造福之事。人社部門是政府保障和發展民生的部門，為人民服務是我們的天職，我們要敬畏人民群眾對我們的評價，包括工作態度的評價、服務水平的評價等等。我們要對責任心存敬畏，時刻不忘肩負的責任和使命，不忘惠及民生的重任。三要守好慎獨之關。我們要做到慎獨、慎微，不做“兩面人”、不耍“兩面派”。我們要做到嚴于律己、言行一致，做到人前人后一個樣、有沒有監督一個樣，不仁之事不做，不義之財不取，不正之風不沾，不法之事不干，始終保持共產黨人的革命氣節和政治本色。
同時，作為一名班長，帶好班子，管好隊伍是我義不容辭的責任。我深知嚴管方為厚愛，在工作中，我始終要求局班子成員帶頭，堅持把紀律和規矩挺在前面，做到守土有責、守土盡責。去年以來，按照國家、省市縣委相關規定，我們進一步加強了機關內部管理。一是建立四個統一，加強扎口管理。組建了局機關事務管理辦公室，負責實施統一公務接待、統一公共采購、統一人員慰問、統一福利待遇。二是強化三個嚴控，降低費用規模。按照“不批不購、不批不報、不批不賒”的原則，嚴控大額經費支出;按照《如東縣人社局公務用車管理辦法》，嚴控公務交通費用;依據《如東縣機關事業單位培訓費管理辦法》等文件精神，嚴控培訓、稽查和會議費用支出。三是突出兩個完善，確保運行規范。完善費用支出手續，嚴肅財經紀律，完善人員待遇支付，嚴肅工作餐券管理。通過一年多的實施，機關內部管理得到進一步規范，紀律的執行力得到進一步加強。今年，我們把政治紀律、工作紀律、組織紀律的監督整合為大監察團隊，進一步強化全系統紀律意識，提升工作效能。
《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》的頒布實施，是黨中央在新的歷史條件下全面從嚴治黨，加強黨風廉政建設和黨的紀律建設的重大舉措。我們要逐條逐項認真學習《準則》和《條例》，堅持高線、筑牢防線、不越紅線、守住底線，努力成為一名忠誠、干凈、擔當的新時期黨員干部。
2023年堅守紀律底線樹立清風正氣發言稿 篇7
“堅守紀律底線、培養高尚情操”是“兩學一做”學習教育的第二個學習討論專題。我黨一致認為必須自覺做到在黨規黨紀面前知敬畏、守底線，不斷增強道德素養。
底線是做人的基石，是處世的最起碼準則。人人心中都有無形的底線，時時制約著人們的行為。近日，在對“兩學一做”學習教育的重要指示中強調，要“把做人做事的底線劃出來”。黨員干部做人做事，務必堅守法律底線、紀律底線、政策底線、道德底線。
堅守紀律底線，是貫徹落實全面從嚴治黨的必然要求，也是黨員保護好自己政治生命的客觀需要。紀律關乎作風，規矩影響形象。對于每一位黨員干部而言，守紀律、講規矩應該成為一種習慣，內化于心、外化于行。守住紀律底線，首要的就是守住政治紀律底線。黨員干部要始終做到在政治上清醒堅定，在重大問題上旗幟鮮明、經得起考驗，堅決執行黨的路線方針政策和各項決議決定，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致;要堅定理想信念，加強黨性鍛煉，充分發揮表率作用，自覺踐行廉潔自律規范，保持和發揚黨的優良傳統作風，永葆共產黨人清正廉潔的政治本色。
守住紀律底線，就要把紀律和規矩挺在前沿，從根本上解決好“不敢”“不能”問題。黨章黨規黨紀是黨的理想信念宗旨的具體體現，也是全體黨員的行為規范和行動準則。守住底線是堅持高線的必然要求，黨的紀律和規矩不彰，堅定理想信念宗旨就會成為一句空話。全面從嚴治黨不等同于反腐敗，要靠紀律管全黨，必須樹立紀律的絕對權威，一手抓建章立制，一手抓紀律執行，把落實中央八項規定精神和維護黨的六大紀律牢牢抓在手上，特別是要嚴格執行政治紀律、政治規矩和組織紀律，保證每一名黨員都嚴格置于紀律約束之下，每一名黨員領導干部在全面從嚴治黨中既做盡職主體又做合格對象，在全黨營造守紀律講規矩的濃厚氛圍。要把挺紀在前體現在日常監督管理之中，運用好監督執紀的“四種形態”，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態，黨紀輕處分和組織調整成為大多數，對嚴重違紀的重處分、作出重大職務調整成為少數，嚴重違紀涉嫌違法立案審查的成為極極少數，不斷強化不敢、知止的氛圍，使紀律和規矩成為黨員的內在信念、全黨的行為自覺。
強化監督執紀問責，切實保障紀律規矩的權威。俗話說，滾動的石頭不長青苔。監督執紀問責，不是緊一陣松一陣、時有時無，而應貫穿于黨風廉政建設和反腐敗斗爭全過程。紀委作為黨內監督的專責機構、管黨治黨的重要力量，必須進一步強化責任意識和使命意識，聚焦黨風廉政建設和反腐敗斗爭主業主責，在轉職能、轉方式、轉作風上下更多功夫，堅持黨紀面前人人平等，強化監督執紀問責，使黨員干部敬畏紀律、遵守紀律，把紀律和規矩挺在前面，真正讓紀律成為管黨治黨的尺子，成為不可逾越的“底線”。
2023年堅守紀律底線樹立清風正氣發言稿 篇8
中共中央印發的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，彰顯了我們黨堅定不移推進黨風廉政建設的堅強決心，體現了依規治黨與以德治黨的有機結合，實現了黨內法規制度建設的與時俱進，對深入推進全面從嚴治黨具有十分重要的意義。
“兩部黨內法規”的頒布為堅定理想信念提供了牢固基礎。《準則》堅持正面引導，強調自律，重在立德，是向全黨發出的道德宣誓和對人民的莊嚴承諾。《條例》堅持紀法分開、紀在法前、紀嚴于法，圍繞“負面清單”劃出了黨組織和黨員不可觸碰的“紅線”。“兩部黨內法規”把理想信念“高線”和黨的紀律“底線”統一起來，將共產黨員的政治本色立了起來，為廣大黨員干部立德修身、為官用權、干事創業指明正確方向。
“兩部黨內法規”的頒布為全面從嚴治黨提供了制度保證。堅持黨要管黨、從嚴治黨，樹立紀律觀念是核心。《準則》針對全體黨員，提出“四個堅持”;針對黨員領導干部，圍繞“廉潔”二字，提出“四個自覺”。《條例》將黨章對紀律的要求整合成“六大紀律”,把黨的以來全面從嚴治黨的實踐成果轉化為面向全黨的道德和紀律要求，體現了把紀律和規矩挺在前面的治黨之策。
“兩部黨內法規”的頒布為深化黨風廉政建設提供了有力武器。《準則》將適用范圍擴大到全體黨員，對黨員領導干部的自律規范從“廉潔從政”擴展到“廉潔用權”“廉潔修身”“廉潔齊家”等方面。《條例》針對反腐敗斗爭中出現的新情況新問題，增加了拉幫結派、對抗組織審查，不如實向組織說明問題、不如實報告個人有關事項等違紀條款，對于推動黨內監督、執紀問責、正風反腐將起到重要作用。
“兩部黨內法規”的頒布為協調推進“四個全面”戰略布局提供了紀律保障。要實現“四個全面”戰略布局，必須堅持黨的領導這一根本，堅持治國必先治黨、治黨務必從嚴，確保黨始終是中國特色社會主義事業的領導核心。《準則》和《條例》通篇貫穿“全面”與“從嚴”要求，進一步扎緊了管黨治黨的“制度籠子”，必將發揮出組合功能和綜合作用，為協調推進“四個全面”戰略布局提供堅強的紀律保障。
貫徹落實好“兩部黨內法規”，關鍵在行動，重點是領導。作為地方黨委一把手，必須切實強化責任擔當，一級抓一級，層層抓落實，真正讓《準則》和《條例》成為黨員干部的基本遵循和行動自覺。具體而言，就是要“抓住一個關鍵，突出兩個重點，加強一個保障”：
抓住一個關鍵，就是要抓住貫徹落實與實際工作相結合這個關鍵點，讓“兩部黨內法規”真正發揮作用。一方面，要與經濟社會發展相結合，發揮黨紀黨規的引領作用。要以貫徹落實“兩部黨內法規”為契機，以建設創新吉林、法治吉林、生態吉林、開放吉林、文明吉林、幸福吉林為目標，進一步推動創新、協調、綠色、開放、共享發展，努力實現新一輪振興發展。另一方面，要與加強黨的建設相結合，發揮黨紀黨規的示范作用。要切實擔當起全面從嚴治黨的“兩個責任”，堅持以嚴的精神和實的作風，把《準則》和《條例》貫徹落實到思想建設、班子建設、隊伍建設和作風建設等各方面。
突出兩個重點，就是要突出抓好學習教育和遵守執行兩個重點環節，讓“兩部黨內法規”落地生根。一是要抓好學習教育環節，做到入腦入心。深入學習研讀《準則》和《條例》原文，正確把握修訂背景和原則，準確理解主要內容和具體要求，深刻領會實質和內涵，自覺把《準則》和《條例》精神內化于心、外化于行。二是要抓好遵守執行環節，做到落細落小。要引導黨員領導干部做遵守黨規黨紀的示范者，以更高的標準、更嚴的要求帶頭遵守和執行好《準則》和《條例》，做到先行一步、更深一層。要時刻繃緊紀律和規矩這根弦，時刻將言行舉止規范到《準則》和《條例》之中，時刻把《準則》和《條例》的每一項要求、每一條規定執行到位，在大是大非上立場堅定，在小節小事上慎獨慎微，在本職崗位上履職盡責，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。
加強一個保障，就是要加強監督執紀，保障“兩部黨內法規”的落實不走樣、不變形。要堅持日常監督和專項檢查相結合，切實加強對全市各部門學習貫徹情況的監督檢查，對學習不深、貫徹不力、執行不嚴的現象及時進行警醒糾正。要把嚴的標準和要求融入到干部的日常教育監督管理之中，在“全面”和“從嚴”中推動落實，在堅持和深化中形成習慣，在監督和檢查中使“鐵規”發力、讓制度生威。
2023年堅守紀律底線樹立清風正氣發言稿 篇9
黨內制度規矩是黨內生活的基本方式，既為黨員干部正確行使權力提供了平臺與載體，更明確了黨員干部行使權力的制約與規范。新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》(以下簡稱《準則》和《條例》)，是貫徹系列重要講話精神，加強黨內法規制度建設的重要成果，體現了黨的以來全面從嚴治黨的實踐要求，也是協調推進“四個全面”戰略布局的紀律保證。
《準則》、《條例》的修訂是全面從嚴治黨的重大舉措
堅持思想建黨和制度治黨相結合，是全面從嚴治黨的基本路徑，是堅持馬克思主義政黨本質特征的現實要求，是新的歷史條件下保持黨的先進性和純潔性的必然選擇。
體現了黨內生活道德高線、紀律底線的價值導向。兩部法規以黨章為根本遵循，突出執政黨特色，堅持理想信念宗旨，體現紀在法前、紀嚴于法，形成了全面從嚴治黨，堅持思想建黨與制度治黨的價值追求。這種追求，一是重在立德。“德之不修，行之不遠”，“失德”是違紀的序曲。道德是使人向善的，是紀律嚴格執行的必要前提和基礎，有道德規范才能激發人們內在的自律。《準則》在重申黨的理想信念、宗旨、優良作風的基礎上，堅持正面倡導，強調自律，以基礎性法規的形式，明確了共產黨人高尚的道德品質，為黨員和黨員領導干部樹立了看得見、夠得著的道德高線。二是重在立規。紀律是用來糾錯的，是道德的堅強后盾和保障，只有通過立規加強他律，讓黨員干部心存敬畏、行有底線，才能讓“德”真正立起來，才能明確行為的邊界。新修訂的《條例》圍繞黨紀戒尺要求，開列負面清單，并明確相應的處罰標準，堅持把紀律規矩挺在前面，充分展示了制度的權威性與嚴肅性。兩部黨內法規的修訂，既明確了崇德向善的高標準，又劃出了不可觸碰的底線，既延續了“思想建黨”的傳統，又確立了“制度治黨”的規矩。高線與底線的統一，充分體現了新形勢下全面從嚴治黨的新認識和新境界，使黨員干部既有明確的努力方向，又有基本的行為遵循。
延續了黨內法規制度建設的基本經驗。首先，堅持問題導向，突出重點。對當前黨內法規建設問題作了精準的分析。他指出，當前一個最突出的表現是，黨內規則混同于國家法律，黨規黨紀套用“法言法語”，原《準則》和《條例》的許多規定都與法律條文重復，難以體現對黨員特別是領導干部在堅定理想信念、踐行黨的宗旨上的高標準、嚴要求。在實踐中管黨治黨不是以紀律為尺子，而是以法律為依據，黨員干部只要不違法就沒人管、不追究，造成“要么是好同志，要么是階下囚”。《準則》、《條例》的修訂注重紀在法前、紀嚴于法、紀法分開，堅持問題導向，重點針對現階段黨員和黨員領導干部在廉潔自律和遵守紀律方面存在的主要問題作出明確規定。其次，堅持實事求是，求真務實。制度不在多，在于精，在于務實管用。兩部黨內法規的修訂不求全求大，堅持從黨內生活的實際出發，從人民群眾對黨的最新期盼出發，充分展示了建立科學有效的管黨治黨制度機制的實踐探索，特別是將黨的以來嚴明政治紀律和政治規矩、組織紀律以及落實中央八項規定精神、反對“四風”等要求轉化為準則要求、紀律條文，以制度的形式固定下來。同時，針對以往制度可操作性不夠的問題，堅持精細管用、易于落地，做到了具體化、可操作，使每個黨員干部進一步明確在黨內生活中，能做什么，不能做什么，尤其是違規后的處理結果是什么，從而把黨的紀律規矩刻印在全體黨員領導干部心上。
喚醒了黨章黨規黨紀意識。黨章是最根本的黨內法規，是管黨治黨的總規矩，集中體現了黨的性質和宗旨、黨的理論和路線方針政策、黨的重要主張，規定了黨的重要制度和體制機制，是全黨必須共同遵守的根本行為規范。黨章的重要性毋庸贅言。現實中，一些黨組織和黨員干部出現這樣那樣的問題，歸根結底是沒把黨章當回事。兩部黨內法規堅持以黨章為根本遵循，尊崇黨章，把黨章的權威立起來，全面梳理了黨章對黨員、干部的紀律要求和廉潔自律要求，突出了政黨特色、黨紀特色，將黨章關于紀律和廉潔自律要求具體化，喚醒了全黨的黨章黨規黨紀意識。
凸顯了全面從嚴治黨的重點。“政治路線確定以后，干部就是決定的因素”。黨要管黨，一管黨員，二管干部。其中，管好干部，對于黨的建設，關系尤為重大。兩部法規的制定覆蓋全體黨員，普通黨員納入管理不留死角，同時也突出了“關鍵少數”。《準則》圍繞如何正確對待和處理“公與私”、“廉與腐”、“儉與奢”、“苦與樂”的關系，對全體黨員提出了“四個堅持”的規范;圍繞“廉潔”二字，從公仆本色、行使權力、品行操守、良好家風四個方面，對領導干部提出了“四個自覺”的倡導。《條例》中有19處專門提到“黨員領導干部”，明確了對黨員領導干部的更高要求和責任的強調。
立規易，執紀難。制度的生命力在執行。《準則》、《條例》頒布后，要在貫徹實施上下更大功夫，絕不只是嘴上說說、紙上寫寫、墻上掛掛。廣大黨員要學深悟透、融匯貫通，把握《準則》、《條例》的主要內容和精神實質，增強貫徹執行的自覺性和堅定性。
知行合一，堅守道德高線
黨性修養、思想覺悟、道德水平不會隨著時間的積累，職務的升遷而自然提高，需要終生努力。《準則》是執政黨的道德宣示和目標“高線”，但“高線”并非高不可攀，是看得見、夠得著的。堅守道德高線，必須堅持以知促行、知行合一，不斷增強思想自覺和行動自覺。
立志為先，堅持“四個必須”。道德高線之“高”在于立志高遠，沒有高遠志向，修不出良好品質。古人云，“志之所趨，無遠弗屆;窮山距海，不能限也。志之所向，無堅不入;銳兵精甲，不能御也。”《準則》開篇提出了廉潔自律“四個必須”的原則要求，要求中國共產黨全體黨員和各級黨員領導干部必須堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念，必須堅持全心全意為人民服務根本宗旨，必須繼承發揚黨的優良傳統和作風，必須自覺培養高尚道德情操。“四個必須”的要求，體現了共產黨人高尚的道德追求，具有思想激勵和導向作用，其核心在于修信仰、修意志，加強黨性修養，堅定理想信念，解決好思想的總開關，補好理想信念之“鈣”，不改初衷、不懈堅守、不變承諾。
修德為本，堅持“八條規范”。中國共產黨人的高尚道德品格，始終是黨贏得人民群眾擁護支持的重要法寶和戰勝各種困難和風險的強大力量。毛澤東同志曾要求共產黨員要做“一個高尚的人，一個純粹的人，一個有道德的人，一個脫離了低級趣味的人，一個有益于人民的人。”修德就是要提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣。全體黨員在修德上，要聯系中外尤其是中國傳統廉潔文化，聯系自身思想、工作和生活實際，聯系本地區本部門具體情況，與“三嚴三實”專題教育活動緊密結合起來，嚴以修身，嚴以律己，內化于心，外化于行，把遵守《準則》作為自身政治責任，化為自覺追求，認真貫徹“四個堅持”、“四個自覺”的規范要求，解決好公私關系、廉腐問題、儉奢問題、苦樂問題，明確廉潔的分界線、把握廉潔底線，筑牢廉潔的防線，追求廉潔高線。黨員領導干部自覺保持人民公仆本色，勤政為民;自覺維護人民根本利益，用權為民;自覺提升思想道德境界，修身安人;自覺帶頭樹立良好家風，齊家正氣，讓廉潔成為一種文化、一種習慣、一種傳統，不為名所縛、不為物所累、不為利所驅、不為錢所惑、不為色所誘，清白做人，干凈做事。
示范為要，堅持“修身齊家”。“欲化人，先正己，正己而后化人”。黨員是先鋒戰士，干部是骨干和公仆，都要求發揮先鋒模范帶頭作用。道德的感召力是巨大的，榜樣的力量是無窮的，“其秘訣就是把一種需要加以提倡的精神，加以推崇的價值觀，加以實現的原則，加以推廣的經驗，具體化在一個或幾個看得見摸得著的人物或事件上，使之成為一面鮮艷的旗幟”。堅守道德底線要堅持以上率下，層層立標、作示范，通過自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，加強黨性修養，影響和感召身邊人和廣大群眾，實現黨風、政風、民風的好轉。
懲防并舉，嚴守紀律底線
全面從嚴治黨，必須把紀律和規矩挺在前面。《條例》就是管黨治黨的尺子和黨員的行為底線。嚴守紀律底線，關鍵在嚴，懲防并舉。
心存敬畏，慎獨慎微。古語有云：“凡善怕者，必身有所正，言有所規，行有所止，偶有逾矩，亦不出大格”，“天下之事，成于懼而敗于忽。”一個人心存敬畏，就能按紀律和準則行事，就會堅持慎微慎獨，自重、自省、自警、自勵。嚴守紀律底線，首先要敬畏紀律，深刻認識“人不以規矩則廢，黨不以規矩則亂”的道理，深刻認識紀律對黨員個人、對黨的建設的重要作用，深刻認識紀律既是約束又是保護的關系，牢固樹立嚴明紀律觀念，敬畏法紀，慎獨慎微，從大處著眼，從小處入手，擋得住誘惑，耐得住清貧，經得起考驗，時時刻刻、事事處處把握好自己，認真做好每件小事、管好每個小節。
深學細照，明紀守規。心存敬畏是前提，認真遵守是關鍵。《條例》細化黨章的相關要求，突出政治紀律和政治規矩，體現全面從嚴治黨特別是作風建設和反腐敗斗爭的最新成果，修訂版刪除了70余條與《刑法》、《治安管理處罰法》等法律法規重復的內容，修訂后從原來的15章、178條、24000余字縮減為11章、133條、17000余字。《條例》內容豐富，也有很多大家關注的問題，要全面深化學習，著力在研讀原文上下功夫，原原本本地學、逐章逐條地學、聯系實際地學，把握《條例》主要內容和精神實質，對照現實中的正反例子，既知其然，又知其所以然，把黨規黨紀刻印在心中，增強執行黨紀黨規的自覺性和準確性，增強維護黨紀黨規的嚴肅性和權威性，以眼里不揉沙子的認真勁兒，時刻繃緊紀律之弦，切實以《條例》為戒尺規范自己的思想言行，認真檢視，深入查找存在的問題，不越雷池一步、不出底線分毫。
執紀問責，嚴格執行。紀律不彰，必然失去防線;規矩不嚴，必然警示無力。強化執紀問責是嚴守紀律底線的保證。《條例》中明確強調，加強對黨的各級組織和全體黨員的教育、管理和監督，把紀律挺在前面，注重抓早抓小，對違反黨紀的黨組織和黨員必須嚴肅、公正執行紀律。黨的以來，我們黨堅持依規治黨，扎緊制度籠子，使管黨治黨開始走向緊硬實，凈化了黨內政治生態，得到了廣大人民群眾的認可和信任，厚植了黨執政的政治基礎。各級黨委(黨組)要按照要求，切實擔當和落實好全面從嚴治黨的主體責任，各級紀委(紀檢組)要找準職能定位，強化監督執紀，加大問責力度，下大氣力拔“爛樹”、治“病樹”、正“歪樹”，杜絕“雙面人”現象，保持常抓的韌勁、長抓的耐心，形成強大威懾力，嚴肅查處和曝光典型案例，重點查處黨的后不收斂、不收手，問題嚴重、群眾反映強烈，現在重要崗位可能還要提拔使用的黨員領導干部，實踐“四種形態”，關口前移。
強化監督，注重預防。xx屆中紀委六次全會上，強調要上下互動，強化組織管理和群眾監督，形成強大勢場。要充分發揮黨內監督、民主監督、審計監督、巡視監督、輿論監督和群眾監督等作用，在黨員、干部守紀律講規矩問題上形成“熱爐效應”。同時，《條例》的貫徹不僅體現在對違紀的查處，更主要的是通過具體相關規定，注重預防，形成一種警示，逐漸形成不敢違紀、不想違紀的氛圍，形成尊崇制度、遵守制度、捍衛制度的良好風尚。
2023年堅守紀律底線樹立清風正氣發言稿 篇11
堅持思想建黨和制度治黨相結合，是全面從嚴治黨的基本路徑，是堅持馬克思主義政黨本質特征的現實要求，是新的歷史條件下保持黨的先進性和純潔性的必然選擇。如何在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨、在黨護黨，做一名合格黨員，我認為要堅持做到法律、紀律、政策和道德四條底線不可違、不可踩、不可碰、不可犯。
一要堅持法律底線不可違。黨員干部要明確法律底線，增強法紀意識，帶頭學習法律、掌握法律，學會用法治思維來處理問題，只有時刻敬畏法律，牢記“權在法下”，才能心存憚慮，不以權代法，以言代法，才能夠守得住做人做事的法律底線。
二要堅持紀律底線不可踩。做合格黨員，應當堅持高標準，嚴守紀律底線。黨規黨紀體現著黨的宗旨，既是黨員干部不可逾越的底線，也是管黨治黨的尺子。黨員干部應用黨紀黨規來內塑精神、外強筋骨，使紀律規范內化于心、外化于行，堅持理想、信念、宗旨“高線”， 堅決杜絕有令不行、有禁不止現象出現。
三要堅持政策底線不可碰。黨的政策方針是黨在執政理政上的具體體現，政策一旦執行，就要無條件的服從和執行。黨員干部守好政策底線，就必須緊跟國家施行的方針政策，增強“四種意識”即政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。在思想上、工作上、行動上與黨中央保持高度一致，把相關方針政策真正轉化落實到具體工作中去。
四要堅持道德底線不可犯。曾指出：“所謂官德，也就是從政道德，是為官當政者從政德行的綜合反映，包括思想政治和品德作風等方面的素質。”德乃官之本，為官先修德。因此，做合格黨員要加強思想道德修養，注重培養健康的生活情趣，正確選擇個人愛好，慎重對待人際交往，做到明辨是非、克己慎行。
2023年堅守紀律底線樹立清風正氣發言稿 篇12
底線是事物質變的分界線、做人做事的警戒線，不可踩、更不可越。黨員干部必須牢固樹立底線意識，時刻牢記越過底線的嚴重后果，始終警醒自己堅守底線。近日，在對“兩學一做”學習教育的重要指示中強調，要“把做人做事的底線劃出來”。黨員干部必須堅守哪些底線呢?
法律底線——20xx年2月2日，在省部級主要領導干部學習貫徹xx屆四中全會精神全面推進依法治國專題研討班開班式上強調：“領導干部要牢記法律紅線不可逾越、法律底線不可觸碰，帶頭遵守法律、執行法律，帶頭營造辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的法治環境。謀劃工作要運用法治思維，處理問題要運用法治方式，說話做事要先考慮一下是不是合法。”
紀律底線——黨規黨紀體現著黨的理想信念宗旨，是管黨治黨的尺子，也是黨員不可逾越的底線;同時，所有黨員干部還必須明白，黨規黨紀嚴于國家法律，要求更高，這是黨的先進性的必然要求。20xx年10月12日主持召開中共中央政治局會議，審議通過《中國共產黨紀律處分條例》。《條例》把黨章對紀律的要求整合成政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律，開列負面清單，重在立規，劃出了黨組織和黨員不可觸碰的底線。守住紀律底線，首要的就是守住政治紀律底線;守住紀律底線，就要尊崇和維護黨章。
政策底線——守好政策底線，黨員干部要不折不扣地學習和貫徹執行黨的路線方針政策。守好政策底線，黨員干部要增強黨員意識、宗旨意識、大局意識、看齊意識和責任意識，從思想上政治上行動上堅決與黨中央保持高度一致，維護政令暢通。在中央政治局20xx年12月28日至29日召開的專題民主生活會上指出：“必須有很強的看齊意識，經常、主動向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊。”
道德底線——說：“道德問題是做人的首要的基本問題。古人說：‘百行以德為首’，講的就是這個道理。指出：“全黨同志特別是領導干部一定要講修養、講道德、講廉恥，追求積極向上的生活情趣，養成共產黨人的高風亮節，做到富貴不能淫、貧賤不能移、威武不能屈。”
明底線、守底線是黨員干部修身正德、干事創業的必修課。在xx屆中央紀委二次全會上指出：“只要能守住做人、處事、用權、交友的底線，就能守住黨和人民交給自己的政治責任，守住自己的政治生命線，守住正確的人生價值觀。”
堅守紀律底線樹立清風正氣優秀發言稿篇4
黨員干部是推動經濟發展、促進社會和諧的中堅力量，也擔負著維護黨紀政紀、推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要職責。黨員干部只有嚴于律己、恪盡職守，才能成為群眾響應看齊的榜樣，成為單位風清氣正的標桿。
1.時刻堅定清醒，堅守道德底線。政治品行是黨員干部安身立命之本，黨員干部要始終做到在政治上清醒堅定，在重大問題上旗幟鮮明、經得起考驗。一要堅守政治底線。要堅決執行黨的路線方針政策和各項決議決定，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。要堅定理想信念，加強黨性鍛煉，保持清醒的政治頭腦，恪守廉潔自律的政德。二要堅守思想底線。深入學習黨的政治理論，堅守“思想底線”，不為金錢所誘，不為美色所迷，不為享受所惑，以實績求進步、以品行樹威信、以作為得地位。三要堅守道德底線。要遵守道德底線和紅線，加強道德修養，以律促德、嚴格自律，主動把自己置于組織和群眾監督之中。
2.自覺學法守法，堅守法律底線。每一名黨員干部都要學法、懂法、守法，作遵紀守法的表率、依法辦事的表率、積極與違法行為作斗爭的表率。一要敬畏法律。要在法律面前始終保持一種戰戰兢兢、如履薄冰的心態，進一步提高遵紀守法的自覺性，自覺把個人行為、行政行為等嚴格約束在法律框架內，按程序辦事、按規定辦事、按制度辦事。二要忠于法律。對法律不僅要發自內心的信任、信服、信仰和敬畏，更要堅決遵守、堅決維護，用實際行動踐行法律、執行法律、忠于法律，做到不徇私情、不畏權勢、不枉不縱。執行法紀不能講價錢、講特殊，更不能打折扣、搞變通，做到執法中不越權、不失職，提高執紀執法水平。三要捍衛法律。黨員干部都要有一種浩然之氣、正義之氣，在自己模范遵守法律的同時，還要敢于和善于同一切違法亂紀行為作斗爭，用自己的實際行動維護黨紀國法的權威和尊嚴。
3.做到令行禁止，堅守紀律底線。遵守紀律是對黨員干部最起碼的要求，要嚴格遵守工作紀律、保密紀律、廉政紀律，切實把各項紀律要求轉化為自己的基本準則和自覺行動。一要嚴格遵守工作紀律。依法依規依紀辦事，公開辦事程序、辦事權限、辦事職責等，不越權辦事，不越權批辦、催辦或私自干預行政審批、干部人事等事項，不得對職責范圍內的事項和領導交辦的工作拒不執行、推諉扯皮或拖延不辦。二要嚴格遵守保密紀律。要切實增強保密意識，做到不該說的絕對不說、不該問的絕對不問、不該看的絕對不看、不該記的絕對不記。三要嚴格遵守廉政紀律。要求別人做到的，自己首先做到;要求別人不做的，自己絕不越雷池半步。要在工作、生活和社會交往中自覺踐行，成為《廉政準則》的執行模范，成為淡薄名利、清正廉潔的表率。
4.切實防微杜漸，堅守生活底線。中央八項規定的出臺，表明了中央厲行勤儉節約、反對鋪張浪費的鮮明態度和堅定決心。每個黨員干部都要從我做起，從小事做起，從衣食住行做起，切實防微杜漸，不以善小而不為，不以惡小而為之，把住生活底線，掃除奢靡之風。一要勤儉立身。必須率先垂范、身體力行，管住自己的嘴、腿、手，做到不講排場、不擺闊氣、不破標準，事事簡樸、處處節約，為全社會清廉節儉風氣的培育樹立表率。二要力戒貪欲。要常思貪欲之害，不斷增強抵御各種誘惑的自覺性，時時、事事、處處繃緊抵御貪欲誘惑這根弦，用道德規范、黨紀國法約束自己的言行，用違紀違法分子的警示案例教育警醒自己。要像遠離毒品那樣遠離貪欲，像拒絕毒品那樣拒絕貪欲。三要謹小慎微。“千里之堤，潰于蟻穴”。黨員干部要慎重交友、擇善交友。要著力培養嚴謹務實的工作作風和積極健康的生活情趣，遠離“酒局”、“牌局”，走進群眾、走進書屋，減少不必要的應酬交往，樹立黨員干部的良好形象。
5.認真履行職責，堅守工作底線。黨員干部要以“干事業”的態度來從事工作，直面問題、矛盾和困難，時刻以問責警醒自己，恪盡職守，努力工作，奮發有為。一要增強履職意識。在日常工作中要恪盡職守、有所作為、鉆研業務。要把握權力運行的重點部位和關鍵環節，切實把諾廉守廉與業務工作有機結合起來，提高工作的針對性和實效性。二要弘揚務實作風。干工作不求驚天動地，但要實實在在、務求實效。對于確定的工作，要一抓到底，不見成效不松手;對于安排好的工作，要咬定目標抓落實、雷厲風行抓落實、開動腦筋抓落實，確保每項工作都有始有終、善做善成。三要避免失職瀆職。要破除“錢不入腰包不犯罪”、“瀆職失職沒什么大不了”等錯誤心態，認真履行工作職責，嚴格遵守規章制度，兢兢業業，克己奉公，絕不可馬虎大意，敷衍了事。
總之，黨員干部要做到一身正氣、兩袖清風、公正廉潔、紀律嚴明、業務精通、作風優良，以“為民、務實、清廉”的良好形象服務群眾、推進工作。
2023年堅守紀律底線樹立清風正氣發言稿 篇13
核心提示：明底線、守底線是黨員干部修身正德、干事創業的必修課。底線是事物質變的分界線，做人做事的警戒線，不可踩、更不可越。在對“兩學一做”學習教育的重要指示中強調，廣大黨員干部要始終牢固樹立“循規蹈紀”意識，時刻用“四條底線”警醒自己，增強“四種意識”，爭做黨和人民滿意的合格黨員。
增強法治意識，堅守法律底線。“欲知平直，則必準繩;欲知方圓，則必規矩”。從歷史上看，嚴守法律和規矩，是我們黨不斷發展壯大、贏得勝利的法寶。作為共產黨員，就是要常掃思想灰塵、常敲律己警鐘、常做廉政體檢，敬畏人民、敬畏組織、敬畏法紀，做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒，讓純潔的官德永駐心靈的殿堂。要帶頭學法用法，依法辦事，提高法律意識，消除權力意識，自覺維護法律權威，在干事創業過程中必須心懸明鏡，手握戒尺，知曉為官做事尺度，牢記法律紅線不可逾越，法律底線不可觸碰，帶頭堅守法律底線，增強法治意識。要自覺接受監督，主動把自己置于黨組織和群眾的監督之下，清清白白做人、干干凈凈干事、坦坦蕩蕩為官，切實當好黨的事業的實干家、人民利益的“守護者”。
增強守紀意識，堅守紀律底線。不以規矩不能成方圓”。黨章黨規是每個黨員必須遵守的紀律準則，是黨員成長路上的“指航燈”。堅守紀律底線就是要求每個黨員必須嚴格遵守黨規黨章這盞“紅綠燈”。要求黨員干部認真學習《黨章》、《中國共產黨廉潔自律準則》(以下簡稱《準則》)、《中國共產黨紀律處分條例》(以下簡稱《條例》)和系列講話精神，自覺遵守黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律，把講紀律、講規矩內化于心、外化于行，增強黨員意識、黨章意識、黨規意識、黨紀意識、規矩意識、守紀意識。尤其是在廉政自律方面，必須在思想上架起不可觸碰的“高壓線”，時刻把《準則》作為行動指南，端正心態，自覺抵制利益主義、拜金主義、享樂主義等腐朽思想的侵襲，做一個公私分明、崇廉拒腐、尚儉戒奢、吃苦在前、享受在后的“清白者”。
增強大局意識，堅守政策底線。黨的路線方針政策是黨的理論、意志、主張在治黨治國、執政理政上的具體體現，是黨員干部干事創業的行動指南。要求黨員干部認真學習黨的路線方針政策和國家法律法規，從思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。做到上懂政策形勢，下解縣情民意，堅持政策的剛性，不打擦邊球、不搞特殊、不搞例外，按規矩辦事、按制度辦事，懂規矩、講規矩、守規矩，帶頭堅守政策底線，增強大局意識。同時，堅持辦事公開、公正、公平，把堅守政策底線落到實處。既要腳踏實地，更要仰望星空，在政策落實和傳遞過程中不講條件、不打折扣，堅決貫徹、自覺執行黨的路線方針政策，全面落實中央的各項決策部署。堅決禁止“上有政策、下有對策”的地方部門保護主義、本位主義現象，切實履行好“為人民服務”的莊嚴承諾，做一個令行禁止、表里如一、言行一致的“服務者”。
增強自律意識，堅守道德底線。“目失鏡，則無以正須眉;身失道，則無以知迷惑。”中華民族崇德尚道。做官先做人，做人先立德;“為官先修身，律人先律己”，德乃官之本，為官先修德。要求黨員干部堅守高尚的品格，嚴于律己，以正心為本、以修身為基;堅守道義，不畏強暴、威逼，不惑利誘、色迷;堅守尊嚴，不為任何誘惑而心動。自覺培養高尚道德情操，努力弘揚中華民族傳統美德，做到“靜以修身，儉以養德”，“誠其意、正其心、修其身”，努力學好“修身養性”這門必修課，不越“雷池”半步，不踩“黃線”，不越“紅線”，用社會公德、職業道德、家庭美德等一系列道德規范來約束自己的言行，堅守最基本、最樸素的做人做事道德底線。養成共產黨員富貴不能淫、貧賤不能移、威武不能屈的高風亮節，做一名慎交友、辨是非、講操守、重品行，時刻檢點自己生活的方方面面，始終保持共產黨人政治本色的 “忠實者”。
黨員干部要堅持不忘初心，“四條底線”為黨員干部框出了正確的人生觀和價值觀，要求黨員干部要緊密團結在周圍，在各級黨委的堅強領導下，保持堅強的黨性、高尚的情操、旺盛的斗志和良好的精神狀態，做鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀律、鐵一般擔當的黨員，為實現“兩個一百年”奮斗目標、譜寫中華民族偉大復興的中國夢而努力奮斗。
2023年堅守紀律底線樹立清風正氣發言稿 篇14
按照“兩學一做”學習教育活動安排部署，11月1日上午午，龔家鎮組織全體黨員和職工干部開展了“堅守紀律底線，樹立清風正氣”專題討論，會議由鎮黨委書記康華同志主持。
會議鎮黨委書記康華進行了“講政治、守規矩、樹立清風正氣”專題黨課授課，康華同志在專題黨課中強調：作為一名鄉鎮黨員干部，在實際工作和生活中要做到“六個堅守”，堅守黨的政治紀律，做政治上的明白人;堅守黨的組織紀律，做組織上的忠心人;堅守黨的廉潔紀律，做廉潔上的干凈人;堅守黨的群眾紀律，做群眾的貼心人;堅守黨的工作紀律，做工作上的實干人;堅守黨的生活紀律，做生活上的簡單人。
要堅持紀律底線，做清正廉潔的表率。紀律是綱，規矩是線，黨員干部切勿亂了綱常，觸了底線。要認真學習《準則》、《條例》，做嚴明政治紀律、嚴守政治規矩的表率。公生廉廉生威，作為黨員干部心中要時刻有廉潔意識，時刻秉承為民服務的理念，時刻摒棄“人不為己天誅地滅”的行事陋習。要嚴以律己，規范自己的言行;要嚴以修身，提升自我的紀律意識、規矩意識;要嚴以用權，堅持用權為民,心存敬畏。
要堅持政策底線，做向黨看齊的表率。黨的路線方針政策是黨的理論、意志、主張在治黨治國、執政理政上的具體體現。黨的路線方針政策一旦確立，服從和執行就是絕對的、無條件的。黨員干部要堅持政策底線，做到中央提倡的堅決響應，黨中央決定的堅決照辦，中央禁止的堅決杜絕，決不允許上有政策、下有對策，決不允許有令不行、有禁不止，決不允許在貫徹執行中央決策部署上打折扣。要牢固樹立看齊意識，時刻做到與保持高度一致。要堅決杜絕本位主義，時刻從嚴落實中央的路線方針政策，從實遵守為民服務的理念，腳踏實地做好中央安排部署的各項工作。
要堅持道德底線，做品德高尚的表率。道德高尚是為人之本，作為黨員更應當堅守道德底線，做品德高尚的表率。古語有云，修身齊家治國方能平天下，唯有不斷提高自身的道德修養，才能持好家，為好官，心系百姓，治國安民。黨員干部要嚴格遵守社會公德、職業道德、家庭美德，時刻用道德規范來規范自己的言行。同時，黨員干部還應當有官德，要時刻秉承“為民服務”的理念，為民做實事、做好事，才能真正贏得百姓的支持和擁戴。
隨后全體黨員干部圍繞“堅守紀律底線、樹立清風正氣”這個主題相繼進行了討論發言，積極闡述各自在不同的工作經歷中如何做到有正氣:一是講黨性，對黨絕對忠誠。黨員干部在任何時候任何情況下從思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。二是講團結，堅決維護黨的團結統一，守紀律講規矩，最基本的要求就是遵循組織程序。三是講宗旨，為民勤政務實，做好本職工作。
2023年堅守紀律底線樹立清風正氣發言稿 篇15
能不能守紀律、講規矩，是領導干部黨的觀念強不強的試金石。心中明明白白，牢記紀律和規矩，才不會走岔了路、走偏了向。多少腐敗分子，不就是從不講規矩始、以腐化墮落終?從這個角度看，守紀律、講規矩，對領導干部既是約束更是愛護，既是限制更是保護。黨員干部務必嚴一嚴規矩、緊一緊紀律，自覺做政治上的“明白人”。
遵守黨的紀律是對每個黨員的政治要求，其中最重要的是嚴守政治紀律。政治紀律是維護黨的政治原則、政治方向、政治路線和規范黨員的政治言行、政治立場的行為規則，是保持黨的方針政策、指示精神得以暢達的保證。嚴肅認真、不折不扣地遵守和維護黨的政治紀律，既是“講政治、顧大局、守紀律”學習教育活動的內在要求，更是對黨員干部政治品行、道德操守的規范和約束。
紀律面前人人平等，制度約束沒有例外。要堅持賞罰分明，對執行命令堅決、遵守紀律嚴格的，及時表彰獎勵，對違反紀律規定、給黨和事業造成危害和損失的，必須嚴肅查處。各級黨委和領導要以身作則、率先垂范，嚴下先嚴上、嚴人先嚴己，一級抓一級、一級帶一級，把守紀律的各項要求真正落到實處。
黨員領導干部不僅要自覺遵守、模范踐行黨的紀律的各項要求，還要同一切違反黨的紀律、損害黨的利益的行為作堅決斗爭。以自身的模范行動帶領黨員干部貫徹落實上級指示精神，時時處處事事注重維護黨的形象和威望，誠懇接受組織和廣大群眾的批評幫助和考評監督。始終以黨和國家的事業為首要，把聰明才智無私奉獻給黨和人民的事業。
堅守紀律底線樹立清風正氣發言稿篇2
中共中央印發《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》后，省紀委日前下發通知，要求全省各級紀檢監察機關緊密結合本地區本系統黨風廉政建設和反腐敗斗爭實際，結合紀檢監察干部思想和工作實際，認真組織、周密部署，抓緊制定具體實施方案，集中精力抓好《準則》和《條例》的學習宣傳貫徹工作。
通知要求，各級紀檢監察機關要在積極協助黨委(黨組)抓好本地區、本單位學習宣傳貫徹工作的同時，帶頭學習、作好表率，務必做到先學一步、學深一層。各市、縣(市、區)紀委要以擴大會、理論中心組學習會等形式，組織領導班子成員和機關各部門負責人開展《準則》和《條例》專題學習討論，并在紀檢監察干部中開展宣講輔導，幫助紀檢監察干部學習領會和把握《準則》和《條例》，為下一步切實轉變監督執紀問責方式，做好紀律審查工作奠定基礎。
連日來，全省各級紀檢監察機關紛紛通過召開黨員干部專題學習傳達會、支部會議等形式，學習《準則》和《條例》。“既要掌握指導思想、基本原則，又要把握具體條文。”大家表示，要學深悟透，把握精神實質，內化于心、外化于行，增強貫徹執行的自覺性和堅定性。要敬畏紀律，守住底線，嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，真正做到忠誠、干凈、擔當。要用思想引領行動，用行動踐行承諾，不斷加大監督執紀問責力度，全面履行黨章賦予的職責。
杭州市余杭區紀委組織紀檢監察干部開展自學、專題學習和專題討論。大家認為，《條例》的修訂意義重大，突出問題導向，細化、實化黨章有關規定，實現了規范對象和規范領域的全覆蓋。今后要以《準則》為行動指南，以《條例》為紀律紅線，把握運用監督執紀“四種形態”，把好執紀“尺度”，做到紀法分開，紀挺法前。
“對抗組織審查，作為違反政治紀律行為的一項違紀條款，明確寫進了《條例》，這是之前沒有的。”縉云縣紀委采取逐人領讀、系統研讀的方式，組織大家重點學習《準則》和《條例》內容，并集體學習中央主要媒體刊發的評論文章，圍繞相關條款的修改開展熱烈討論。
目前，杭州、寧波等11個市紀委已組織專題學習，部分縣(市、區)紀委也于近日組織紀檢監察干部集中學習《準則》和《條例》，在原原本本學習內容的同時，針對某些具體條文的修改進行討論，努力讓黨規黨紀刻印到全體紀檢監察干部的心上。
2023年堅守紀律底線樹立清風正氣發言稿 篇16
“201x年以來, 我們區領導班子和領導干部年度考核民主測評，黨委、人大、政府、政協班子優秀率都是100%，領導班子成員優秀率都在90%以上，‘一報告兩評議’中,干部選拔任用工作滿意度指標都在北京市區縣前列。”北京市密云區委組織部干部崔春艷高興地告訴記者。
黨的以來，密云區委認真貫徹落實系列重要講話精神和中央、市委的部署，堅持從嚴管理干部、公平公正選人用人、夯實基層基礎、擴大民主公開，凝聚了民心，提振了士氣，全區上下初步形成了“發展同向、干群同心、風清氣正、政通人和”的良好政治生態。
用好的作風選作風好的人
用一賢人則群賢畢至,見賢思齊就蔚然成風。選什么人就是風向標，就有什么樣的干部作風，乃至就有什么樣的黨風。密云區委認真貫徹提出的“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”好干部標準，立足事業發展選賢任能。
在深入調研、廣泛征求意見的基礎上，區委全會通過了“五憑四事一潛力”的用人導向，即選拔任用干部要憑黨性、憑人品、憑能力、憑實績、憑公認，年輕干部還要憑發展潛力，讓想干事、能干事、干成事、不壞事的干部受到重用。正確的用人導向，讓干部們看到了方向，明確了目標，都把主要精力放到干事創業上。“一把尺子量遍所有干部，能行不能行，一對比就知道，心里服了，心氣就順了，干勁也就足了。”從東邵渠鎮黨委副書記干到鎮長，再到現在的鎮黨委書記，祝剛深有感觸。
干部是改革發展穩定的中堅力量、引領廣大群眾致富奔小康的帶頭人，把干部選好用好,充分發揮他們的積極性、主動性、創造性，黨組織就有凝聚力和戰斗力。區委認識到，干部也有利益訴求，就是希望黨組織能夠關心關愛干部，公平公正地使用干部。為此，區委針對全區領導班子和干部隊伍實際，提出了干部使用七項基本規則，規范對鎮街、區直部門正職、副職及各領域各層級干部的使用。如：區直部門黨政正職出現空缺，除了專業性特別強的，原則上從鎮街黨政正職中選任;鎮街黨政正職任職時間較長的，根據表現和特長到區直部門任正職。鎮(街)黨(工)委書記出現空缺，一般優先由優秀的鎮長(辦事處主任)接任;鎮長(辦事處主任)出現空缺，一般優先從鎮(街)班子成員中選拔，或者從區直部門優秀副職中選拔，鎮長人選一般要有鎮街工作經歷;區直部門副職出現空缺，優先從任職時間較長、人崗相適的鎮街副職中選拔;鎮街副職出現空缺，一般優先從鎮街優秀科級干部中選拔，或者從區直部門優秀科級干部中選拔;夫妻雙方均在邊遠山區鎮任職的，可安排一位到區直部門或城近鎮街工作;個人或家庭有困難的干部，根據本人申請可以安排在區直部門或城近鎮街工作。規則的確定，使密云區的干部選拔任用工作做到了有章可循，干部對個人的發展路徑了然于胸，更加安心本職工作。原馮家峪鎮組織委員齊聯合，因愛人身患重病，需要人照顧，區委了解這一情況后，將其調回區直部門任職。當組織部門宣布調整決定時，他感動地說，“不用跑不用要，組織想得很周到”。
用人得當，首先要知人。了解干部，功夫要下在平時和重大關鍵時刻。密云區委充分發揮領導和把關作用，把握好考核評價的方向性、原則性問題，努力做到考實考準干部。在組織部門考察考核的基礎上，區委注意加強對干部的日常了解，區委主要領導經常帶領副書記、組織部長、紀委書記、走出機關大院，開展調研、走訪、談心談話，主動近距離了解干部，聆聽真實想法，做到心中有數。區委選拔任用干部，堅持“七看”：看德、看才、看業績、看口碑、看年資、看人崗相適、看結構需要，切實做到選賢任能、用當其時、知人善任、人盡其才。區委結合實際，改進干部考核工作，把全區劃分為新城核心區、綠色發展區、綠色拓展區、水源保護區四個功能區，設定不同的發展指標和考核標準，把黨的建設、民生改善、社會進步、生態效益等指標和實績作為重要考核內容，不單純以GDP論英雄，分類比選、精準考量，切實讓素質過硬、實績突出、群眾公認的干部得到重用。記者在區委組織部了解到，截至目前,區委對在古北水鎮、檀營拆遷等重點工程、重大項目建設中表現突出、綜合評價較好的25名干部先后予以提拔。
作為農村黨組織建設和新農村建設的關鍵角色,村黨支部書記責任重大。區委積極推進村黨組織成員公推直選，通過在村內選、回請能人、機關下派、跨村兼職、異村任職等辦法，把想干事、能干事、老百姓認可的人用起來。“現在全區327個村黨組織書記里，致富帶頭人、干過企業和個體經營的、退伍軍人、機關下派干部超過了78%。”區委組織部組織科科長劉鐵軍介紹道。對36個軟弱渙散村黨支部，由區委每人聯系2到3個，加強對村黨支部的指導和村干部的教育，選派一批優秀的后備干部、年輕干部到村任第一書記，實行點對點幫扶。
“不能又要馬兒跑，又要馬兒不吃草”，針對農村干部待遇不平衡、標準低等問題，密云實行村“兩委”干部基本報酬由區財政直接撥付，建立了正常離任村干部養老保障制度，解決了村干部后顧之憂。“以前村干部報酬低，有時候還不能按時拿到手，現在每年按時能拿到2萬多元的工資，我們再干不好也對不起組織關心啊!”古北口鎮司馬臺村支部書記呂大如感慨萬分地說。在建立村“兩委”干部基本報酬財政保障機制的同時，區委全面推行村級干部職責管理，把工作業績與待遇掛鉤;實行了面向村支部書記定向招錄公務員，拓寬優秀村黨支部書記發展空間，激發了村干部引領發展、為民服務的主動性。
打造忠誠干凈擔當的干部隊伍
從嚴治黨，關鍵是從嚴治吏。在改革進入深水區的關鍵時刻，密云區委、區政府清醒地認識到，越是發展的關鍵時期，越是要從嚴管理干部，打造一支具有鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀律、鐵一般擔當的干部隊伍，使每名干部做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒。
區委高度重視干部教育培訓，要求黨員干部堅守“品行底線、信仰底線、政治底線、紀律底線、工作底線”等五條底線，爭當“黨性好、人品好、作風好、工作好、用人好”的五好干部，樹立“政治意識、改革意識、法治意識、群眾意識、責任意識、生態意識”等六種意識，提高“會干事、會表達、能帶好隊伍、能管住自己、強化群眾工作能力、強化經濟工作能力”等六種能力。這一系列要求，成為全區黨員干部的行為規范和努力方向，深深地刻在黨員干部心里。“去年我們光處級干部、基層黨支部書記、村兩委干部、組工干部就辦了10期培訓班，有1900人次。培訓內容和講課人都是區委領導確定的，內容好，講得好，聽著都受益。”區委黨校一名老師如是說。
嚴明紀律，嚴格監督，是打造忠誠干凈擔當的干部隊伍的重要保障。區委加強對黨政一把手和關鍵崗位干部的監督，制定了干部績效考核辦法、離任經濟責任審計和干部選拔任用工作檢查辦法等近10項監督管理制度，將檢查結果與干部進退留轉相結合。堅持鎮街黨政正職、紀委書記任職回避制度，實行異地異單位任職。建立健全談心談話、提醒、函詢、誡勉制度，對有苗頭性問題的干部及時提醒，扯袖子、咬耳朵，打好干部慎早慎小的“預防針”。構建出“信、訪、網、電”四位一體受理信訪舉報網絡體系。暢通干部群眾表達意見的渠道，有訪必查，查實必究。每名科級以上干部都要定期報告個人重大事項，主動接受組織監督。
區委認真履行黨風廉政建設主體責任，推行鎮街黨委書記全部向區紀委全會述責述廉，層層傳導壓力。深入開展解決基層干部不作為、亂作為等損害群眾利益問題的專項治理，20xx年，全區共查處行政不作為、慵懶散、違規審批等問題47件，16人受到黨紀政紀處分，31人作出誡勉談話、書面檢查等處理。成立了廉政監督小組，對政府投資項目、重大資金使用、重要舉報線索進行廉政檢查，堅決查辦貪腐案件。區紀委常務副書記李鋒告訴記者，“以來，密云區在北京市對區縣黨風廉政建設責任制考評中，連續四年居全市前列”。
金杯銀杯不如老百姓的口碑
“在密云區，涌現出很多優秀的好干部!副鎮長送來的不光是物品,更重要的是給我們家送來了一片愛心、一片陽光，讓我們深感開心溫暖……祝我們的黨風，永遠在百姓心中閃光、閃亮!”這是溪翁莊鎮東智東村村民侯書蘭為感謝鎮村干部送溫暖，寫給區委書記汪先永的信。
干部好不好，工作實不實，百姓說了算。在侯書蘭家里，二女兒重度殘疾，多年臥病在床，她本人先后患乳腺癌和膽囊癌，家庭生活十分困難，這些年鎮村領導將其作為救濟對象，定期到家里看望、慰問，使她深受感動。“區委提出，作為黨員干部，要多到老百姓家里走一走，主動為群眾排憂解難，確保每一個困難群眾都能感受到黨和政府的溫暖。”溪翁莊鎮黨委書記宋印雙說。
農村要發展，農民要致富，關鍵靠支部。密云是山區、庫區和老區，有得天獨厚的生態資源和優良傳統，利用好這一優勢，使其成為富民強區的動力，成為區委一班人的頭等大事。區委提出了紅色密云、綠色密云、金色密云的形象和綠色國際休閑之都的發展定位，逐步實現旅游引領農業、旅游與文化融合發展。區委積極探索村黨組織引領農村發展的新路子，推廣古北水鎮、“山里寒舍”黨組織引領發展的經驗，不斷完善“黨組織引領、政府支持、社會參與、農民主體”的機制，把農村的優勢資源與企業產品、技術和市場對接，實現農村經濟社會發展和農民增收;黨組織領辦創辦農民專業合作組織，吸引農民入社，提高農民的組織化程度，增強農民抵御市場風險的能力。大力開展黨員實用技術、職業技能、創業就業培訓，不斷提高黨員帶頭致富和帶領群眾共同致富的能力。據該區農民專業合作社服務中心王賀虎主任介紹，全區現在有農民專業合作社1262家，輻射7.8萬戶，占農戶的83%;民俗戶達到6000戶，70%以上年均增收10萬元。區委提出,要大力實施農民增收、農民健康、農民安居三大工程，“”期間，密云農民收入年均增長11.4%，農民增收工作連續七年獲北京市委市政府表彰獎勵。
在引領發展的同時，區委全面加強基層服務型黨組織建設，在北京市率先建成了區、鎮、村“三級聯動”便民服務體系，實現了“村民不出村，便能辦成事”的服務目標。在農村、社區開展了城鄉黨組織黨員“雙結對”、黨員服務日、黨員科技致富示范基地、“1+5”黨組織引領和諧社區建設等服務載體建設，積極為群眾辦實事好事。全面推行了“聽民聲、訪民情、解民憂”主題實踐活動，4032名鄉鎮機關干部和村“兩委”干部走出機關大院，深入農家，讓群眾看到了黨組織下大力氣解決群眾困難的決心。20xx年，東邵渠鎮西邵渠村村民反映山區公交卡充值難，該鎮黨委積極和區交通局、交通一卡通公司溝通協調，在西邵渠村便民服務站建立了農村首家一卡通充值代辦點，連帶解決了周邊6個村20xx余戶村民的一卡通充值問題。真心的服務像涓涓細流，走入百姓心里。在群眾路線教育實踐活動民主評議中，密云區級四套班子測評“好”的比率達到了100%。
讓權力在陽光下運行
重大事項決策讓群眾參與進來，保證群眾當家作主的權利，才能得到群眾的理解、信任和支持。區委開門納諫，破除民意溝通“門檻”，請干部群眾參與、讓干部群眾選擇、受干部群眾監督。
區委組織部常務副部長彭方軍告訴記者：“每次干部選任工作結束后，區委都及時召開全區領導干部大會，組織部長宣布調整方案，區委書記講清干部調整的背景、特點、原因等，讓全區干部了解‘怎么調整’、‘為什么調整’，使‘上’者令人信服、‘下’者自己心服”。在密云城中心文化廣場公開欄上，赫然張貼著《密云區干部選拔任用工作導向、流程》的字樣。近年來，區委建立公開選任程序、公開推薦條件、公開推薦方法、公開選任結果的“四公開”機制，將考察對象在所在單位進行公示，擬任職人選在區電視臺、密云組工網同步進行公示，切實保障了干部群眾的知情權、參與權、監督權、選擇權。
區委認真堅持民主集中制，堅持重大問題集體討論決定,重大決策征求意見和政治協商制度，發揮人大的法律和工作監督作用，支持政協更好地履行政治協商、民主監督、參政議政職能，涉及全區的重大部署和重點工作，在決策前都與人大、政府、政協主要領導進行溝通，廣泛聽取人大代表、政協委員的意見和建議。
在基層治理中充分發揚民主。目前，該區建立了鄉鎮黨代會年會制、黨代表列席黨委有關會議制度;探索建立了村民代表選區履職機制，村民代表定期向選民匯報工作，聽取意見，接受監督。全面推行村級重大事項民主決策八步法和票決制，探索建立了村務監督委員會成員列席村兩委聯席會的“民主聽政”制度……這一系列舉措，大事群眾定，公事村民管，群眾放心了，干部安心了，干群關系更融洽了。
站在高嶺鎮石匣村村委會“基層黨建全程記實系統”大屏幕前，記者搜索到了去年10月21日的村民代表大會現場視頻：村干部述職、財務公開、工作報告、干部評議等各項議程全部實時記錄在內。近一個多小時的會議，村干部嚴謹細致，有板有眼，村民代表神情專注。村民陳萬印在看完會議現場直播后還作了一首打油詩：“全程記實就是好，會議過程直播了，民主公開又透明，重要事情全知道，代表決策熱情高，村民觀看心情好。”這是因為區委研發推廣了基層黨建全程記實系統，采取視頻、圖片、文字等方式，全過程記錄村級重大事項決策過程，村民隨時監督、查看村干部和村民代表履職情況。在此基礎上，全面實行了黨務、政務公開;推進村(居)務公開，對土地承包、困難戶幫扶、宅基地審批等老百姓關心關注的重要事項定期公開;全面實行村級財務逐筆公開，開展區鎮村“三級聯動”財務公開試點，動態公開每筆資金使用來龍去脈。在北京市率先推行了村級財務賬戶由區財政統一監管制度，增強了資金使用的安全度。
2023年堅守紀律底線樹立清風正氣發言稿 篇17
近日，在對“兩學一做”學習教育的重要指示中強調，要“把做人做事的底線劃出來”，明確要求黨員干部要堅守法律底線、紀律底線、政策底線、道德底線。
以來，一系列重大舉措的推進，掀開了社會主義建設偉大工程的新篇章，也開啟了黨的建設新的偉大工程的新征程，這離不開每一個黨組織、每一名黨員、每一位群眾。辦好中國事的關鍵在黨，這需要各黨組織、各黨員共同努力。黨員干部是團結帶領群眾完成各項任務的保證，是實現黨的領導不可缺少的因素。“兩學一做”學習教育，黨員干部必須率先垂范。
堅守法律底線，是做合格黨員的基礎。曾明確指出，“領導干部要牢記法律紅線不可逾越、法律底線不可觸碰”、“國家法律是黨員、干部必須遵守的規矩”。黨員干部要嚴格遵守憲法、法律，心中高懸法律的明鏡，手中緊握法律的戒尺，知曉為官做事的尺度，不能把權力作為個人以言代法、以權壓法、徇私枉法的擋箭牌。黨員干部要學法懂法，牢固樹立憲法法律至上、法律面前人人平等等法治觀念，與各種危害、破壞、踐踏法治的行為堅決斗爭。
堅守紀律底線，是做合格黨員的保障。曾強調，“黨的紀律是剛性約束”、“加強紀律建設，把守紀律講規矩擺在更加重要的位置”。黨員干部要嚴格遵守《黨章》、認真學習《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨內法規，嚴以律己、嚴以修身、嚴以用權，規范自己的言行、提升自我的紀律意識、堅持權為民用，養成紀律自覺，守住為人、做事的基準和底線。
堅守政策底線，是做合格黨員的支撐。曾明確指出，“學習黨的路線方針政策和國家法律法規，這是領導干部開展工作要做的基本準備，也是很重要的政治素養”。黨員干部要向黨看齊，在思想上和行動上始終與中央保持一致，中央提倡、決定的，堅決響應、照辦，中央禁止的堅決杜絕，絕不搞上有政策、下有對策，絕不搞有令不行、有禁不止，絕不在貫徹執行中央決策部署上講條件、打折扣。
堅守道德底線，是做合格黨員的靈魂。曾強調，“在當前復雜的社會環境下，各級領導干部要加強思想道德修養，時刻檢點自己生活的方方面面，始終保持共產黨人的政治本色”。黨員干部要加強道德修養作為十分重要的人生必修課，以嚴格標準加強自律、接受他律，帶頭踐行社會主義核心價值觀，遵守社會公德、職業道德、家庭美德，培養個人品德，堂堂正正做人、老老實實干事、清清白白為官，努力以道德的力量去贏得人心、贏得事業成就。
“兩學一做”基礎在學，關鍵在做，明確要求黨員干部堅守“四條底線”，就是在夯實黨員干部的底線意識，就是在要求黨員干部當好標桿，做一名合格黨員。
2023年堅守紀律底線樹立清風正氣發言稿 篇18
“全面從嚴治黨，既要把理想信念宗旨這個核心價值觀作為‘高線’，又要守住黨的紀律這條‘底線’。”9月9日，在會見外賓時指出，執政黨必須對自身嚴格要求，要把紀律和規矩挺在前沿，小錯提醒、動輒則咎，堅持“高線”、絕不允許突破“底線”。
守住底線，一靠自律，更靠監督，要靠持續的“高壓”嚴打和嚴密的制度制約。這兩條，一條是解決“不敢腐”的問題，一條是解決“不能腐”的問題，都是“底線思維”。
人民公仆是最崇高的“職業”，共產黨人的理想信念是最崇高的“價值”，是多少金錢都不能比擬的;我們更要看透徹，當官與發財不能兩全，當官就要甘于清白、清廉甚至清苦，就要當“不粘鍋”，只有兩袖清風才有一身正氣，從這個意義上說，當一個“清官”是最高的社會評價，也往往是“老板”們最尊敬的道德修為，你拿了他的錢，他才是真正地看不起你。
踐行高線，守住底線，黨員干部首先需要嚴守黨紀黨規，廉潔職守、盡職盡責，守得住清貧、耐得住寂寞，勇于自我磨礪、勤于耕耘心智，從自身做起，不斷錘煉黨性，做到知行合一，不為各種誘惑所俘虜，不為各種困難阻力所屈服。其次需要嚴格的制度規則引導，把理想信念宗旨融于制度設計、紀律約束的方方面面，形成實實在在的具體支撐，清醒的認識到“國法高于黨紀、黨紀嚴于國法”，遵守法律法規、黨紀條規，切實履行真實、真切的人生準則，老老實實做人，踏踏實實干事，決不違法違紀。再次需要強化監督執紀問責，保障紀律規矩的權威,進一步強化責任意識和使命意識，聚焦黨風廉政建設和反腐敗斗爭主業主責，堅持黨紀面前人人平等，使黨員干部敬畏紀律、遵守紀律，把紀律和規矩挺在前面，真正讓紀律成為管黨治黨的尺子。
共產黨人不但要守一般人共同的“底線”，更要有共產黨人必須達到的“高線”。事實上，只有追求“高線”才能真正守住“底線”——“底線”和“高線”看似兩條線，說到底是一條“紅線”，這就是共產黨人從政的道德準則與執政的合法根源。
2023年堅守紀律底線樹立清風正氣發言稿 篇19
新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》是推進全面從嚴治黨的治本之舉，是在新常態下探索建立不敢腐、不能腐、不想腐有效機制的重要舉措，對于深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭具有十分重要的意義。作為一名黨員領導干部，必須要以高度的政治自覺，把貫徹執行好《準則》和《條例》作為一項重要的政治任務，把主體責任擔在肩上，把紀律規矩挺在前面，著力練好“三個功夫”，確保黨規黨紀落地生根，不斷鞏固良好的政治生態。
一、在學習貫徹《準則》和《條例》上下功夫，推進黨規黨紀內化于心、外化于行
知紀才能畏紀，畏紀才能守紀。《準則》重申了黨的理想信念宗旨、優良傳統作風，重在立德;《條例》重申了黨組織和黨員必須自覺接受黨的紀律約束、模范遵守國家法律法規，明確界定黨的紀律適用范圍和處分情形，體現了黨紀嚴于國法。作為縣委書記，要切實擔當起學習貫徹《準則》和《條例》的政治責任，一方面，堅持精讀原文、深悟原理，深刻領會、準確把握《準則》和《條例》主要條款和精神實質，使《準則》和《條例》內化于心、外化于行，堅持《準則》樹立的“高線”，守住《條例》規定的“底線”;另一方面，把兩項法規納入黨員干部教育培訓總體規劃，作為各級黨委(黨組)中心組學習、黨支部“三會一課”的重要內容，組織全縣黨員特別是領導干部原原本本學、逐章逐條學，將學習宣傳兩項法規與學習黨章結合起來，與理想信念、革命傳統、黨性黨風和道德品行教育結合起來，與“三嚴三實”專題教育結合起來，喚醒廣大黨員干部的黨章黨規黨紀意識，真正把紀律規矩當作碰不得的紅線，做到心存敬畏、手握戒尺、行有規范。
二、在明確職責上下功夫，全面落實從嚴管黨治黨主體責任
履行全面從嚴治黨的主體責任，是各級黨委的應盡職責。《準則》和《條例》的頒布，為我們提供了從嚴從實管黨治黨的“尺子”。作為縣委書記，要堅持從我做起，進一步強化“一把手”管黨治黨、抓黨風廉政建設的“第一責任”，當好《準則》和《條例》的自覺踐行者、有力維護者。結合黨建工作形勢任務要求，切實把《準則》和《條例》融入到作風建設中、干部管理中、黨風廉政建設中，讓黨紀的力量在從嚴治黨中得到充分釋放。堅持黨風廉政建設工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核，定期聽取情況匯報，研究解決重大問題，加快完善權責對等、權責清晰、履責到位、較真追責的責任落實體系，層層傳導壓力，層層壓實責任，切實把紀律立起來、嚴起來。旗幟鮮明地支持紀檢監察機關進一步深化“三轉”，把牢《準則》這個執政黨道德宣示的高標準，用好《條例》這把管黨治黨的尺子，強化執紀監督問責，運用好監督執紀的“四種形態”,切實履行維護紀律和規矩的神圣職責，對違反《準則》和《條例》的現象和行為，發現就抓，露頭就打，嚴肅查處，絕不留“暗門”、開“天窗”，做到無禁區、全覆蓋、零容忍。注重源頭治腐，把貫徹落實《準則》和《條例》與推動管黨治黨制度創新結合起來，加強制度執行和責任追究，把制度的籠子扎的更緊更牢。
三、在強化示范帶動上下功夫，樹立黨員干部良好形象
領導干部是全面從嚴治黨的“關鍵少數”，是貫徹落實《準則》和《條例》的重點群體。《準則》對黨員領導干部廉潔自律的要求更高，《條例》對黨員領導干部違紀行為的處分更嚴，作為縣委書記，要以身作則、率先垂范，樹立黨員干部良好形象。自覺用黨章黨紀黨規約束自己的言行，帶頭把嚴守政治紀律和政治規矩放在首要位置，在思想上政治上行動上始終同保持高度一致，堅決維護中央權威。自覺對照《準則》和《條例》，堅持“吾日三省吾身”，把理想信念宗旨矗立心中，注重修身立德，正確處理公與私、廉與腐、儉與奢、苦與樂的關系，經常對作風之弊、行為之垢進行大排查、大檢修、大掃除，認真踐行“三嚴三實”，做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒。自覺遵守國家法律，把法治作為實施領導的新遵循，牢記法律權限不能突破、法律底線不能逾越，養成辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的法治思維。堅持以上率下，以自身模范行為引導其他黨員把紀律規矩視為帶電的“高壓線”，時刻緊繃紀律規矩這根弦，在思想上筑牢拒腐防變的防線，在行動上守住慎初慎微的關口，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，永葆共產黨人清正廉潔的政治本色。
2023年堅守紀律底線樹立清風正氣發言稿 篇20
黨規黨紀體現著黨的理想信念宗旨，是管黨治黨的尺子，是黨員不可逾越的底線。黨規黨紀嚴于國家法律，這是黨的先進性的必然要求，黨員要按照黨規黨紀以更高標準嚴格要求自己。我認為，黨員堅持紀律底線，要和實際結合起來，和日常工作、生活結合起來，把黨紀國法和企業規章制度結合起來，和個人行為規范結合起來，公司每個黨員都應當堅守紀律底線，做到干凈干事。
首先，要全面加強黨章黨規學習，嚴守紀律底線。要把黨章黨規銘刻于心、落實于行，廉潔自律、清白做人，不斷增強廉政意識，把廉潔自律的各項要求化為自覺行動，依法行使權力，自覺接受監督，嚴守紀律紅線，真正在思想上行動上筑牢拒腐防變的防線。
其次，要尊崇黨規黨紀，以更高標準嚴格要求自己。要認真學習和執行《條例》，把黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律作為堅決不可觸碰的底線。近期對專員辦系統違紀案件的通報，教訓深刻，發人深省，專員辦干部長期戰斗在地方的財政監管一線，從事的主要是監督和查處違法違紀問題的工作，所以我們更應該嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩，堅決維護黨中央的權威，在任何時候任何情況下都保證在思想上、政治上、行動上同黨中央和部黨組保持高度一致，時刻警鐘常鳴，把握好人生中的每一步，努力成為模范執行黨的各項紀律的表率。
再次，要堅定理想信念，培養高尚道德情操。語重心長地告誡我們：“道德問題是做人的首要的基本問題。古人說：‘百行以德為首’，講的就是這個道理。”《準則》要求中國共產黨全體黨員和各級黨員領導干部應自覺培養高尚道德情操，努力弘揚中華民族傳統美德。作為財政干部，我們要堅定共產主義理想和信念，堅持全心全意為人民服務的根本宗旨，繼承發揚黨的優良傳統和作風，自覺培育高尚道德情操，帶頭踐行社會主義核心價值觀，樹立良好家風，弘揚中華民族美德，用社會公德、職業道德、家庭美德等一系列道德規范來約束自己的言行，堅守最基本、最樸素的做人做事道德底線，積極培養高尚的道德情操，要用“信念、宗旨、作風、道德”克服和防止享樂主義、拜金主義、極端個人主義。要深懷愛民之心、恪守為民之責、善謀富民之策、多辦利民之事，在黨性修養方面保證正身立行，為全社會做出表率。
最后，要勇于責任擔當，服務財政改革大局。要認真履行“一崗雙責”和黨風廉政責任制，把嚴守政治紀律和政治規矩落實到加強財政預算監管的工作實踐中，做到不該說的話不說，不該拿的東西不拿，不該去的地方不去，不該辦的事情不辦。具體到中央轉移支付資金的財政預算監管工作，監管過程中要嚴格執行規定的程序和標準，嚴格執行集體審核和分級審核，保證資金監管公正、公開、透明，過程留痕，嚴格執行辦黨組決議，對辦黨組的集體決策無條件地執行。在嚴守紀律底線的基礎上，按照轉型思路轉變觀念，提升能力，積極作為，從全局的戰略高度分析問題，把握規律，分類精準監管，確保重點突出，全面兼顧，實現中央轉移支付資金監管的全覆蓋，確保資金安全、規范和高效使用;同時提高調研的針對性和時效性，提出切實可行的政策建議，推動相關政策的落地和完善。
貪似火，無制則燎原;欲如水，不遏必滔天。特別是身處資金密集、人財物管理使用等關鍵崗位的黨員，手中或多或少掌握一定的權力，要始終保持警惕之心，加強自我約束，堅持管住手中的“權”，不謀非分之利;管住自己的“手”，不接非分之財;管住自己的“腿”，不進是非之地;管住下屬家人，不沾自己的“光”，做到堂堂正正做事、清清白白做人。
2023年堅守紀律底線樹立清風正氣發言稿 篇21
堅持高線才能守住底線，堅定理想信念宗旨才能永葆共產黨人政治本色。對馬克思主義的信仰，對社會主義和共產主義的信念，以及全心全意為人民服務的宗旨，是共產黨人的政治靈魂，也是共產黨人經受各種考驗的精神支柱。
“高舉旗幟、引領導向，圍繞中心、服務大局，團結人民、鼓舞士氣，成風化人、凝心聚力，澄清謬誤、明辨是非，聯接中外、溝通世界”。在黨的新聞輿論工作座談會重要講話中，概括提出了黨的新聞輿論工作的職責和使命，強調要承擔起這個職責和使命，必須把政治方向擺在第一位，牢牢堅持黨性原則，牢牢堅持馬克思主義新聞觀，牢牢堅持正確輿論導向，牢牢堅持正面宣傳為主。這些十分重要的論述，構成新的時代條件下黨的新聞輿論工作的“職責使命論”，為新聞輿論工作指明了努力方向、提供了根本遵循。
黨性原則是黨的新聞輿論工作的根本原則。堅持黨性原則，最根本的是堅持黨對新聞輿論工作的領導。無論時代如何發展、媒體格局如何變化，黨管媒體的原則和制度不能變。黨和政府主辦的媒體必須姓黨，必須增強看齊意識，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，體現黨的意志、反映黨的主張，做到愛黨、護黨、為黨，堅持黨性和人民性的統一，成為黨和人民的喉舌。不僅如此，黨管媒體的原則必須得到全面貫徹，一切從事新聞信息服務、具有媒體屬性和輿論功能的傳播平臺，都要納入依法管理范圍，這是事關國家意識形態安全、政治安全的大問題。
新聞觀是新聞輿論工作的靈魂。山無脊梁要塌方，人無脊梁會垮掉。黨的新聞輿論工作必須挺起精神脊梁。“先立乎其大者，則其小者不能奪也。”這個“大”，就是馬克思主義新聞觀。新聞戰線要深入開展馬克思主義新聞觀教育，把馬克思主義新聞觀作為黨的新聞輿論工作的定盤星，引導廣大新聞工作者做黨的政策主張的傳播者、時代風云的記錄者、社會進步的推動者、公平正義的守望者。
“文者，貫道之器也。”任何新聞報道都有導向，報什么、不報什么、怎么報，都包含著立場、觀點、態度。黨的新聞輿論工作要以傳達正確的立場、觀點、態度為己任，引導人們分清對錯、好壞、善惡、美丑，激發人們向上向善的精神力量。黨報黨刊、電臺電視臺要講導向，都市類報刊、新媒體也要講導向;新聞報道要講導向，副刊、專題節目、廣告宣傳也要講導向;時政新聞要講導向，娛樂類、社會類新聞也要講導向;國內新聞報道要講導向，國際新聞報道也要講導向，新聞輿論工作各個方面、各個環節都要自覺堅持正確輿論導向。
團結穩定鼓勁、正面宣傳為主，是黨的新聞輿論工作的基本方針。沒有團結穩定，什么事情也辦不成。一方面，我國社會正面的事物是主流，消極負面的東西是支流，堅持正面宣傳為主才能真實反映我們社會的面貌，反映社會積極向上的本質;另一方面，我們正在進行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭，面對的挑戰和困難前所未有，必須激發全社會團結奮斗、攻堅克難的強大力量，調動各方面的積極性、主動性和創造性。輿論監督和正面宣傳在本質上是統一的，而不是對立的，針砭時弊、激濁揚清，才能推動改進工作。
把堅持正確政治方向擺在首位，黨的新聞輿論工作才能擔負起時代賦予的職責使命，廣大新聞工作者才能在風云變幻的歷史進程中保持政治定力，始終以正確的輿論引導人，唱響主旋律，傳播正能量，推動黨和人民事業蓬勃向前。
2023年堅守紀律底線樹立清風正氣發言稿 篇22
底線是事物質變的分界線、做人做事的警戒線，不可踩、更不可越。黨員干部必須牢固樹立底線意識，時刻牢記越過底線的嚴重后果，始終警醒自己堅守底線。近日，在對“兩學一做”學習教育的重要指示中強調，要“把做人做事的底線劃出來”,明確要求黨員干部要堅守法律底線、紀律底線、政策底線、道德底線。
“兩學一做”，基礎在學，關鍵在做，作為黨員干部必須率先垂范，當好標桿，做好為民務實清廉的表率。明底線、守底線是黨員干部修身正德、干事創業的必修課。如何做好合格黨員干部，當好表率，關鍵要牢守習提出的四條底線，牢記心間，心行俱守，服務百姓。
要堅持法律底線，做學法守法的表率。習要求黨員干部，要牢記法律紅線不可逾越、法律底線不可觸碰，帶頭遵守法律、執行法律，帶頭營造辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的法治環境。謀劃工作要運用法治思維，處理問題要運用法治方式，說話做事要先考慮一下是不是合法。黨員干部首先要學法，除了看懂熟知法律的條文，最關鍵的是要領會法律的精髓，服務于工作。要帶頭守法信法，維護法律的權威，時刻秉承依法律己的理念，做到法不允許不可為。要當好標桿，自己守法信法是前提，關鍵要帶領身邊人樹立愛法信法的理念，做遵紀守法的好公民。
要堅持紀律底線，做清正廉潔的表率。紀律是綱，規矩是線，黨員干部切勿亂了綱常，觸了底線。要認真學習《準則》、《條例》，做嚴明政治紀律、嚴守政治規矩的表率。公生廉廉生威，作為黨員干部心中要時刻有廉潔意識，時刻秉承為民服務的理念，時刻摒棄“人不為己天誅地滅”的行事陋習。要嚴以律己，規范自己的言行;要嚴以修身，提升自我的紀律意識、規矩意識;要嚴以用權，堅持用權為民,心存敬畏。
要堅持政策底線，做向黨看齊的表率。黨的路線方針政策是黨的理論、意志、主張在治黨治國、執政理政上的具體體現。黨的路線方針政策一旦確立，服從和執行就是絕對的、無條件的。黨員干部要堅持政策底線，做到中央提倡的堅決響應，黨中央決定的堅決照辦，中央禁止的堅決杜絕，決不允許上有政策、下有對策，決不允許有令不行、有禁不止，決不允許在貫徹執行中央決策部署上打折扣。要牢固樹立看齊意識，時刻做到與保持高度一致。要堅決杜絕本位主義，時刻從嚴落實中央的路線方針政策，從實遵守為民服務的理念，腳踏實地做好中央安排部署的各項工作。
要堅持道德底線，做品德高尚的表率。道德高尚是為人之本，作為黨員更應當堅守道德底線，做品德高尚的表率。古語有云，修身齊家治國方能平天下，唯有不斷提高自身的道德修養，才能持好家，為好官，心系百姓，治國安民。黨員干部要嚴格遵守社會公德、職業道德、家庭美德，時刻用道德規范來規范自己的言行。同時，黨員干部還應當有官德，要時刻秉承“為民服務”的理念，為民做實事、做好事，才能真正贏得百姓的支持和擁戴。
2023年堅守紀律底線樹立清風正氣發言稿 篇23
從嚴治黨，關鍵是從嚴治吏。在改革進入深水區的關鍵時刻，密云區委、區政府清醒地認識到，越是發展的關鍵時期，越是要從嚴管理干部，打造一支具有鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀律、鐵一般擔當的干部隊伍，使每名干部做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒。
區委高度重視干部教育培訓，要求黨員干部堅守“品行底線、信仰底線、政治底線、紀律底線、工作底線”等五條底線，爭當“黨性好、人品好、作風好、工作好、用人好”的五好干部，樹立“政治意識、改革意識、法治意識、群眾意識、責任意識、生態意識”等六種意識，提高“會干事、會表達、能帶好隊伍、能管住自己、強化群眾工作能力、強化經濟工作能力”等六種能力。這一系列要求，成為全區黨員干部的行為規范和努力方向，深深地刻在黨員干部心里。“去年我們光處級干部、基層黨支部書記、村兩委干部、組工干部就辦了10期培訓班，有1900人次。培訓內容和講課人都是區委領導確定的，內容好，講得好，聽著都受益。”區委黨校一名老師如是說。
嚴明紀律，嚴格監督，是打造忠誠干凈擔當的干部隊伍的重要保障。區委加強對黨政一把手和關鍵崗位干部的監督，制定了干部績效考核辦法、離任經濟責任審計和干部選拔任用工作檢查辦法等近10項監督管理制度，將檢查結果與干部進退留轉相結合。堅持鎮街黨政正職、紀委書記任職回避制度，實行異地異單位任職。建立健全談心談話、提醒、函詢、誡勉制度，對有苗頭性問題的干部及時提醒，扯袖子、咬耳朵，打好干部慎早慎小的“預防針”。構建出“信、訪、網、電”四位一體受理信訪舉報網絡體系。暢通干部群眾表達意見的渠道，有訪必查，查實必究。每名科級以上干部都要定期報告個人重大事項，主動接受組織監督。
區委認真履行黨風廉政建設主體責任，推行鎮街黨委書記全部向區紀委全會述責述廉，層層傳導壓力。深入開展解決基層干部不作為、亂作為等損害群眾利益問題的專項治理，20xx年，全區共查處行政不作為、慵懶散、違規審批等問題47件，16人受到黨紀政紀處分，31人作出誡勉談話、書面檢查等處理。成立了廉政監督小組，對政府投資項目、重大資金使用、重要舉報線索進行廉政檢查，堅決查辦貪腐案件。區紀委常務副書記李鋒告訴記者，“以來，密云區在北京市對區縣黨風廉政建設責任制考評中，連續四年居全市前列”。