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          年度述職述廉報告范文

          發布時間:2024-10-28

          年度述職述廉報告范文(精選33篇)

          年度述職述廉報告范文 篇1

            各位領導、同志們:

            大家好!

            一年的任期已到,現將一年來主抓的能材學院教學工作進行總結,從德、能、勤、績、廉五個方面進行匯報。

            一、德

            “誠心對人”,與領導班子搞好團結。“誠心待人”與周圍同志搞好團結,形成了能材學院的凝聚力和戰斗力。“真心做事”,熱愛教學工作,用實際行動踐行了教學副院長的工作職責。

            二、能

            教學管理思路清晰,明確“立足自身,抓住機遇,充實內涵,提升質量”。加強對全體教師在思想意識方面的教育,“強化責任、憂患大局、忠實教育、服務學生”。為甘于奉獻的年輕人提供發展機會,形成榜樣力量;為教師提供學習培訓的機會,提高他們的綜合素質;引進有企業經歷的教師,提高雙師素質隊伍建設。

            三、勤

            四、績

            五、廉

            認真學習《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《關于領導干部報告個人有關事項的規定》等文件,認真對照“八個禁止”、“52 個不準”,對自身及工作中存在的問題和不足進行了深入地查擺。以《豈是妻兒惹禍端》警示教育專題片為鏡子,做到增強法紀意識,做遵紀守法的模范;自覺接受群眾監督,保持艱苦奮斗本色;加強黨性修養,牢固樹立防范意識。在思想方面、工作方面、生活方面堅決同腐敗行為做堅決斗爭。嚴格執行《能源與材料工程學院領導班子議會八項規定》及《能源與材料工程學院教學費用使用與報銷管理制度》。毫不動搖地擁護中國共產黨的領導,認真貫徹、學習國家教育教學文件,努力做到,讓領導放心、讓群眾滿意,讓領導放心。

          年度述職述廉報告范文 篇2

            20xx年,本人擔任x鎮長,認真學習理論,提高素質,緊緊依靠全鎮廣大干部群眾,全力抓好政府各項工作,保持了全鎮經濟和社會事業健康快速發展的良好勢頭。現將本人履行職責和廉政建設的述職述廉報告匯報如下:

            一、加強學習,全面提升自身綜合素質

            為了更好地履行政府的各項職能,努力提高自身的政治素質和服務于經濟建設中心的工作能力,我時刻不忘加強學習,積極參與“作風建設年”活動,并能夠認真學習黨在農村的各項路線方針政策、國家法律法規,認真學習和踐行_,并結合到工作實踐中去,努力提高為群眾服務、為基層服務的工作水平。

            二、認真履職,全力推進社會全面進步

            在履行工作職責中,我重點做到了以下幾個方面。

            一是突出經濟建設,提高財政運行質量。通過狠抓財源建設及引稅工作,既開源又節流、嚴格控制不合理經費支出。同時建立健全了適應經濟和社會發展需要的財政管理相關機制。

            二是突出農村工作,提高社會主義新農村建設水平。初步建成城鄉一體的環衛體系,并組建xx鎮環衛管理所,加強對城鄉一體環衛體系的監管。順利開展YY村的新民居試點工程,啟動了村老年公寓、新區宅基地放樣安排和村內道路建設等實質性工作。開展了成效明顯“兩違”整治行動,有效的遏制了我鎮違法建設愈演愈烈的局面,將農村建房重新拉到“先批后建”的正常軌道上來。農村計劃生育各項政策也得到全面落實,有效地穩定了低生育水平,提高出生人口素質。

            三是突出招商引資,提高鎮域經濟實力。以“兩年”活動和領導干部“樹創”活動為契機,狠抓招商引資和引進企業抓落實。ZZ服裝廠于7月份順利投產,xx公司也于8月底順利動土建設。

            四是突出個私經濟,提高企業發展活力。按照“優勢產業抓規范,上規模、引進企業抓龍頭,樹典型、休閑旅游抓品牌,提形象”的工作思路,大力發展個私經濟。xx協會等相繼成立,行業規范進一步形成,規模優勢初步顯現。同時,積極實施“走出去”戰略,分2次帶領廣大個私業主到路橋、義烏等地參觀考察。

            五是突出平安建設,提高政府公眾形象。高度重視穩定工作,特別關注涉及到群眾切身利益的熱點、難點問題,如房屋拆遷、土地征用和其他社會管理中易發性、群體性的矛盾和問題。先后多次開展“矛盾糾紛集中排查調處月”活動,健全并強化了矛盾糾紛排查調處機制,有效地預防和妥善處置群體性突發事件。健全群防群治網絡,堅持“打、防、治、建”多措并舉,建立健全突發事件預警機制,全面落實維護社會穩定各項措施,提高維護社會穩定的能力,確保總體穩定。

            三、廉潔自律,時刻保持黨員干部的良好形象

            一年來,我能按照中央和上級關于黨風廉政建設的各項規定要求以及鎮黨政班子成員黨風廉政建設崗位職責的要求,認真抓好本級政府和直屬各部門的黨風廉政建設以及自己本人的廉潔自律工作,從而樹立起勤政廉政的良好政府形象。在工作生活中嚴格遵守紀委提出的'“四大紀律、八項要求”,不搞特殊,堅持做到模范遵守黨委政府制定的各項規章制度;不脫離群眾,經常深入村戶調查研究;不奢侈浪費,時刻保持節儉的優良品格;不以權謀私,嚴格要求自己和身邊工作人員、親屬。同時,帶頭弘揚求真務實、勤奮進取的工作作風,積極深入群眾察實情,求實效,辦實事,真正做到了權為民所用,情為民所系,利為民所謀,以廉潔自律、勤政為民的優良品格受到廣大黨員和群眾的一致好評,保持了一名基層黨員干部的良好形象。

          年度述職述廉報告范文 篇3

            院黨委及各位領導:

            20xx年,隨著學院干部的重新調整,我被聘為在高忠悅副院長的直接領導下,監理沈陽音樂學院社會藝術水平考級辦公室的工作。

            今年,通過學院教育改革精神的學習,認識到國家教育部對提高高校教育改革人才培養模式問題的重視,在學院領導的正確領導下,全院教職工以高度的責任感,事業心及改革工作為契機,為學院的全面發展做著努力,奮斗和奉獻。作為剛上任的我,應該對部門發展的狀況有透徹詳盡的了解,對工作是否有整體的計劃,是否設定目標,是否合理分配工作任務,部門負責人是否具備引領部門發展的'素質和能力等方面也要逐一知曉。現把我個人在這一年里的工作做如下匯報:

            一,工作思想

            打破傳統的保守思想,發揮積極性,主動性,用新的思維武裝頭腦。建立一個思想統一,高素質,團結,能力強,有責任心,有服務意識的精英團隊。

            二,工作管理

            部門的管理好壞,是部門工作發展的核心,既體現領導的管理能力,協調能力,人格魅力和執行力,也體現部門教師的素質和工作能力。科學的管理,宏觀的工作指導,微觀的工作安排,分工,都要做整體的計劃安排,最大限度地挖掘,發揮每個人的才能,工作才能高效,事半功倍。所以,作為負責考級辦公室監理工作的我,能夠嚴格要求自己及每位工作人員,明確考級的工作性質,任務,明確其工作的重要性,工作中不斷學習,互相促進,提高工作的能力,使部門每位工作人員都能做好本職工作。

            考勤嚴格。在這個學年度在考勤這方面從我自己做起,嚴格要求出勤情況,根據考級工作的時間不同,每人的分工不同,經我的審查,合理擬定了工作時間表,既嚴格考勤,又有人性化的管理,創建了和諧的工作環境。

            為了便于工作的傳達,溝通,學習,定期召開全體工作會議及小組工作會議,總結工作和做下一步工作安排。

            三,具體工作

            本部門在負責人朱曉丹主任和姜博副主任的認真配合下,在嚴謹細致的工作作風影響下,使每個人在工作中能夠嚴格認真負責,嚴格要求自己,大家都有細致合理的工作分工,以較高的工作熱情使部門工作得到了進一步開展。

            1、考級工作要重視細節

            今年考級無論是從考級宣傳,考級報名,考場安排,還是在考官安排,考級路線設定等環節我都一一過目。在考級過程中,我也跟隨考級工作人員到省內14個城市考點進行實地考察,與各市考級承辦單位負責人進行座談,了解了考級工作中存在的問題并聽取了對考級工作的建議,對今后考級工作的繼續開展有了新的設想。

            2、今年考級特點:人數增加,年齡跨度大,地域輻射廣

            今年考級各地區考級人數都有所增加,尤其沈陽考區考生人數增加50%,其他地區也有3—10%的增加。從考生年齡層次上看跨度較大最小年齡5歲,最大年齡73歲。從地域分布來看,沈陽音樂學院,考級已深入到省內縣區一級地區,考級輻射面不斷擴大。從這點來看,沈陽音樂學院社會藝術水平考級的前景還是比較樂觀的。

            3、考生整體水平有所提高

            20xx年—20xx年,沈陽音樂學院南校區對全省音樂舞蹈教師進行專業免費培訓。通過培訓,不僅提高了各專業指導教師的業務水平,同時也提高了考級考生的專業水平。從今年考試情況看,考生平均通過率達95%。

            4、得到社會廣泛認可和好評

            今年共有187名考官和工作人員參加了沈陽音樂學院社會藝術水平考級工作。面對的一系列客觀困難考驗了我們工作人員和考官的耐力,他們不辭辛苦,克服時間緊任務重,天氣炎熱,路途遠等困難,順利完成了考級任務。在考試過程中,工作人員對考生家長和指導教師提出的有關考級問題做詳細解答;考官對考生態度和藹,語言文明,點評規范,因而得到了考生,家長和指導教師的一致好評。

            總之,20xx年沈陽音樂學院社會藝術水平考級工作在全院教職工的共同努力下取得了較好的成績。今后,考級辦公室要進一步加強考級教材建設工作,繼續進行全省考級指導教師培訓工作和各市承辦單位工作人員培訓工作。今后,我將同考級辦公室全體同仁共同攜手開創工作的新局面,使沈陽音樂學院社會藝術水平考級工作在以后的發展中取得更好的成績。

          年度述職述廉報告范文 篇4

            任現職以來,我在局黨組的領導下,在班子成員的支持和分管部門全體同志的共同努力下,認真貫徹黨的路線方針政策,認真落實科學發展觀,全面完成了分管工作任務,并按要求完成了領導交辦的其它工作任務。根據相關要求,現將本人任現職以來履行職責和廉政方面的情況報告如下:

            一、履行職責情況

            1、堅持政治理論學習,不斷提高理論業務水平

            一是積極參加政治理論知識培訓。珍惜每一次培訓機會,學習中態度端正,能認真做好學習筆記,思考問題,能積極投身于各項主題實踐活動,使自己政治理論水平有了很大提高,宗旨意識得到不斷加強,具有了較強的政治敏銳性和清醒的政治頭腦,在思想上和行動上始終與常中央保持高度一致,與縣委的中心工作保持一致。

            二是自覺加強業務知識學習。實際工作中能不斷更新知識,掌握新技術,能虛心向經驗豐富的同志學習,態度誠懇,不恥下問,能知識本職工作的需要。

            三是嚴于律己,做好表率。工作中能嚴格遵守各項工作紀律,團結同志,保持高昂的工作熱情,一切從工作需要出發,從不計較個人得失,始終以嚴肅認真負責的態度對待工作,起著一定的表率作用。作為發改局的工作傳統,我和大家一樣,無論在什么時候,面臨什么工作,都能做到舍小家、顧大家,把群眾的利益和縣域經濟發展放在突出重要的位置。

            2、當好助手,全面完成各項工作任務

            一是抓好對上爭取工作。對上爭取項目、爭取資金、爭取政策是我局的第一要務。任職以來,在局黨組的統一領導下,與分管部門共同努力,從工業、環資、高技、開發區等方面向國家、省發改部門先后申報了巡陽興盛建材有限責任公司窯爐煙氣余熱利用節能改造項目、縣生活垃圾衛生填埋場滲濾液處理站項目、縣污水處理廠配套管網沮鹿段建設項目,湖北安廣陶瓷有限公司工業窯爐節能改造、湖北楚林陶瓷有限公司工業窯爐節能改造、宜昌晶品玻璃制品節能改造、宜昌武星裝飾板有限公司節能改造、吉星集團遠安三友磷化公司食品級磷酸及磷酸鹽系列產品項目申報。并完成征求意見稿----《全國資源型城市可持續發展規劃》,請求將遠安增補列入可持續發展城市的上報工作,加大對我縣政策和項目爭取撫持力度。將森源做為省級上市后備企業,拓寬我縣企業做大做強的融資平臺。將16家企業列入國家萬家企業節能低碳范圍,為企業節能減排提供更為廣泛的資金支持空間。并與今年8月獲得時期全省國民經濟動員先進個人。據不完全統計,共爭取中央、省項目資金20xx多萬元。同時,在申報過程中,能協助項目申報單位做好立項、行業準入、可研報告編制等申報材料的準備工作。

            二是抓好在建項目的建設管理工作。認真抓好以國家投資項目為重點的在建項目的管理工作,嚴格按照項目法人制、合同制、招標投標制、監理制的“四制”管理原則,強化在建項目的監督檢查,確保國家投資項目的工程質量和資金的安全使用。同時,也能做到不厭其煩地到項目指導項目資料的整理、準備。歷年來,上級部門多次到我縣檢查中央、省預算內和擴需項目的檢查,未出現任何差錯,得到了上級部門的肯定。

            三是抓好為企業服務工作。想企業之所想,急企業之所急,努力為企業發展創造良好的發展環境。在花林水泥、綠陵化工和廣原公司選礦項目立項過程中,積極參與項目申報資料的準備,積極協調各方面的`關系,以最快的速度得到了省市發改部門的核準,為項目的早日建成投產做出了一定的貢獻。在任企業經濟聯絡員的過程中,能認真履職,注意對企業進行政策引導和信息宣傳,為企業提一些合理化建議和協調相關部門工作,促進企業的健康發展。

            四是注重調查研究。截止目前,先后開展了節能環保產業、十二五循環經濟、城鎮污水十二五規劃、全縣工業企業發發展狀況調查等工作,撰寫并上報了相關調查報告。就是否納入創業板上市后備企業事項,有針對性地征求了相關企業的意見。會同縣統計局,開展了20xx年度節能工作完成情況的調查,撰寫并上報十二五節能工作規劃草案。

            二、廉政建設方面

            自己能自覺遵守廉政建設的有關規定,能夠按照《領導干部廉潔從政若干準則》規范言行,能夠按照《關于黨員領導干部報告個人有關事項的規定》要求自己,自覺接受組織、群眾監督。工作中注重熱情服務、優質服務、廉潔服務。對照縣委“六個禁止”和“十不準”規定,自己不存在公車私駕、打牌帶彩、公款釣魚等行為和現象,沒有違規、違紀行為發生,能自覺抵制各種不正之風,保持了一名公職人員和共產黨員應有的操守和品德。

            三、存在的不足及努力方向

            一是理論學習還有待進一步加強。二是處理綜合復雜問題的能力有待進一步提高。三是對項目單位督促檢查的力度還須進一步加大。在今后的工作中,我將繼續奮發努力、恪盡職守,努力完成好各項工作任務,同時嚴格要求自己,增強廉政意識,用思想和行動為黨旗增輝。

          年度述職述廉報告范文 篇5

            在即將過去的201*年,學院在學校的正確指導下,在學院全體教職員工的共同努力下,根據學校今年工作主要思路及工作要點,我院堅持以黨的重要精神為指導,深入實施學院建設發展規劃,緊緊圍繞中心工作,積極準備、認真謀劃,進一步強化內涵、深化改革,提振教風,全面提高人才培養質量和辦學水平,較圓滿完成了規劃的年度各項工作目標。

            一、以學院首屆“本科教學敬業獎”評選為契機,切實抓好本科教學過程建設,全面提高人才培養質量和辦學水平。

            1、科學制定201*級本科人才培養方案。

            通過多級審定,共修訂各個專業或專業方向及橋梁卓越班、路橋留學生培養計劃11個,使我院修訂的人才培養計劃更科學和規范。

            2、積極申報教研教改及“本科教學工程”項目。

            (1)積極開展課程建設。由張xx教授主持,劉xx老師等為主要骨干的“結構設計原理”精品課年批準為省級“精品資源共享課程”,并已報國家教育部。由楊偉軍教授主持,付濤老師為主要負責人的省級精品課程“鋼結構基本理論與設計”通過驗收。

            (2)積極申報校企合作示范基地,我院和xx省第六工程有限公司建設的校企合作示范基地被評為省級“校企合作示范基地”。

            (3)積極開展201*年度“大學生研究生研究性學習和創新性實驗計劃項目”申報工作,共申報21項,獲批16項。

            (4)積極申報教改項目,獲批校級教改項目9項。

            3、樹立榜樣、挖掘正能量,以校教學奉獻獎、院教學敬業獎評選為契機,積極挖掘優秀教師典型事跡。我院蔡明兮、劉xx老師獲評第xx屆“校教學奉獻獎”。申報我院首屆教學敬業獎教師人數達32人,這些教師為大家樹立了榜樣,展示了正能量。

            4、積極建設網絡教學資源,并利用網絡平臺開展教學活動。付果老師《結構力學A》、夏棟舟老師的《土木工程建設法規》、陳文勝老師的《邊坡工程課程設計》通過學校評審被評為“校級優秀網絡課程”,下半年又有四門申報了校優秀網絡課程。

            5、教師積極對本科生開展學術講座。今年年我院共為本科生進行學術講座20多場。

            6、積極進行專業、課程及考試等改革。我院今年啟動了《土木工程專業綜合改革》工作;各系積極進行課程考核改革,今年我院有12門課程考核改革獲學校批準立項。

            “20xx年教師年終述職述廉報告范文”,望給大家帶來幫助!更多述職報告,年終述職報告,述職報告范文,個人述職報告,述職報告怎么寫,述職述廉報告,請關注述職報告欄目!7、按照我院“制度治院、質量立院”的宗旨,建立各項制度,認真抓好201*屆畢業設計各項工作,使我院201*屆畢業設計工作秩序穩定,質量符合專業評估的標準。

            8、督促新教師過好教學關,鼓勵青年教師利用現代教育技術開展教學。今年有7人(含1位聘請的企業教師)通過了校級、院級、系級試講,鄒芳、李君兩位老師獲得校現代教育技術應用比賽的二等獎和三等獎。

            9、指導學生在各類競賽獲獎,實現賽事獲獎突破。在第xx屆全國大學生結構設計競賽中實現了歷史性的突破。我院3名學子在指導老師付果博士、領隊吳振華老師的帶領下,榮獲全國二等獎,創造了我校在該項賽事中的成績。在交通大學召開的第xx屆全國高等院校建筑與環境藝術設計專業美術教學研討會上,由李、殷xx老師指導的王萱同學的作品喜獲水彩類銀獎。熊鷹、賀煒老師指導學生均榮獲第xx屆“挑戰杯”華罡科技xx省大學生課外學術科技作品競賽二等獎。

            10、獲得201*年度xx省教學成果獎1項。

            二、科學謀劃、積極拓展、完善制度,進一步激發師生科研熱情。

            1、申報縱向課題60余項,其中獲得國家自科基金立項9項、省自科基金項目6項、省科技計劃項目4項,廳局級項目10余項。組織完成長沙理工大學橋梁工程領域研究基地201*年度開放基金資助項目的申報立項工作。

            2、以第一完成人、第一完成單位獲得201*年度xx省科學技術進步二等獎1項(劉)、中國公路學會科技進步二等獎1項(劉),以第一完成人、第二完成單位獲得201*年度xx省科學技術進步二等獎1項(陳)。

            3、聯合xx省高速公路建設開發總公司、xx省交通科學研究院、長沙金碼高科技實業有限公司多家企事業單位申報的“現代公路交通基礎設施先進建養技術協同創新中心”獲批xx省協同創新中心。“橋梁工程安全控制技術與裝備”xx省工程技術研究中心以“優秀”結論通過省科技廳驗收。

            4、完成了EI收錄我院論文的檢索工作,被SCI檢索7篇,EI檢索137篇,申報專利數目達到30余項;2部專著獲得學校專項基金資助;3個項目通過省級鑒定。舉辦了學術講座36場。截止11月底進校經費超過5000萬。

            三、鞏固研究生培養過程質量評估成果,健全研究生培養機制,著力提高研究生創新能力與水平。

            1、完成201*年博士、碩士研究生招生錄取工作,共招收161名碩士研究生(其中科學學位98人,專業學位63人)、11名博士研究生。

            2、完成201*屆畢業生答辯及后續的就業派遣、畢業生離校手續等一系列工作,本年度有164名研究生(其中127名全日制碩士生,37名非全日制碩士生)畢業,完成了研究生的材料歸檔工作。

            3、組織完成了201*年碩士生指導老師遴選和新增申報工作。

            4、完成研究生創新項目的申報、結題,向學校推薦申報了201*年研究生創新項目6項,中期檢查3項,結題3項。

            5、完成了20xx年碩士研究生推免工作,共推免了11名碩士研究生(6名科學學位,5名專業學位)。

            四、加強和創新實驗室建設與管理,改進和完善實驗教學,提高服務水平。

            1、完成中央財政支持地方項目、交通運輸部主干學科設備采購計劃申報工作。

            2、完成校企合作省級示范基地申報工作,長沙理工大學-xx省第六工程有限公司獲批省級示范基地。

            3、完成了橋隧專項資質的復評、華建CMA復審工作。

            五、強化團隊建設,加強學生工作體系內涵建設,全力培育具有“吉普賽”精神的“土建特質”人才

            201*年,堅持學院學生工作的“陽光”理念,以“雙擎牽引、四輪驅動”提升動力,加強“一體兩翼”工作體系的內涵建設,強化團隊建設,以“鋪路石”精神做熏陶,全力培育具有“吉普賽”精神的“土建特質”人才。逐步打造成了校級以上思政教育知名品牌;創建了“云端的日子——土建學工團隊”博客和微博,打造了立德樹人新陣地;建立了研究生、本科生科技活動的聯動機制。引導了研究生、本科生聯合申請科技立項并立項33項。本研生共同參加學科競賽、科技創新大賽等,在xx省第xx屆挑戰杯中榮獲兩項二等獎,實現我院學生科技活動的重大突破。在第xx屆全國大學生結構設計大賽中,我院學生制作的作品“力行”實現了歷史性突破獲得了全國二等獎;截至目前,201*屆本科畢業生一次就業率達95.74%,20xx屆本科畢業生一次就業率達51.7%;全年,我院學生的到課率在全校排名前列;201*屆畢業生考研上線率高達31%,創歷史新高;201*屆畢業生英語四級累計達89%,在全校名列前茅;成功創建校級五四紅旗團支部兩個,校級示范班集體一個,我院還獲得了xx省五四紅旗團總支。

            六、充分發揮學院黨委的政治核心作用,為推進學院各項工作的科學開展提供強有力的思想保證和組織保障。

            堅持全面貫徹落實科學發展觀,充分發揮學院黨委的政治核心作用,進一步提高黨組織的凝聚力、戰斗力和創造力,充分調動全體黨員和廣大師生的積極性,為推進學院各項工作的科學開展提供強有力的保障。嚴格執行黨章和各項規章制度,加強黨風廉政建設,做好了廉潔風險防控工作,堅持民主集中制,做到公道正派,秉公辦事,廉潔自律,堅持黨務公開、院務公開,切實維護好教職工利益,維護好學院利益,實現學院科學發展。

            總之,一年來,全院教職工團結進取,取得工作成績令人鼓舞。但是,回顧過去的一年,學院仍面臨許多困難和挑戰:教學管理還需進一步規范,教學質量還有待進一步提高;學科建設任重道遠,需要突破、爭取更多省部級以上學科與科研建設平臺,促進各學科的平衡發展、優化學科梯隊提高學科團隊實力等任務艱巨;加快發展的機制體制還不完善,工作效能還有待提高。

            總之,我們相信,新的一年任務將更加艱巨,讓我們在學校黨、政的正確領導下,團結一致,克服困難,迎接挑戰,為實現我院的發展目標而努力奮斗!

          年度述職述廉報告范文 篇6

            尊敬的領導、同事們:

            大家好!

            短暫的一年又擦肩而過。回首一年來的學習、工作,感到忙忙而又碌碌。在這個為著股份的明天而奮斗的團隊,使我逐漸的成長起來,不僅在工作中兢兢業業始終保持著一顆高度的責任心,而且在工作中俞來俞講究方式、方法和效率。回顧一下工作、反思一下不足、思考一下打算,這一年來的點點滴滴,心中感觸頗多。

            一、履行職責,做了一些應該做的工作

            20xx年xx月xx日,按照《xx有限公司——勞動用工管理制度》晚婚晚育產假的相關規定,于x月x日準時報到上班。在此之前我一直是業務部磅房的一名司磅員,在公司領導和生產業務部部長的領導下,負責以下工作:所有上站煤的計量工作,并規范認真做好過磅原始記錄;準確計量,保證車車回皮,數據保留至小數點后一位;票據的使用及管理,嚴格遵守公司票據管理制度;當班地磅及環境衛生的清理及清掃工作;當日數據的統計匯總及上報工作;堅守工作崗位,不擅自離崗;同收煤崗及時溝通和聯系,根據煤中水分、雜質情況合理掌握扣重;嚴格遵守站臺交接班制度,做好交接班事宜;保守站臺企業機密,維護站臺良好形象,完成領導交辦的其他工作。

            之后被暫時安排在綜合辦,具體崗位沒定,在綜合辦主任的領導下,負責每天早上打掃綜合辦辦公室,按照綜合辦分工,由后勤總務員和文秘分配一些工作。這一個月來,做的工作也主要是有關后勤方面的,先后完成了固定資產卡片;6、7月份加固材料出庫單帳本的記錄;庫房日用品及車輛的油料消耗等電腦錄入,與月底的匯總表等。

            二、工作措施和效果

            自己的本職工作,責無旁貸要全力作好。邊際工作也盡量多做一些,對自己是舉手之勞,對全局卻意義重大。真正做到眼里有活,主動做事。企業給我們的不僅是賴以謀生的報酬,也是對自身價值的尊重,是對崗位的貢獻。

            過去的一年,雖然我懷孕了,卻從來沒有遲到過,更沒有早退過,下雨、下雪也是如此,一直堅持到住院的前一個禮拜。在磅房的那段時間里,雖然拖著身子上一天一夜的班很辛苦,但是第二天的交接班我還是會把磅房打掃干凈,地磅清掃干凈,包括廁所每天也拿拖布拖一遍;過磅單據,無論是每個過磅車的數據還是最后報送到統計計劃員每日過磅數據的總和,我都做到了認真填寫,認真計算,細致檢查,過去的一年,沒有發生一例數據上的錯誤。

            雖然過去的一年,我的工作基本上較好地完成了,但也存在過新的情況,出現過新的問題。記得有一次,區焦化晚上10點左右開始上站,在半夜值班的時候,過完磅我就直接把票給了窗外伸手拿票的人,裝卸票和緊挨著的那一聯都是紅色,顏色有些接近,事來才知道,我把裝卸票的顏色給看錯了。知道以后我很自責,同時也在積極的反省自己,習慣性的培養了自己的耐心,做事也因此而更加的小心、謹慎。每一次的填票,每加一次數據的總和,每遞出去的一張票,我都會多看一眼,無論對客戶、還是對司機,對裝卸工只要多說一句話就會避免類似的事情再次發生。

            在回車地磅的窗口旁邊,有一塊鐵皮,有時司機稍微開得靠邊一些,開得快一些,就會致使鐵皮移了地方,在那底下是一個通往地磅底下較深的洞,尤其是晚上,如果司機或者裝卸工拿票時一時大意,給掉下去,我們也是沒辦法避免責任的。所以在這過程中我一點也不敢大意,在過磅的同時我習慣了用耳朵去聽,不時地站起來看一看窗外,如果有這種情況,我會及時去處理。

            去年,公司開展做操比賽,雖然我懷孕不能參加,但我還是主動地向領導要求堅守崗位,就在前一天,我已經連續上了一天一夜,懷孕之前,我在儲運場也連續上過兩天兩夜,或者時間更長不能回家。這對于懷孕的我確實有些吃力,有些難受,而且那天幾家上站,車還很多,但我還是堅持了下來,回到家以后,我一連吐了好幾次,吃不下飯,但我并沒有因此而自抱自棄,還是依然在執著的`追求著自己的責任意識和大局意識。

            三、強化學習,努力提升綜合素質

            學習如同逆水行舟,不進則退,要適應新形勢的要求,更加要不斷學習,充實自我。我深刻地認識到這一點要讀好兩本書,一是讀好有字之書,即要時刻向書本學習,做到基本知識篤學,業務知識深學,修身知識勤學,急需知識先學。二是讀好無字之書,社會也是一本書,而且更豐富,更有實際意義,虛心向領導、向同事學,學習他們的理論觀點、工作方法、對人處事及語言、文字表達等。

            四、存在的不足和今后努力的方向

            在看到成績的同時,我也清楚地認識到了自身存在的不足,一是在處理問題時,有時欠缺冷靜思考,情緒化時有出現。二是對人對事的了解還不夠透徹,處理人與人之間的關系上表現生硬。今后我將努力加強個人修養,埋頭苦干,實踐自己“先做人、后做事”的人生準則。

            五、對公司今后的發展提出的幾點建議

            建議一,公司正在加大自營力度,可否通過定制單位固定電話和手機的彩鈴,讓客戶在接通等待時進一步了解我們企業的規模、經營范圍等,展現企業整體風采、拓寬企業溝通渠道,讓每次來電都成為宣傳臨汾xx煤焦集運有限公司形象的時機。

            建議二,食堂的紙飯票可否換成塑料飯票。它可以反復使用,有耐水,耐高溫等特點,不易涂改、不掉色、不發霉、防潮濕(不怕汗水)、耐酸堿等特點。

            建議三,可否統一定做夏裝,使服務更加統一、規范。讓職工服裝和企業理念、行為能力及視覺標準達到一致。企業工服端莊、大方、醒目,可以給人留下難忘的印象,把著裝和精神風貌統一,給公眾一個表里如一的企業形象。

            (建議四,走產業多元化,擴大經營范圍,如煤炭、焦炭、鋼鐵、化肥、鋼鐵、鋁、礦石、糧油等。

            建議五,在自營方面,以現有煤種為基礎,結合產需實際,優化配煤方案,使之擁有更大范圍的客戶群。)

            最后,預祝我們的企業在公司領導的正確帶領下、在全體員工的共同努力下,效益越來越好,公司規模越來越大。

            各位領導、同事們,以上是我的述職報告,請予審議,不足之處,請予請正。

          年度述職述廉報告范文 篇7

            同志們:

            下面我謹代表區局黨組報告局領導班子20xx年度履職情況和落實黨風廉政建設工作情況,請大家評議,不妥之處請批評指正。

            20xx年,在市局黨組和區委、區政府的正確領導下,我局領導班子團結和帶領全體干部職工,認真貫徹落實全市國稅工作會議精神,按照改革發展的目標任務和我局實際,團結協作,真抓實干,充分發揮班子的整體效能,全面有序推進各項工作,部分重點工作成效明顯,為新溧水的建設發展做出了積極的貢獻。

            一、盡職盡責,合力推進各項工作順利開展

            1-11月,我局累計完成市局口徑稅收收入19.52億元,同比增長25.69%。兌現各項結構性稅收優惠3.68億元,確保各項符合條件的減負惠民稅收優惠政策落地。完成公共預算收入6.19億元,同比增長22.99%,這是近5年來最接近完成地方政府年度任務的態勢。兩個“同比增長”,是我們堅持組織收入原則、保障收入質量的成果。

            積極開展“依法行政示范單位”創建,落實完善行政處罰裁量權基準、重大行政審批事項集體合議、大要案集體審議等制度,規范稅收執法行為。切實落實“一案雙查”工作要求,今年的執法督察,已對33人次進行經濟責任追究3140元,有效防范了稅收執法風險和干部廉政風險。

            落實總局、省市局納稅服務規范,開展現代納稅服務體系現代化建設示范區創建。完善日常政策解讀試講制度,保持網上辦稅比重在市局領先,增強特服號、納稅人呼叫平臺和專家團隊咨詢答復確定性。加強服務過程監控和納稅人權益保護平臺建設,實行監察和第三方常態跟蹤問效,不斷提高納稅人滿意度。截止11月底,共簡化辦稅環節23個、創新服務舉措12條,辦結時效與上年同期相比提速10%(20xx年1.57天,20xx年1.42天),納稅人得到了實實在在的便利實惠。對外受理咨詢、投訴等事項10695件,按時回復率、滿意率均為100%。

            切實落實兩辦法一清單,加強稅收檢查任務內部整合,推動深化稅收管理改革。20xx年發布檢查任務17項,減少下戶檢查5000余次。積極推進風險數據分析與應對,全年風險應對309戶納稅人,累計補征入庫各類稅款7080.35萬元,加收滯納金381.06萬元,完成市局任務的人330%。今年以來,準期申報率和入庫率指標持續保持高位,數據質量目前為止零差錯,本年新欠稅得到有效控制。落實舉報案件清理檢查,積極應用查賬軟件實施稅務稽查。已立案查結45戶,查補入庫稅款850萬元。

            認真落實、穩妥實施適應稅收征管改革的區局人力資源管理調整舉措。有條不紊執行市局部署、督導組意見和區局方案,落實好第二批黨的群眾路線教育實踐活動,把“為民務實清廉”的教育實踐活動成果,扎實體現在為民便民惠民的系列規定動作上。深入開展理想信念、黨性黨風黨紀和道德品行教育,抓好業務技能培訓與人才培養,持續打造“和諧、務實、效率”的基層國稅團隊。規范財務管理和政府采購管理,加強后勤保障管理規范,營造節儉溫馨的環境氛圍,把對干部職工生活、學習的“軟關懷”落到實處,切實提升干部滿意度和歸屬感。進一步增強廉潔自律教育和監督的效力,創建廉政文化品牌,積極預防苗頭性問題,堅決懲處違紀行為。積極參與“環境大掃除”“平安青奧”行動,不斷展示提升我局干部職工志愿奉獻的文明素養。近幾年,我局的滿意度測評與文明指數測評均有不同幅度地提升,在全區行風測評連續3年保持在前三名。

            二、求真務實,領導班子更加和諧有活力

            堅持理論學習,始終保持領導班子先進性。局領導班子始終堅持政治理論學習,緊密結合改革發展任務和國稅工作實際,深入學習貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神,參加法治知識學習和考試等。在學習安排上,黨組著重政治理論素養、法治理念、宏觀戰略思維、黨性意識及駕馭復雜問題的能力提高;干部職工的思想政治教育上,通過組織“一把手”上黨課宣教、集中學習、現場觀摩、讀書筆記等多種形式,引導干部職工緊跟新形勢、新常態下政治方向,著重辦事能力、服務質量、工作效率的提高。

            堅持民主集中制原則,形成領導班子內部合力。認真貫徹執行中央關于加強民主集中制有關制度和規定,充分發揮班子成員集體領導作用,大事開會碰頭,小事相互通報,相互協調,“一把手”能夠充分發揮表率作用,帶頭遵守制度,帶頭執行決議,帶頭維護紀律。堅持民主集中制,注重發揚民主,堅持集體決策,自覺按照黨的組織原則和黨內政治生活準則辦事,切實做到紀律面前人人平等、紀律面前沒有特權、執行紀律沒有例外。堅持完善集體領導、集體議事決策的工作制度,完善重大行政審批事項集體合議、大要案集體審議制度等。對干部任免和推薦、干部考核及獎懲、重大資金使用、重要項目安排等,凡屬方針政策性的'大事和全局性的問題,局黨組都堅持按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”四項原則的要求,按照黨組議事規則由黨組集體討論決定,按照規定及時向干部職工公示結果,讓干部有最大限度的知情權、參與權,確保民主集中制的落實。每月至少召開一次工作協調會,對當月的工作進行總結和部署,努力做到日常工作有計劃、重過程、抓業績、講落實,從而有效地減少了工作的隨意性和盲目性。全年至今召開黨組會議13次,專題民主生活會3次,局長辦公會4次,重大稅收執法事項審議會10次,局務會6次。

            三、廉潔高效,黨風廉政建設進一步加強

            一年來,局領導班子認真貫徹落實黨風廉政建設有關規定,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,切實增強黨的觀念和黨性修養,班子成員能夠做到常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,始終保持清正廉潔本色,堂堂正正做人,清清白白從稅。

            以落實專項整治活動為契機,認真貫徹中央“八項規定、六項禁令”,進一步落實黨風廉政建設各項制度。局領導班子始終不斷加強自身思想道德教育,著眼于防范。嚴格遵守黨的政治紀律,組織紀律,財經紀律,自覺接受組織和群眾監督。班子成員從沒有為個人謀取利益,沒有利用職務之便為他人謀取不當利益。班子成員之間堅持講黨性、講原則,召開民主生活會,坦誠交流思想,認真對照檢查,始終嚴于律己,做勤政廉政表率。將黨風廉政建設責任制納入區局年度績效管理考核,逐級簽訂黨風廉政及機關作風建設責任狀,開展中層干部任期廉政談話,嚴格實行問責制度。積極推進“清誠之約”廉政文化品牌建設,嚴格落實“一崗雙責”工作要求,自主評估強化內控考評體系,注重對重點崗位和關健環節的監督制約。認真貫徹中央“八項規定”等轉變工作作風要求和市局黨組重大決策,加強稅檢合作,發揮行風監察員等外部監察監督的作用。

            以開展群眾路線教育實踐活動為契機,自覺增強憂患意識、公仆意識和節儉意識,認真查找、反思班子存在的“四風”弊端。制定班子成員每周輪流接待納稅人制度,為來訪群眾提供面對面的服務。黨組成員率先垂范,先后組織黨員干部開展“慈善一日捐”等社會公益捐款活動,積極組織參與無償獻血、關懷留守兒童及“四解四促”等社會活動,國稅形象得到了進一步提升。

            一年來,局領導班子認真履行職責,狠抓落實,各項工作都取得了較好的成績,但班子在隊伍建設中也存在著一些不足:一是打造適應新形勢下的專業互補型團隊建設工作,成效還不明顯;二是部門之間的協調合作有待強化,科室工作有待進一步整合;三是務實應對稅收管理改革中出現新情況、新問題的稅收基礎工作還需進一步加強。在今后的工作中,我們將貫徹落實全面深化稅收管理改革和實現稅務現代化任務,齊心協力,把各項工作推上一個新的臺階。

          年度述職述廉報告范文 篇8

            各位領導、老師:

            下午好!

            我就20xx年度我院行政班子述職述廉情況和我本人述職述廉情況,向各位領導、老師作匯報,請予以評議:

            一、行政班子述職述廉報告

            20xx年度在學校黨委和行政班子的領導下,在學校機關部門領導的關心和支持下,通過全院教職工的努力,學院各方面工作都取得了較好的成績,總結如下:

            師資隊伍建設:

            今年新進二位青年博士教師,在科研項目申報、實驗設備建設和學科建設經費等方面,重點支持青年教師。蔣和吳兩位老師獲得了學校教學奉獻獎。完善了教師考核和激勵制度,開展了3次學院發展研討活動,教師整體科技和教學創新活力有較大提高。本年度,組織了多場青年講課比賽和教學觀摩,今年青年教師李方義、劉鑫和何建軍獲得國家自然科學基金,獲得各級科研項目近30余項,青年教師在國內、外刊物和國際會議上發表高水平論文近百篇。青年教師在重點學科和實驗室建設和申報等工作中發揮了重要作用,目前教師投身教學和科研的熱情空前高漲。

            教育教學較好地完成了全年各項教學任務。具體情況如下:

            (1)在吳康雄、李xx老師帶領下較好地完成了“機械設計理論及自動化”國家專業認證評估工作;

            (2)蔣和吳兩位老師獲得了學校教學奉獻獎;李和雷獲得校級教學優秀獎;王向紅和張志勇獲得了學校現代教育技術應用競賽二等獎。

            (3)劉、袁xx老師指導學生獲得了第四屆中國大學生方程式汽車大賽第三名,并獲第四屆中國大學生方程式汽車大賽媒體傳播獎。承辦了第二屆xx省大學生工程訓練能力競賽,劉、陳建兵和杜榮華、楊小林指導學生分別獲得第三屆全國大學生工程訓練能力競賽二等獎和三等獎。另獲得第二屆xx省大學生工程訓練能力競賽一等獎7項,二等獎5項。

            (4)鄒、武主講的兩門課程評為校級優秀網絡教學課程;學院共主編出版教材8部;

            (5)申報獲得了xx省機械工程創新能力訓練中心,成功申報校級“大學生研究生學習和創新性實踐項目”20項;

            (6)劉成功申報省級教研項目1項,學院成功申報了校級教研項校級項目5項,11項課題通過了中期檢查,1項課題順利結題;

            (7)公開發表教研教改論文16篇;

            (8)共11篇本科生畢業論文獲長沙理工大學優秀畢業論文;測控技術與儀器系獲學校20xx年度優秀基層組織;

            (9)創建了“一條線、雙導師、三階段、六結合、多層次”的實踐教學體系;

            (10)組織了課堂教學效果評議,評議對象涉及全院所有任課教師,通過學生評教結果反饋,有效地提高了課堂教學質量;

            (11)國家級雙語教學項目、各級特色專業和示范實驗室等建設工作進展順利;

            (12)完成共計100余萬的實驗設備建設工作,實驗設備完好率和使用效率較高;

            (13)學院有61人在各類學科競賽和科技創新大賽獲得國家和省部級獎勵共計23項,其中國家級二等獎1項,三等獎3項,省級一等獎7項,二等獎6項,三等獎6項,優勝獎5項。

            科學研究和學科建設及研究生教育科學研究和學科:

            (1)大力開展科研工作。科研課題進校經費達到800萬元,新增課題30項,其中國家自然科學基金6項,省級重大專項2項,省級一般項目8項;

            (2)發表核心刊物、境外刊物和國際年會論文162篇,其中被國際三大檢索收錄的論文數達77篇;獲得發明專利7項,實用型專利12項,出版專著3本;

            (3)“工程車輛安全性與可靠性技術實驗室”成功獲批為xx省重點實驗室,龍春光主持獲得省科技進步二等獎,梁波參與獲得省科技發明步一等獎;

            (4)舉辦了汽車與機械工程學院學科發展高端研討會暨“工程車輛安全性設計與可靠性技術”xx省重點實驗室啟動會;

            (5)完成了機械工程重點學科中期檢查工作,參與獲得了省綠色汽車協同創新中心。

            (6)青年博士教師勇于拼搏、踏實做事、愛崗敬業,學院研究整體實力和學科水平明顯提升。

            研究生教育:

            (1)今年共招收3名博士研究生,53名碩士研究生,有46名研究生獲得碩士學位;

            (2)做好研究生的日常教學和管理工作;順利完成了11級研究生中期篩選;

            (3)完善了研究生培養方案,制定了研究生管理辦法和汽機學院研究生教育改革方案初稿,規范了研究生專業基礎課和專業課教學;

            (4)形成以導師制為主體的研究生思想教育與日常管理工作機制;

            (5)學院畢業生具有良好的就業意識和過硬的就業能力,20xx屆畢業生就業率達100%。

            學生工作本年度我院學生工作取得了如下成績:

            (1)20xx屆畢業生屆畢業生考研上線率%,錄取率%,較上年度提升了4個百分點;

            (2)學院有61人在各類學科競賽和科技創新大賽獲得國家和省部級獎勵近20項,其中國家級三等獎1項,省級一等獎3項,二等獎4項。

            (3)截至目前,全院一次性就業率達到%,居全校第二;

            (4)畢業生英語四級過級率達%;

            (5)加強學院特色社團的管理和發展,拓展青年志愿者活動、“三下鄉”社會實踐活動范圍,挖掘活動服務深度,為學生創造了動手實踐能力和綜合素質和機會。

            (6)20xx年我院在軍事訓練評比中獲得綜合評比第一名。

            黨建工作和綜合管理我院黨建工作和綜合管理取得了如下成績:

            (1)完善了教師考核和激勵制度;

            (2)進一步落實整改任務和公開承諾的“回頭看”工作;管理工作方面投入了較多精力,在凝聚人心和謀劃學院發展方面做了較多的工作,規范了學院管理工作,以及重點以青年教師引進、培養,國家級項目申報和學科平臺申報與建設工作,以及國家專業認證評估工作為抓手,推進學院工作;

            (3)貫徹上級黨組織和學校黨委決策,重視思想政治工作,領導班子團結協作、勤政廉潔,新班子成員有朝氣、肯奉獻,教職工凝聚力強,院風和諧;

            (4)黨的基層組織制度健全,黨員先鋒模范作用突出;

            (5)充分發揮了工會、學生會等群眾組織及民主黨派的作用,教代會制度健全,院務公開;

            (6)計劃生育、綜合治理、財務管理達到了學校規定要求。

            二、個人述職述廉報告

            加強政治理論學習:

            能認真學習中共中央十八大以及十八屆三中全會的文件精神。把政治學習和各項工作結合起來,使自己的理論水平有了一定的提高。謀劃發展、民主決策、全面履行工作職責能及時根據上級組織的有關精神和要求,結合本單位的具體情況,提出學院工作計劃,布置、落實各項工作的完成。能團結班子成員,全面履行工作職責,管理工作方面投入了較多精力,在凝聚人心、濃厚科研及教研教改氛圍和謀劃學院發展方面做了較多的工作;帶領全院教職工較好地完成了教學、科研、學科建設、師資隊伍建設、實驗室建設、學生工作等各方面的責任目標任務;緊緊圍繞“建設教學研究型學院”這一目標,以解決當前影響和制約我院發展的突出問題為突破口,學習先進院系的經驗,加強領導、精心組織、扎實推進各個階段工作任務的完成;對學院有關重要工作、重要決策,注重預先謀劃,多層面地聽取意見和建議,凝聚各方智慧,發揮大家的積極性,保證了學院20xx年各項工作的順利完成。重點組織完成了“工程車輛安全性與可靠性技術實驗室”省級重點實驗室申報工作,并成功獲批。加大了對青年教師的培養力度,青年教師在科研、重點學科和實驗室建設和申報等工作中發揮了重要作用,目前教師投身教學和科研的熱情空前高漲。

            教學科研工作:

            一年來,指導本科畢業設計5人,博士研究生1人,碩士研究生9人,本人承擔了1門本科生和2門研究生課程的教學任務。在國級期刊及國內一級期刊上發表論文6篇,獲得一項國家自然科學基金。

            廉潔自律情況:

            按照上級紀檢部門的有關要求,能經常性學習黨紀法規、廉政建設有關規定,不斷增強自律意識,增強拒腐防變能力,把廉政建設變成自覺行動。重大問題主動提交院黨政聯席會議討論和決策。積極參加本級領導班子的勤政廉政專題學習和討論,積極支持和參與院務公開。一年來,本人和學院行政部門沒有做任何違規和方面的事情。以上是我一年來的主要工作、學習情況,我的工作離學校崗位標準和領導、老師們的要求差距甚遠,也存在不少缺點和不足。總之,感謝大家對我工作的支持和幫助,希望大家繼續關心、支持、幫助和監督我的工作。

            謝謝大家!

          年度述職述廉報告范文 篇9

            本人于20xx年xx月任上虹中學校長,20xx年9月調至xx中學擔任校長至今。自任職以來倍感教育使命的神圣和光榮,在教育改革的大潮中能始終堅定素質教育辦學方向,堅持教育創新,堅守辦學底線,不辱教育使命,以營造“和諧幸福校園”為抓手,讓學生體驗成長的快樂,讓教師享受職業的幸福,讓學校充滿智慧與溫馨。現借年度述職之機,回眸一年來辦學管理的心路歷程,有助于進一步提煉經驗拓展思路,提升自身管理能力。現將主要工作匯報如下:

            一德能勤績廉情況:

            (一)學年辦學目標和任務達成情況

            1積極倡導民主當家,謀劃辦學愿景,尋求內涵發展

            (1)引領全校師生共同制定了“上虹中學新三年發展規劃”和“中長期發展規劃”,確立區級重點課題,構建了上虹新一輪發展愿景,引領學校內涵發展。為項目化推進辦學各項工作,也為辦學規劃實施尋求科研支撐,作為校長領銜申報了區級重點課題《構建初中學校內涵發展“綠色--長效”機制的實踐研究》,本課題試通過學校“綠色發展”機制的構建,以形成學校“綠色環境”“綠色管理”“綠色師資”“綠色教學”和“綠色德育”,從而實現學校教師學生三者共同可持續發展。

            (2)積極梳理,科學定位,創新實踐,尋求超越。上半年的辦學水平綜合督導,是對xx中學前五年辦學的大檢閱,站在全新的起點,我和管理團隊教師共同研究,基本確立了以“創新教育”為辦學特色,以教師隊伍成長為突破,以新基礎教育理念為引領,以打造和諧幸福校園為載體,以創建新優質學校為目標的辦學策略,具體規劃正在積極醞釀之中。

            2加強隊伍管理,關注教師專業成長,不斷提升辦學軟實力

            (1)加強教育教學研究,提升整體科研水平。根據學校教師隊伍專業發展現狀,制定學校教科研發展規劃,成立校教科研中心組,通過“課題研討”“實踐研究”“校本研修”等方式將教師專業發展工作項目化課題化。兩年來,上虹有多名教師在區教科研論文評比和區大小課題研究中立項并獲一二等獎。本學期,共有十多名教師申報的區級大小課題已立項。

            (2)搭建展能舞臺,關注梯隊培養。繼續以學科組為主陣地,深入開展基于課堂的校本研訓活動。針對教師不同年齡和學科特點,多角度推出有利于教師專業成長的發展項目,如骨干教師教學展示教師命題能力指導研究及評比教育教學課題研究年級學情研討學校德育論壇教研沙龍活動等。積極推選青年班主任和骨干教師參加區級班主任和名師工作室的培訓,實現了教師專業成長。另外,定期聘華師大金中明教授開展“教師專業發展”系列講座,提升了教師的專業境界。

            3整合德育資源,拓展育人空間,打造德育亮點

            (1)充分挖掘教育資源,弘揚民族精神教育,完善“兩綱”教育課程體系,推進未成年人思想道德建設。學校充分利用節日紀念日,開展形式多樣行之有效的主題教育活動,營造民族精神教育氛圍,豐富學生校園文化生活,提高學生思想道德水平。

            (2)以心理健康教育和青春期教育為載體,積極開展生命教育活動。上虹作為“區心理健康教育優秀學校”,堅持將心理健康教育作為德育主陣地,繼續在初一年級開設心理拓展課程,設立“班級心理委員”工作制;編寫《于無聲處調心法》校本教材,并在中預初一年級使用。制定學校心理健康教育三年規劃,確立《構建“網式”學校心理健康教育之學困生教育》重點發展項目,順利通過“區心理健康教育實驗校”的評估。學校積極推進青春期科研工作,年內承辦市區級青春期教學研討展示活動,并在區域內形成示范輻射效應。

            4加強課程管理,優化課堂教學,提高教學質量

            (1)加大課程管理,規范課程運行。將課程的開發與研究納入新三年發展規劃,將課程建設列入教學工作和教研組建設的重點,成立探究型學科教研組,確保學校對課程的領導力和教學各層面對課程的執行力。機器人足球管樂日語等特色校本課程已經形成。如期開幕的校園科技藝術體育節已成為亮麗的文化名片,陽光體育運動已是幸福校園創建的重要組成。實踐體驗類課程的開設有力推進了xx校園文化建設,四大文化主題節日已成為展現師生風采的亮麗名片。

            (2)聚焦有效教學,實現減負增效。繼續優化教學五環節,提高教學效益,將智慧教學落到實處。開展學生作息時間作業量課堂教學滿意度等調查,及時反饋信息,落實措施,實現“減負增效”,各科成績穩中有進,初三中考進步顯著,其中數學均分躋身區前十行列。

            (3)加強科學管理,提高教學質量。拓展年級組管理功能,認真實施過程監控及學情分析,綜合治理年級的教育教學問題。學校承辦 “六校教研聯合體”命題研討活動,召集共同體內教師開展學科命題研討交流,以命題研究為抓手,提高了教學針對性與有效性。

            通過共同努力,基本達成年度奮斗目標,實現了校園和諧幸福師生共同成長。上虹中學綜合辦學穩定在A級水平,多年保持上海市安全文明校園市平安單位市花園單位市紅旗大隊閔行區文明單位區行為規范示范校區科技特色校等稱號;兩年來,學校師資隊伍建設成效顯著,優秀骨干脫穎而出,教師先后獲市“雙名工程”提名1人,區師德標兵1人,一批區骨干骨干后備希望之星鎮園丁骨干脫穎而出;通過“綠色教學“實踐研究,教學過程管理更科學,減負增效顯成果;課程領導力與執行力明顯增強,三類課程同步推進,科藝體心理等校本課程形成特色,體教結合藝教結合工作成果斐然,管樂社團成為區級特色“三團一隊”,并在區藝術節舞臺上屢屢獲獎,學校被命名為“全國陽光體育上海市足球運動布點學校”“上海市校園足球一條龍聯盟理事單位”,富有特色的足球校園文化已逐步形成;學校教育生態不斷優化,育人資源得到整合,心理健康教育已融入社區家庭,辦學質量得的家長社會廣泛認可。在承上啟下的關鍵期,xx中學師生將以新一輪發展為契機,實行新的跨越,近期“和諧校園創建既黨建專項督導”檢查反響良好,剛結束的昆山國際發明展覽會上,我校摘得1金2銀4銅,本屆區中學生田徑運動會上喜獲精神文明獎廣播操優勝男子團體總分第五名的佳績,市中運會手球賽已躋入四強,區中學生集體舞賽獲三等獎。

            (二)年度公用經費專項經費預算執行情況及廉潔自律民主作風:

            1經費預算執行:一年來,始終將學校財務工作列入重點,加強制度建設,加大財務管理,規范財務運作。認真做好相關預算,量入而出,做到合理支配,規范使用,上虹中學上半年公用經費能按上級規定使用;專項經費(校安工程)嚴格按規定支付,認真完成了專項經費的管理。下半年,針對xx中學辦學經費有缺口,且在年內務必清理的現狀,積極與相關部門共同分析,尋找對策,多次與教育局相關領導溝通協商,已形成初步解決方案;為推進我校創新教育辦學特色,拓展實踐體驗空間,經申請溝通,30萬元專項經費已納入局20xx年預算,用于創新實驗室建設。

            2廉潔自律與民主作風:作為學校法人代表,無論做人處事,都能嚴格要求,以身作則,樹立榜樣。在工作中講原則講程序樹正氣,按規定規律開展行政工作,自覺履行廉潔承諾;工作中充分發揚民主,廣泛聽取師生建議意見,體現以人為本,如,多次召開規模不等的研討活動,采集教師對辦學規劃愿景設想建議,耐心解答教師存在的疑惑。能充分利用教代會少代會契機,加強與師生溝通,傾聽師生心聲。以分管年級組教研組為平臺,親臨一線指導,在零距離互動中把握思想動態和教育教學現狀。

            二存在問題與努力方向:

            1應進一步轉變觀念,加強學習研究,提高對課程的領導力。學校凡與學生相關的活動都屬課程范疇。要真正實現學生全面發展,培養“合格+特長”的身心健康的接班人,相應課程的落實與有效實施尤為關鍵。要加強三類課程的平衡,特別應結合學校現狀,將校本課程開發與社團建設校園文化創建等相結合,形成課程開發與推進合力,提高課程建設綜合效益。

            2應進一步增強開拓意識,加快學校特色創建步伐。xx中學創辦五年,基礎硬件軟件已初步完善,學校文化逐步彰顯,辦學特色已經確立。站在學校發展的新起點,要進一步拓展思路,整合資源,全面規劃具有特征的創新教育之路,重點培育師生創新素養,提高實踐能力,將創新教育全面融入辦學之中,在創新實踐驅動下提升辦學質量,實現跨越發展。

            3應進一步聯系群眾,加強民主作風建設。正處轉型發展期的,各項工作有待完善提高,相關制度有待建立優化,民主管理還需共同參與。教育創新與改革必須加大調研,建立與一線溝通互動平臺,構建家校社校聯動機制,積極創設良好的教育大環境,打造辦學合力。

          年度述職述廉報告范文 篇10

            同志們:

            根據市委組織部、市紀委的部署和安排,現將我局一年來的黨組班子履行職責和廉政情況報告如下:

            一年來,在市委、市政府的正確領導下,在省糧食局的關心指導下,市糧食局黨組班子堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞市委、市政府中心工作,扎實開展創先爭優活動,立足自身職能,理清工作思路,解放思想,務實苦干,順利完成了年初確定的各項任務。在省糧食局組織的年度綜合目標考核中榮獲了全省第一名的好成績并授予“全省糧食工作目標考核優秀單位”,“全省糧食質量效益年活動先進單位”、“全省糧食產業化工作先進單位”、“全省糧食流通監督檢查工作先進單位”、“全省市級糧食行政機關政風建設優秀單位”、“全省糧油信息工作先進單位”等多項榮譽。

            一、加強理論學習,認真貫徹落實黨的路線方針政策

            局黨組堅持從自身抓起,把中心組理論學習作為提高領導班子政治理論素養,提升領導能力和決策水平,加強思想政治建設,增強領導班子凝聚力和戰斗力的重要手段。按照中央《關于進一步加強和改進黨組(黨委)中心組學習的意見》的要求,與學習貫徹xx屆四中、五中全會精神和中央、省委、市委的重大決策和部署相結合,與市委、市政府對糧食工作的要求相結合,與開展糧食工作的中心任務相結合,與局黨組班子建設和領導干部的實際情況相結合。通過深入學習,進一步提高班子和干部隊伍貫徹執行黨的路線方針政策的能力,進一步堅定理想信念,增強黨性觀念和宗旨意識,提高理論水平和駕馭全局的能力,推動了各項工作的全面發展。

            二、服務中心,創先爭優,圓滿完成了xx年各項工作任務

            (一)圍繞提升糧食調控水平,狠抓糧食購銷和儲備糧管理工作

            一是認真做好小麥和秋糧收購工作。在午季小麥收購工作中,全市共落實收購庫點123個,騰出空倉容27萬噸,協調收購資金規模4億元。今年小麥收購預案啟動后,收購價格高開高走。市糧食局、安徽中儲糧收儲經銷公司、省農發行營業部及時共同召開了全市秋糧收購工作會議,研究分析秋糧收購形勢,安排部署秋糧工作。各收購企業積極開展“滿意在糧站”活動。因準備早、行動快、服務優,截止12月底,全市國有糧食企業收購糧食54萬噸。全市國有糧食購銷企業充分發揮主渠道作用,積極主動開展托市收購,切實保護種糧農民利益。國家糧食局紀檢組長李兵、省糧食局副局長謝勝全、市政府副市長江洪在檢查小麥收購工作后,對我局在小麥收購工作中的做法給予了充分的肯定。二是認真做好糧食銷售工作。去年6月上旬,市糧食局與泉州、廈門市糧食局簽訂了《糧食產銷(安全應急)合作協議書》,拓寬了我市糧食銷售渠道,實現了產銷區優勢互補、協作共贏的目標。三是認真做好儲備糧落實及管理工作。去年,市級儲備糧按省政府下達的目標任務全部建立到位,新增的2萬噸(其中成品糧7800噸)、1500噸市級儲備油,于 6月底全部通過檢測、驗收,在庫的市級儲備糧數量真實、質量良好、儲存安全。合肥市區按規定“地方儲備中要確保不低于當地居民10天消費量的小包裝成品糧油”的要求全部建立到位。四是認真做好糧食應急工作。首先是做好糧食價格監測工作。我局聘請了16名糧油價格監測咨詢員,為及時、準確掌握糧食價格趨勢提供了第一手資料。一年來,共向省糧食局上報價格監測58期,向市政府上報專報5期,為省局和市委市政府的正確決策提供了依據。其次是在全市選擇了10家企業作為應急原糧收購儲備企業,選擇10家企業作為應急成品糧加工供應企業,并指導企業做好應急準備。有效地提高應急保障工作水平。再次是開展了年度社會糧食和食用植物油脂油料供需平衡調查工作,全市共抽取農戶樣本500個,城鎮居民樣本350個,并經過對樣本數據的整理、推導、匯總、審核、評估、分析,形成了全市調查總表和分析報告,為掌握全市糧油供求狀況、做好糧食宏觀調控工作提供了第一手資料。五是抓好軍糧供應工作。積極指導市軍糧供應站開展“強基礎、抓質量、優服務、爭先進、創百強”活動。嚴把軍糧采購關、入庫關,對軍糧供應資格進行了重新招標,確保了軍糧供應質量。去年,我市軍糧供應站被南京軍區評為“軍糧供應管理先進單位”。

            (二)圍繞提升物流水平,狠抓園區和倉儲設施建設

            一是繼續加大資金投入。為進一步做大做強合肥現代糧食物流園,去年,我們爭取中央和省投資1000多萬元,企業自籌資金1000多萬元,續建物流園配套工程。完成了合肥市軍糧供應站1.5萬噸倉房建設項目,糧食一庫1萬噸的油罐建設項目和18000平方米的鐵路貨棚等項目正在建設之中,建成后,物流園總倉(罐)容達18萬噸,總投資近2億元,使之成為“合肥糧倉”。二是加強倉儲基礎設施建設。進一步加大中心糧庫的建設步伐,去年,我市共建成5個中心糧庫,倉容量達8萬噸。維修倉容6萬噸。三是加大物流設施的投入。去年,全市共投入680萬元購置了除雜、輸送設施108臺,“四散”設備30臺,進一步提高了糧食“四散”能力。四是建設合肥糧油食品現貨批發市場。根據市政府下發的《落實合肥市新增糧食生產能力規劃》的要求,對原合肥糧食三庫辦公樓、原大米公司、原糧食三庫庫區進行統一設計,一次改造,整體招租,建設合肥糧油食品現貨批發市場。市場占地面積為120畝,建設總投資9000萬元以上,是大米、面粉、油料、食品、雜糧等主要農產品及延伸產品的集散中心,且具有交易價格形成、物流配送、結算、信息、法律咨詢等服務功能。五是積極開展新農村科學儲糧示范活動。去年,省糧食局下達我市60多萬元專項扶持資金,在全市落實示范戶1300戶,我市舉行了新農村科學儲糧示范活動現場會,并邀請了市、縣領導參加,有效地解決了廣大農戶的糧食產后減損問題。

            (三)圍繞提升糧食產業化水平,狠抓企業改革和農企對接

            一是市屬糧食企業改革遺留問題全部結束。按照市政府批準的《解決市屬糧食企業改革遺留問題的方案》,我們對糧食三庫依法進行了破產,關閉了一米廠、玉香米業和大米公司,新成立了安徽禾谷糧油儲備購銷有限公司和合肥市徽谷資資產運營中心。市屬9家糧食企業瘦身為7家,各存續企業按方案進行了減員增效,依法對254名職工解除了勞動合同。歷史遺留的“老人、老帳、老糧”問題基本得到解決。二是扎實開展“質量效益年”活動。以省局開展的“質量效益年”活動為抓手,建立健全財務管理制度,加強了企業資金、成本費用、利潤分配的管理,完善了企業內部運行機制、工作責任機制與激勵約束機制。 5月份,選擇我市部分國有糧食企業進行經營情況分析,及時掌握企業的經營情況和財務狀況。去年,全市國有糧食購銷企業實現利潤1682萬元。三是繼續開展“放心糧油”進超市、社區、農村活動。充分發揮我市獲得信用等級的糧油企業占全省的27.3%的優勢,積極鼓勵安徽燕之坊食品有限公司、安徽豐大股份有限公司、合肥金潤米業有限公司等企業到鄉鎮、村開店設點,為我市城鄉市場提供安全、營養、健康的糧油產品。四是培育壯大龍頭企業。及時為企業提供信息,幫助企業申報各類項目,如放心糧油示范企業、各級龍頭企業、國家級和省級名牌、綠色食品等。組織企業參加各類展示展銷活動。為企業提供科企、銀企、政企等對接服務。今年以來,幫助企業簽訂協議資金1.9億元、科企合作項目2個。鞏固金潤、豐大、谷豐等現有知名品牌,積極培育省級綠色名牌產品,爭創國家綠色名牌產品。今年我市新增省級龍頭企業4家,市級龍頭企業20家。五是大力發展訂單農業。積極走公司+農戶+基地或公司+協會+農戶的產業之路,實現以訂單為紐帶,促使糧油收購企業與農戶無縫對接。金潤、豐大等龍頭企業建立的優質糧示范基地均超過1000畝以上。截止xx年12月底,落實糧油訂單311萬畝,優質率達93%以上,履約率為100%。

            (四)圍繞提升行業服務水平,狠抓效能建設和人才隊伍建設

            一是狠抓效能建設。為進一步提升市糧食局機關行政服務水平和服務質量,市糧食局黨組高度重視抓效能建設。在合肥糧食網站開辟效能建設專欄。每月初,局黨組、機關各處室、局直屬各企業都要排出工作計劃,注明完成時限,每完成一項工作插一面小紅旗。每月底召開全體工作人員會議,實行周計劃、月小結、年考評,有效地激發了全體機關和企業人員工作的積極性和主動性,提高了工作效率。二是積極開展人才培訓。在xx年小麥和秋糧收購工作前,合肥市糧食系統組織各種專業培訓4次,計200多人次,提高了工作人員的工作技能和服務水平。根據省糧食局《關于組織全省糧食行業職業技能大賽的通知》有關精神,我局黨組高度重視,精心準備,周密安排,局領導親自掛帥,組織參賽選手進行三個月強化訓練,聘請省糧食校的教授進行專業指導。我市代表隊榮獲團體三等獎,市糧食局榮獲優秀組織獎,2名參賽選手進入全省糧食保管專業參賽選手前十名,被省人力資源和社會保障廳、省糧食局聯合授予 “安徽省糧食行業技術能手稱號”。

            (五)圍繞提高依法管理水平,狠抓法律宣傳和各項監督檢查工作

            一是認真開展《糧食流通管理條例》宣傳活動。去年5月16日,省糧食局、合肥市糧食局在安徽劇院廣場聯合舉行《糧食流通管理條例》頒布實施六周年暨科技周活動。向廣大市民散發了相關宣傳資料,宣傳講解糧、油科普知識,得到了市民的稱贊。今年是“五五”普法的收官之年,我們認真總結了“五五”期間普法活動的好經驗好做法,并上報了總結報告。二是加大檢查監督力度,規范購市場秩序。我們與工商局、物價局組成聯合執法檢查組對長豐、肥東兩縣的秋糧收購市場進行了專項檢查。重點檢查了糧食經營者糧食收購許可條件有無變化、糧食經營狀況、最高庫存、有無哄抬糧價等行為。檢查中堅持以“教育為主,處罰為輔”的原則,教育各類糧食經營者按照《糧食流通管理條例》要求,規范自身經營行為,切實履行最高庫存量規定,認真執行糧食流通統計制度,規范建立糧食經營臺帳。檢查中,對部分無照無證糧食經營戶進行立案,并進行了處罰。三是開展全市糧食庫存檢查工作。4月份,市局牽頭、省農發行營業部、安徽中儲糧收儲經銷公司共同成立了庫存檢查工作領導小組。借鑒20xx年糧食清倉查庫工作的經驗,全市共組織檢查人員200多人,按照“有倉必到、有糧必查、有帳必核、查必徹底”的原則,對全市169個(庫)站點庫存的中央、省、市、縣四級儲備糧、最低收購價糧、國家臨時儲存糧以及商品糧進行了檢查,檢查結果顯示,xx年3月末全市國有糧食企業糧食總庫存73.1萬噸,其中中央儲備糧14.7萬噸,地方儲備糧10.7萬噸,最低收購價糧(國家臨時儲存糧)47.3萬噸,商品糧0.4萬噸,糧食庫存數量真實,質量良好,儲存安全。省糧食庫存檢查第三復查對我市庫存檢查工作給予高度評價。四是做好《糧食收購許可證》的發放和管理工作。我市進一步強化查驗和年審工作,市區共通過年審32戶。開展了小麥和油菜籽收購政策執行情況專項檢查,開展了政策性糧食銷售出庫專項檢查,整頓了糧油市場秩序,凈化了糧食流通市場。

            三、注重班子建設,嚴格落實民主集中制原則

            局黨組堅持做到抓大事、謀大局。在涉及糧食系統改革、發展穩定的重大問題上出主意,用干部,求實效。合肥糧食系統實施“五個一”工程的意見,精心編制合肥市糧食行業“”規劃。結合糧食局的實際情況,進一步完善了局黨組會議制度,明確了市糧食局重大事項決策的原則和程序,形成了凡涉及重大資金開支、重大項目審批、干部任免等重要事項必須經領導班子集體研究。局黨組每位成員都能自覺地在實際工作中認真貫徹執行民主集中制,堅持反對自由主義,努力營造既有集中又有民主的工作氛圍。在實踐中,局黨組集體決定的事項,每個黨組成員都能堅決服從、認真落實,形成了互相理解、互相支持、團結一致、共謀糧食發展大業的良好局面,避免了重大決策的失誤。堅持民主生活會制度,積極開展批評與自我批評,查擺問題,對存在的不足,進行深入剖析原因,明確整改措施,理清工作思路。

            四、加強干部隊伍建設,嚴格干部選拔任用程序

            局黨組歷來注重干部隊伍建設,注重培養學習型機關和全能型干部隊伍。精心組織機關全體干部認真參加網上學習,去年全局公務員均完成了市委組織規定的學習課時和學分,在市委組織部組織的網上考核中及格率為100%。開辟糧食論壇,聘請專家教授來我局講授糧食工作行情和有關業務知識,并規定全體公務員每周不少于3個小時的自學時間,有效地提升了干部隊伍的理論素養、業務知識和服務水平。局黨組始終堅持正確的用人導向,按照黨管干部的原則,堅持德才兼備用干部,按照《干部任用條例》的有關規定,注重民主推薦、組織考察和討論決定等基本環節,規范操作程序。xx年7月我局部門內輪崗交流3人,李俊,原為組織人事處處長交流到辦公室任主任;夏光海,原為機關黨總支專職副書記交流到行業管理處(政策法規處)任處長;羅春,原為機關團委書記交流到調控處(監督檢查處)任處長。認真貫徹落實《黨政領導干部選拔任用工作監督檢查辦法》和《關于深入整治用人上不正之風進一步提高選人用人公信度的意見》,嚴格按照黨的干部路線方針政策選拔任用干部,把想干事、能干事、不出事的優秀干部及時選拔交流到重要崗位上來。

            五、切實加強黨風廉政建設,大力提高黨組班子和干部隊伍拒腐防變能力

            一年來,市糧食局黨組班子深入貫徹落實黨風廉政建設責任制相關要求,嚴格落實各項廉政紀律和制度規定,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的戰略方針,在構建懲防體系方面摸索出了一套切合糧食部門實際的工作思路,使全局反腐倡廉工作不斷向縱深推進。

            一是建全黨風廉政建設相關制度。切實貫徹落實中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》和中紀委《廉政準則》的規定,結合市紀委相關工作要求,制定了《合肥市糧食局廉政承諾制度》、《合肥市糧食局廉政黨課制度》,擬定并下發《合肥市糧食局開展反腐倡廉制度建設執行年活動實施意見》,與局機關黨員領導干部、企業法人、企業黨組班子成員,簽訂了《廉潔從業承諾書》、《黨風廉政責任書》近100余份。工作中堅持把規范權力運行、健全市場機制、強化監管懲處結合起來,按照懲防腐敗體系建設要求,結合糧食工作實際,營造“用制度管人,按制度辦事”的良好環境。

            二是加強黨風廉政建設宣傳教育。加強黨風廉政教育,強化自律意識,是深入開展反腐敗斗爭的一項重要的基礎性工作。我們堅持預防為主、關口前移的方針,不斷提高廣大黨員干部拒腐防變的自律意識。運用典型案例進行警示教育。組織觀看機關黨員干部觀看警示教育片,組織機關干部及企業黨組班子46人參觀市紀委檢察院舉辦的廉政警示圖片展。通過以案說教的方法,分析案件產生的根源及危害,使大家從他人違法違紀的軌跡中得到警示、受到教育。認真開展“學習廉政準則、規范從政行為、促進科學發展”主題教育活動。成立了“主題教育”活動領導小組,制定了具體的實施意見,由于組織嚴密、形式多樣,在組織的《廉政準則》知識測中,合格率為100%。

            三是深入推進廉政文化建設。按照省局《深入推進全省糧食行業廉政文化建設實施意見》要求,創建全省糧食行業廉政文化示范點,開展十個一活動,即:出臺一個工作規劃;編印一本廉政手冊;開設一個廉政書柜;講授一次廉政黨課;征集一批廉政格言;接受一次警示教育;制作一批廉政警牌;編印一期廉文薦讀;制作一個“市糧食局廉政文化園地”宣傳欄;在機關走廊兩側張貼廉政格言警句和漫畫。通過一系列的創建工作,營造了良好的廉政文化氛圍。

            過去的一年,市糧食局黨組克服了種種困難,較好地完成了各項工作任務,這是市委、市政府的堅強正確領導的結果,是省糧食局的關心指導的結果,更是全局上下齊心協力、奮力拼搏的結果。但我們也清醒地看到自身的不足:一是糧食執法體系薄弱。糧食行政執法機構編制、人員和經費沒有真正落實,糧食流通市場監管關系復雜等,與糧食流通市場發展的需要不相適應。二是糧食流通設施建設滯后。糧食倉儲設施陳舊,糧食流通設備落后,效率低下,整體布局不夠合理。三是國有糧食企業機制落后。國有糧食企業沒有真正按照現代企業管理機制運行,存在著企業經營不靈活,管理制度不夠健全,綜合競爭力不強,經濟效益和社會效益發揮不明顯。四是糧食流通產業人才缺乏。現有糧食流通產業從業人員年齡偏大、文化偏低、專業技術缺乏,等等。這些問題我們將在今后的工作中,進一步解放思想、開拓創新,努力探索解決各種問題的有效途徑,力爭在新的一年取得新的業績、創造新的輝煌,為建設現代化濱湖大城市和現代產業基地,朝著區域性特大城市方向邁進做出新的更大的貢獻。

          年度述職述廉報告范文 篇11

            各位領導、同志們:

            今年以來,在市委、市政府和鄉黨委的正確領導下,能夠團結帶領全鄉人民,以鄧小平理論和重要思想為指導,認真貫徹落實科學發展觀和黨的xx大精神,牢記“群眾利益無小事”,以繁榮一方經濟、富裕一方百姓為己任,扎實開展各項工作,以最真的心、最深的情、最大的力解民之憂、排民之難、謀民之利,努力做到萬事民為先,真正撲下身子,一心為民,這是我走上鄉長崗位的一點切身體會,也是我從政的主要任務,回顧一年來的工作,自己在工作能力和工作水平上有了長足的進步,現將一年來的履職情況報告如下。

            一、深入學習,不斷提高政策理論水平

            強化理論學習,加強黨性修養,堅定政治信念是修身之策、做事之基。作為主要領導干部,首先樹立的是“形勢逼人,不進則退;任務逼人,不學則退”的緊迫感,緊跟時代步伐,盡管政府工作十分繁雜、具體,我始終堅持以提高執政能力和執政水平為中心,在干中學、在學中干,作為一名基層領導干部,把握好、運用好政策是開展農村工作的前提。首先在貫徹落實黨在農村各項政策上做到先學一步,只有這樣才能更好地履行自己的職責,讓組織放心,讓群眾滿意,這也是我孜孜追求的目標。在學習理論的同時,還注重向實踐學習,取他人之長,補自己之短,通過學習,提高自身素質,掌握工作的主動權。

            二、擺正位置,維護班子的整體團結

            在工作上我能夠擺正位置,選準角度,以“加強團結增活力,凝聚民心創業績”為指導思想,像珍惜生命一樣珍惜團結。堅持做到胸懷大局,不利于團結的話不說,不利于團結的事不做,把心思用在工作上,把精力用在事業上,可以說我的一言一行關系到班子的整體形象,所以在政府工作的實踐中,堅決貫徹好民主集中制,充分調動政府一班人的工作積極性,使政府工作人員既當主角,又當配角,相互補臺,同唱一臺戲。

            作為政府工作的主要負責人,我始終堅持總攬工作大局,但不包攬一切,放手更放心地讓各位主管領導抓好本職工作,抓全面工作并不意味著事無巨細、事必躬親,放手讓大家去干,讓他們感覺到位子是實的,權力是真的,功勞是大家的,責任是自己的,這樣才能充分調動他們的工作積極性,上對市委、市政府負責,下為全鄉百姓分憂,做到了通力合作不分家,充分發揮班子的整體效能,努力在班子內部形成關系融洽、互相尊重、互相支持、團結共事的和諧局面。

            三、抓住項目,提升經濟增長點

            一年來,經過全鄉廣大干部群眾共同努力,較好地完成了市委、市政府下達給我鄉的各項任務。今年全鄉財政一般預算收入1431.5萬元,較去年同期增加976.3萬元,增長46.6%。全口徑工商稅收達到2399.7萬元,較去年同期增加757.9萬元,增長46.1%。固定資產完成9010萬元,創歷史最高,百萬元以上項目達17個。全鄉新發展個體工商戶41戶,新發展私營企業12戶,民營經濟增加值6.567億元,規模以上工業產值達到1.6億元,規模以上工業增加值達到4491億元。農民人均純收入6910元。新建標準化養殖小區3個,發展保護地1800畝,新植果樹1800畝。全鄉勞動力轉移1840人,其中國外137人。家禽飼養量達到190萬只。

            四、廉潔自律,以身作則,牢固樹立黨員領導干部的良好形象

            廉潔自律是對各級領導干部的一貫要求,作為一名鄉長,如何運用好、發揮好手中的權力,關鍵取決于對權力的認識。我始終認為,權力是一柄雙刃劍,發揮權力可以安鄉興農,濫用權力則貽害無窮,為此我堅持做到“四常”:

            一是常修為政之德,也就是說要時刻牢記全心全意為人民服務宗旨,把促進農民增收作為各項工作的重頭戲;

            二是常懷律己之心,就是要自重、自警、自勵,要慎權、慎獨、慎欲、慎情,管住自己的腿,不該去的地方不去;

            三是常思貪欲之害,在自律面前,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己堅決不做,防微杜漸;

            四是常棄非分之想,一個人難免有非分之想,關鍵是能否做到“克己”。

            結合以上四常,在廉潔自律方面進行認真對照檢查,一年來我本人從不收受任何財物禮金,從不參加公務之外的宴請和娛樂活動,從不以權之便為自己和他人謀取私利,清正無私、廉潔自律,較好地樹立了黨員領導干部的良好形象。

            回顧一年來的工作,我也清醒地看到自身還存在一些問題和不足,

            一是雖然平時較為注重學習和積累關于黨的理論、市場經濟等方面的知識,著力提高駕馭全局的能力和應對復雜局面的能力,但在具體工作中,在破解經濟發展難題方面盡管做了大量工作,也取得一些成效,有時工作中遇到一些難題,還是顯得力不從心。

            二是雖然自己一直在注重強化依法行政意識,依法行政能力也在不斷提高,但運用法律手段處理問題的領域還不夠寬,在依法改善投資環境、依法處置無理上訪等方面研究的還不夠細致。

            對上述問題和不足,我將深刻反思,堅決從主觀上去克服、去解決。

            今后,我將進一步用黨的xx大精神,統領自己的行動,牢牢抓住長興島臨港工業區開發建設機遇,不斷增強責任心和使命感,埋頭苦干,勵志崛起,為三臺鄉又好又快發展,做出更大貢獻。

            述職人:

            20xx年xx月xx日

          年度述職述廉報告范文 篇12

            XX學年度我繼續擔任三年級一班的語文教學和副校長、工會主席工作。現將一年來工作情況總結如下:

            一、身正垂范,為人師表

            我熱愛教育教學工作,熱愛每一個學生。在工作了5年之后,也了解并喜愛這里的每一個同事,這是一個淳樸向上的校園。面對學生我是給好老師,認真上好每節課,為人師表;面對同事和領導,我友善真誠,積極向上,事必躬親,身正垂范。認真上好每節課,課前認真備課,課后認真批改、耐心輔導。能夠把握有效的時間,協調教學工作和教育管理工作的時間,在不影響管理工作的前提下,本學期將更多的時間放在班級語文教學上。

            二、認真學習,不斷進步

            上半學年參加了合肥市校長提高培訓班的半脫產學習。學習期間遵守各項紀律,一邊學習,一邊做好學校的教學和管理工作。因表現突出,學習結束后被評為“優秀學員”。

            三、緊緊圍繞學校學期工作目標,各項工作統籌安排、有序開展

            (一)教學常規管理關注細節,使我校教風、學風更體現我校美育特色。

            1、制定、完善了教育教學的各項制度。本學期開始制定了月考制度,自4月份開始施行,對教師的出勤、班級管理、“備、教、批、輔”和師德進行考核,由教導處和教研組對課前備課、課堂教學、作業批改和學生輔導等情況及時檢查、反饋。此項制度的施行規范了教師的教學行為,并引起教師們的重視。在檢查的過程中,我們發現了一些問題。針對出現的這些情況,教學部門采用先個別提醒,在教研組內不點名進行提醒以求達到共識。月考本著發現問題、及時解決的原則,幫助教師規范教學,提高效率,也為期末的績效考核做好準備。

            2、對畢業班教師、新教師和實驗班教師推門聽課,做到發現問題及時反饋、跟蹤聽課。

            3、制定待課制度,并在3月開始試行,成效顯著,在細節上體現了學校的學風。

            4、說普通話、寫規范字、練基本功,鼓勵教師一專多能。組織了35歲以下青年教師課堂教學評比、教師美文誦讀、教師《論語》心得編輯三項主題教育教學活動,在活動中發現、激發、培養教師潛能,提高教師工作積極性。為了發揮教師的特長,鼓勵教師自主申報開設課外興趣小組。

            5、師德建設常抓不懈。美化師生言行,以教師的標準要求自己。制定了《曙宏小學文明辦公室評選細則》,與工會、后勤部門聯合開展各辦公室常規管理,對辦公室的衛生、文化、特色、團結協作等各方面提出了要求。5月底的第一次檢查,各辦公室都認真對待,徹底打掃辦公室衛生。尤其是語文、數學、綜合組辦公室,別出心裁布置了辦公室文化墻,彰顯教研組和辦公室的特色活動。語文組體現了儒家文化的傳統,將老師們讀《論語》的感受貼在墻上,時時提醒自己的教學和生活態度;數學、綜合組的老師每人設計并親筆書寫了座右銘卡片,充分展示每個老師們的特色和創新;教導處的布置整潔、溫馨、環保,辦公室一角的書吧更是玲瓏別致,藤蘿環繞、香草飄香。這樣的活動穿插在緊張的教育教學之中,并不覺得增加了老師的負擔,在全體教師的團結協作之下輕松營造健康、儒雅、和諧的教師風范。

            (二)提高教師職業素養和教育教學效率,幫助教師在專業發展上真正提高成績和效率。

            1、教師隊伍建設與校本教研、校本培訓、師德建設等工作緊密相聯。根據學校發展實際修訂《曙宏小學教師專業化發展制度》,并制定具體的實施方案。“青藍工程”繼續落實。教師隊伍形成了互幫互助、共同提高的良好態勢。共3頁,當前第1頁1232015校長述職述廉報告

            2、以課題研究為抓手,探求教師專業化發展的有效策略與途徑。認領了教育部重點課題《當代中國兒童的學校生存狀態與發展的研究》,帶領兩個實驗班和大隊部對課題實驗進行了前期問卷調查、分析研究,并在華師大李曉文教授和省教院李繼秀教授的指導下完成了課題的階段性研究計劃。繼續開展“學、吃、睡、煉、讀”《自育自學》課題的研究。兩個課題組定期活動、研討、交流,并互為交叉實驗。我們辛苦著,但也著實嘗到了科研的甜頭。所以,堅決地走下去,走出專業化發展之光明大路。

            3、確立我校校級骨干教師,確立骨干教師培養對象、培養方向,構建我校教師專業化成長的梯隊。

            (三)校本教研促進師生共同發展,教科研活動有序有效。

            1、以“上好課”為主題開展校本教研、校本培訓。四月,我校舉辦了青年教師公開課評比,35歲以上教師參賽。

            2、為了不占用平時的教學時間,帶領課題組每周四下午下班后進行研討活動,交流各班的讀書和睡眠實驗情況,申報、實施《清華英語一條龍》。《當代中國兒童的學校生存狀態與發展的研究》課題4月2日在屯小開題;4月26日前學習、討論、訪談、設置崗位,并形成分析報告;5月初完成的“學校生活的一天”的拍攝和剪輯;5月13日,邀請省教院李繼秀教授參與課題研討會,通過工作匯報和交流。

            3、本學期以“讀書”“有效教師”“農遠”“自育自學”四個主題開展主題教研活動,分月進行,并有效整合。

            4、由語文組班主任老師設計特長生和學困生登記表,建立檔案,落實到人、跟蹤輔導,并將此工作納為各教研組月度考核的評選內容。

            5、繼續關注教育教學質量檢測,除了期中、期末的分析反饋,更關注到平時的教學,堅持進課堂聽課,抽查作業、平時檢測的情況。

            6、強化校園網站和學校博客的更新和宣傳,利用業余時間通過網絡學習、交流,既提高了專業素養,也豐富了業余生活,充實了精神世界。

            四、德育工作常規管理與特色活動相結合,提高曙宏學生的內外素養

            在德育管理上提出明確要求,分步實施。大隊部工作越來越規范和創新。本學年實行大隊干部例會制度,每次例會邀請隊員代表參加,及時監督、小結、改進工作中出現的問題。建立紅領巾廣播站、紅領巾監督崗建章立制,充分發揮少先隊員的小主人意識。召開了曙宏小學少代會,少先隊員們通過了各項制度的制定、崗位的設定、人員的選定,使我校的少先大隊組織建設從源頭上規范起來。家長委員會工作定期開展,大隊部積極做好計劃、記錄、小結。春游、教師美文誦讀、六一文藝匯演和參加區級的經典誦讀展演、豎笛表演等活動,家長委員會不僅積極參與活動,而且發揮的很大的作用。大隊部不僅對班級管理的各項工作實行月考,每月公示,還開展了豐富多彩的主題活動,使小小的校園變得生動起來,學生們也個個精神煥發,整個學校一派生機勃勃。

            五、維護學校和諧發展,積極開展工會活動,為教職工服務

            在學校黨支部的領導下,制定《曙宏小學教師績效考核方案》,并組織召開教代會通過實施方案和分配方案。本著科學、和諧的原則,在實施的過程中充分考慮學校的發展和老師們的利益,征求全體教師意見,逐一反饋。大家齊心合力,使我校績效考核得以順利完成。共3頁,當前第2頁1232015校長述職述廉報告

            本學年工會還開展了豐富多彩的活動:戶外拓展、挖薺菜包餃子、教師體檢、暑假考察學習、辦公室美化、三八節送花等,使老師們勞逸結合,增強溝通,促進和諧。

            工會活動關注退休教師的生活,召開教師節老教師座談會,重陽節給每位老教師送一個陶瓷電燉煲。春節期間還到醫院探望和慰問退休教師,送去學校的一片關愛。

            六、不足與反思

            1、在計劃工作時還要立足高遠,力求精簡,減負、高效才能出成績。

            2、對于教育教學管理中存在的問題還需更加明朗化,不藏不掖,要勇于面對,有則改之。

            3、加強學習,不斷完善自己。

            4、工會工作關注細節,關心每位教職工的工作和生活,工作態度更加親和。

          年度述職述廉報告范文 篇13

            20xx年醫務科在院長及主管院長的領導和大力支持下,在各科室的積極配合和幫助下,堅持以健康為中心、以全面提高醫療質量為主題、以建立和諧醫患關系為目標,以醫院等級評審為契機,嚴抓醫療規范化管理和醫療核心制度的落實,順利通過等級醫院復審,圓滿完成全年工作計劃,使得全年各項工作得以有序的進行。現將具體工作述職如下:

            一、順利通過醫院等級評審 堅持質量持續改進

            20xx年要說哪項工作持續時間最長、工作量最大、重要性最高,我想首推二甲醫院評審。年初,我院在未經指導的情況下一次性順利通過二甲醫院評審,并確定半年后進行復審。為此醫務科在院領導的統一安排下,按照復審要求召開7次相關會議。首先進行科室分工,將全院臨床科室工作進行任務分解、對重點科室的復審準備工作進行細化安排,確保科室、醫院資料完整統一。同時把"二甲醫院復審"與醫院醫療質量管理相結合,進一步規范了臨床工作程序,健全了管理制度,提高了醫療質量、保證了醫療安全,促進了科室管理水平的提高,推動了醫院各項醫療工作的順利發展。并在10月份順利通過了二甲醫院復審獲得了省廳專家的好評。

            二、 進一步加強醫療質量管理

            醫療質量是醫院生存和發展的根本問題。醫務科把嚴抓醫療質量管理,全面提高醫療質量作為首要任務,經過本年度的嚴格管理、狠抓落實,我院的醫療質量和醫療安全工作都取得了一定的成效。

            在加強醫療質量管理方面,醫務科根據年初制定的工作計劃著重從核心制度落實、病案質量管理等方面不斷深入管理。幫助并督促各科室建立了醫療質量控制八個記錄本,每月對醫療核心制度的執行情況及醫療質量控制八個記錄本進行督導檢查,根據教育、引導、批評相結合的原則,采取平時督促抽查和集中檢查相結合的方法,對基礎醫療質量和環節醫療質量進行嚴格把關,多措并舉,使我院醫療質量明顯提高。在檢查中我們把各科室共性問題列為專項檢查。

            比如:

            交接班專項檢查:經過每月不定期抽查,目前各病區交接班本均能按規范填寫完整。

            輸血專項檢查:醫務科每月對當月的輸血病歷進行抽查,全年共檢查輸血病歷85份,輸血同意書簽訂率100%,成份輸血率98%,輸血病歷合格率95.5%。

            醫患溝通專項檢查:醫務科每月進行一次醫患溝通專項檢查,通過對發現問題的及時反饋,使醫務人員基本能按要求在患者住院期間各時間節點進行醫患溝通,同時溝通內涵也有了一定的提升。

            在加強醫療文書書寫,提高病歷內涵質量方面,醫務科嚴格按照《黑龍江省病歷書寫規范》要求,對住院病歷、病程記錄及相關資料的格式、內容提出進一步規范要求,下發各科室后要求認真組織學習,醫務科每月進行一次書寫質量督導檢查,全年共檢查運行病歷4150份,及時完成率和質量均有明顯提升。醫務科每季度對門診病歷進行抽查,共抽查門診病歷126份,合格率從81.3%上升到95.4%。每月隨機抽查100~200張處方,到目前為止共抽查門診及住院處方1675張,合格率從88.1%上升到97.3%。

            在加強合理用藥管理,促進抗生素合理應用方面,我院實行抗菌藥物分級管理,設置處方權限。每月定期由主管院長帶隊對各臨床科室進行檢查、督導,防止抗菌藥物濫用和不合理用藥。在今年11月份省級抗菌藥物臨床應用督導檢查中,專家對我院抗菌藥物管理、制度、授權、數據報送、門、急診抗菌藥物使用率等非常滿意。

            尊敬的各位領導,親愛的同事們:

            大家下午好!

            醫務科作為醫院醫療業務管理的核心科室之一,他的重要性不言而喻。我我自擔任科長以來即深感肩上的責任重大,我有干好工作的強烈使命感,也有因個人能力有限怕干不好工作的自責感。今天,借著述職的機會,將向大家匯報一下我在20xx年工作中的一些感悟和想法。說出來與大家共勉,不當之處,請各位領導和同事批評指正! 20xx年我院提出了“七大工程”建設目標,目標中所提到的抓好六件工作中首先就要求干好醫政工作。而其他工程目標中也多多少少都需要醫政科的參與。為此,圍繞“七大工程”建設目標,醫政科在主管領導副院長的帶領和指導下重點完成了以下幾項工作:

            1、加強醫療質量的管理與控制,組織成立醫療質控小組,逐步完善醫療質量管理與控制體系,建立院、科兩級質控組織。

            2、組織實施了“制度在心中,落實在行動”的醫療核心制度落實年活動。全年醫政科共組織核心制度培訓2次,核心制度考核3次,質控員培訓3次,印制并發放《醫生工作手冊》100余冊等。促進了各臨床科室核心制度的落實。

            3、全年組織開展業務培訓及三基三嚴學習20余次,努力提高全院醫務人員業務水平。

            4、注重依法執業,保障醫療安全。實行處方權申請考核管理制。

            度,及時為新開展的疼痛科、康復科等變更醫院執業登記,為臨床醫師辦理執業注冊、變更注冊等20人次。

            5、加強全院醫務人員繼續醫學教育培訓工作,鼓勵醫務人員外出進修學習,學成返院后均安排院內授課一次。全年共安排授課XX次。加強院內輪轉醫生和外院進修實習醫生的管理工作。

            6、加強病案管理工作,完善相關管理制度,杜絕了以往患者帶病歷外出復印易致病歷丟失損毀或患者信息泄露的安全隱患的發生。

            7、積極做好省市級重點中醫專科的申報工作,20xx年我院新增疼痛科為省特色中醫專科,新增內一科、康復科、疼痛科、婦產科和骨傷科五個市級重點中醫專科。

            8、積極協助醫院推行新醫改工作,聯合其他幾個部門協助醫院完成各種醫療數據的測算和文字材料的整理工作,為我院醫改工作的順利推行做了力所能及的貢獻。

            9、20xx年是我院迎接省中管局“二甲”復審的關鍵一年,醫務科在主管領導x院長的指導下,對二甲評審標準和細則進行了細致的分工,并不定期檢查督導各部門各科室迎評工作完成情況,為我院二甲復審順利通過做出了積極的貢獻。

            10、新技術的準入和申報工作。自20xx年6月我院陸續申請了介入診療技術、人工髖關節置換技術的準入,并于20xx年都一一順利通過河南省中醫管理局專家組的驗收;20xx年下半年,我院又申請了關節鏡、腹腔鏡、宮腔鏡等六種內鏡診療技術的準入。這項新技術將在今年迎接上級部門的驗收和檢查。

            11、完成院領導交辦的其他臨時性工作,例如積極參加《健康大講堂》節目的錄制,為全院職工制作工作證、協助醫院處理醫療糾紛等。

            如前面各位主任所述,20xx年是我院發展史上具有重大里程碑式的一年,也是我院任務最艱巨、成果最顯著、意義最深遠的一年。過去的一年,全院職工上下一心、迎難而上、頑強拼搏、超常工作,實現了新區病房綜合樓順利開工建設、新城區衛生院開業應診、成功引進視網膜小寶石CT、成功引進北京同仁堂中藥等“七大工程”建設目標的良好開局。但成績僅僅代表過去,未來才是我們努力前進的方向。20xx年我會對自己如下要求:

            1、服從醫院領導,完成醫院領導交給的各項任務。積極利用各種學習機會來學習業務知識和管理知識,不斷提高自身素質和修養。

            2、進一步加大醫療質量管理力度,注重環節質量管理,重點抓好核心制度的落實和重點中醫專科的建設,鼓勵科室積極開展中醫治療項目,以進一步提高我院的品牌效應與知名度。

            3、著重加強提高醫務人員的整體業務水平,加強業務學習,尤其是中醫類別醫師的提高和西醫類別醫師中醫基礎理論的學習,加快醫務人員知識的更新,提高醫務人員的競爭意識,以扎實的業務水平和技術優勢來面對當前日益激烈的醫療市場競爭。

            4、以醫療安全為保障高質量、高績效的工作的前提。醫療安全是前提,沒有醫療安全作保障,提高工作量和增收節支均將成為無的之矢。

            5、注重年輕醫生的培養和提升。關心年輕醫生就是關心醫院的未來,年輕醫生的健康成長是關乎我們的事業是否后繼有人的大事。最近有輪轉醫生反映工作量大,夜以繼日地加班,在科室就是不停的寫病歷、整理出院病歷,根本沒有時間看書,沒有時間思考,而上級醫師也沒有時間給大家講課充電,這樣是不利于年輕醫生的成長的。我認為一方面,醫院應該為年輕醫生個人的發展創造條件,因為醫院的發展終究是個人發展的集合,是相輔相成的。其次,全院要形成關心年輕醫生成長的氛圍。目前有一種傾向對年輕醫生重使用,輕帶教,這是一種極不負責任的現象。我認為無論工作量怎么大,工作怎么繁忙,教學查房不能少,對年輕醫生的帶教指導不能少。

            “知不足而奮進是我的追求,行不止塑品德是我的目標”“知行合一”則是我為人處世的原則。在這里再次感謝醫院給我一個施展的平臺,懇請各位領導、同事提出意見,使我進一步完善自己,我也將以此述職為契機,虛心接受領導和同事們的批評和幫助,努力學習,勤奮工作,以優異的工作業績為醫院的發展建設盡一份微薄之力。

            謝謝大家!我的述職完畢!

          年度述職述廉報告范文 篇14

            20xx年來到我們的工商局工作,面對領導和同事對我的關愛,我也不斷鞭策自己盡快轉變角色,努力適應新環境,勤奮工作,報答領導和同事的關注。下面我對自己這半年來在德、能、勤、績、廉五方面的情況一一作下匯報。

            一、德:忠誠可靠,實事求是

            我認為,公務員的德可體現為“忠實”二字,即忠誠可靠、實事求是。一個合格的公務員應該忠于黨,忠于人民,忠于自己的事業;在日常工作中,更要做到實事求是,謹慎踏實。

            在半年的工作中,我一直牢記我黨的宗旨“全心全意為人民服務”,在自己職責內的“一畝三分地”中,深入學習領會實踐“以人為本”為核心的科學發展觀,從我分局轄區內的廣大企業、個體工商戶以及消費者的根本利益出發,想群眾之所想,急群眾之所急,利群眾之所利,履行好一個基層工商干部的職責。在工作中踏實做事,謙遜待人。努力完成職責內的工作和領導布置的任務,團結同事,尊重領導,支持、配合他人的工作,關心、幫助他人的生活學習領會。

            二、能:內外兼修,新舊融會

            我認為公務員的“能”可分為“內功”和“外功”,內練素質功底,外練業務技術。練好“內功”可為業務技能打好基礎,勤練“外功”反過來可以強源固本,二者相輔相成,不可偏廢。在進入工商系統工作的半年來,面對完全陌生的業務知識和工作環境,我為自己訂立了具體的學習領會目標和計劃,鞭策自己勤學苦練新業務,掌握新知識。在注冊登記和執法辦案方面,不斷摸索如何使用業務電子平臺,向老同志請教各種業務問題;在片區巡查方面,跟著老同志熟悉片區內的個體戶和企業,協助完成巡查工作;在食品安全監管方面,摸索學習領會快速檢測技術;為了適應工商電子化辦公特點,我也有計劃學習領會了一些計算機技能。同時我也有計劃地開始學習領會工商的法律法規,鍛煉公文寫作能力,學習領會協調人際關系,在內功方面使自己更上一個臺階。

            三、勤:勤于工作,勉于學習領會

            “勤奮”是任何一個追求上進的公務員必須具備的品質,一個“勤”字貫穿了德、能、績、廉的全部。作為一個初出茅廬的年輕公務員,我也一直把“勤奮”當做自己的座右銘。半年的工作中,我一直兢兢業業,認真履行職責,做好分內工作的同時也幫助同事做好工作,嚴守分局各項工作制度與紀律;在學習領會上,從不懈怠,扎實練習新業務,勤懇自學新知識。通過不斷的工作實踐和自主學習領會,我已經較好得掌握了分局各項業務技能,對相關的法律法規、制度規范也有了進一步認識,并在縣局組織的法律業務考試中取得較好成績。

            四、績:工作業績

            在工作業績方面,半年來我嚴格按照縣局下發的文件指示精神,完成分局布置的各項任務,扎實推進自己職責內的各項工作,取得了一定的成績。在片區監管方面,認真落實食品經營戶日常巡查、索證索票、農資經營戶監管等制度,努力清理無照經營戶,規范食品經營戶經營秩序;在執法辦案方面,認真管理行政處罰案卷檔案,完善網上案件系統,受理12315消費者申訴舉報;在食品安全監管方面,做好查處假冒偽劣、過期變質食品工作,利用快速檢測設備完成檢測任務三次; 在內勤工作方面,管理好分局文件和會議記錄,積極完成宣傳報道稿件任務,認真做好分局布置的公文寫作工作。

            五、廉:廉潔奉公,清正自律

            參加工作的半年來,我嚴格遵守國家關于廉潔自律的有關規定,以國家工商總局的“六項禁令”嚴格要求自己,自覺履行崗位責任制、服務承諾制、限時辦結制、一次性告知制等制度規范。對前來的辦事的群眾禮貌相待,絕不以職權“吃拿卡要”;外出執行公務,不拿群眾一根煙,不要群眾一分錢,不吃群眾一頓飯。以清廉的工作態度得到了當地群眾較好的評價。

            但是檢查自己,工作中,我仍有許多不足。在業務方面,許多業務知識還沒有接觸過,特別是許多法律法規,亟待深入了解;在能力方面,學生氣還比較重,為人處事并不成熟,為此還耽誤了許多工作;在業績上,協管的片區仍存在較嚴重的無照經營和不量照經營情況,食品流通市場食品安全狀況仍待改善,自己對片區的經營戶情況仍不了解。

            總結上述不足,根源在于自己參加工作時間不長,工作經驗不足,且來到不久,尚未融地的工作生活環境,使得工作開展得較不順利。但是,我相信萬事開頭難,只要我勤懇做事,踏實做人,就能在接下來的時間里彌補不足,把工作搞上去。我決心在2019年的工作中,繼續努力學習領會,勤奮工作,以優異的業績回報各位領導和同事的關心和幫助。

            我的匯報完畢,請各位領導和同事批評指正。

          年度述職述廉報告范文 篇15

            尊敬的領導:

            今年是我在分理處擔任會計主管的第三年。在這一年中,我積極學習相關業務知識,努力工作,認真履行工作職責,圓滿地完成了各項工作任務,現將一年來的工作情況述職如下:

            一、加強網點業務知識和技能學習

            今年我根據支行要求制定落實了各項內勤學習例會制度,組織全體內勤職工及時對于上級行下發的文件和辦法及時學習討論,通過采取互通形式的方法,使業務學習取得了良好的效果,通過堅持開展內勤業務學習制度使我分理處柜員牢固的掌握了各項業務知識。雖然我分理處今年的業務量有了大幅增加,同時今年總行各類業務新品種也層出不窮的推出,但我分理處員工通過業務學習制度,提高了自身的業務知識和技能,在面對對各類業務時都能熟練的應對。

            二、認真貫徹和執行各項會計、出納制度及操作規程

            1、在工作中,我始終堅持以“提高柜面服務質量”為目標,從工作制度、員工素質入手,高標準,嚴要求,苦練業務技能,強化管理考核。一年來,我認真貫徹和執行總行各項會計、出納制度及操作規程,發現問題,及時整改。比如:對掛失業務、全國支票、匯兌業務等關鍵業務進行了規范,改變了以往登記簿登記不規范、資料不全的問題,對于發生的交換差錯事故及時整改,制定出相應的交換崗位職責,防止了各類差錯隱患的再次發生。

            2、在工作中,我正確處理兩個關系,加強內控管理,一是正確處理制度的建立與貫徹落實的關系。各項會計出納制度是內勤員工做好本職工作的基本依據和行為準則。在完善制度和貫徹落實上,我注重雙管齊下、標本兼治。充分發揮內控的監督和規范作用,使我分理處內控工作制度化、規范化。二是正確處理好臨柜監督與事后監督的關系。首先按照我行各類文件的相關規定,對臨柜會計出納業務進行即時、每日、定期的監督和審核,其次做好和事后監督中心的溝通工作,正確處理好事后監督中心發現的相關差錯,及時做好事后監督差錯的分析反饋工作。從各個環節加強對柜面業務的管理,提高了我分理處的內控機制。

            三、加大力度強化管理

            今年以來我分理處業務大幅度提高,但我分理處內勤人員少,業務量大,各項內控工作又點多面廣,所以我分理處內控工作壓力巨大。但我和我分理處的內勤員工們克服種種困難,大膽管理,努力推動我分理處的`各項內控工作,在原來的基礎上有了新的提升。

            1、今年事后監督上線以后對柜員各項業務的操作提出了更高的要求,因此需要每個柜員都具有較高的業務知識和業務技能,在工作要嚴格按照相關規定進行業務操作,對于事后監督過程中發現的問題必須及時進行整改。所以我在日常工作中我加強了臨柜業務的監督,要求柜員必須規范操作每一筆業務,每一個細節都必須按總行相關文件的規定操作,對于操作過程中碰到的各類問題必須及時提出,不得對業務隨意操作。更不得為了逃避事后監督而變造各類會計憑證。對于事后監督過程中發現的相關差錯及時組織柜員學習,并及時整改。從事后監督上線以來的差錯率情況來說,我分理處一直保持著較低的水平。

            2、由于我分理處今年內勤員工流動較大,同時新柜員業務又不全面,為了應對迅速增長的柜面壓力,我在做到不違反總行各項內控制度的前提下,采取柜員業務交叉和現場指導等方法,使各柜員在較短的時間內全面掌握了各類業務,并通過合理的業務分工,緩解了我分理處的柜面壓力。提升了我分理處柜員的業務技能,推動了柜面服務質量的全面提高。我分理處今年以來無一起由于柜面操作而引起的客戶投訴事件。

            3、建立全面的崗位責任制,把崗位職責落實到每一個崗位、每一個員工,做到每一項工作有人管,每一個工作有人抓,防止出現相互推托、工作脫節的現象,按照崗位責任制進行嚴格考核,使我分理處內控制度得到了進一步完善。

            以上是我一年來工作匯報,成績只代表過去,在新的一年,我將繼續努力工作,努力學習各項業務知識,不斷提高業務能力和管理水平,使我分理處內勤工作再上一個新臺階。

            此致

            敬禮!

            

            20xx年x月x日

          年度述職述廉報告范文 篇16

            尊敬的領導:

            您好!

            時光如水,歲月如舟。轉眼間20__年即將過去,回首往事拉桿班將這一年的工作進行如下述職匯報:

            一、堅持以質量意識為理念

            1、做到“一點也不能差,差一點也不行”的質量管理要求。堅持以人為本的科學發展觀和“以質量為中心”“以生產滿意”為目的服務宗旨。統籌兼顧,質量效益,生產效益,管理效益,三方的關系。強調基礎質量,環節質量,和終末質量,以及技術質量和工序質量的全方位系統化的質量管理。強調全員質量管理,全過程質量控制。強調班組在質量中為第一責任人的意識。

            2、不斷提高技術人員團隊建設。一年來,班組一直把培養人員技術作為團隊建設的一項重要內容來抓。因為只有技術過硬才可以保證“提質提能”攻無不克。和高級技術人員一起制定實施有針對性的培訓計劃,加強班子建設和員工隊伍建設。

            二、堅持整體推進為發展目標

            抓好生產和質量的關系的同時,安全工作放在第一位,以人為本重視安全工作,安全工作主要以教育為主,管理與教育一起抓。做到“未發事先知”的預防管理理念。積極推動5s標識現場管理,明確現場整齊劃一,明確具體擺放位置,嚴格落實各項管理制度。積極推進工藝文件復述內容,做到人人會背,并且達到熟知熟解,工藝堅持獎勤罰懶。

            三、堅持以生產為第一要務

            1、經過一年來的努力,生產與質量得到全面提升。人員思想積極進步。提高質量的同時生產也得到全面提升,班組全面提倡公司的“提質提能”活動。利用__人,全面提能完成__人的生產任務。從月產__單軌_列提升到月產_列。擔任的__公里動車組搖枕紀錄時可以月產3列半,是從開始制造到今年的一個生產成績的刷新記錄。

            2、這一年里。生產中涌現出很多杰出員工,其中被車間評為免檢員工的就有四名。班組全力“提質提能”“排頭抓尾”“擇優上崗”“獎勤罰懶”資源共享的管理理念。充分發揮個人潛能,履行單車記件,多干多得的原則,提高職工工作動力。本班組承擔著動車和城軌車兩種車型,因工作需要許多人都擁有兩種不同車型制造的資質,試工作情況進行合理布局。在這一年里班組多次被車間評為先進班組,這些都離不開車間的支持和班組的努力結果。

            四、堅持以黨為核心的團隊建設

            積極響應黨支部的組織生活制度,不斷加強黨員干部隊伍建設。把“忠誠企業”主題教育活動作為貫穿全年工作主線。認真組織班組人員學習黨內刊物,并寫出書面學習體會。積極地激勵廣大黨員同志都要為黨旗添光彩。“嚴于利己”“規范言行”做職工群眾信任的黨員,在班組中發揮黨員先鋒模范作用。

            五、存在不足

            當然工作過程中還存在不足,通過我總結反思,主要有以下幾點:

            1、由于工作頭緒多,有時會忽略曉之以理,動之以情的管理方式。

            2、偏重對日常工作的監督和管理,忽視了對大型活動的開展。

            3、自己思想認識還需提高,面對事情不能過于急,需要冷靜思考,多向他人詢問方法和意見。

            我們深感肩頭膽子的沉重和責任的重大。面對著各種的挑戰,拉桿班將不會辜負車間的重望,勇敢向前在工作當中不斷的探索和追求。

            總的來說,工作是忙碌的、辛苦的,但感到的是充實和欣慰,因為跟著車間,和領導一起奮斗,一起解決工作中的困難,一起享受活動成功的喜悅。每一個班組的人員都是那樣的團結上進。他們不畏艱難,開拓進取。

            此致

            敬禮!

          年度述職述廉報告范文 篇17

            一、認真學習,提升修養強素質

            作為一名社區居委會主任,我深知學習的重要性,為此,我始終把學習貫穿于履行人大代表職責的全過程。一是加強政治理論、法律知識學習,著力提高自己思想政治素質和依法辦事、依法行政的水平。同時,帶頭深入貫徹學習鎮人代會決議、決定,提高依法行使代表職權能力,增強當好人民代表的主人翁責任感和光榮感,堅定了做好代表工作的信心;二是加強業務知識學習,注重理論聯系實際、注重調查研究,做到在實踐中提高自己的真才實學。積極參加人大組織的學習、會議和代表活動,使自身的政治素質、工作能力不斷得到提高;三是堅持理論聯系實際。圍繞工作中出現的新情況、新問題,深入進行思考,積極探索新的思路和辦法,有效地推動了社區各項工作的開展。

            二、身體力行,履職盡責促推進

            作為代表就應該認真履行代表職責,積極參政議政,努力為民負責,為政府排憂,協助政府推行工作。日常工作中,我堅持深入群眾聽取反映,密切聯系廣大選民,做黨和政府聯系人民群眾的橋梁和紐帶。會議期間,認真審議各項工作報告,對會議議程的各項報告、議案都進行了認真討論,積極發表意見、看法,明確表明了意愿、立場和態度。

            三、立足本職,注重實效促發展

            立足本職工作。一是抓社區工作機制創新。圍繞重激勵、嚴考核、高保障,改進和完善了領導機制、激勵機制、用人機制,激發了社區上下干事創業的積極性;二是認真落實社區經濟工作措施,各項經濟指標逐年實現穩步增長。全力做好征拆、社區服務中心辦公樓、等重點項目建設及水電改造、房產證辦理、小區內澇等重點遺留問題整改的協調、配合、服務工作;三是抓社區資源整合,促社區發展。扎實抓好綜治、計生、社保等日常性管理服務工作,認真部署落實防疫、預防手足口病、抗震救災等突發性工作,社區各項社會事業都有了新的進展。

            四、勤勉奉公,清正廉潔作表率

            作為一名黨員干部,首先必須是勤政、廉政建設的模范。因此,我一直以這樣的標準來嚴格要求自己,規范自身的一言一行,放棄了大量的節假日、休息日,集中精力投入到工作當中去。嚴格落實黨員干部廉潔自律的各項規定,始終保持勤儉清廉,務實為民,在社區黨員干部和居民群眾中自覺樹立自身形象。

            總之,本人雖然做了一些工作,但還存在不足,如:面對新的形勢和任務,在思想觀念和能力水平方面還有不適應的地方;在走訪聯系群眾,建言獻策等方面還不夠。今后,我決心改進不足,更加扎實有效地開展工作,為社區跨越發展做出新的貢獻。

          年度述職述廉報告范文 篇18

            2019年,我校在區教育局、街道黨工委、鎮教辦的正確領導下,以“科學發展觀”和黨的xx大,xx屆二中、三中全會精神為指導,堅持質量立校,強化學校管理,加強隊伍建設,優化教育行風,提升服務水平,推進特色教育,打造教育品牌,繼續深入學習新課程標準,推進課程改革,加強教育理論學習,以新的教育觀念指導學校工作,科學、規范管理學校,學校各項工作均取得了新的成績。現述職如下

            一、強化學習,不斷提升自身綜合素質

            作為領導干部,我深知,只有加強學習,拓展思維,提高自身思想素養和業務素質,才能更好地承擔起領導學校發展的使命。為此,我們以政治理論和法律法規學習為導向,以業務知識和管理技能學習為重點,以教育理論和教研科研為突破,多方學習,提升素養。我們積極參加上級有關部門組織的政治理論學習,參加遠程教育培訓,認真學習黨的xx大,xx屆二中、三中全會精神,自覺閱讀管理著作,系統學習學校管理理論,豐富管理經驗,提升我們的管理理念和能力。同時學校也積極組織全體教師進行業務理論學習,豐富老師們的理論知識和業務水平。X月份,學校給每一位老師配備了一本《活動建構論》,讓老師們閱讀學習,并組織了多種活動來加以督促,并要求老師在課堂教學中進行償試。

            二、強化責任,不斷提升崗位履職能力

            一年來,學校領導班子始終秉承“團結、落實、責任、自律”的理念,積極履行職責,以身作則,勤奮工作,始終做到三個堅持:一是堅持以學校大局為重。做到個人服從集體,不計個人得失,全心投入工作。扎扎實實做好第一線的各項管理工作。二是堅持深入群眾。堅持“四勤”,即勤下教室、勤下操場、勤下食堂、勤下宿舍;與師生勤溝通,做到想師生所想,急師生所急。三是堅持教師本色。主動承擔上課任務,深入教學第一線,帶頭巡課,堅持聽隨堂課,參加教研組教研活動。

            三、強化管理,不斷提升學校辦學實效

            (一)、建章立制,優化管理,完善內部管理體系。

            通過加強制度建設、嚴格制度落實、完善管理體系,進一步優化學校管理。完善了《XX中學教職工考勤管理制度》、修定了《任課教師備課評價方案》和《課堂教學評價方案》以及制定了《XX中學辦公用品采購制度》等規章制度及各類突發事件應急預案,做到以制度求規范、以規范促管理;在領導層內部進一步明確分工,落實責任,實施目標考核,成功構建,各司其職、各負其責、協調運作的規范管理格局。

            (二)、著力效能,創新舉措,提高教育教學質量。

            ①以人為本,堅持活動育人,提升德育實效。制定完善《XX中學班級考核管理辦法》,落實班級考評,提高班主任隊伍管理能力。堅持活動育人。在抓實德育常規工作的同時,主要以“活動育人”的方式,對學生進行思想教育、愛心教育、心理教育、感恩教育及安全法制、綠色環保、行為習慣養成等各類教育,提高德育工作主動性,針對性和實效性。

            ②剛柔并濟,精細學校管理,保障質量提升。建立級部領導負責制,落實分管領導責任;完善《XX中學教學常規管理制度》,加強教學常規檢查,進一步規范日常教學管理。優化績效考核細則和辦法,進一步激發教師工作熱情。

            ③立足課堂,完善模式建構,提升教學效益。狠抓課堂教學主陣地建設,在深入推進學習《活動建構論》、嘗試進行課堂教學改革的基礎上,進一步抓實集體備課、課堂教學評價及測試、輔導等關鍵環節,整體提高了教師課堂教學效率和效益。

            ④課題為基,強化科研引導,實現以研促教。學校繼續開展課題《基于農村學校針對學困生轉化的實施策略》和《初中生學習動機的激發與保持的研究》的研究,基本做到“人人參與課題,課題惠及師生”,各項課題推進得力,進展順利。全校教師共發表各級各類論文30余篇。

            (三)、緊扣目標,提升品位,打造美麗和諧遙中。

            從“凈化、美化、優化、純化”四個渠道入手,創新舉措,集中開展“四個打造”專項活動,校園人文環境得到較大改善。

            ①以德為首,努力凈化師生思想,打造文明校園。與公安、交警、城管等部門配合,加強學校周邊環境綜合整治,將社會對學生的不良影響減少到最小;自查清理校內安全隱患,開展師德師風教育,抵制有償家教;加強學生思想道德建設,夯實日常行為管理,培養學生文明習慣。一年來全校師生無違法違紀行為。

            ②以美育人,致力美化學校環境,打造綠色校園。完成校園籃排球場地的規劃綠化,實施鍋爐房改造,降低環境污染,校園環境潔凈衛生,為師生提供優美寧靜的學習空間

            ③以書引人,優化培育方式,打造書香校園。全面開放圖書樓,開展主題讀書活動,濃郁校園文化氛圍。

            ④以情動人,純化學校風氣,打造平安校園。以學風、校風為抓手,邀請公安、交警、消防部門進校園,進行主題教育和消防演練,以生動的案例來打動學生,以科學的方式來引導學生。同時健全安全防范體系,完善安全責任制度,落實教育舉措,加強督查考核,全校師生安全意識、遵章守紀意識大大增強。

            四、強化自律,不斷提升廉潔治校的境界

            1.我們一直重視學校黨風廉政建設,在學校深入開展黨風黨紀教育,進一步提高了領導班子和全體黨員廉潔自律的自覺性。

            2.認真執行校務公開制度,向教職工公開學校財務收支情況,增加工作透明度。嚴格教育收費治理,加強行風建設,規范學校收費行為,自覺接受家長和上級領導對教育收費的監督。

            3.堅決實施陽光政策。嚴格財務收支管理,規范教育收費,按規定合理開支經費,實行陽光采購,主動接受群眾監督。

            五、強化反思,不斷提升領導發展的能力

            通過自省反思,我們清醒地知道作為領導干部,還有很多不足。例如,對學校發展缺少更深層次、更高品位的規劃;管理工作的精細度和藝術性還不夠。在今后的工作中,我們將克服自身的缺點和不足,以更加飽滿的工作熱情、更加負責的工作態度,更加科學的工作方法,堅持在學習中實踐,在反思中提高,在校長這個依托眾人智慧、發揮個人才智的寬闊平臺上,更好地工作,為提高遙墻中學的教育教學質量而不懈努力。

          年度述職述廉報告范文 篇19

            我叫,19xx年xx月出生,中共黨員,本科文化,19xx年參加工作, 20xx年3月任xx鎮村鎮建設發展中心主任至今。

            按照縣紀委的安排部署對農村基層站所領導班子及其主要負責人進行“兩述兩評”充分體現了紀律檢查部門及社會各界對基層工作的關心和愛護,必將對我們的工作起到有力的推動作用。在鎮黨委、政府的正確領導下,本人能夠認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,以黨的xx大會議精神為指導,全面落實科學發展觀,在自己的工作崗位上,我們以事實求是認真負責的態度,積極配合檢查評議工作,堅持“標本兼治,糾建并舉”的方針,聯系實際辦實事,切實改進工作作風。務實重干,狠抓落實,圓滿完成了各項工作任務。

            一、工作成績

            1、實現菜市場搬遷,徹底改變鎮中心十字口道路堵塞局面;

            2、組織技術力量對文化路東延到xx中學路面硬化工程的測量設計。

            3、對xx村小集鎮進行科學規劃,打造成為新農村建設的亮點;

            4、借助建設機遇,快速推進鎮區中軸線建設,重點做好鎮區新街下水管道建設;成立專業班子,以村鎮建設發展中心為主,東關西關兩個村配合,新街和河西下水管道正在快速施工中;

            5、完成、等15各行政村規劃修編完善工作;

            6、及時解決農村宅基地糾紛,積極做好信訪穩定工作。今年全年,發展中心共接待宅基地糾紛信訪案件16起,結案14起,結案率90%。

            7、加強鎮區管理。明確任務,強化責任,強力推進城鎮管理。創新道路保潔、綠化、養護等公用事業管理機制,充實城鎮管理隊伍,積極推行“劃定區段、領導分包、單位負責”的管理模式,激發工作積極性。以規范車輛停放和門店匾額、杜絕占道經營為重點,不斷加大鎮容鎮貌整合力度,打造拐河鎮區新形象。以省道沿線整治為重點,嚴格按照公路沿線建房審批要求,搞好沿路的衛生整治和綠化、美化,初步達到綠潔暢的目標。通過今年的努力,使小城鎮建設管理水平明顯提升一個層次。

            8、加大鎮區、農村基礎設施、綠化建設投資力度,改善城鎮、農村居住環境。

            為改善城鎮、農村居民居住條件,今年,加大了基礎設施,綠化投資力度。止目前,鎮區街道新增道路長,寬,新增街道風景樹150棵,;今年又新增環衛車輛三部。在加大鎮區基礎設施投資的同時,并沒有忽視農村一塊,村建中心對、2個示范村戶戶通道路進行了規劃設計,共硬化道路長度。通過督促監管,使村容村貌煥然一新,大為改觀,大大改善了居民的生產生活條件。

            9、搞好單位庭院美化改善辦公環境

            通過規劃,投資6.5萬元,對發展中心院落進行美化,鋪設彩磚,修繕辦公樓房,改善了辦公環境。

            二、廉潔自律方面

            在工作實踐中,本人能夠認識出政治工作的重要性,一是能夠堅持解放思想,實事求是,與時俱進,深入基層,深入群眾,調查了解新情況、新問題;二是能夠緊密結合全鎮改革、發展、穩定中發展變化的新實際,不斷提高發現、解決問題的能力;三是能夠做好思想政治工作,四是能夠堅持原則,秉公辦事,堅持富鎮、富民和全面建設社會主義新農村的奮斗目標,強力實施“工業強鎮、人才興鎮,開放帶動”戰略。特別是通過科學發展觀的學習和工作實踐,更加增強了全心全意為人民服務的宗旨意識,堅定了權為民所用,情為民所系,利為民所謀,立黨為公,執政為民的意識。五是廉潔從政,遵守紀律。作為一名共產黨員,能夠時刻按照黨章辦事,全面執行“十禁止”等有關規定。堅持依法行政,廉潔奉公,嚴格遵守黨風廉政建設的有關規定和鎮黨委、政府制定的各項規章制度,不搞特殊化,自覺維護黨委、政府的形象。

          年度述職述廉報告范文 篇20

            各位領導,各位代表:

            我從20__年3月擔任___村村委會主任,主要負責村委會各項工作。任職的3年中,在黨支部的領導下,在全體村民的支持幫忙下,各位村委會干部共同的努力和辛勤的工作,圓滿的完成了任職期間的各項工作任務。三年來,村里的各項事務有了不同程度的進展,現將本村的基本狀況簡要匯報如下,懇請各位領導和代表們給予評議。

            一、村鎮建設狀況

            我村按照新農村建設要求,三年來投資建設首先是圍繞村容整潔的要求,加大環境綜合治理力度,改善村民的居住環境。如村里無害化戶廁改造工作已完成190戶,總投資8萬元;村南修建3300平方米公園,設置草坪和各種健身器材方便村民鍛煉身體,總投資30萬元;村民居住區域街道全部實現硬化,總面積21000平方米,一舉解決了下雨天道路泥濘難行的問題,總投資160萬元;為了持續村容整潔,加大環境整治力度。

            村里成立了衛生保潔隊,專職保潔人員9人,兼職30余人,垃圾清理車兩輛,清理范圍包括村里所有大街小胡同,每年開支15萬元;村委會還專門投資30萬元用于村里的綠化工作,總計綠化面積9000平方米,大大改善了村民的居住環境。同時完成了村北小山上“春亭”和長廊的建設,修建了山前的步道。與從04年11月正式動工,__年12月竣工的村委會辦公樓共同成為我村的標志性建筑。

            環境的改善推動了我村的城市化建設和新農村建設,為今后的招商引資、合作開發,壯大群眾經濟,增加農民收入,解決勞動力再就業,打下了堅實的基礎。

            二、人民調解、治安保衛和外來人口管理工作

            人民調節、治安保衛和外來人口管理是建設和諧社會的重要組成部分,營造一個鄉風禮貌的村民風氣需要在這方面加大管理力度。三年來,村委會一向十分重視。干部分工,具體由馬春林負責,共分三點,匯報一下工作狀況:

            1、人民調解工作。我村民事糾紛主要包括:鄰里之間矛盾、贍養老人矛盾、婆媳之間矛盾、夫妻矛盾等等。只要家庭需要村委會出面調解的矛盾,基本上都得到了及時的調解。隨著生活水平的提高、村民素質的提高和調委會的及時到位,我村矛盾發生的數量呈現逐年遞減的趨勢。工作中干部擺事實、講道理、以理服人、用法律的手段做調解工作、耐心說服、幫忙疏導尊重個人的人身權利,使村民之間和鄰里之間互相關心、互相愛護,防止矛盾激化,村民的自身素質有了明顯的提高,推動了___村和諧社會的建設。

            2、治安保衛工作。我村治安狀況基本良好,在上級公安部門的配合下,我村治安保衛工作按照要求完成各項任務。工作中用心配合公安部門組織夜查和值班,盤查過往行人,為保我村平安,不論白天還是黑夜,如果有狀況需要我村配合的,我們都能夠用心配合,及時到位。另外我們治保會還能夠自身做好防范工作。發現案件和不穩定因素及時制止,并及時通知公安部門,確保村里治安良好穩定,受到了上級公安部門的好評。

            3、外來人口管理。我村屬于懷柔區北城區規劃內,地理位置優越,隨著社會發展,經濟競爭,有很多外來來懷務工人員。個性是福田公司建廠以來,我村外來人口明顯增加,截止20__年底,我村就有近80戶的出租房屋戶,有外來人口300人。確實增加了我村村民的經濟收入,同時也給我村各項工作帶來了必須的跗面影響。大部分外來人員都能夠配合村里的各項工作,遵紀守法,但也有少數個別人進行非法活動,成為不穩定因素。為此,我們配合上級部門做好外來人口登記管理工作,長期配備兩名專管人員,摸底調查外來人員狀況,為外來人員辦理有關證件,建立外來人員檔案,作好教育工作,關心外來人員做好各項安全工作。為維護社會穩定,保護群眾生產和生活的切身利益,做到了應做的工作。

            三、計劃生育和婦聯工作

            我村20__年共有育齡婦女368人,已婚育齡婦女330人,獨生戶196戶。具體分工由婦聯主任鐘春英負責,配備兩名宣傳員。全年每個月對育齡婦女做孕檢工作一次,按上級主管部門要求發放藥品,安排婦幼保健醫院醫生來村給育齡婦女做B超一次。透過工作,絕大多數育齡婦女都能用心配合做好孕檢工作,使我村計劃生育能夠順利進行。

            我村婦女勞動力比較多,搞好技術培訓工作很重要,三年來共組織各種培訓班8次,參加人數有500人次。辦培訓班的目的是要解決村民的就業問題,掌握技術知識,增加經濟收入,培訓工作對我村經濟有良好的促進作用,一向以來村委會均十分重視。另外,我村自發組織的文藝隊,婦女秧歌隊豐富了文化生活,又鍛煉了身體。村民自娛自樂,構成了良好的鄉村文化氛圍。

            四、民政工作

            1、搞好優撫工作,對村里六名優撫對象,每年都由黨支部、村委會進行慰問,給每戶發放米、面、油等,體現了黨的溫暖和關心。

            2、做好低保戶的工作,解決村民的實際困難。享受農村低保的村民大多是殘疾人和老人,沒有勞動潛力,家庭困難。每年村委會都爭取為貼合條件家庭申請低保,解決村民的實際困難。

            3、由村委會出資為全村全部農民共988人參加了農村大病統籌合作醫療,解決了村民的部分后顧之憂。

            4、切實提高老年人的生活水平,每年為全村127名60歲以上老人發放生活補貼1000元,改善了老年人的生活條件。

            經過各位干部和村民的大力支持,使我們___村有了以上的進步,此刻,我任期已屆滿,3年來,我已經竭盡努力履行了自己的職責,盡管存在著一些缺點和不足,但我覺得還是稱職的。如果領導和同志們仍然信任我,讓我下一屆還擔任這些職務,我必須發揚成績,克服缺點,為建設社會主義新農村建設,建立和諧___作出應有的貢獻。

            最后,懇請領導和同志們嚴格審查我的報告。

            謝謝大家!

          年度述職述廉報告范文 篇21

            一年來,我在區司法局的正確領導下,在街道黨工委、街道辦事處的大力支持下,緊緊圍繞20xx年工作目標,以科學經濟發展觀、服務于人民群眾為宗旨,認真履行職責,現就任

            職一年來工作任務完成情況匯報如下,如有不妥之處,請各位領導、同志們批評指正。

            一、業務工作方面

            1、建立健全街道各級人民調解委員會12個,其中,街道街道辦事處1個,村調委會10個,社區調解委員會1個。村、居調委會達到了“四有”、“六落實”。

            2、堅持每月兩排查一分析制度,全年共排查調處各類矛盾糾紛63起,調解率100%,調解成功率98%。無因調解不及時而引起的民轉刑案件和群眾性集體上訪案件的發生。

            3、強化調解人民的培訓利用每月x日的調解主任例會和年初集中培訓的方法,對69名調解員進行了法律、法規業務知識的培訓學習,提高了他們的調解技能。

            二、安置幫教工作方面

            1、加強對刑釋解教人員的排查,全街道共排摸出5年內的刑釋解教人員19名,其中:刑釋18名,解教1名,并建檔立卡進行安置幫教,幫教率為100%。安置率100%。

            2、積極主動與各單位和基層安置幫教小組協調,采取感化、挽救、政策幫扶、落實責任田,聯系在就業,解決了他們的實際困難,確保減少了社會不穩定的因素。

            3、年內試建過度性安置幫教基地一個,擬安置刑解人員2名。

            三、法制宣傳方面

            1、20xx年協調與街道各中心、站室,采取多種形勢開展法制宣傳工作,全年共辦各類法制培訓班4期,發放各類宣傳資料4千余份。

            2、開展法律進村、社區、學校、企業活動,年內上法制課6場次,解答法律咨詢25人次,為提供依法行政,遵紀守法增加了知識。

            3、“五五”普法全面展開,街道制定了五年普法規劃。20xx年普法工作安排,全街道共建立普法領導小組22個。共有普法對象2100人。

            四、政治業務學習方面

            學習是一個干部的必修課,作為司法所負責人,堅持帶頭不斷加強學習,深刻領會上級指示精神,是我認真履行工作職責,全心全意為人民服務基礎。一是認真學習黨的方針政策,參加了社會主義榮辱觀,社會主義法制理念,黨風廉政學習。二是按時參加市局組織的集體學習和培訓活動外,主動積極參加街道上周一、周五學習。三是熟悉業務知識科學管理。為了不斷提高管理水平,避免工作偏失,利用閑時向書本學,工作中向同志們學,堅持理論聯系實際,提高自身的綜合素質。

            五、廉潔自律方面

            嚴以律己、清正廉潔,永做組織上放心,人民滿意的公務員。自重、自省、自警、自勵、堂堂正正做人、勤勤懇懇做事,自覺維護黨員形象,珍惜黨的聲譽是我對自己的基本要求。我是一個農民的兒子,又從事司法行政工作多年,我始終銘記做事先做人,正人先正紀的道理,時刻告戒自己,做人做事上要對得組織,下要對得起農民群眾,要對得起家人和自己的良心。

            總之,一年來在組織上的關心、領導的支持和同志們的幫助努力下,做了一些工作,但與組織上和人民群眾的要求還存在著一定差距和不足。在今后的工作中努力克服解決,切實轉變工作作風,自加壓力,提高工作效率,力爭各項工作上臺階。

          年度述職述廉報告范文 篇22

            作為大將村村民委員會主任,我在鎮黨委政府的正確領導下,在群眾全村干部共同努力下,緊緊圍繞建設社會主義新農村工作為重點,盡職盡責,與時俱進,開拓進取,使得全村的各項事業按照預定的目標全部完成。

            現在就20xx上半年年一年來的工作向領導和同志們述職如下,請予審核。

            1、突出重點,不斷壯大村級經濟。一是加強農業產業結構調整。在我村大力發展科技種植項目。

            2、注重民生,穩步發展社會事業。在經濟快速發展的同時,積極發展社會事業。讓廣大群眾真正享受到發展的實惠。目前,新型合作醫療參保率達98%,使廣大村民有病不發愁,國補有保證。

            3、統籌兼顧,切實加強黨建精神文明建設。積極開展百姓故事會活動。高度重視穩定工作,積極做好民事調解工作,切實把矛盾控制在萌芽狀態,大事化小,小事化了,沒有把任何矛盾交給領導,群訪群治工作取得顯著成效,為建設和諧社會,保護村民的安定生活發揮了很好的作用。計劃生育工作連年達到100%。外來人口管理逐步規范,老年活動健康正常。積極壯大黨的組織,黨員隊伍不斷壯大。許多先進分子不斷加入黨組織。目前我們村共有黨員xx名。

            4、廉潔從政,嚴格要求自己。作為一名村主任,我認為自身的一言一行都關互著黨在人民群眾中的形象。

            為此,在日常工作中我始終堅持嚴格要求自己,不該說的話不說,不該做的事不做。帶頭落實黨風廉政建設責任制,鎮黨委、政府安排。我任村主任一職,這是對我工作的信任和支持,我也深感責任大,壓力大。對一些敏感問題,特別是財務問題,我小心謹慎,堅持按制度辦事。堅持清清白白做事,堂堂正正做人,不辜負黨組織的培育和信任。

            一年來,在上級黨委、政府的正確指導下,自己作為村主任,能積極貫徹執行黨的各項農村方針、政策,使自己不斷提高思想覺悟,增強了改革意識、解放思想、改革創新,強化了服務意識,時時處處作好表彰,起先鋒指導帶頭作用,嚴格的要求自己,提高個人素質,帶領一班人為我村的各項工作。按上級要求圓滿的完成。結合第二批黨的群眾路線教育學習。自己作為一個領導干部,能積極參加學習,并作了心得體會筆記,落實科學發展觀,領會精神實質,促進新農村建設。

            在工作取得較好成績時,也存在著一些不足。主要表現為:一是思想上對學習不夠重視。由于工作經驗少,總覺得忙,沒時間,缺乏學習的自覺性。即便學習,也是在培訓時學一學。輕視政治理論學習。對政治理論缺乏全面了解。二是在工作中落實不夠全面,表現在抓全盤、注重經濟,輕精神文明建設,重視建設,放松了農業。三是作風上隨大流,廉潔自律標準不高,要求不嚴。這些不足我以后將在工作中高度重視,切實予以解決。

            總之,我在任職六年來,在鎮領導和廣大鎮村干部黨員的大力支持幫助下,我的工作取得了一定成績。這些成績取得是鎮黨委政府正確領導的結果,也是全體鎮村干部廣大黨員群眾積極參與配合支持的結果。但這些成績與黨和人民群眾的要求和希望相比,與發展的形勢和任務相比,還有很大的差距。在今后的工作中,我將進一步團結全村人民,努力實踐“xx大”重要思想。牢固樹立為人民服務的概念,堅決貫徹落實科學發展觀,堅持黨性原則,增強致富本領,起到帶頭作用,樹立好自身形象,發揚光榮傳統,解放思想,把握機遇,求真務實,進一步增強組織觀念,遵守黨的章程和黨紀黨規。事事處理嚴格要求自己,模范地努力工作,為我村的經濟建設做出更大的貢獻。

            我作為大將村主任,在20xx年上半年的工作中在鎮黨委政府和村支部的領導和指導下,作了一些工作,但也存在一些不足。

            工作方面:

            一、道路修建及完善。

            在20xx年至今我村利用移民資金把移民新村村道進行了硬化。現目前已經改建完工,并已經使用。自來水進行了維修,移民新村主街道進行綠化,安裝路燈和監控。對以上工作,全村老百姓90%非常歡迎并理解,有一部分人思想不通,通過我們耐心細致的做工作,最后也都能理解和贊同。在修建和完善過程中出現的矛盾問題,我們都做了調解和講解。

            二、其他工作。

            上半年進行了防疫方面的工作,特別是每年對農戶養的山羊進行了打防疫針,平時也對全村進行了檢查和控制。交通方面也做了細致的工作,對全村的汽車、火三輪、摩托車作了登記。并簽訂了安全責任書,使大家真正懂得道路安全的重要性。并對全村防火、防盜、防災等問題作了全面的宣傳和講解,使大家從意識上有了深刻的認識。

            我們村今年共流轉了450來畝土地,讓大家知道了將來土地流轉是一種出路和辦法,下一步,準備在黨委政府的號召下,想盡一切辦法,爭取土地流轉的面積增大,使老百姓真正能增收及增加效益。

            當然,我也有許多不足的地方。比如,遇到事情容易沖動,辦法不多,做事還不夠果斷、大膽,對老百姓關心不夠。下一步工作中,我一定改正缺點,發揚優點,向其他同志學習,使自己能進步并提升工作能力。

            三、廉政方面。

            我是從20xx年開始上任的,今年已六年之久。我在這六年的工作中,我自認為我是一個廉潔的人。

            1、在參選中,我是按照程序參選,從未有請客送禮,拉票等違法現象。

            2、也未有過違背村上正確意愿,超范圍,超標準。在工作上盡自己能力幫助全村老百姓解決實際問題。老百姓來辦事,從來都市熱情接待,在全村老百姓的印象較好。

            3、在村上有工程等項目中,都是嚴格把關,堅持質量,不講情面,錯誤的要反對,正確的要接納,也從不謀私利,不向工程承包方伸手。

            我以后也一定做到廉潔、自律、遵紀守法,做一個合格的村主任。

          年度述職述廉報告范文 篇23

            光陰似箭,轉眼之間20xx年即將過去了。回顧一年來總務處的工作,在做好學校日常后勤服務,保證教育、教學工作正常運行的同時,在校園文化建設、環境美化及設施恢復、維修等方面做了大量的工作,現將本學年工作總結如下。

            一、業務方面:

            1、每學期開學初總務處嚴格執行上級教育主管部門的收費通知精神,制定了準確的書本費代收費標準,圓滿完成了代收費任務,按規定為學生購買了教科書并按時發放,保證了學期初教學工作的正常運行。

            2、抓好房屋的使用與管理,排除一切安全隱患,確保了師生用樓安全。

            利用節假日對教學樓、學生活動場地存在的一些安全問題進行了排查,檢查了用電線路并進行了安全處理,確保了校園用電安全。

            3、為了加強學校財產安全管理,經常檢修防盜報警器并對各個財產保管室進行不定期檢查,查看學校外圍環境,及時排除安全隱患,作到防患于未然,確保了校產安全。

            4、加強學校的食堂管理,嚴格按照上級部門的要求,確保師生用餐的安全、衛生和營養搭配均衡,定期開展食堂的安全檢查和食堂工作人員的業務學習,促進食堂服務水平的提高。一年來,食堂的服務受到了師生們的一致好評,沒有發生一起食品安全事故,一年來做到了零投訴。今年上半年,按上級部門要求在食堂安裝了24小時監控攝像頭,硬件設施近一步提升。“辦師生滿意食堂、做合格A級單位”的目標基本達成。

            5、加強校園文化設施建設。組織人員將辦公樓、教學樓等空白墻壁裝上了富有宣傳、教育意義的展板,增強了校園的文化氣息。平時的維修等盡量安排在假期,寧愿后勤人員辛苦些,也盡量不干擾師生的正常教育教學。

            一年來,為了完成以上工作我付出了艱辛的勞動。常常別人休息而我不能休息,寒暑假檢修課桌凳和一些維修等一忙就是幾十天。雙休日、寒暑假幾乎和我無緣。學校是一個大家庭,繁雜事情肯定很多,我肩負著后勤管理責任,再苦再累,我無怨無悔。

            二、廉潔自律方面:

            1、以身作則,廉潔自律。我深知“為政重在廉,做人重在誠,說話重在信,辦事重在實,”因而我常常自重、自省、自警、自勵。嚴格遵守黨員干部廉潔自律若干規定,規范自己的工作行為。一年來,在公務活動和社交活動中都做到了嚴格遵守廉潔自律的規定,做到了廉潔奉公,忠于職守,沒有利用職權和職務上的影響謀取不正當利益;沒有私自從事營利活動的行為;做到了艱苦奮斗,勤儉節約。

            2、加強廉政學習,時刻保持清醒的頭腦,不心存僥幸、不以身試法,堅持吃苦在前、享受在后,反對講排場、比待遇、追逐名利和拜金主義。

            3、樹立正確的地位觀、利益觀,用責任心看待自己的工作。做到不放縱自己的欲望,不貪享樂、不貪圖名利地位,堂堂正正地做人,明明白白地工作。不為燈紅酒綠的生活方式所動,艱苦奮斗,儉以養德,保持了良好的品行。做到了時時刻刻從大處著眼,小處著手。力爭做到大事不糊涂、小事不馬虎,在防微杜漸上下功夫。在廉潔自律上做到了表里如一,任何時候、任何情況下,都自覺以黨性原則和道德規范衡量、約束自己,沒有人前一套、人后一套,嚴格進行自我監督。

            三、存在的問題:

            1、作為單位后勤管理者。有時分工不具體,落實責任不明確,督導不到位,貽誤了一些工作,比如本學期開學訂書工作由于自己習慣于按常規辦事,沒有過問教導處的訂單,致使教材征訂工作出現一些失誤,雖然通過不久解決了問題,但是給學校工作造成了被動。其次,后勤人員思想工作做的不深入,管理人員缺乏協作意識,沒有形成群策群力、齊抓共管的局面,導致一些工作自己唱獨角戲。

            2、貫徹落實“熱情服務、主動服務、耐心服務、”的要求還不夠。既要教學還要參與維修;既要配合各處室完成一些大型活動的后勤準備工作還要處理校內校外的一些繁雜事務,有時作壓力很大,沒有精力及時為全體教師提供周密的服務,使個別教師不理解產生埋怨情緒。有時工作太忙、手忙腳亂,易犯急躁情緒,不能以平和的心態做循循善誘的解釋工作。

            3、工作不夠深入,對后勤服務工作中存在的問題了解太少。處理問題時依賴心太強, 缺乏積極、主動、創造性地開展工作的意識,

            四、 今后的工作思路和努力方向:

            1、加強責任意識和管理意識,抓好后勤管理工作。兢兢業業地做好各項工作,認真履行好自己的職責,特別是在學生教材征訂要引起高度的重視。認真審閱教務處訂單并和新華書店的教材配發單進行認真、詳細的核對,確保準確無誤后,方可配發給學生。

            2、加強后勤制度管理,制定獎懲措施,明確管理責任。與班主任、專用教室管理員及各塊分管財務的教師簽定財產使用保管責任狀,多溝通、多交流,做好督導檢查和財產維修工作,使學校的財產管理制度化。

            3、召集后勤相關人員對學校的固定資產重新進行對照檢查,要求管理學校圖書室、微機室、實驗室、音、體、美教學器材等的專管人員,懂技術、懂業務、懂管理,經常了解相關設備的使用情況,搞好維修工作,使其高效地為教學工作提供服務。

            4、認真做好學校固定資產的清理工作,對一些閑置財產進行登記,收繳入庫,對確實不能使用的教學設施、辦公設施另行登記造冊申請報廢,做到帳物相符,保管完善,責任到人,防止損壞和流失。進一步提高教學設施的利用率。

            5、改進工作方法,提高服務意識,全心全意為廣大教師服務。把主要的精力投入到抓后勤管理和教學服務上。深入到廣大教師當中,多與教師交流談心,及時與教師溝通,廣泛征求意見,消除矛盾,凡是教師提出的合理化服務要求,要做好、做實,無法解決的問題,要向教師講清原因,取得諒解,消除誤會。樹立服務于師生的思想。

            總之,總結工作是為了找出問題,解決問題,把自己工作做的更好。今后的工作中我將不斷反思自己,任勞任怨,腳踏實地地為全體師生做好后勤服務工作。如果有服務不周的現象,敬請大家隨時提出寶貴的意見和建議,我將及時改正。與次同時我衷心的感謝學校行政領導和全體教師一年來對我的工作的大力支持。

          年度述職述廉報告范文 篇24

            加強行風建設是堅持黨風廉政建設的一項重要內容,是搞好服務、帶好隊伍、實現盈利的重要保證。我行成立了由“一把手”掛帥,副職和部主任為成員的行風評議領導組,形成了行評工作“一把手”親自抓、紀委書記具體抓、各職能部門積極參與的工作格局。與此同時,按照縣行評辦關于行風建設的文件精神,結合自身實際,制訂了《農行行風評議工作實施方案》。方案對“行評”指導思想、考評辦法、實施步驟、工作要求等方面的內容全部細化、量化、具體化,向社會公布了舉報電話,使行評工作有了“總章程”。并從企業和單位選聘了行風評議監督員。

            一、充分動員,擴大宣傳,公開承諾,營造氛圍。

            為進一步激發全行干部職工參與行風評議工作的熱情,我行召開了行風評議動員大會。對行評工作做出全面的安排部署,圍繞行風評議總體要求,多種形式地開展了宣傳活動,為行評工作創造了良好的行評外部環境和輿論氛圍。

            二、面向社會,開門納諫,落實提案,不折不扣

            我們采取走出去、請進來的方法,從不同層面、不同角度認真查找問題。一是開展行風評議宣傳咨詢和走訪部分企業和有關客戶,認真聽取了社會各界人士對我行開展行評工作的意見和建議;二是召開座談會,直接收集了客戶對我行的意見和建議;三是舉辦行風咨詢宣傳活動,通過發放我行滿意度問卷、社會調查問卷等形式,廣泛征求了社會各界的意見、建議;四是參加了行風評議聽證對話會,當面向群眾代表質詢,聽取他們的意見、建議;五是攜帶行評資料參加行評辦測評考核、裝訂整齊、歸類標準的十六卷資料受到行評辦審核領導的好評。

            三、聯系實際,自查自糾,主動解剖,尋找差距。

            確定由行領導班子成員帶隊,不定期對各網點的工作紀律、服務態度等情況進行明察暗訪,并對相關責任人進行了責任追究。堅持“三個結合”開展了自查自糾,即把自查自糾工作與創優發展環境、樹立行業新風活動結合起來,把自查自糾工作與開展整頓工作作風、組織紀律結合起來,把自責自糾、把鞏固整肅行風行紀活動成果結合起來。

            四、找準要害,突出重點,以點帶面,全面整改。

            今年,我行先后組織了行風評議存在問題的集中整改。

            1、針對有的干部作風不夠扎實、紀律比較松懈的問題,開展以“切實轉變作風、提高服務質量、規范信貸行為”為主題的行風評議專題教育活動;

            2、針對儲蓄專柜服務效率不高、難以滿足客戶需求的問題,我行開設了行長接待日,還在營業大廳設立了咨詢窗口,解答客戶的咨詢,為客戶提供方便。

            3、針對網絡不通的問題,專門召開聯席會議,指定專人與通訊公司、電業局聯系維修線路,最大限度地解決網絡故障。

            五、標本兼治,糾建并舉,堅持不懈,注重長效。

            1、持之以恒,再接再厲完成全年行評工作任務,對于行評工作中發現的問題要分級、分類、分層次整理歸類,制定明確的整改計劃。

            2、堅持以能力建設為核心,著眼于提高全行員工的綜合素質和激發干部隊伍的活力。

            3、以“行評”促管理,以“行評”促效益。在行風評議中,始終把優化經濟發展環境,推動業務工作作為行風評工作的出發點和落腳點,標本兼治,內外兼修,確保各項指標任務的完成。

          年度述職述廉報告范文 篇25

            尊敬的各位領導、各位同事:

            大家好!

            ,1958年7月出生,1975年12月參加工作,大專學歷,副主任醫師,現任病理科主任。

            在醫院,有這么一個崗位,它無聲無息卻關乎生死,它平淡無奇卻石破天驚,因為它的診斷結果關乎的是無數個生命的歸宿、無數個家庭的酸甜苦樂,那就是病理診斷崗位。我們醫院病理科主任在這一崗位上三十多年如一日,勤耕不輟、創新不止,以剝繭抽絲的耐性、精益求精的態度,成為病理診斷領域的`常青樹。

            從1976年3月進入病理科開始,她就把敬業愛崗、無私奉獻、精益求精作為自己的職業準則。

            多年的勞作摧殘了她的身體。1978開始,她作為全市不多的病理醫生配合公安局做尸體解剖工作確定死因。平時工作忙,尸解只能利用周日進行。那時條件差,沒有專門的房屋和設備,她就和法醫們在露天解剖,一蹲就是一整天。高強度的工作任務和忘我的工作態度使她落下了嚴重的頸椎病和腰椎病。膝關節一到氣候變化時就會出現積水,并逐漸出現了“骨刺”。但她從來不叫苦喊累,至20__年,共做成人、小兒、胎兒尸體解剖700余例。

            20__年、20__年先后兩次惡性腫瘤手術也沒能把她打倒。術后2個月她就回到了工作崗位,她說自己總在家里休息心里不踏實,怕科里有事情。其實,就是在家休養,她的手機也是24小時開機,為了病人的需要,時刻準備著。術后上班不久,一天凌晨三點,醫院接診了一位卵巢腫瘤蒂扭急需手術的病人,她不顧自己虛弱的身體,毅然獨自在第一時間趕到醫院為病人做冰凍快速病理診斷。第二天早上,她還是像往常一樣按時來上班。當科里的同事埋怨她為什么不打電話給大家一起來做,勸她回家休息時,她卻不在乎地說:“我都這把老骨頭了,本來晚上睡眠就少,少睡點也沒什么關系。”她總是這樣,把工作視為生命。20__年秋的一天,她的眼睛突然出現了偏盲,一側看不見東西,經檢查為視網膜剝脫,需要抓緊時間住院治療。而她卻依然怕耽誤工作,拒絕住院治療。在同事們的一再催促下,她才選了一個雙休日,悄悄去眼科用激光把視網膜打上去了。周一又準時出現在崗位上。她總是說:“病理科就是為臨床一線和病人服務的醫技科室,我們的診斷關系到病人今后的生活質量,醫院規定上班不遲到,有事請假,我作為一個老職工不能帶頭違反規定。”

            主任總是時刻想病人之所想。有一次,一外單位的病理切片被拿來會診。他們的診斷是“宮頸慢性炎,部分上皮內腫瘤3級,累及腺體。”病人及家屬滿臉焦急不安。主任先是看過了病歷,又詳細詢問了病史,然后仔細閱片,并對每一張切片做了記錄。最后診斷是“浸潤性鱗狀細胞癌”。為了避免病人和外單位出現醫療糾紛耽擱治療,他找到病人和家屬詳細地講解病情,同時說明活檢切片診斷上的困難,囑咐病人要盡早手術。病人感激地說:“我哪都不去看了,就在咱們婦幼保健院手術,這里的醫生太好了!”

            主任就是這樣用實際行動詮釋著“敬業愛崗、無私奉獻”的內涵。

            精湛的醫術源自她孜孜以求的學習積累。眾所周知,病理診斷是一個經驗不斷積累的過程,一個不斷更新發展的過程。主任尤其注重外出學習,聆聽專家的經驗及最新診斷名詞,學習診斷思路和診斷的方法,不斷為病理診斷提供更完善的理論依據。她有一個“寶貝”,那是一個小本子,上面詳細記錄了科里歷年來的疑難病例,包括姓名、病理號,性別、年齡、臨床診斷、診療經過、病理診斷及免疫組化結果。她經常把工作中想到的、看到的記錄下來,供以后查閱參考。為精確診斷一個病例,查閱大量資料是常有的事兒。廣泛的積累,認真求實的鉆研讓她成為病理診斷的專家,20__年被聘為xx市醫療事故鑒定委員會委員。

            從事病理工作38年,發表論文幾十篇,尤其在全國醫學核心期刊上發表數篇。她為病理科奉獻了38年,從不爭強斗狠,獲得了無數的榮譽,連續幾十年被評為優秀醫務工作者。

            在她的帶領下,病理科從無到有,從有到精,不斷引進新技術開展新業務。病理科從剛開始起步的普通病理石蠟切片,到現在的術中冰凍診斷、24小時快速石蠟診斷、免疫組化技術、原位雜交技術(全市第一家)及病理組織庫的建立等工作都是在她的帶領下開展起來的。以往住院病人5個工作日發報告,現在提前到4個工作日,加快病理隔日下午出結果,大大提高了臨床診斷與治療的效率,得到了臨床醫生和病人的好評。

            她注重年輕病理診斷醫生的培養,定期組織講座,與大家一同學習提高。科里的年輕人平時工作中碰到疑難切片向她請教,她都認真閱片,幫助診斷,從不推拖。她制定了科訓“人生一世少錯誤就在警鐘長鳴,馬行千里不失蹄只因步步謹慎”,并時常告誡大家:“診斷是一把看不見的手術刀,它的準確性關系到病人的治療,打官司賠錢是短暫的小事,但對病人的傷害和自己內心的譴責將是一生的。”目前,我院病理專業進入了以組織形態學診斷為基礎的結合免疫組化及分子生物學技術等綜合性病理診斷階段,她居功至偉。

            她,雖是醫生,卻不顧自己的病情給病人診斷至精;雖是主任,卻時常視自己為普通科員,做著最瑣碎的工作;雖是專家,卻時常把自己當學員,嚴于律己。她用無私奉獻精神書寫著自己的職業生涯,用嚴謹審慎的態度成為病理診斷領域的常青樹!

            此致

            敬禮

            述職人:

            20xx年xx月xx日

          年度述職述廉報告范文 篇26

            在大隊領導的帶領和指導下,在同事、朋友的關懷、幫助和支持下,本人工作、學習等各個方面都有成績,亦有不足,現特總結匯報如下:

            作為內勤中隊的一員,我的崗位職責主要包括執法管理、卷宗管理、執法監督、檔案管理等幾個方面,同時負責大隊工會的相關工作。具體工作情況如下:

            1、緊抓政治學習不放松。加入中國共產黨是我從學生時代的一個夙愿,12月21日,我光榮地加入了中國共產黨,成為一名光榮的中國共產黨黨員。我沒有驕傲,沒有放松,我努力處理好思想上入黨和組織上入黨、入黨前和入黨后、帶頭和帶領的關系,堅持以一名優秀共產黨員的標準嚴格要求自己,緊抓政治學習不放松,做名真真正正的共產黨員。

            2、繼續強化業務學習。業務能力異常重要,業務學習不容忽視。我堅持定期業務學習和臨時學習相結合,對業務知識的學習努力做到“應會當會、及時更新、全面理解、深入研究”。我還自學了公路工程的相關知識,感覺受益匪淺。組織業務學習也是內勤人員的職責之一,上半年我負責組織了大隊每月兩次的業務學習。

            3、加強安全知識學習。安全是前提,沒有安全,一切都無從談起。我積極參加大隊組織的各項安全學習、消防演練等,安全知識和應急能力得到了充實與提高。還積極配合內勤中隊長搞好安全管理工作。

            4、各項工作的重心仍是“迎檢奪冠”,迎接交通部檢查成為貫穿年度始終的一項重要工作。迎檢工作,內勤中隊責無旁貸。作為大隊內勤,肩上的責任自然不輕。讀懂檢查標準,領會檢查要求,細致整理現有材料,深入思考查缺補漏,回過頭來對照標準繼續整改,這是內勤人員的職責和任務。內勤中隊對迎檢工作任務進行了分配。我負責第六卷材料的整理和全部材料的整合。5、檔案管理是內勤中隊的又一項重要工作。對大隊各項臺帳檔案資料,進行整理、分類、編碼、歸檔。既保證了大隊工作資料的完整,又方便了隊員們的查閱。

            6、大隊工作的又一個重心是超限工作的治理。為克服大隊人手少、任務重的困難,接受了超限案件處理的工作任務。每天堅持處理超限案件,做好內勤工作,每天高負荷工作,平均每天處理4起案件,最多時一天處理5起案件。為保證工作任務的圓滿完成,集中治超階段,堅持加班加點,數月沒有休息。

            7、11月份,內勤中隊經過一番努力后,完成了青年文明號申報和被驗收工作。我參與了相關資料的整理,并為迎檢幻燈片的制作提出了若干意見和建議,迎檢期間數個星期沒有休息,為省級青年文明號的驗收工作貢獻了力量。

            8、12月13日,我接到支隊通知,要求代表省交通運輸廳參加省法制辦舉辦的《知識競賽》。接到命令后,我克服了家庭的困難取得異成績。

            9、內勤中隊的工作紛繁復雜。做好專項工作同時,我還堅持做好崗位所有例行工作:文書管理;執法卷宗管理;業務學習、案例分析、文書審查、案件會審的組織及臺帳的填制;案件回訪;大隊路政管理臺帳的更新與完善;養護施工報備材料的審查;許可案件的初審;信息工作;配合外勤中隊做好施工監管、值班及備勤工作……

            成績與不足只能說明過去。通過總結,我要樹立自信、找出差距、發揚成績、改進不足,為今后工作的發展做好充分準備,在新的起點開始新的工作,創造新的成績。誠盼各位領導及同事予以監督、指正和幫助!

          年度述職述廉報告范文 篇27

            尊敬的領導:

            20__年在____公安局黨委和農場黨委的堅強領導下,以“三隊一辦一所”的警務模式為契機,我認真落實“八項規定”,堅決抵制“四風”,用實際行動踐行三嚴三實。現將全年工作述職如下:

            一、思想政治狀況

            在思想上自覺用科學理論武裝自已,加強對馬克思主義基本理論和中國特色社會主義理論的學習。在大是大非面前始終旗幟鮮明、立場堅定、令行禁止,堅決擁護黨委的權威。在行動上帶頭貫徹執行兩級黨委的決定部署,保持政令暢通、執行有力、不搞變通、不打折扣、不繞彎子、不搞陽奉陰違。

            二、遵守黨的政治紀律情況

            作為一名老黨員、受黨培養多年的干部,我對黨始終懷著感激之情、感恩之心。對人民群眾始終保持著敬重之情、敬畏之心。對事業始終盡心竭力、盡職盡責。本質上始終保持著共產黨人的政治本色。嚴格遵守黨的紀律,在日常生活中堅持把黨的政治紀律與國家法律法規聯系起來,并且按照黨的紀律更高的要求自己。通過對黨章、黨紀系統全面的學習,努力提高自身的政治素質,不說沒有黨性的話,不做沒有黨性的事。

            三、履行一崗雙責情況

            實際工作中,我在抓好分管業務工作的同時,以同等的注意力抓好各部門的黨風廉政建設,把反腐倡廉、案件防范工作與警務工作同研究、同規劃、同布置、同檢查、同考核、同問責,真正做到“兩手抓、兩手硬”,使黨風廉政建設和反腐敗工作始終保持應有的力度,全年沒有一名民警因違法違紀受到處罰。

            四、“三嚴三實”自查情況

            (1)嚴以修身方面

            理論學習深入不夠。理論學習不深入、不系統,政治敏銳性、鑒別力不強,還不能用更高的標準衡量自己、要求自己,在運用理論指導實踐的過程中缺乏靈活性。

            (2)嚴以用權方面

            政治組織執行不力。在平時各項工作中對黨的方針政策宣傳、貫徹落實力度還需進一步加強,平時管理中對同志們提工作要求多,提政治紀律要求少。

            (3)嚴以律已方面

            主觀世界改造不夠。改造主觀世界不夠自覺主動,以事務工作代替政治和黨性鍛煉,使自己的黨性修養減弱了,對自己要求放松了,考慮群眾利益和全局利益少了些。致使工作有時不夠深入。

            (4)謀事要實方面

            下基層調研不夠細致。總覺得自己在公安系統工作時間長,情況熟悉,信息量大,所以即使下基層,也多是蜻蜓點水式走過場。

            (5)創業要實方面

            艱苦奮斗意識不夠。我對奢靡之風深惡痛絕,對鋪張浪費現象非常反感,但認為黨風、政風、社會風氣不是自已能夠管得了的,只要管住自己、管住所轄部門和人員就行,沒有理直氣壯地去抵制,責任感、使命感還應進一步增強。

            (6)做人要實方面

            服務宗旨意識不強。對工作缺乏熱忱,沒有能夠廣泛、直接、深入地走進群眾中去,真正解決聯系服務群眾“最后一公里”、“最后一步路”問題。我雖然也經常深入企業、偶爾走進科室與民警們交流,但主動性不強、全面性不夠,只注重了解自己想要了解的問題,未能做到“從群眾中來,到群眾中去”,聽取群眾意見少,沒有完全詳細了解和落實到位。

            五、扎實履行工作職責

            年初與民警簽訂“責任狀”、“五條禁令”責任狀、“廉潔執法”等責任狀325份,將政治素質高、工作能力強的年輕民警調整到重要工作崗位,使__公安分局破案率位居管局公安局前列。在全警開展“四項建設”工作中,堅持每周一小時的業務理論學習、一小時的政治理論學習、每天一小時的警務技能訓練的“三個一”活動,扎實地提高了全局民警的法律素質和警務技能素質,確保全年無一起涉法涉訴案件和群眾投訴案件的發生。全年共立刑事案件_起,破案_起,治安案件_起,查處_起,交巡特消中隊累計查處無證、酒后駕駛等嚴重違法交通行為_起,拘留_人。查封消防安全不合格場所單位7家,三停_家,罰款_家,整改_余家。

            與全場重點單位、企事業和居民_%簽訂了消防安全責任狀,全面開展社區警務安格化管理,及時化解各類矛盾糾紛_起,有效遏制民轉刑案件27起,全年未發生一起民轉刑案件;__拘留所全年完成了_人的拘押任務,未發生一起監管事故。節假日期間,我帶領全警投入到農場“護春播”、“五一”、“十一”、“保秋收”等各項保衛工作中,常年做到“屯警街面、武裝巡邏、動中備勤”的工作模式,開展了“半小時工作圈”應急演練,今年被公安部正式授予國家一級派出所,并在墾區117個公安分局的17個一級公安分局(派出所)20__年全面考核中名列第一。__拘留所被公安部授予全國“三項重點工作”先進單位,今年順利通過公安部一級拘留所驗收。

            六、個人廉潔自律情況

            我嚴格按照《八項規定》要求,能夠對直接管轄范圍內發生明令禁止的不正之風積極抵制。對發現的違法違紀問題不存在隱瞞不報、壓制不查的問題。實際工作中,我能夠做到不越軌、不走樣、不變形,時刻保持清醒的頭腦。不偏離正確的行為方向,隨時檢查自己,不放任細微的小節問題,不崇尚腐朽的生活方式,在職務消費問題上,帶頭厲行節約,沒有任何超標準、超規格消費行為,招待外來人員一律工作餐,我本人不參加社會上的任何吃請,日常開支主要是公務用車的油料開支。

            七、存在的問題及改進措施

            1、理論學習不夠扎實,只是滿足于完成“規定動作”,靜下心來仔細研讀不夠。學習過程中,世界觀、人生觀和價值觀的對照改造也不夠徹底。

            2、有時說話不夠委婉,對于民警要求過急、批評過嚴。由于性格耿直,工作或會議中,說話直截了當,容易挫傷同志積極性。

            一年來,雖然在工作中取得了點點成績,但離組織要求的差距還很大,我決定采取以下幾方面措施加以改正:

            1、勤奮學習理論知識,制定學習計劃,強化學習主動性,并把學習成果轉化為實際行動。增強自己參與決策和貫徹執行的能力。

            2、努力改進工作作風,不說沒有準備、沒有思考充分的話。把自己定位一個普通的民警,時刻提醒自己不是官而是公仆。多深入一線,在具體工作中歷練為民服務的真心、換位思考的同情心、高度負責的責任心、解決困難的決心和長期作戰的恒心,把群眾對公安工作的滿意度作為檢驗工作成效的第一標準。做到言行一致、表里一致,清清白白做人,兢兢業業履職,干干凈凈干事。

          年度述職述廉報告范文 篇28

            尊敬的領導,各位同仁:

            大家好!

            XX年度我擔任章丘市實驗小學副校長,分管學校后勤管理和學校安全工作。在學校黨支部和校委會的正確領導下,堅持全心全意為教學和師生服務的宗旨,服務于學校的改革和發展,勤奮、扎實、細致的工作,使各項工作有條不紊的

            順利進行,圓滿完成了教學辦公物品供應、設備購置、衛生防疫、學校環境綜合治理、校舍維修、建設平安校園、美術教學等各項任務。現將思想、工作情況匯報如下:

            一、德:注重學習,不斷提高理論素養和工作能力

            本年度積極參加學校組織的各種政治學習和政治活動,深入學習實踐科學發展觀,模范履行規定的義務,努力做到五帶頭。在思想上始終和黨中央保持一致,工作中嚴格按照黨員標準去要求自己,時時處處充分發揮黨員的先鋒模范作用;工作中注意以身作則、團結同志、胸襟開闊、誠懇待人、公平公正、實事求是。家庭中發揮頂梁柱作用,做一個好兒子、好父親、好女婿,對待雙方老人和晚輩都盡職盡責。在社會生活中,注重自己教師和黨員的形象,積極參加公益活動,熱心為鄰居社區服務。

            二、能:扎實勤奮,認真完成各項工作

            樹立科學發展觀、正確政績觀,注意總結工作中的經驗和成績,不斷尋找工作中的失誤和差距,創造性地開展各項工作。

            1、堅決貫徹落實教育局關于學校購置教學用品和辦公用品的相關規定,教育教學用品一律從教育超市購置,電教設備由電教站統一招標,保障了學校各項后勤供應和裝備要求。

            2、搞好校產校舍維護維修。通過公開招標,進行了學校西墻更新、實驗樓綜合樓墻面翻新、暖氣主管道更換、等校產校舍維護工作。

            3、組織做好學校各種活動的服務性工作。如教學年會、運動會、家長會、專家報告、教育局活動、各種檢查和參觀等。

            4、組織做好師生保健,落實晨檢、午檢制度,傳染病流行。

            5、精心組織,做好學校綠化提升和維護工作。對校內樹木及綠化帶進行了補植提升。

            6、采取一系列有效措施落實學校用水用電制度,構建節約型校園。

            7、做好學校臨時工的管理工作。從生活上、工作上等方面關心他們、體貼他們,使他們安心工作,在各自的工作崗位上盡職盡責,較好的完成各自的工作任務。

            8、一絲不茍地做好建設平安校園工作。(1)、實行崗位目標責任制,層層簽定安全目標責任書。(2)、組織開展形式多樣化的安全知識宣傳活動。(3)、組織抗震、消防疏散演練。(4)、每學期組織一次安全講座和普法講座。(5)、對實驗室易燃藥品、有毒藥品實行專人專柜管理。(6)、組織學校重要部門人員進行安全防火、防盜教育;組織有關人員對校舍和消防設施和防盜設施經常性全面認真檢查,排除各種安全隱患。(7)、嚴格控制外來人員和車輛進入校園。(8)、

            組織安排節假日、上學放學、夜間各種值班。(9)、會同市交警大隊城區二中隊、車管所對接送學生車輛進行重點整治活動,對違章車輛進行查處,保證了集體乘車學生安全。(10)、妥善做好學校各種安全隱患和事故的處理工作,有效防止了事態萌發和擴大。

            三、勤:工作中不怕苦、不怕累,不計報酬和個人得失

            認真對待每一項工作,努力將工作做出高質量、做出高水平。晚上、雙休日、節假日經常加班,圓滿完成上級部門和學校下達的各項工作任務,以及臨時性工作和突發任務。平日注重團結教師并不斷和他們交流,深入他們的工作和生活,及時解決思想上和工作中的實際問題。

            四、績:積極當好校長的參謀助手,為學校的各項發展出力

            發揮自己特長設計制作學習實踐科學發展觀的版面等。今年被評為章丘市安全工作先進教育工作者。

            五、廉:在工作中能以共產黨員和干部的標準嚴格要求自己

            自覺遵守上級關于黨風廉政建設的規章制度,努力改造自己的人生觀、世界觀、權力觀、金錢觀,將工作崗位看成是為學校發展作貢獻的機會,而不是撈取個人好處的平臺。工作中能夠做到保持頭腦清醒,保證清正廉潔。無論是維修施工還是設備購置、招標都清清白白、公平公正、一心為公。學校工程和大型購置均嚴格按照教育局要求,由教育局相關科室負責人和學校負責人員組成招標組進行招標,并有教育局紀委全程監督。在今年的綠化改造、實驗樓內墻粉刷、暖氣改造、校舍維修等數額較大的項目中,我一心為公、兩袖清風,嚴格執行招標程序,同各施工單位和商家討價還價、精打細算,為學校節省了大量資金。

            由于自己業務水平有限,管理經驗不足,政治學習不夠深入,工作中難免出現失誤,今后在各級領導的關懷下,在同志們的幫助下,我會做得越來越好,為章丘教育的發展,實驗小學的騰飛,做出自己應有的貢獻。

            謝謝大家!

            述職人:

            20xx年XX月XX日

          年度述職述廉報告范文 篇29

            尊敬的各位領導、各位同事:

            大家好!

            站在這里,回顧三年來的工作,感觸很多。感到欣慰的是,我在院辦室副主任這個崗位上,為醫院的快速發展作出了一份貢獻,較好地履行了自己的職責;但遺憾的是,由于自己的能力和水平所限,工作上還存在許多問題和不足。下面,把三年來的工作作述職報告如下:

            一、持續學習,提高素質,主動適應辦公室工作要求

            XX年,我從臨床科室來到院辦室工作,角色和職責發生了很大變化。在領導和同志們的熱情幫助和大力支持下,我從頭學起,從零做起,從新干起,積極協助院辦室主任做好院辦室的每一項工作,做到邊干邊學,在實踐中歷練,在歷練中提高。一是向書本、報刊和網絡學。讀書、看報、上網已成為我獲取知識和信息的三大法寶,記讀書筆記、積累報刊資料、下載網上文件已成為我每天必做的功課。

            三年來,我越來越深切的體會到,知識和信息的更新是永無止境的,要做好辦公室工作,首先要不停地學習、學習、再學習。二是向院領導學。在辦公室工作,與領導接觸的機會較多。三年來,院領導的人格魅力、領導風范和工作藝術,使我受益匪淺,收獲良多。三是向同事們學。古人說,三人行必有我師。從不同角度看,包括在座各位的醫院每位同事都是我的老師,無論是為人處事、管理經驗,還是業務能力、寫作水平,我都從中學到了很多,使自己的思想意識和工作水平取得了很大進步。

            二、嚴于律己,團結奉獻,認真履行崗位職責

            院辦室作為醫院溝通上下、協調左右、聯系各方的樞紐,它的職能和作用是非常特殊和重要的.,可謂“干好了默默無聞,干砸了轟轟烈烈”。三年來,我始終注意把握好自己的一言一行,積極配合好主任的工作,做到到位不越位,對上不輕漫,對下不張狂;日常工作中,做到嚴于律己,寬以待人,時時、事事注意團結同志,維護領導的權威,維護醫院的形象,維護醫院的大局。三年來,我較好地完成了各項工作任務。一是完成了大量的文件起草和公文處理工作。

            對于領導交給的每一項材料寫作任務,都能按時按要求完成,加班熬夜成了家常便飯。據粗略統計,三年共撰寫各種材料300余篇,約50萬字。二是與同志們一起完成了XX年以來。四是與相關科室同志們密切合作,共同做好醫院宣傳工作。在宣傳材料的寫作、醫院形象廣告的制作、電視廣告的發布等方面,努力發揮自己的能量,出色地完成了各項宣傳任務。五是充分發揮服務職能,努力做好領導的參謀助手。一方面,積極收集整理有關信息,進行調查研究,為領導決策提高參考,協助領導處理好日常事務;另一方面,熱情為各科室和全院職工服務,特別是在車輛調配使用等一些敏感問題上,堅持向一線傾斜,把一線的事、病人的事看成院辦室的大事,不推、不脫、不等,全力保障一線需要。六是做好檔案管理,提升管理水平。

            經過我們的積極努力和認真準備,檔案管理工作得到了省衛生廳和省檔案局的充分肯定,檔案管理工作被認定為國家二級,使醫院檔案工作上了層次、上了水平。

            三、廉潔清正,腳踏實地,正確對待名和利、得與失

            走上辦公室這個崗位后,我不斷提醒自己要執著地追求,盡力地干好,不同別人計較享受的條件和優勢,要經得住誘惑,守得住清貧,嚴格遵守黨紀國法,不把以權謀私看作本事,在任何情況下,對待名利始終保持一顆平常心。努力做到不為名所累、不為利所縛、不為欲所惑。扎扎實實做事、堂堂正正做人。

            在與同事們的合作中,甘為他人做嫁衣、作鋪墊,把別人的工作當作自己的工作,把別人的困難當作自己的困難,從而贏得同志對我們工作的支持與合作,創造更加寬松、和諧的工作環境。

            此致

            敬禮

            述職人:

            20xx年xx月xx日

          年度述職述廉報告范文 篇30

            按照關于開展20__年度鄉科級領導班子和領導干部考核的通知要求,現將個人述職、述廉、述德、述法的情況報告如下:

            一、切實抓好防汛各項工作

            一是加強組織領導,全面落實行政首長負責制為核心的各項防汛責任制,進一步加強群測群防體系建設;

            二是加強督查,杜絕隱患。強化應急搶險準備,抓好應急搶險隊伍建設和防汛物資儲備;在汛前和主汛期,對各鄉鎮、街道辦事處、水庫水電站的防汛組織機構、河道安全、山洪災害防御、應急搶險隊伍和防汛物資儲備等情況開展防汛大檢查,對存在的問題及時整改,消除安全隱患。認真貫徹執行國家防總、省市防辦和區委、區政府的工作安排部署,全年發出區防指文件26份,區防辦文件32份,整改通知書49份,確保防汛安全工作落到實處、見到實效;

            三是著力抓好汛情的預警監測及宣傳工作。加強與市氣象、水文部門的聯系,切實加強重要汛情的分析,做到“預警到鄉、預案到村”,及時向公眾、全區各鄉鎮、街道辦事處發送重要天氣信息和山洪地質災害預警信息9203條,處理實時預警響應118次,努力實現了“三個確保,一個堅決防止”的工作目標;

            四是突出抓好河道防洪安全工作。落實責任人加強對河道進行巡查,及時清除在河道、湖泊管理范圍內妨礙河道行洪的障礙物,特別是加強了青衣江主城區電站泄洪的安全管理,強化泄洪影響區域的安全巡查,全年未出現一起因電站泄洪而導致的人員傷亡事故發生;

            五是確保涉水涉河建設等災后重建項目的安全度汛。督促落實工程安全度汛的監管責任和主體責任,明確責任單位及責任人,建立健全工程度汛的組織機構;

            六是強化防汛應急值守。嚴格執行24小時防汛值班和帶班制度,確保通訊暢通,做到靠前指揮,果斷應對處置;加強災情信息的報送。規范信息報送程序,全力做好汛情、災情等防汛信息的統計及報送工作。

            二、認真學習,增強履行黨風廉政建設職責和遵守廉潔自律規定的自覺性

            通過認真學習黨的十八大精神和中央、省委關于加強黨風廉政建設和反腐敗工作的一系列文件規定,深刻領會“全黨同志特別是領導干部要講黨性、重品質、作表率”和“要以優良的黨風促政風帶民風”的要求有了更深刻的認識,對黨風廉政建設的新要求、新舉措加深了理解。進一步認識到,黨風廉政建設是關系人心向背和黨的生死存亡的重大政治任務,這一任務是長期的、復雜的、艱巨的。作為黨員領導干部,要從維護黨的形象、鞏固黨的執政基礎、珍惜個人的政治生命的高度出發,不斷改造世界觀、不斷強化正確的權利觀、利益觀,確保政治上不出問題、經濟上不出問題、生活上不出問題。

            三、履行黨風廉政建設責任制的情況

            (一)認真貫徹中央八項規定、省委省政府十項規定,切實轉變作風

            按照區水務局領導班子分工,我分管防汛、山洪地質災害工作。自己深刻認識到,黨風廉政建設是一項系統工程,黨員領導干部不僅自己要廉潔自律,還要不斷提高單位黨員干部拒腐防變的能力。在工作中,一是加強學習,貫徹思想領先的原則。進一步認識廉政建設對領導干部個人和單位的重要性,常拉袖子常提醒。樹立正確的權力觀、人生觀和價值觀。二是以身作則,對身邊工作人員進行教育引導,形成不講得失講工作的良好輿論氛圍。按照局黨組的統一部署,把廉政建設納入工作計劃,從教育入手,從完善和落實制度抓起,強化監督檢查。三是切實轉變工作作風。防汛工作責任重大,同時也與老百姓的安危緊密相連。我到區防汛辦后,加大基層調查研究工作力度,了解掌握基層防汛工作情況,走到群眾中間去,與群眾中進行面對面交流,心與心的溝通,對群眾反映的焦點和難點問題及時解決,服務意識增強,服務質量有所提高。四是堅決貫徹執行中央八項規定、省委省政府十項規定,做到認識到位,增強抵御社會不良風氣的侵襲和拒腐防變的能力。

            (二)廉潔從政,克己奉公

            嚴格按照《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中央八項規定》、《六條禁令》、《中國共產黨廉潔自律準則》的要求,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,立黨為公,執政為民,時刻保持在黨員和人民群眾中發揮表率作用,自重、自省、自警、自勵,模范遵守黨紀國法,清正廉潔,忠于職守,正確行使權力。認真汲取近幾年發生的幾起案件的教訓,加強法律、法規的學習,從思想上筑牢防線,樹立正確的人生觀、世界觀和榮譽觀。嚴格執行“三公經費”開支管理規定,不接受職務消費、分管工作的人情消費,不公車私用,不進出私人會所,不超標占用辦公用房,管好配偶和子女,堅決做到不利用職務之便謀取不正當利益,始終保持職務行為的廉潔性,自覺接受廣大干部職工的監督。

            (三)增強法治觀念,堅持依法治國理念

            認真領會《中共中央關于全面推進依法治國若干重大問題的決定》和區委、區政府依法治區的精神,結合工作實際,加強《中華

            人民共和國水法》、《中華人民共和國防洪法》、《中華人民共和國抗旱條例》和招標投標等法律、法規的學習,嚴格依法辦事,規范執法程序。

            (四)進一步加強自律意識,自覺接受群眾監督

            “善禁者,先禁其身而后人。”按照學習理論與投身實踐統一、黨性鍛煉與人格修養統一、自我修養與制度約束統一的要求,我將繼續堅持自重、自省、自警、自勵,做好勤政廉政的表率,并積極接受群眾的監督。接受群眾的公開評議;繼續自覺執行民主集中制的各項制度規定,嚴格按照規范“三重一大”決策程序;繼續嚴格遵守各項規章制度,杜絕收費違規違紀、嚴管分管的工程項目、規范公務車輛使用、自覺接受黨和人民群眾的監督,以實際行動貫徹領導廉政準則。

            四、個人廉潔自律事項報告

            自己是一名有14年黨齡的老黨員,更要常懷律己之心,長思貪欲之害,用行動以示對黨負責、對自己負責、對家庭負責。從家庭情況看,妻子在建安公司工作,孩子在雅外實小就讀,家中無親友從事與水利工作相關的經營。從個人情況看,做到了嚴守政治紀律、組織紀律,未利用職務之便為自己和他人謀取不當利益。在工作上、生活上,力求避免給機關、基層添麻煩,做到了按局黨組的決定辦、按程序辦,未出現違法違規問題。

            五、存在的問題和不足

            黨風廉政建設責任制的落實不全面,對貫徹執行中央八項規定、省委省政府十項規定、黨員領導干部廉潔從政若干規定、黨紀法規和廉政建設的有關規定缺乏深刻的認識,自律意識和自身思想修養還需要提高,自覺接受干部群眾監督。在實際工作中,對黨員領導干部廉潔從政方面的知識學習不夠,對中央“八項規定”和“省委省政府十項規定”和黨的十八大、一系列重要講話精神理解不深,忙于抓業務工作,抓干部職工廉政建設少。

            六、個人承諾

            絕不插手工程招投標,項目安排,大宗物資采購等經濟活動或變相打招呼,絕不利用節假日、婚喪嫁娶、過生日等收受紅包禮金,決不違規干預干部選拔,決不出入私人會所,決不持有會員卡,自覺接受干部群眾監督。

            總之,黨風廉政建設和反腐敗工作應警鐘長鳴,我將管好自己和身邊的人,以身作則,率先垂范,強化學習,繼續認真貫徹黨風廉政建設的要求,履職盡職,扎扎實實做好黨風廉政建設工作

          年度述職述廉報告范文 篇31

            尊敬的各位領導、各位同事:

            大家好!

            20xx年在院領導班子的正確領導下,我科緊跟各項部署,圍繞領導班子提出的"文化建院、依法治院、以德辦院、人才立院、科技興院、服務贏院"的辦院宗旨,把握住我院品牌建設的三個重要環節"知名度、美譽度、誠信度"在創新管理,提高醫療水平更新醫療護理的觀念,深化優質服務,加大了管理力度,工作取得了必須的成績。

            一、加強學習,提高自身素質

            用心參加群眾路線教育實踐活動,認真落實科學發展觀,始終和黨中央持續一致,用心響應院領導的各項號召,遵紀守法,遵守各項規章制度,醫德醫風正派。在業務上,努力鉆研專業知識,利用早會、查房進行理論聯系實際學習,鞏固了專業知識,學到了國內外新動向新知識,提高了整體業務水平。

            二、調動醫護人員用心性,團結一致做好本職工作

            調動全科室人員用心性,增強凝聚力,工作中以身作則,嚴于利己,寬以待人,充分信任每一位醫護人員,充分發揮每一位醫護人員的主觀能動性,對他們的工作做出公平、公正的評價,以理服人,以德理科。發揚科室人員始終如一的團結向上的精神氛圍,處理好科主任與他們之間的關系,處理好醫護關系,處理好醫護與患者的關系,使大家把自身的發展融入到科室發展的整體發展之中,只有科室團結才有向心力,科室各項事業才能得到充分的發展壯大。科室醫護人員嚴格遵照各項規章制度,遵紀守法,用心響應各項號召,醫護人員技術水平和服務水平深受患者及家屬的好評。二甲復審工作準備充分,來科檢查項目順利達標。

            三、加強醫療質量管理,高度重視醫療質量安全

            認真執行各項規章制度,用心參加全院各項會議,經常利用早會和工作中進行醫療安全學習,認真學習執行病例書寫規范,會診制度、首診醫生負責制度、早晚_制度,做好術前討論,疑難病例討論,死亡病例討論,認真執行抗生素應用規范,處方書寫規范,增強法律意識,時時防范醫療糾紛和醫療事故發生。

            四、響應醫院號召,用心開展新項目

            在實際工作中,嚴格執行范圍內開展業務,一年中開展了小腦扁桃體下疝伴脊髓空洞癥手術一例,腦積水腹腔分流術腹腔端導管介入手術一例,左大腦半球膠質瘤手術一例,(由于各種原因過去不敢開展的手術此刻已經盡量開展起來)全年無醫療糾紛及事故發生,營造了安全舒適的工作環境。

            五、重視梯隊培養建設

            我科成立近xx年,科室成立至今,注重人才培養和梯隊建設,科內醫生基本到達全員進修學習,專業技術水平逐步得到提高,現主任醫師一人,今年晉升主任醫師批件下來三人,原有副主任醫師兩人,醫生技術隊伍全員已到達高級職稱水準,為科室可持續性發展奠定了良好基礎。

            六、努力創造兩個效益

            今年我科經過全體醫護人員的努力工作,社會效益明顯提高,經濟效益創歷史,全年患者住院人數1400余人,全科經濟收入x萬元,和去年同期比超額完成xx萬元,全年無醫療護理投訴。

            七、不足之處

            1.業務學習還不夠系統完善,不能持之以恒,

            2.顱腦損傷患者住院人數逐年減少,我們盼望我院早日搬遷120急救中心早日歸還我院。

            寒冬辭舊歲,瑞雪迎新年,新年到來之際,感謝院領導和全院職工對我科的關心、支持、和幫忙,預祝大家新年快樂,身體健康,工作順利,幸福相伴永久。

            此致

            敬禮

            述職人:

            20xx年xx月xx日

          年度述職述廉報告范文 篇32

            今年以來,在教委的正確領導和關心下,在全體教師的幫助和支持下,本人忠于職守,務實工作,率先垂范,以身作則,認真履行校長職責,帶頭做好學校的各方面工作,認真完成了年初教委下達的年初工作目標,使我校各方面的工作取得較好的效果。下面將我一年來的工作向諸位陳述,恭請領導、同行指正。

            我校一直本著“以人為本、科學管理、全面發展、學有所長”的辦學理念,圍繞教育局年度工作計劃重點,深化課程改革,加強學生素養教育,全面提高教育教學質量,努力爭創人民滿意學校。具體工作如下:

            一、愛崗敬業率先垂范

            一個學校的好壞關鍵在校長,作為學校一把手,我時刻嚴格要求自己。實實在在的做事,堂堂正正的做人,以自己坦誠的待人態度,踏實的工作作風,為教師做表率。堅持理論學習,了解教育發展信息,用先進的教育理論指導工作、管理教學。

            在思想上,努力加強自己的政治修養,不斷提高思想覺悟,堅持原則,顧全大局,與上級保持一致。在學習上,學習教育教學方面的專著、雜志,撰寫讀書筆記,不斷提高自身的理論水平和工作能力。在工作作風方面,任人唯賢,平等待人,與人為善,集思廣益。在學校管理上,有事業心和責任感,有比較清晰的工作思路,有開拓創新的意識和勇于克服困難的決心。在工作態度方面,能夠恪盡職守,勤懇敬業,與教師同甘共苦,共同進步。在工作業績方面,能夠較好的完成上級各項任務,學校各項工作取得一定成績,并逐步形成了學校自身特色。在統班子帶隊伍方面,充分調動每個領導的積極性,提出“講政治、懂業務、會管理、敢負責”的工作要求,做到各司其職,各盡其責,同時倡導分工不分家,團結協作,民主管理,形成了班子凝聚力。因而使班子工作從不相互推諉,遇到問題總是群策群力。在領導的帶動下,教師之間互幫互學,友善相處,形成和諧的校園氛圍。

            二、以人為本,狠抓教育管理,不斷提高教學質量

            目標就是方向,有了正確的目標,再制訂好實施目標的合理規劃,工作就能有條不紊。

            一是今年以來,我本著’站得高一點,看得遠一點,想得深一點,干得實一點”的工作理念,不斷摸索工作經驗,掌握了解每一個管理細節,解決落實每一個工作難題,逐步規范學校的各項常規,穩步提高教學質量。教學質量在原有基礎上提高一個名次。

            二是突出學校特色,狠抓校園文化建設:為了更好的培養學生的文化教育,使我校學生能充分感受到文化的傳承和意義,創造更好的學習氛圍,另一方面也培養的廣大師生對我國悠遠的詩詞文化的理解,具有了深刻的意義。

            三是積極實行寄宿制學校管理:我堅持在辦學形式上實行集中與分散相結合,集中為主的原則。

            一是積極處理好生活管理和教學管理的關系。

            二是定期召開會議,在參與細小管理的同時積極的監督學校工作。

            三是建立起了合理的費用機制。

            四是樹立責任意識,對學生實行全面管理。

            三、抓德育教育,促進學生全面發展

            德育工作關系到人才培養的素質,我校始終把學生的德育工作放在重要位置,崇倡以德服人、以德管人、以德育人,對學生提出:在家庭做好孩子、在學校做好學生、在社會做好少年的“三好”要求,加強學生良好的學習、生活、行為習慣的養成教育。在具體工作中,本人注重在校內健全以學校、少先隊大隊、班級為主的三級德育責任教育網,并通過共建社區、家長會和家訪,形成學校、家庭、社會相結合的教育網絡。為了進一步落實教師德育崗位責任制,我突出德育首要地位,把德育工作的成效與老師的業績考核結合起來,充分調動老師做好德育工作積極性,以活動為載體,教育學生感染學生,保證了德育工作的扎實有效。

            四、加大災后重建感恩教育

            隨著學校災后恢復重建工程陸續竣工,我校在積極開始新的學習教育同時,進一步強化學校師生感恩教育:

            一是加強思想教育。我校以為主體,全面的向廣大師生宣傳知恩、感恩的思想教育,并且告知大家幸福不是必然,我們現在所擁有的是得之不易的。通過這些思想教育使知恩,感恩的思想進一步得到了升華。

            二是通過一系列活動,要求我校學生培養誠實守信,遵紀愛法、愛護環境、勤儉自強的文明習慣,要求大家做一個不怕挫折、知難而上、樂觀進取,勇于挑戰的少年兒童。

            綜上所述,我校在過去的一年中,取得了長足的發展,教育教學取得了顯著的效果,育人環境、師德師風、學生的精神面貌和習慣養成都發生了較大改變,教學質量也得到了一定程度的提高。我的述職報告完畢。

          年度述職述廉報告范文 篇33

            我調任XX區政府擔任副區長,分管民政、殘聯、民族宗教、臺辦、檔案、外事、法制、環保等工作。半年來,在區委、區政府的正確領導下,在區人大、區政協的監督指導下,在各位同事的幫助支持下,較快融入了新的工作環境、適應了新的工作角色,并與分管部門一道,全力推動完成區委、區政府交辦的各項目標任務。現將主要情況匯報如下:

            一、加強學習,不斷提高綜合素質

            半年多來,我努力按照新崗位和新形勢的要求,不斷加強理論和業務知識學習,提高綜合素質,努力做到政治上堅定、思想上清醒、工作上投入、業務上熟悉,服務好禹會發展的大局。

            一是強化理論知識學習,切實加強中國特色社會主義理論知識、科學發展觀和中央、省、市各級重要文件精神的學習,不斷提高自身理論素養,堅持用“中國夢”武裝頭腦。二是強化業務知識學習,尤其注重法律法規、市場經濟等知識的學習,不斷提高科學發展觀的貫徹執行力,增強做好本職工作的本領。 同時,堅持從大局出發,講團結、講合作,堅持務實的工作作風,積極履職。

            二、履職盡責,推動分管工作取得新成績

            1、參與區劃調整托管工作

            20xx年5月,市委決定將懷遠馬城鎮、涂山風景區劃歸我區托管。區委、區政府對此高度重視,成立區劃調整工作領導小組,下設辦公室和七個工作組。我積極協助區委、區政府有關領導做好辦公室的相關工作。先后參與制定了辦公室工作計劃、工作方案,工作組工作進度日報告制度等。同時,及時指導民政、殘聯、檔案等分管部門,認真做好劃轉中低保、優撫、傷殘、檔案等資料的核算接受。率區劃調整工作領導小組辦公室同志深入馬城鎮辦公,接待群眾來訪、聽取群眾就劃轉工作的意見建議,化解相關矛盾。同時,及時將有關人事、財政情況反饋給相關部門,確保了接受工作順利進行。9月,市委將我區秦集、馬城部分區域交由高新區托管。我協助領導和市民政局多次就劃轉方案進行溝通,及時了解掌握高新區相關意見,為領導決策提供了重要的參考。

            2、著力抓好秸稈禁燒工作

            秸稈禁燒是關乎環境、關乎民生的大事,也是午秋兩季區政府的重點工作之一。9月底,及時召開區秋季秸稈禁燒工作會議,部署禁燒工作。建立區、鄉、村禁燒工作體系,夯實工作責任。建立區領導督查、巡查聯系人制度,將督促、檢查工作落到實處。每天都堅持在秸稈禁燒檢查的第一線,及時發現制止存在焚燒苗頭數十起。在近兩個月的時間內,先后召開四次工作會議,要求鄉、村兩級采取“全面禁燒、重點防御、堵疏結合、綜合利用”的策略,嚴防死守,確保了高速公路、省道的安全暢通。鼓勵秸稈綜合利用,積極引導廣大農民將秸稈轉化為生物質飼料,僅馬城鎮就轉化1萬余噸。整個秋季全區未發現一處衛星火點,得到市秸稈禁燒工作巡查組的充分肯定。

            3、積極創建國家和諧社區示范城區

            我區的社區建設一直走在全市的前面,得到市有關方面的充分肯定,并推薦我區參評國家和諧社區示范城區。為此,我和區民政局同志一道認真研究分析謀劃,確立申報方案,并邀請安徽財經大學趙鵬飛副教授擔任申評顧問。及時召開了工作動員會、培訓會,布置工作,培訓工作人員,明確任務和完成時間表。經過大家共同的努力,我區創建國家和諧社區示范城區的.工作,已通過省民政局的審核,并進行了公示。下一步,我們進一步細化工作方案、完善申報資料,認真迎接國家民政部的考核。

            4、大力推動我區社會事業進步發展

            殘疾人、檔案、民族宗教等事業的發展關系著民生、關系著社會的進步。我努力和分管部門的同志一道,大力推動我區各項社會事業的發展。一是關心殘疾人,指導殘聯扎實開展殘疾人社區康復服務,全區共接受社區康復服務殘疾人3326人,建立康復檔案3326份,幫助轄區內的殘疾人進行康復訓練、手術救治、醫藥救助。救助貧困殘疾人1468人,幫助殘疾人就業510人,創立安徽省“首家殘疾人電子商城創業示范基地”。二是本著對歷史負責的態度,重視檔案工作。親自帶隊對鄉鎮、街道、區直部門檔案資源建設進行督查,使檔案資料的收集工作力度大大加強;及時要求檔案部門對區里重點工作提前介入,如區劃調整,和諧社區建設示范城區創建工作等的檔案都得到較為完整的保留;積極支持幫助檔案部門對劃轉來的馬城、涂山現有面貌拍攝錄像保留資料。經過不斷努力,我區的檔案工作得到市檔案局的充分肯定。區檔案局被評為20xx年度市檔案工作優秀單位。三是不斷加大對民族宗教的指導。上任伊始,聽取區民族宗教局的工作匯報,并帶隊對我區禹王宮、教堂等部分宗教場所進行檢查,實地了解我區宗教場所的現狀和存在的問題。要求區民宗局加強財務監管、火災安全隱患的排查,繼續開展好和諧宗教場所創建活動。幫助區民宗局借調一名工作人員,確保其工作的正常開展。參加了省民宗局的工作培訓,提高了對宗教工作的認識。

            三、廉潔自律,認真貫徹落實中央八項規定

            在工作和生活中,認真貫徹落實中央八項規定和省委、市委有關要求,嚴格要求自己。樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀,工作中堅持依法行政,嚴格按程序、規定和政策辦事,自覺抵制不正之風,筑牢拒腐防變防線。能夠認真開展批評和自我批評,對照黨章、黨紀關于黨風廉政建設的有關規定,審視自己的言行,查找不足,做到防微杜漸,警鐘長鳴,始終保持思想上純潔、政治上堅定和作風上務實。自覺接受組織監督、群眾監督和社會監督,做到了清清白白做官,堂堂正正做人,干干凈凈做事。沒有利用手中權力為自己、親友謀取過私利。同時,經常和分管部門同志一道交流學習中央八項規定的體會,幫助大家筑牢思想防線,切實落實黨風廉政責任制。

            四、工作中成在的問題和改進措施

            一年多來,面對繁瑣任務,時有急躁情緒;面對上訪群眾,不夠耐心細致;面對工作難題,缺乏深入思考。

            最不滿意的一項工作。盡管工作中,能夠堅持親力親為,敢于擔當,但是在秸稈禁燒工作中,依然有零星焚燒的現象。

            最需要提高的一個方面能力。對有關政策的把握、矛盾的化解等方面的實際操作能力和水平需亟待提高,以后我將認真加以學習和改進。

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