財政個人述職報告推薦（精選5篇）
財政個人述職報告推薦 篇1
財政局在縣委、縣政府的正確領導下，以十八大精神為指導，全面貫徹落實省委八屆六次全會和縣委縣政府決議精神，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，以深入推進“四型財政”建設為主線，奮力組織財政收入，保障重點支出需求，深化各項財政改革，保民生、保穩定，促發展，有力支持“紡織強縣、幸福”建設邁出新步伐。
一、主要指標完成情況
20xx年1-10月份，我縣全部財政收入完成68537萬元，占預算的76.2%，同比增長4.3%。其中：公共財政預算收入完成41892萬元，同比增長6.3%。
公共財政預算支出97591萬元，占預算的93.2%，同比增長30%，總體上保障了工資性支出和機關工作正常運轉，加大了對民生、社保及農業、教育、環保、衛生、安全支出的支持力度，確保了各項惠民政策的落實和社會安全穩定支出的需要。
預計全年預算執行將出現幾千萬元的財政赤字，我們將通過合理調度資金確保收支平衡，確保全年收支預算執行良好。
二、全年主要工作
（一）加大稅費征管，收入實現“迎紅”“過半”
努力克服全國經濟形勢下行、紡織行業不景氣和結構性減稅等因素的影響，財稅部門繼續推動綜合治稅，進一步加強協調聯動，著力抓好了重點產業、重點企業的收入征管，通過匯算清繳、稅收稽查、以電控稅和強化分析預測等措施確保了收入穩定增長。同時加強非稅收入征管力度，催收督交并重，實現了非稅收入應收盡收，足額入庫。面對嚴峻的經濟形勢，財稅部門牢牢把握時間節點，公共財政預算收入實現了“迎紅”“過半”。
（二）合理調度資金，確保財政支出需求
今年是我縣近十年來最為困難的一年，面對收入短收、暫付款項數額巨大、國庫資金緊張、調度困難等因素，按照“先工資、保運轉、重民生、促建設”的支出原則，合理安排資金支出，努力緩解收支平衡壓力。一是優先保障工資發放，落實了機關事業單位津貼補貼提標工作。二是確保了農業、教育、衛生、科技、社保、穩定等重點支出的需要。三是確保了節能減排、環境保護、城鎮建設、保障性住房、大氣污染防理、農村面貌改造提升的順利實施和污水處理廠正常運行以及各項惠民政策的落實到位。通過合理調度資金，確保了財政支出需要，保持了社會和諧、穩定。
（三）管好用好財政資金，全面落實民生政策
1、進一步完善糧食補貼制度。建立農資綜合補貼動態調整機制。按照財政部要求，及早落實糧食直補、農資綜合補貼，積極探索創新支持方式和補貼機制，逐步解決好當前糧食生產和糧食安全等方面的困難和問題。共撥付糧食直補資金385萬元，綜合直補資金3236萬元，共計3621萬元，提高了農民的種糧積極性。
2、加快農業開發土地治理項目建設。截止目前：已完新打機井28眼，鋪設地下防滲管道36.6公里，安裝變壓器5臺，鋪設輸電線路8.41km，硬化磚路7.65公里，以上工程均占計劃的100%。完成植樹4000株，占計劃的61%。xx年項目圓滿通過了市級驗收。高標準編制了xx年項目可研報告。
3、繼續落實好支農惠農政策。一是按照小麥每畝10元、玉米每畝10元，棉花每畝15元的標準完成了xx年良種補貼的發放工作，共發放補貼778.5萬元。二是發放了xx年農機深松補貼資金75萬元，同時完成了xx年大型農機具購置補貼申報和xx年農機深松的測算工作。三是完成了xx年農村面貌改造提升行動重點村申報工作，涉及7個村，財政獎補資金161萬元。四是做好農業保險財政補貼資金撥付工作。截至xx年6月底，完成了小麥17.92萬畝的投保工作，預撥付補貼資金215萬元。
4、穩步推進醫藥衛生體制改革。完成了xx年鄉鎮衛生院收支考核工作，及時撥付各項醫改資金，保證了鄉鎮衛生院的正常運轉，保證了醫改的順利進行。
5、加強社保資金監管力度。一是對社保資金加大了審核力度。二是規范社保資金撥付流程。三是加強社保基金支出管理，既符合政策要求，也不隨意變更支出標準、擴大支出范圍。四是完成了城鄉五保、孤兒、優撫、低保人群的銀行化發放工作，杜絕了虛報冒領現象的發生。
（四）加大財政資金監督檢查力度
一是對全縣9個鄉鎮城鄉居民養老保險資金進行了檢查。二是對-xx年社保資金使用情況進了檢查。三是對部分單位和鄉鎮會計基礎規范、收支兩條線進行了檢查。四是對部分單位會計質量進行了檢查。五是對－xx年土地出讓金收支進行了全面檢查。六是對xx年以來的所有上級下達的專項資金項目進行了全面檢查。對前四項監督檢查中發現的問題現已規范整改，對后兩項檢查中發現的問題正在進行梳理。
（五）積極推進各項財政改革，提高科學理財水平
一是深化部門預算管理改革。繼續貫徹落實縣委、縣政府勤儉辦事業的精神，精打細算，實事求是，妥善處理好部門需求與財政供給的矛盾，從嚴控制公務接待、用車、會議等一般性支出，確保重點支出。二是深入推進國庫管理制度改革。規范零余額清算，完善資金撥付程序；加大公務卡改革力度，強化宣傳引導，推行公務卡結算方式；繼續加強預算單位賬戶和財政專戶管理，嚴格執行賬戶的開設變更手續，不辦理不符合規定的賬戶。三是大力加強國有資產管理。規范對資產處置行為的管理，嚴格履行審批手續、嚴格監管資產評估和資產處置行為。四是深化政府采購工作。按照規范程序進行物資勞務招投標，拓寬政府采購范圍，保證采購資金安全。五是加強非稅收入征管。強化非稅收入管理系統建設，提升了非稅收入征管水平，確保收入足征足繳。六是全面推行綜合治稅。強化重點稅源重點企業監控力度，增強了社會綜合治稅整體合力。七是開展財政管理質量提升年活動。以提升財政管理質量為目標，以各種專項資金、社會保障資金、部門預算約束力、政府采購、財政監督等方面為重點，切實解決財政管理方面存在的問題。
（六）加強隊伍建設，提高服務和創新能力
一是加強干部教育工作，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。積極參加黨的群眾路線教育實踐活動，加強黨性修養，著眼解決問題，堅持群眾路線，貫徹邊整邊改，認真完成了黨的群眾路線教育實踐活動的各項教育任務。通過深入開展群眾教育實踐活動，推動了我局全面建設和各項工作。通過系列活動的開展，提升了我局隊伍建設,促進了財政工作任務圓滿完成。全體干部職工在開展教育活動中，按照責任分工，堅持一手抓教育，一手抓財政工作，做到工作、教育兩不誤，兩促進。
二是加強黨支部建設，激發爭創活力。注重提高黨員素質修養，堅定理想信念，扎實做好黨風廉政建設和基層黨支部建設活動，與打造“四型財政”有機結合，取得了顯著效果。我局被縣委、縣政府評為xx年度履行人口和計劃生育職責成績突出獎、被縣委評為行政審批類優秀單位、行業監管類優秀單位、全縣黨委系統信息工作先進單位，被縣政府評為安全生產監督管理先進單位、被縣紀委授予xx年度紀檢監察工作實績突出單位、被縣政法委授予xx年度平安建設檢查考核好的單位、集中支付中心被市團委授予“青年文明號”先進稱號。
三是加強會計培訓工作，提高行政事業單位內部管理水平，規范內部控制，加強了廉政風險防控機制建設。
財政個人述職報告推薦 篇2
xx年，在縣委、縣政府的堅強領導xx縣人大政協的監督指導下，面對嚴竣的國際金融形勢，財政局班子成員團結帶領全局干部職工，頂風破浪，合力攻堅，以科學發展觀統領全局，以“作風建設年”和“三年大變樣”為動力，依法認真履行職責，積極組織財政收入，努力向上爭取資金，保證了全縣公教人員工資的按時足額發放并努力實現了工資水平較快增長，確保了各項重點支出的需要，促進了全縣經濟和社會各項事業的發展，用心智和汗水為全縣“09圖強奮進”目標的圓滿實現做出了積極貢獻，財政局班子的述職報告。
一、抓好機關黨建，不斷提高班子執政水平和隊伍戰斗力。
一是“和”字當頭，抓好班子建設。堅持重視班子建設，在班子建設上始終堅持民主集中制原則，在重大問題上，召開會議集體研究決定，堅持大事講原則，小事講風格，做到工作上明確分工，密切配合，思想上高度統一，團結一致，以對黨和人民高度負責的態度，求真務實，真抓實干，一心一意做好財政各項工作。
二是“學”字為先，提素養增效能。為盡快適應省管縣財政管理改革的需要，全局狠抓了干部職工的業務輪訓。以各股股長輪講的方式，對全體干部職工進行每周一次的業務培訓，并對培訓內容閉卷考試，有效提高了整體業務素質;再是以全省財政系統開展的三項基本功訓練活動為契機，細化實施方案，保證學習時間，由各局級干部授課集訓一個月，提升了干部職工的理論素養和業務技能，述職報告《財政局班子的述職報告》。
三是“評”字為尺，實施嚴格的獎懲考核。根據全局修訂的獎懲考核激勵辦法按考核標準給每個股室和干部職工綜合評定分數，作為評先樹優、選拔任用干部的重要依據。四是“正”字為首，強化廉政建設。一年來，認真履行部門“一把手”在黨風廉政建設中的領導職責，堅持不懈抓好廉政教育，不斷健全內部監督約束機制，大力推行政務公開，嚴格落實廉政建設責任制，全局形成了樹正氣、講團結、求發展的濃厚氛圍，形成了大家心往一處想、勁往一處使、人人求上進、個個爭先進的良好風氣。
二、履行理財職責，在德能勤績廉方面做出表率。
一是勤于學習，提高政治素養。一年來，全體班子成員在繁忙的工作之余，認真學習科學發展觀理論及“__屆四中全會”精神，不斷提高政治理論水平。
二是開拓創新，增強領導能力。一年來，班子成員一班人，攻堅克難，與時俱進，全力以赴抓好各項財政工作。通過強化征收措施，優化支出結構，深化財政改革，加大財政監督，爭取上級支持，夯實財源基礎等措施，實現了財政的收支平衡，促進了全縣各項事業的發展。
另一方面，堅持“兩個文明”建設一起抓，進一步規范了機關內部管理，強化了干部職工的政治業務素質和思想作風建設。三是清正廉潔，增強拒腐防變能力。嚴格遵守黨風廉政建設責任制的各項要求，堅持按黨的原則辦事，做到依法理財，不搞以權謀私，出差在外，不住豪華賓館，班子成員率先垂范的同時，從嚴管好下屬，管好身邊人，從嚴要求家屬和子女，在群眾中樹立了威信和良好形象。
財政個人述職報告推薦 篇3
今年以來，由于受宏觀經濟低位運行以及一系列政策性減收增支因素的影響，我縣財政面臨著收入難增、支出難保、收支難平的嚴峻形勢，財政局長述職報告。面對這一復雜局面，一年來，我帶領全局干部職工，緊緊依靠縣委縣政府的正確領導，負重奮進，開拓進取，創造性地開展各項工作，較好地完成了年初確立的目標任務，為全縣財政收入任務的圓滿完成，各項重點支出的保證以及財政系統兩個文明建設作出了應有的貢獻，可以說，過去的一年是我縣財政工作不平凡的一年，同時也是我在財政領導崗位上經受住各種嚴峻考驗，不斷完善自我、超越自我的一年。
回顧一年來的工作，作為財政一班之長，我主要抓了以下幾個方面：
一、加強自身建設，不斷提高財政工作的“駕馭力”
財政作為經濟的綜合管理部門，肩負著組織收入分配，調控經濟運行以及實施財政監督等重要職能。在市場化改革不斷深入，各種矛盾互相交織的今天，財政促改革、求發展、保穩定的任務越來越重，為了適應不斷變化的新形勢，解決好財政工作不斷面臨的新問題，謀求財政工作的新發展，我始終注重在提高自身綜合素質和駕馭能力上下功夫。一是堅持政治理論學習，著力提高政治素質，正確處理好工作與學習的關系，克服各種繁雜事務，做好學習筆記，聯系個人思想，寫好心得體會，著力在把握思想體系上下功夫，在領會精神實質上作文章，并積極參加在縣級領導干部中深入開展的以“講學習、講政治、講正氣”為主要內容的黨性黨風教育，把學習理論與改造主觀世界、增強黨性修養結合起來，深入剖析自身存在的問題，自覺接受群眾監督，不斷提高自己的領導水平和政治素質。
二是加強財經知識學習，著力提高業務素質。重點學習了市場經濟理論、現代經濟管理、財稅法規以及《領導干部財政知識讀本》等一批理論專著，開拓了理財視野，自身的專業水平理論素質和依法行政能力有了進一步提高。與此同時，我注重把勤于學習與勇于實踐相結合，積極開展各種有針對性的財政調研，所撰寫的《加大結構調整力度，提高財政運行質量》一文獲全市、全縣財稅建設征文三等獎和一等獎，并被《郴州通訊》和《嘉禾通訊》刊載。三是強化工作使命感和責任感，著力提高思想素質。能始終以黨的紀律和黨員標準來嚴格要求自己，認真貫徹執行黨的各項路線、方針、政策，在政治上、思想上、組織上與黨中央與縣委保持一致，把思想統一到黨的精神和決議上去，把自身工作融入到縣委、縣政府關于建設經濟強縣的一系列戰略舉措中來，以高度的責任感和事業心全身心地投入本職工作。針對當前財政部門外部管理難度大，內部管理困難多的現實，我首先從自我做起，注重以身作則和率先垂范，在學習、工作和生活方面，充分發揮模范帶頭作用，凡是要求同志們做到的首先自己做到，凡是要求同志們不做的自己首先不做。為了搞好本職工作，我幾乎犧牲了所有的雙休日和節假日，時常起早摸黑加班到深夜，同時，經常性地深入到各鄉鎮和基層站所，了解入庫進度，分析財稅形勢，督促稅收入庫，平均每月下鄉天數均在10天以上，以至完全疏忽了家庭事務，疏忽于丈夫、孩子和年邁的母親。
二、堅持民主集中，切實增強領導班子的“凝聚力”
領導班子是龍頭，是全局工作的核心力量，為了充分發揮領導班子的群體效應和核心作用，我突出抓了四項制度建設。一是理論學習制度。繼續成立中心學習小組，每季至少安排3天的學習時間，結合“三講”教育的開展，采取組織自學與集中學習的方式，狠抓政治和業務理論學習，做到有計劃、有制度、有要求、有考核，領導班子思想政治建設進一步提高，工作事業心和責任感進一步增強。二是分工負責制。在工作格局上，我十分注重調動班子成員的積極性和創造性，全局10名班子成員每人都有明確的分工和權限劃分，承擔相應的責任和義務，我負責全盤工作，對一般性事務真正做到放手、放膽、放心，特別是在收入任務上，領導成員實行包片、包項目、包入庫，有效地形成了工作合力，述職報告《財政局長述職報告》。三是民主集中制。在研究工作時，能做到廣泛地聽取意見，民主集中，求同存異。經常性召開民主生活會、局務會和局長辦公會，對人事任免和獎懲，資金安排、住房分配等重要事項由集體協商決定，不搞“一言談”、“家長制”。在共同處事中，相互交心通氣，相互關心支持，不搞陽奉陰違、團團伙伙。四是勤政廉政制度。不管是收入任務的完成還是規章制度的執行，我始終要求班子成員模范帶頭，并根據中紀委有關規定，制定了不收人情稅，不撥關系款等一系列廉政措施。在監督機制上，實行公開辦事，自查自糾，民主評議和民主監督，領導班子整體素質明顯提高。真正發揮了排頭兵和領頭雁的作用。
三、狠抓隊伍建設，充分調動干部隊伍的“戰斗力”
我始終把造就一支政治強、業務精、作風硬的干部隊伍作為財政工作的著力點來抓。一是用規范的制度管理人，先后建立健全了一系列行之有效的規章制度，除正常的學習、考勤、衛生、財務制度和崗位責任制外，還針對具體工作任務，分別制訂完善了辦事制度和工作紀律。如在今年財稅督促攻堅戰中，明確規定“財稅督收十不準”，在社會上樹立了良好財政干部新形象。二是用嚴格的標準教育人。積極鼓勵干部職工參加各種形式的業務培訓和學歷教育，做到時間、人員、經費“三落實”。結合“三比三看”活動的開展，實行重罰制度，大力整頓干部隊伍思想作風。同時，在系統內部建立能上能下的科學用人制度，大膽啟用作風硬、業務精、事業心強的能人，優化干部結構。今年新提撥7名年輕干部擔任財政所領導，發展預備黨員3名，預備黨員轉正2名。對財經紀律松弛、組織紀律渙散的財政所負責人相應給予了調離或撤職處分。三是用真實的情感關心人。先后從省市爭取資金100多萬元用于局機關建設，改善辦公和生活條件。對干部職工子女入學、就業、參軍等問題，在力所能急的情況，想方設法協調各方矛盾，千方百計幫助解決，在七小時之外，我常跟干部職工們交流思想，了解他們的思想動態，做彼此貼心的朋友，有效地調動了干部職工的工作積極性，全局上下真正形成了“心往一處想，勁往一處使”的良好氛圍。
四、突出改革創新，勇于發揮業務工作的“創造力”
當前，縣級財政正步入一個新的發展階段，面臨著結構不優、體制不順、財源不足等一系列新問題，而破解這些難題的關鍵在于改革創新，建立與市場經濟相適應的理財新思路。一是抓重點。為了加快收入進度，確保財稅均衡入庫。年初，請示縣委、縣政府將全年收入任務進行細化、量化，層層落實到部門單位和個人，并實行嚴格的督促考核機制。對財政工作中出現的一些新情況和新問題，及時向領導請示匯報，并提出建設性意見，供領導決策。如10月份，針對全縣財政收入完成不理想的嚴峻形勢，我建議在全縣開展一次財稅綜合督收攻堅戰，對本年度正常財稅收入、各部門各單位的各種欠交漏交稅款、亂收費等九項內容進行督收清收。這項工作迅速得以開展并取得顯著成效，有效地確保全年財稅任務的圓滿完成。
二是抓難點。當前各類財政周轉金由于管理不善，回收不及時，大量的逾期財政貸款，形成了呆滯帳，使得財政面臨沉重的兜底壓力。發現這一問題后，今年，我把財政有償資金回收納入財政工作的重要議事日程。請示縣委、縣政府下發了工作文件，并將回收任務與財稅任務同部署、同安排、同落實，協同各部門力量，采取行政、經濟、法律手段予以清收，全年回收各類周轉金350萬元。確保了資金安全運作，緩解了財政供需矛盾。三是抓薄弱點。積極適應稅源結構的變化，把契稅作為財政新的收入增長點來抓，多次組織專門力量，對新契稅出臺的本單位和個人的房屋轉讓、出售及房改超面積契稅進行專項清理，全縣契稅收入入庫115萬元，同比增長59.7％。四是抓熱點。保工資、保運轉、保重點支出是當前財政工作的熱點問題。為了確保各項支出到位，一方面克服各種困難和壓力，積極推進支出管理改革，先后實施了政府采購制度和財政統發工資，著力提高資金使用效益，另一方面，積極向上跑資金、跑項目，爭取上級部門的大力支持，一年來共爭取預算周轉金1300萬元，爭取財源建設資金40萬元，爭取財政建房資金和業務經費100多萬元。
五、嚴格依法行政，大力增強拒腐防變的“免疫力”
領導的廉潔奉公是搞好財政工作的'關鍵。作為一名財政局長，無論是在工作、學習還是生活中，我能始終繃緊廉政這根弦，用一個優秀黨員干部的標準來要求自己、約束自己，時時自重、自醒、自警、自律。一是秉公辦事，不徇私情。在收入征管方面，堅持按照法律、法規辦事，依率計征，依法理財，從不亂開減免稅口子和隨意緩稅。在今年的契稅大清理中，不少納稅對象是自己的親朋好友，有的甚至是上級領導及其親戚，要求減免稅收的條子、招呼很多。對此，我一一作了“冷處理”，并大力支持征稅人員執法，維護了稅法的公正性。在支出方面，能嚴格按《預算法》辦事，嚴格遵循財經規章和紀律，從不亂撥一筆款，亂批一張條。二是以身作則，廉潔奉公。財政是管錢的部門，每年通過自己掌管的資金上億元，但我始終能正確對待手中的權力，堅持做到“常在河邊走，就是不濕鞋”。個人電話費、醫藥費均按規定報銷，來人來客招待嚴格標準限額，杜絕鋪張浪費和大吃大喝。對于一些不正當的請客、送禮能一一回絕。對局機關的基建項目和零星工程，堅決實行公開招標，提高透明度，并實行多人把關，對工程價格反復測評，真正做到公正、公平、公開。三是堅持任人唯賢，不搞任人唯親，建立科學公正的用人機制。
過去的一年，我在財政工作崗位上盡職盡力，扎實工作，取得了一定成績。
財政個人述職報告推薦 篇4
上午好！感謝鎮黨委、政府給我提供了這次跟各位一起交流的這個平臺，創造了共同學習和取長補短的一個機會。一年來，在鎮黨委政府的正確領導下，在鎮同志們和各村的大力支持下，克服了人員少，工作量大等種種困難，圓滿完成了各項財政目標任務，重點做了如下幾項工作
1.編制年度預算工作。
準確、客觀、合理編制xx年財政供養人口工資和其他公共服務經費，堅持量入為出和“一要吃飯，二要建設”的原則，根據收入和財力的可能安排預算，做到量力而行，收支平衡。
2.財政收入完成情況
xx年市財政年初安排稅收任務1231萬元，其中國稅238萬元，地稅993萬元。截至9月底稅收已完成879.2萬元，占全年任務的71.42%，其中國稅完成125.41萬元，地稅完成753.79萬元，公共財政預算收入完成347.01萬元。今后一段時間在做好本職工作的同時，財政所人員協助國稅、地稅部門，強化稅收征管，廣植財源，加大稅收征管力度，確保本年財稅收入圓滿完成。
3.立足本職、認真落實、各項惠農工作及時辦理
各項惠農的資金都要通過財政所來兌付，數據上報遲了，群眾來找你，錢數不對了，群眾來找你，存折本丟了也來找你，搞不好，他還還要去上訪你。財政所負牽頭責任，出了問題要負連帶責任。財政所承擔著涉農補貼這項光榮而又艱巨的任務，是黨和政府給予的一份信任，一份榮譽。因此，涉農資金的發放是否到位是我所工作的重點，對群眾，要有一顆火熱的心，在一方工作，就要為一方百姓服務，對各項惠農資金，要有一個清醒的頭腦，始終繃緊這根弦，就是各項惠農資金一定要發到農民群眾手中，千萬不能為了簡單省事，以為把農戶上報的種糧數據錄入完就沒事了，還要下鄉抽查信用社是否足額打到農戶卡上.xx年5月初，信用社將7738余戶的糧補資金、良種補貼已基本發放到位，其中就有103余農戶的資金打不到本人的惠農卡上，得知此消息，我所人員好不宜遲，及時下鄉到村，到戶，將有錯誤的農戶信息及時告知了村民，種糧農戶的信息又重新進行了登記，重復的工作干了一遍又一遍，路跑了一趟又一趟，我們毫無怨言，對待工作能夠盡職盡責，任勞任怨。截止xx年6月糧食直補已全部打入農戶卡中。共計發放補貼資金168.02萬元，其中：糧食直補綜合直補168.02萬元。另外良種補貼27.34萬元，還有少數未核對清楚待兌現。
4.積極搞好家電下鄉掃尾工作，使黨的惠民政策深入人心。
我所簡化辦事程序，積極推進家電下鄉政策，主動、熱情、周到地為辦事人員提供便捷、高效、優質的服務，絕不讓服務對象多跑一次，堅決克服門難進、臉難看、事難辦、話難聽的現象，截止xx年2月圓滿結束了家電下鄉工作。
5.強化管理、認真學習、提高財政所人員整體素質
財政所是一個業務職能部門，要搞好財政工作，必須要提高自身的業務素質。積極開展了形式多樣的業務知識學習活動，如財會軟件應用與操作的學習，走出了一條自學為主、定期集中學習為輔、整體提高的學習之路，通過培訓今年我所已實電算化。我所人員能夠堅持學習，并認真參加每年市財政局組織的會計繼續教育培訓和農村會計業務知識的培訓，通過學習一些相關的財政法律法規，并向老同志學習他們好的工作經驗與方法，來進一步提高自身的業務知識水平。平時我也注重向其他有業務往來的單位學習了解各種工作流程，勤于學習、多接觸中提升了自己的業務水平，提高了辦事效率，也使自己更好地服務于各單位，服務于群眾。
6.積極做好xx年村級公益事業一事一議財政獎補工作。
通過財政獎補項目，農村的基礎設施條件得到極大改善。路寬了、燈亮了、廣場綠化了，環境變美了。xx年全鎮5個村級公益事業建設一事一議項目俊工，有4個村通過驗收。從村上選項目，擬定投資額度，到籌資籌勞，到工程進行中，再到項目驗收。財政所人員都要進行實地下鄉督促，告訴村干部要量力而行，不能加重村民負擔，給村上行成新的債務。通過對去年5個項目的綜合檢查，所有項目達到驗收標準。今后，財政所將進一步規范村民議事、公開公示、項目驗收、檔案管理等有關制度，推動村級公益事業一事一議財政獎補工作的進一步深化。同時，對完工項目，將按照“誰投資、誰所有、誰受益、誰養護”的原則，將項目形成的資產劃歸項目議事主體所有，由項目村負責管護，確保已建成的公益事業項目發揮長期效能，讓群眾長期受益。
xx年上半年，我所配合XX市審計局對鄉鎮債務進行審計，對xx年到xx年鄉鎮財務狀況進行審計。
在市財政局領導下，做好一年一度的農村財務會計培訓工作。
做好自已的包村工作，業務工作重要，包村工作也非常重要，對自已所包村的護林防火，環境衛生，大小事情要參與，給村干部當好參謀。
今后努力方向
作為財政所所長，我感到自已肩上的責任重大，財政所工作繁重瑣碎，要求業務性強，責任心大，每天要報送市財政局各科室的各類報表，要對鎮村專項資金拔付及財政供養人員工資上報，還要對七千多農戶信息及補貼資金一年幾次的認真核對，來不得半點馬虎，時時要小心謹慎。在下一步的工作中，在鎮黨委政府的正確領導下，正視工作中存在的不足，又要發現可改進和發展的地方，制定出強有力的舉措，拿出超常規的努力，管理好鎮里的每一筆錢，給鎮長當好助手，當好參謀，盡心盡職圓滿完成黨委政府安排的各項工作。
財政個人述職報告推薦 篇5
_鄉是我們縣最偏遠的貧困庫區鄉，那里信息閉塞，交通極其不便，辦公條件十分差，自本人于20_年調任財政所主任以來，財政所狠抓黨建工作不放松，始終以“三個代表”重要思想為指導，堅持科學發展觀，緊緊圍繞經濟建設這個中心，正確處理黨建與財政發展的關系，把財政建設的難點，作為推進黨建工作的重點;把財政發展的焦點，作為加強黨建工作的著力點，在全所黨員隊伍中開展了“抓黨建樹財政形象比奉獻促經濟發展”主題實踐活動。全所黨員干部以黨的基層組織“五個基本”、“七個體系”建設為總體要求，緊密聯系實際，扎實工作，迎難而上，在繼承中創新，在發展中開拓，在財政經濟主戰場上體現了黨的先進性，增強了黨的戰斗力。全所黨的建設亮點紛呈，收效頗豐，開創了龍游鄉財政所黨建工作的新局面。
一、深化宗旨教育，提高黨員素質。
創先爭優不是一句簡單的口號，要真正實現‘項項爭先、年年進位’，務必正視自身缺點和不足，敢于‘揭短亮丑’。只有這樣，才會有做好工作的壓力和動力，進而激發干事創業的熱情和干勁。為了將此項工作落到實處，我在財政所召開了專題會議，迅速成立了“創先爭優”工作專班和領導小組，同時充分認識政治理論學習的重要性，我帶頭落實《三會一課》制度，同時規定每星期三和星期五為政治和理論學習日，并在全所掀起了“爭先創優”的學習熱潮。一是以論促學。組織全所干部職工以民主評議政風行風活動為契機，深化了全所黨員干部對持續黨的先進性，堅持財政為民的認識，同時結合財政實際，制定了建設效益型財政的發展規劃。二是以改促學。結合干部作風教育集中整頓，深入學習“三個代表”重要思想，落實科學發展觀，深刻理解高舉建設中國特色社會主義旗幟提出的時代背景、理論基礎和科學內涵。大家紛紛表示，必須要以這次活動為契機，進一步推動科學發展，促進社會和諧，服務人民群眾，加強基層組織建設，力爭各項工作更上一層樓。三是以研促學。緊緊圍繞縣局提出的以“建強基本組織、打造過硬隊伍，加快推進書院發展”這個主題，大力提倡調研之風，要求大家結合該所工作實際，就我處如何壯大財政收入，優化
支出結構，深入村、社區、農戶做實地調查，多寫調研文章，為我鄉經濟發展出謀獻策。
二、完善管理制度，規范黨員行為。
我所黨員人數占全所人數三分之二以上，工作做得好壞，直接與全體黨員有很大關系，為此黨支部著重抓了黨員隊伍自身建設，完善各種管理制度，結合科學發展觀活動，要求每個黨員經常用黨員標準來衡量自己的言行，使廣大黨員始終牢記自己是一名_，進一步增強了黨員的榮譽感和職責感。一是建立健全制度體系。建立健全了八項服務承諾
、首問負責、辦結、崗位職責等制度。以八項服務承諾制取信于民，以首問負責制體現機關禮貌，以辦結制提高工作效率，以崗位職責制明確工作職責，構成比較完善且操作性較強的機關作風和效能建設制度體系，靠制度管人、管事。同時將黨員活動室進行了重新裝修，制度上墻，使黨員干部有一個學習充電的陣地，確保了五個基本。二是嚴格執行績效考核。結合財政局開展的農村財政管理工作“爭先創優”量化考評工作，制定了科學、量化、操作性強的績效考核辦法，制定了崗位職責制，把績效考核與工作目標考評、黨風廉政職責制考核、公務員年度考核等結合起來。把考核結果作為業績評定、獎勵懲處的重要依據，以績效考評調動全所黨員的用心性。
三、優化政風行風，提高工作效率。
我緊緊圍繞局黨委和鄉黨委、政府對財政工作的要求，以建設“效率溫馨”財政機關為主題，以履行八項服務承諾為核心，以“心系群眾，財政為民”為準則，進一步樹立全所財政干部心系群眾、財政為民的良好形象，增強財政所黨支部的凝聚力和戰斗力，進一步密切與人民群眾的血肉聯系，推進法治型、服務型、職責型和效能型機關建設。一是改善機關工作作風。黨員帶頭執行機關考勤等管理制度，嚴守工作紀律，簡化辦事程序，壓縮辦事時限，提高辦事效率，推進依法行政和依法理財。每一天實施上下午簽到，嚴格按考勤制度執行。黨員理解任務不講條件，遇到難題勇挑重擔，解決問題雷厲風行，黨員的模范帶頭作用也激烈著一般干部用心努力的工作，到達人人有事做，事事有人做的新局面。組織委員華先友盡管自己年紀偏大，業務差，但任然接收了領導安排的綜治辦主任，每一天堅持值勤，不懂就請教業務強的同志，此刻工作起來也能得心應手了。二是打造優質服務窗口。我所在服務窗口安排專人值班，購置了空調，在休息間放有沙發，茶水，讓前來辦事的人員有一種賓至如歸的感覺。在黨員中間倡導導辦服務、服務、延時服務、預約服務等活動，盡量使前來辦事人員少跑路、少費時間、少耗精力，限度地享受便捷高效的優質服
務，黨員帶頭把辦事大廳建設成為優質服務的窗口，爭創青年禮貌號，爭創縣級禮貌單位，爭創縣一級檔案管理單位，并邀請檔案管理部門到該所進行了實地指導，并提出了指導性意見。家電下鄉會計劉應義為了一筆補貼款能夠盡快的打入該農戶的“一折通”上，在多次聯系未果的狀況下，冒著酷暑跑好幾公里到他家為他辦理了補貼款。三是大力推進政務公開。實行財政資金告知制，對群眾關心、社會關注的問題，辦事程序、辦事標準、辦事結果，將在我們新整修的宣傳欄中一一進行公布，不斷增加工作透明度，讓老百姓清楚明白，一目了然。
四、用心創先爭優，推進全所工作的快速發展。
今年來，我在抓基層組織建設中，創新思維，以變應變，在抓實、抓精、抓強上下功夫，在總結以往經驗的基礎上，創新黨建工作機制，整合黨建工作資料，不斷激發廣大黨員創先爭優熱情。在工作中，給黨員壓擔子，給任務。布置工作時，首先想到的是黨員，放手讓他們干工作，從而發揮了黨員的先鋒模范作用。一是激發創先爭優熱情。全所黨員始終持續滿腔的激情、昂揚的斗志，在“抓黨建樹財政形象比奉獻促經濟發展”的主題中有所作為，并力爭在同系統、同行業各項工作檢查評比中位居前列，爭當干事創業的標兵。在縣局的工作考核中我所名列全縣第二。二是做好宣傳推廣工作。鼓勵黨員干部深入基層調查研究，訪民意、聽民聲、解民難;認真總結實際工作中好做法、好經驗、好典型，撰寫有深度、有份量的文章，向各種刊物投稿，一年來我個人在財政部及省、市、縣刊物發表稿件6篇。三是推動和諧機關建設。從構建和諧社會出發，全所黨員發揚主人翁精神，增強群眾榮譽感，協調處理各種關系。在財政所構成人與人之間和睦相處、部門與部門之間相互配合、個人與單位之間相互依存的政令暢通、人和氣順、運轉有序、蓬勃發展的濃厚氛圍，營造干事創業，和睦相處，親如一家的良好環境。四是落實廉政建設職責。每個黨員自覺執行
黨風廉政建設有關規定，不違規，不違紀，更不違法，堅持“兩查兩看”。即：查紀律，看是否令行禁止;查廉潔，看是否克已奉公。每個黨員要聯系一年來個人的思想和工作實際，個性是聯系作風建設和廉潔從政方面存在的問題，對照檢查，認真整改。在具體工作中努力規范自己的言行，做黨的忠誠衛士，當廉政建設的標兵。
這幾年來我將日常工作融入創先爭優活動當中，引導每個黨員努力把承擔的任務、從事的具體工作完成得更好，努力在全所構成一種人人爭先進、個個創優秀的工作格局，激發了全所干部勇爭先、謀進位的工作熱情，促進了該處經濟社會科學發展、和諧發展。為適應新形勢，該所引導干部加強政策、業務學習，堅持每月一次所務會，一個季度一次黨員生活會，相互交心談心，到達心往一處想、力往一處使，始終讓干部持續思路清晰，持續青春活力，增強干部適應新形勢，處理新狀況，解決新問題的潛力，改變了原先不太和諧的局面和不穩定因素。由于全所黨員的共同努力，“爭先創優”活動也喜結碩果。工作作風有了根本轉變，辦事效益也得到明顯提高，各項事業都起得了優異的成績。做到了工作扎實，程序規范，應補盡補，將黨的惠農政策真正落到了實處。同時我所實行了會計出納分開，印鑒分管，同時給鄉黨委領導出謀劃策，提出合理化推薦，減少不必要的相關費用支出，將各村賬戶納入財政專戶管理，確保了財政資金的安全，理順了財務手續和工作秩序，營造了和諧向上的基層財政工作環境，拓寬地方經濟發展平臺。沿著這樣的用心路線，我們將創造一個全新局面的_鄉。