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          實習工作計劃怎么寫

          發布時間:2022-10-22

          實習工作計劃怎么寫(精選12篇)

          實習工作計劃怎么寫 篇1

            一、實習目的

            1、通過專業實習,使學生深入社會實踐,接觸實際工作,了解企業現實狀況,把握現代企業管理,特別是現代企業財務會計管理的發展趨勢。

            2、通過專業實習,使學生將學校所學同實際所用結合起來,理論聯系實際,以鞏固并加深所學基礎理論與專業知識。

            3、通過專業實習,使學生基本掌握企業會計核算和財務管理工作的組織形式和基本方法,綜合運用所學知識進行調查研究、分析判斷,以培養觀察問題、分析問題和解決問題的能力。

            4、通過撰寫實習報告,培養綜合分析能力和文字表達能力。

            二、實習內容

            實習內容要與實習崗位相結合,以財務會計、成本會計為主,對會計專業的基本技術進行全方位的操作實習。主要包括

            1、了解企業(或單位)的經營性質和特點,了解企業(或單位)生產技術的特點和生產工藝流程及其對會計核算的影響,了解財務會計崗位的設置。

            2、熟練掌握各種會計方法及程序操作的基本技術。其中包括建賬方法、填制與審核原始憑證和記賬憑證、編制科目匯總表的方法與程序、登記現金的日記賬、銀行存款日記賬以及登記各種明細賬和總分類賬的方法與程序。掌握結賬、對賬、編制資產負債表與利潤表的基本技術。

            3、熟練掌握各種成本會計核算方法和程序操作的基本技術,其中包括產品成本的構成要素核算、生產費用在完工產品與再產品之間的分配、產品成本計算的各種方法、產品成本核算的賬務處理程序等。

            4、了解企業(單位)納稅的種類,納稅的計算及與納稅部門的聯系情況等,務處理程序,掌握常見稅種的業務處理程序、計算、核算與交納的方法。

            5、熟悉財務軟件,掌握會計電算化操作業務。

            6、初步了解企業籌資、投資等資金管理業務,了解內部控制制度的制定與審計工作的實施業務。

            具體采取按崗位輪崗實習的方法。會計崗位一般分為會計主管、出納、財產物資核算、工資核算、成本費用核算、賬務成本核算、資金核算、總賬報表等,具體分為出納的職責、明細會計崗位職責、主管會計崗位職責等。

            7、編寫實習報告

            學生在實習完畢后,結合自己知識及實習內容,以實習報告的形式記錄實習情況,完成實習周記和實習報告。

            三、時間日程安排

            20--年10月15日——20--年6月8日:學生校外實習

            四、校外實習要求

            1、保守秘密。服務實習單位財務人員的安排,不能隨意摘抄會計資料數據,恪守財務和會計的制度,不外傳實習單位的財務和會計信息。

            2、安全第一。實習階段注意安全,在廠區內要服務安全人員的指揮,不準隨意走動,否則將酌情在實習成績中做扣分處理。

            3、遵紀守法。遵守國家法律和實習單位規章制度,遵守社會公德和社會秩序,不準擅自離開實習地點,不準無故曠課曠工、遲到早退,不準尋釁鬧事、打架斗毆,若有違紀行為,按學校規定處理,對不尊敬老師和現場秩序的學生,視情節嚴肅處理。

            4、虛心向實習單位財會人員請教,尊重領導;注意精神文明建設,講究文明禮貌,愛護公物,同時與實習單位搞好團結。

            5、實習結束時,每個實習生應帶回實習周記、實習總結,并由實習單位負責同志簽署意見并蓋單位章。實習周記及實習總結要求手寫。

            五、頂崗實習成績評定和考核辦法

            成績評定采取綜合考評的方法加以評定,并實行實習單位鑒定一票否決制,即實習單位鑒定不合格者,一律按實習成績不及格處理。

          實習工作計劃怎么寫 篇2

            對于實習我想前往工作的是教師行業,因此我實習的相關安排都與教師行業有關。

            1、通過實習,學生將進一步認識教育工作的意義和人民教師的光榮職責,培養熱愛教育事業,熱愛學生的情感。

            2、通過實習,將有關教育理論與教育教學實際緊密聯系起來,為畢業后走上教師崗位打下良好基礎。

            3、初步了解中學教育、教學工作和學校各項管理工作,了解中學生的特點。

            一、實習工作的安排及具體要求

            1、準備階段(-月-日—-月-日)

            ①各班主任組織本班學生學習教務處有關文件,布置實習的相關事宜,明確實習生去向,外地區學生自己聯系實習學校。

            ②分院實習分管領導組織制定《人文學院20--屆教育實習工作計劃》。

            ③各班班主任組織本班學生學習《麗水學院教育實習工作條例》,使實習學生明確實習的重要性及實習的任務與要求;加強實習學生的安全教育。

            ④各班班長于-月-日前。

            二、畢業實習工作計劃

            我很榮幸--醫院能夠接收我來院繼續我離校后的實習工作,其實畢業實習是我們在校學習的延續,是理論聯系實際,培養和訓練學生分析和解決實際問題的重要環節,是實現學校培養目標的最后階段。

            我們進院后,先由醫院對我們進行了入院教育,介紹了醫院的工作情況及主要管理制度等,并向我們提出了實習工作要求,醫院還組織開展專題講座,向我們介紹了一些有關醫學方面的知識和其他工作方面的新進展。

            為確保臨床實習的順利進行,我堅決做到嚴格遵守醫德規范,工作積極主動,責任心強;遵守公德,樹立社會責任感;同情關心病人,全心全意為病人服務;極端負責,精心診治病人;虛心好學,全面掌握基本醫護技術;尊敬醫護教師,接受醫護人員的監督和建議;團結同道,增強集體主義觀念;舉止端正,做到文明行醫;實事求是,講究科學態度;遵守院規、院紀,無遲到、早退、脫崗、串崗現象;積極參加院、科組織的專題講座、操作技能比賽。

            三、實習工作結束以后,我們應達到如下的水平

            1、能正確及時執行醫囑,觀察病人細心到位,各種護理表格書寫符合要求;

            2、各種護理技術操作能嚴格執行三查七對及無菌技術,能熟練掌握心電監護、人工呼吸、心肺復蘇等搶救技術;

            3、能熟練掌握各科常見病的一般護理常規,制定護理計劃并實施;

            4、各項護理技術操作按操作規程進行,并遵循無菌原則,熟練掌握各種手術的術前準備及術后護理工作計劃;

            5、能熟練掌握各種急癥、休克的搶救護理技術,各種標本采集符合要求,能識別各種常用檢查標本正常值;

            6、能熟練掌握心電監護儀、除顫儀、呼吸機的使用方法,各種深靜脈穿刺正確。

            7、能正確給病人實施康復心理護理及健康宣教等。

            為了全面提高自身的能力及素質,我加入院學生會進行鍛煉,希望能為醫院及同學們多做點事,于是我報名參加了學生會的競選活動。如果我能被選用,我會盡自己的努力做好學習部的工作,讓每一位同學能把在校學習到的理論知識綜合運用到實習中去,使自己獲得更多的知識;如果我落選了,我同樣會在實習中努力學習,做好我的本職工作,在實習后寫好實習工作總結。

          實習工作計劃怎么寫 篇3

            一、實習目的

            (一)通過實習掌握幼兒園教育工作的基本內容和特點。通過接觸幼兒、了解幼兒,逐步形成尊重幼兒、熱愛幼兒、關心幼兒、理解幼兒的教育觀念,并能全身心投入幼兒教育工作。

            (二)將所學的理論知識和技能運用于實踐,學會組織教學內容和組織幼兒園的綜合教育活動;學會創設適宜的教育環境;學會與家長溝通;能獨立帶班,領會教師要成為幼兒學習的支持者、合作者和引導者的真正意義。

            二、實習任務

            (一)實習幼兒教師的全部工作,熟悉幼兒教師工作的性質和職責;掌握幼兒園常規教學內容;初步學會獨立組織幼兒園綜合教育活動及組織幼兒游戲活動的方法;熟悉幼兒園家長工作并能與家長進行良好的溝通。

            (二)能夠獨立帶班,并能較好的完成指導教師布置的全部教學活動。

            三、實習要求

            (一)實習生在指定的教學班里,要在指導教師指導下獨立組織幼兒教育教學活動。

            (二)實習生應積極主動參與所在幼兒班的區角布置和環境創設,能夠利用各種材料制作玩教具。

            (三)實習時間,實習生要進行幼兒教育教學、管理方面的專題研究,搜集實習總結的相關材料,實習結束后,要提交實習日記7篇,觀察記錄7篇,并撰寫實習總結。

            四、實習組織領導

            (一)實習工作由神木職教中心藝術系和神木職教中心招生就業辦組織領導,領隊教師具體組織管理。

            (二)領隊教師要積極配合幼兒園對實習生進行思想教育、組織管理、業務指導,組織學生觀摩教學活動并組織學生進行教學評價。

            (三)實習生隊長要主動與幼兒園指導教師溝通情況,積極配合,負責上傳下達的聯絡工作,實習生若有缺席、遲到及教育教學事故時要向領隊教師匯報,協助領隊教師搞好實習工作。

            (四)教育實習一般以4人為一組,也可根據幼兒園的實際情況調整。

            (五)實習成績由幼兒園和知道教師考核。

            五、實習生實習成績評定標準

            優: 工作積極主動,認真負責,熱愛孩子,能遵守幼兒園的一切規章制度和實習生守則,能理論聯系實際,工作內容和方法符合《幼兒園工作規程》和《幼兒園教育指導 綱要(試行)》精神。組織和管理幼兒一日活動的能力強,有一定的創造性,工作效果突出,實習日記和實習總結有較高的理論水平,并認真做好觀察記錄。

            良:工作積極,認真負責,熱愛孩子,能遵守幼兒園的一切規章制度和實習生守則,工作內容和方法基本符合《幼兒園工作規程》和《幼兒園教育指導綱要(試行)》精神。工作效果好,對幼兒一日生活的管理能力較強,能按時完成實習日記、觀察記錄和實習專題總結。

            及格:工作較認真,能關心孩子,能遵守幼兒園的一切規章制度和實習守則,基本能獨立組織幼兒一日活的。但工作內容和方法尚存在不足之處,工作效果一般。不能及時提交實習日記和觀察記錄。

          實習工作計劃怎么寫 篇4

            一、指導思想:

            平等的對待每一位幼兒,隨時能夠看到每個孩子的發展,具備角色互換的能力,能夠事事從孩子的角度出發,一切為了孩子,一切從孩子出發。教育需要不斷地補充和更新新鮮血液,需要一批批有識之士的開拓創新,才能培養出一代對國家建設的有用之才,因此培養青年教師,讓青年教師盡快在政治思想、業務上較快地成長、成熟起來,是我們目前所面臨的艱巨任務。

            為了讓新教師對幼兒園各方面的工作程序比較熟悉,能應付日常的帶班工作,有扎實的業務理論的功底。因此,制定本計劃,對其在教法上進行指導,使其在一日活動的許多方面有進一步提高。

            二、帶教目標:

            1、鼓勵其認真學習幼兒教育相關理論知識,掌握托班年齡階段的主要特點,掌握幼兒一日生活中教師的每一個教養環節。。

            2、鼓勵其積極參與園內的政治學習,提高師德修養,樹立正確的兒童觀、教育觀。

            3、樹立敬業精神,熟悉并鉆研業務,以二期課改的新理念指導教育教學工作,提高教育教學能力。在不斷地實踐過程中,指導新教師學習帶教老師的有效教養策略。

            4、通過交流、互動,讓其學會反思,從而不斷成長。

            5、積極開展家長工作,增強對家長工作的熟練度,能比較順利地做好家庭教育的指導工作。

            6、通過日常工作,將自身的技能融匯到幼兒教育教學中去。

            三、具體措施:

            (一)、讓實習教師認真學習《課程指南》,了解幼兒的年齡特征,在帶教老師指導下,分析了解本班幼兒年齡特征,個性差異,以及各方面能力整體特征趨勢。觀摩學習帶教老師對于幼兒一日生活每個教養環節,不斷自我實踐,自我領悟,

            主動與帶教老師溝通交流,理論結合實踐,多看,多想,多問,多思。

            (二)、在每天的幼兒活動中都會發生不同的事情,不同的問題。如何有效處理,如何將錯誤轉為正確,將被動轉為主動,引導實習教師有效地解決問題,這對于新教師來說,在這些方面都缺乏專業能力,或是知道方法但不能巧妙運用語言或是行為來運用。這就需要帶教老師對其進行有效教養策略的指導。使其在自己不斷的領悟,實踐中,培養有效的教養能力。

            (三)、帶教老師要毫無保留的介紹教學經驗、教學方法、教學技巧,主動提供一些有關教學內容的信息,針對具體課程給以指導。并主動向徒弟推薦一些好的教案及課件,不僅從教材上,更重要的是從課堂、教學方法、課件、聽課情況等多方面全面指導。作為一名教師,認真上好每一堂課是非常重要的。帶教老師平時要精心指導備課,多花心思,嚴格要求,有關內容、方法或教學環節等不合理的地方給予批評指正。還應多盡量抽空聽徒弟的課,課后認真點評,指出優缺點并寫出評課意見,以便徒弟借鑒改正。

            (四)、專業水平的不斷發展需要實習教師自己不斷地努力、實踐,需要理論結合實踐。但作為教師,擁有教師素養的重要條件是師德。作為一名幼教工作者,面對的是低年齡的孩子,他們更需要老師的關心,呵護。帶教老師要傳授自己多年保教工作的經驗,并且指導實習教師用心去愛護每位孩子。

            總之,要以積極的心態,傳給徒弟經驗,幫助徒弟改正缺點發揚優點,帶領徒弟前進!相信在有目的,有計劃地學習實踐中,在今后的保教工作中,石冬英將不斷使自己專業化,不斷提高她的自身素質。

          實習工作計劃怎么寫 篇5

            一、思想方面

            遵守園內的各項規章制度,遵紀守法。如:積極參加園內組織的有益活動,以熱愛本職工作為出發點,認真、努力工作,來提高自己的專業水平,熱愛自己的職業,無論是面對孩子還是家長,始終要保持微笑,用老師和"媽媽"雙重身份去關愛每一位幼兒,滋潤每一顆童心.

            二、教育教學

            制定好每月、每周、每日教學計劃,一尊重幼兒在學習活動中的主體地位。賞識教育,留心每個幼兒身上的閃光點,同時,日常生活中,向有經驗的老教師學習,取長補短,積累經驗,有計劃地提高自己的業務水平。

            二教育工作

            1開展促進孩子全面發展的主題活動。

            1大主題如下:健康寶寶”樹”紙”藍色的大海”炎熱的夏天”

            體現“生活既教育”教育觀念,2靈活運用幼兒園、家庭、及社會的本土資源。繼續開展“主題生成”從多方面考慮主題活動內容,體現幼兒活動的主體性。

            主要讓幼兒參與進來,3根據幼兒的興趣、幼兒的生活經驗、季節的特點來決定主題活動。環境布置符合主題內容。讓幼兒成為環境布置的主人,讓環境與幼兒對話。創設與主題相適應的區域,并隨著主題的深入增添、更改區域內容。充分尊重幼兒的自主性,教師只是支持者、合作者。

            2結合節日對幼兒進行品德教育

            教育幼兒熱愛自己的母親、老師等。三月份:開展“愛媽媽”主題教育。

            開展以環保為題材的活動,四月份:開展“植樹節”活動。日常生活中對幼兒進行環保教育。利用“清明節”為契機,萌發幼兒愛英雄的情懷。

            讓幼兒了解周圍人的工作,五月份:開展“好幫手”勞動教育。理解他勞動和自己的關系,懂得珍惜別人的勞動成果。

            感受節日的歡愉。六月份:參加“六一”匯演籌備活動。布置節日的班級。

            3地盤我作主”區域活動

            以幼兒的發展為本,為了讓幼兒身心更為健康地發展。發揮幼兒的天性,還給幼兒空間,不再刻意地安排特定的活動,而只是區角投入玩具材料,讓幼兒自由選擇,玩角色游戲、搭積木、講故事等”

            4逐步深入、切實抓好游戲的開展工作。豐富游戲材料。

          實習工作計劃怎么寫 篇6

            一、教育實習的組織和領導

            1、成立實習領導小組,主要任務是全面領導我專業學生教育實習工作,協助實習幼兒園指導學生實習,做好學生的政治思想工作、組織工作和后勤工作。領導小組由下列同志組成

            組長:實習幼兒園園長 南師泰院教育系華主任

            組員:帶隊老師

            2、敦請接受實習工作的幼兒園成立實習領導小組,組織和領導實習期間的各項活動。

            3、根據我專業學生實際,本次實習采取分散實習的形式。每個實習隊均設有隊長一人,學生超過8人增設副隊長一人,實習隊在幼兒園實習領導小組和帶隊老師的統一領導下開展工作。

            二、教育實習目的及要求

            (一)實習目的

            1、通過實習鞏固學生的專業思想,加深對幼教工作的認識,培養熱愛幼教事業、熱愛兒童的思想感情,并樹立正確的兒童觀和教育觀。確定自己的教育目標和理想,努力使自己做到德才兼備,成為一名合格的幼兒教師。

            2、通過實習,能將課堂中所學的理論知識與技能運用于幼兒園、教育教學實踐,處理好學與用的關系,在實踐中逐步將所學的知識轉化為能力。

            3、通過實習,整體檢驗學生在校期間所學知識和技能,為適應幼教市場需要,盡快完成從學生到幼兒教師的轉變做準備,為學生順利走上工作崗位奠定基礎。

            (二)實習要求

            1、端正教育實習的態度。教育實習不僅是對學生綜合素質的檢驗,同時也是綜合素質得到鍛煉和迅速提高的過程,同學們要珍視這一過程。

            2、嚴格要求自己。實習期間在實習點的一切行為舉止要符合園中的要求。其中包括作息時間、著裝、言行舉止等要符合一名幼教的規范。實習期間原則上不準請假,一旦有突發事件,嚴格履行請假手續。

            3、處理好與實習園及指導教師的關系。遵守實習園的一切規章制度,尊重指導教師和保育員。

            4、處理好與同學的關系。注意團結友愛,互相幫助,在實習中遇到的問題,要能互相幫助解決,虛心學習,共同進步。

            三、實習時間、任務及內容安排

            (一)四月底,實習動員

            負責人:華黨生 參加人員:實習生、實習指導教師

            內容要求:宣布實習計劃,組織討論,明確目的要求,樹立參加實習工作的正確態度。

            (二) 五月份,實習階段

            負責人:實習帶隊教師、實習學校領導、實習學校指導教師

            內容要求:

            1、聽取實習幼兒園、實習班級情況的介紹。

            2、隨堂聽課、觀摩、研討,熟悉學前教育的常規工作,熟悉所任教學科的內容。

            3、教學活動實踐。通過聽課、備課準備,走上講臺上課。

            4、實習幼兒園日常保育工作,深入班級、熟悉幼兒情況,參加活動,協助帶班教師及保育員進行日常工保育作。

            (三)六月初,實習總結

            負責人:實習帶隊教師、實習小組長

            1、小組交流實習情況,談談實習的收獲。

            2、完成實習小結。

            3 、評定優秀實習生。

            四、具體實習內容

            1、全面了解幼兒園工作的性質和教師、保育員的職責,提高對幼兒教育工作的認識。

            2、根據《規程》及“綱要”的要求,掌握幼兒園常規教育教學內容,學會組織幼兒日常生活和開展各項活動。

            3、制定幼兒園班級周教育教學計劃。

            4、認識游戲在幼兒生活中的意義,學會組織幼兒游戲的方法。

            5、了解幼兒園教育教學的特點,學習設計并組織幼兒一日活動的基本方法。具體如下:

            1)聽課、查看、紀錄不同年齡班各種教育教學活動,學會評析教育教學活動的方法。

            2)學習不同年齡班的各種教學備課活動。

            3)學習組織不同年齡班各科教學活動,并初步掌握自我評析和互相評析的方法。

            4)學習制作玩具和教具,學會設計、布置幼兒園活動室。

            5)參加幼兒園大型活動,提高組織能力。

            五、實習生守則

            1、認真貫徹執行黨的教育方針,按照《規程》、“綱要”要求,按照實習幼兒園的教學計劃以及教育實習計劃的要求,端正教育實習態度,積極投入實習工作。以認真負責的態度,獨立地、創造性地完成各項實習任務。

            2、尊重實習園的領導、教師和其他工作人員,虛心向他們學習,為幼兒園做好事。

            3、服從老師的指導,請示工作、征求意見時要使用禮貌語言。不得在幼兒面前品評實習園的領導和教師,對實習園的工作有意見或建議時,必須經帶隊教師按組織程序提出。

            4、嚴格遵守實習園的各項規章制度。不遲到、早退,不無故請假和曠工,上班時間不得使用手機。遇有疾病或其他特殊情況須按規定辦理請假手續。請假一日內由帶隊教師或幼兒園指導老師同意;請假兩日的報專業主任批準,請假三日以上報學院教務處批準。請假未經同意不得擅自離開實習幼兒園。請假超過實習時間1/3的,需補滿規定實習時間,否則實習成績不能評定為及格。

            5、實習生要認真鉆研教材,認真備課、試講、上課、聽課、評課,認真做好班主任和保育工作。

            6、實習生要具有師表意識,每天佩戴校徽,穿著整潔,樸素大方,儀表端莊,不化濃妝,舉止文明,待人有禮。要熱愛兒童,關心兒童,耐心教育兒童,以自己的模范行動去影響幼兒。不得體罰和變相體罰幼兒。

            7、服從上級命令,聽從帶隊老師、幼兒園指導老師和實習組長或隊長安排,積極參加實習小組安排的試講、評議等活動。搞好團結,互相學習,互相幫助,在幼兒面前彼此以“老師”相稱呼。

            8、實習生要愛護公物,節約實習用品,不使用幼兒園電話。要愛護教科書、參考書、教具。凡借幼兒園的書籍、儀器、教具等均應妥善保管,按期歸還。如有損壞,應負責賠償。

            9、注意安全,不帶陌生人到實習幼兒園玩。不準外面的人隨便打電話到實習園找實習生。

            10、實習生如違反本紀律,或由于草率馬虎而使工作受到損失,或因思想作風和品質問題而產生不良影響者,根據所犯錯誤的性質和程度,給予批評教育或紀律處分;在實習中表現突出、成績優異的實習生,將予以表彰和獎勵。

            六、教育實習帶隊教師與幼兒園指導教師要求與職責

            (一)對帶隊教師要求:

            1、根據教育實習計劃, 確定每個實習點的實習隊長和考勤員。

            2、遵守工作紀律,謙虛謹慎,以身作則,認真做好實習帶隊工作。不無故請假,請假必須經專業主任批準。

            3、全面負責實習生在實習期間的政治思想工作。關心實習生的思想、工作、生活和身體健康。教育實習生熱愛教育事業,遵守紀律,以高度負責的精神,出色完成實習任務。

            4、全面負責實習生的安全檢查工作,處理實習期間出現的問題。

            5、做好實習實訓周的試講工作和實習前的準備工作:了解實習生的表現及專業情況,了解幼兒園的教學進度,協助實習園安排見習觀摩活動,檢查和協調各實習小組的工作。

            6、指導教學工作的實習,指導實習生鉆研教材、編寫教案和制作教具、學具,抓好集體備課、試講和課后評議、審閱教案,全面掌握實習生教學工作實習情況,及時發現和解決教學工作實習中的問題。

            7、全面掌握實習生的工作情況,主動向專業教育實習領導小組匯報工作。

            8、指導學生實習班主任工作,指導實習生制定班主任工作實習計劃,了解分析班級和幼兒情況,幫助解決有關問題。

            9、利用實習機會,通過觀摩不同類型的活動課了解幼兒園的教學規律與特點,以便更好地開展自身的教學工作。

            10、協同實習幼兒園指導教師做好實習評定與總結鑒定工作。

            (二)實習幼兒園與指導教師職責:

            1、成立實習工作領導小組。

            2、實習園領導介紹幼兒園基本情況,讓實習生了解該園教學教育的現狀,了解幼兒園管理工作、保教工作的基本情況以及教育改革趨勢。

            3、安排幼兒園優秀教師談個人的教育經歷、經驗及成績;優秀英語教師介紹個人的教學經驗;優秀保育員談對保育工作的認識、經驗和體會。

            4、指導教師向實習學生介紹本班實施課程標準、使用教科書情況,介紹本學期教學工作計劃,教學常規及本學科教改情況,傳授教學經驗。

            5、安排實習生在下園后第一周的見習培訓周里見習聽課,指導實習生備課、試講,審批教案(包括鉆研教材、選擇教法、準備教具等)。

            6、聽實習生試講教學活動,及時幫助實習生改進并記載教學情況。

            7、參加和主持評議會,或與實習生個別交談,提出改進意見。

            8、指導實習生擬定班主任工作計劃,并檢查督促執行;指導實習生組織一次主題活動或班會,并參加活動和評議。

            9、對實習生進行思想教育,檢查他們遵守實習紀律情況。

            10、對評定實習生的實習成績提出具體意見,寫出評語。

            七、實習生必須完成的實習任務和要上繳的實習作業:

            1、實習日記(指導老師閱讀完后交回給實習生,以便于日后工作的借鑒)。

            2、在到實習園后第一周的見習周里,觀摩大、中、小班共10節以上的教學活動課并做好聽課分析,為實習開展活動課做好充分的準備。

            3、觀摩大、中、小班其他不同類別的活動課6節以上,做好詳細的聽課記錄和分析,并運用教學法課程所學知識詳細分析該堂課,進一步提出自己的見解,其中包括:

            運用教育學、心理學所學知識,觀察并分類記錄哪些游戲活動容易引起幼兒的興趣,思考其原因,并分析這些活動可促進幼兒哪些方面的發展(記錄時注明適用什么班級)。

            觀察教師對教育教學活動,尤其是游戲活動的組織,記錄其組織過程,并分析教師如何引起幼兒的注意,如何防止注意力的分散。

            根據幼兒生理發展的特點,尤其是運動系統的特點,試述在組織幼兒進行活動或體育鍛煉時應注意什么問題?

            兒童較常見的心理衛生問題和心理健康問題在幼兒園中有哪些具體表現?

            通過這次實習,你對自己所將從事的工作有了哪些新認識?對你以后的學習理念及學習策略有何影響?

            3、在實習周里上好5-8節以上的教學活動課。

            4、以小組為單位,為所在實習年級策劃一次集體教學活動。活動方案需經帶隊老師審閱。活動后把方案上交到系實習領導小組。

            5、每人撰寫一篇1000字以上的實習報告。

            說明:1、實習后要求每人交不同類別活動課的聽課記錄大、中、小班各一份;

            2、聽課記錄和實習報告將作為實習得分和優秀實習生評定的依據之一。

            八、成績評定

            教育實習成績以優秀、良好、中等、及格、不及格五級記分。教育實習結束時要考核實習生在實習期間的全面表現,評定實習成績。評定的內容主要包括實習態度、遵守紀律、教學、班主任工作、保育工作以及實習報告撰寫等。

            實習成績評定程序為:由實習幼兒園指導老師、領導在實習結束時根據實習生的實習期間的表現及完成實習任務的質量寫出評語及評分建議;實習帶隊教師根據實習生的教學工作水平寫出評語及評分建議;我系教育實習指導小組據上述二者的評分建議等給出實習生的最終實習成績。

            九、收隊工作

            1、帶隊教師或實習生(隊)組長督促實習生按時歸還所借幼兒園的物品。

            2、各實習生根據《實習鑒定表》要求在實習結束前提前3-5天完成自我鑒定工作。

            3、每位實習生應由實習單位作出實習鑒定、評出實習成績并加蓋公章,實習返校后交給各實習點帶隊老師做好實習總評成績評定工作。再由系統一交教務處,成績記入學籍,存入學生檔案。

            4、帶隊教師在實習結束前多聽取實習幼兒園、指導老師、班主任和保育員對我實習生的意見,并將意見反饋回學院。

            5、帶隊教師在實習結束一周后把實習工作總結以電子版交實習領導小組組長存檔。

            6、“學前教育實習總結匯報會”將在實習完返校后的第一周舉行。并按30%評選出本班的優秀實習生。各實習點帶隊教師以及優秀實習生代表做好在會上發言的準備。

          實習工作計劃怎么寫 篇7

            新教師剛走上中學的講臺,他們是教育戰線上的新兵,關心、培養新教師,提高他們的素質,幫助他們迅速成長,是擺在我們面前十分重要和緊迫的任務。為了迅速提高教師隊伍從事義務教育的素質,特別是年輕教師的教育教學能力與水平,這就需要老教師對他們進行傳、幫、帶,把學校的優良傳統、在教育教學中的寶貴經驗、業務技能傳授給他們,

            一、“傳幫帶”活動的指導思想

            以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以科學發展觀統攬學校發展全局,以學校的辦學指導思想為依據,緊緊圍繞有利于提高教育教學質量、有利于實現學校的培養目標組織開展“傳幫帶”活動,促使一批新教師迅速成長起來,成為學校教育教學工作的骨干,促進學校又好又快的發展。我們對新教師的培養目標是:在教育教學方面三年內爭取獨擋一面。

            二、“傳幫帶”活動的組織領導

            在學校的統一領導下,由教務處、學年部密切配合,共同組織實施。“傳幫帶”活動中,指導關系的確立遵循自愿與學校安排相結合的原則,切實做到需要與可能相統一。

            三、“傳幫帶”活動內容及目標

            “傳幫帶”活動是在教育教學實踐中通過老教師對新老師的具體指導、幫助進行的,老教師要在下列諸多方面對年輕教師指導幫助并達到相應的目標要求。

            (一)思想認識及教師職業道德方面

            通過老教師的言傳身教,一是要使年輕教師認識理解初中義務教育的特征及其規律,學校的辦學指導思想及學校的培養目標。二是要使年輕教師把握住學校教育教學改革的方向。三是要使年輕教師樹立服務意識,不斷增強教書育人的責任心和事業心。

            (二)備課

            在如何鉆研教材,研究教法,熟悉大綱,分析教材,如何分散難點、突出重點,有詳有略;如何編寫教案,制定學期授課計劃,如何收集使用教參材料,如何進行教學反思性總結等方面加以指導。通過指導,要使年輕教師的教案規范化,學期授課計劃突出實踐性教學環節,體現實現學校培養目標的要求,要使年輕教師學會科學的進行教學反思性總結并記錄以教案之中。

            (三)課堂教學

            在課堂教學組織、板書設計、教學方法的應用、課堂教學藝術、課堂教學中突發事件的處理、語言表達能力、實驗操作能力等教學基本功的訓練等方面加以指導。通過指導,要使年輕教師的課堂教學能反應教學規律的一般要求,突出實用技能的培養,學生反映良好。

            (四)作業批改、講評及信息反饋

            通過指導,要使年輕教師作業批改規范,正確處理作業中反映出來的“共性”與“個性”問題,學會收集使用來自學生對教學的反饋意見,并據此改進教學工作。

            (五)教育教學理論的學習及應用

            通過指導,要使年輕教師掌握基本的教育教學理論及職業教育方面的理論。要求有讀書心得。

            四、“傳幫帶”活動要求

            (一)“傳幫帶”活動以兩個學期為期限,每學期的指導時間不少于20個小時。

            (二)在指導教師與被指導教師雙方交流溝通的基礎上,指導教師要書面分學期提出指導計劃。

            (三)指導過程有書面的指導記錄。

            (四)指導期限內,每一個學期結束后,指導教師書面進行小結;指導期限結束后系統全面的寫出總結;被指導相應地寫出心得體會。

            (五)指導教師要通過深入被指導教師授課班級,收集月度考核信息等方式隨時掌握被指導教師的狀況,以便增強指導的針對性。。

            五、指導效果的評估

            經過一學期的傳幫帶,指導教師恰如其分地對被指導教師在教育教學方面進行評價,被指導教師也要總結好獲得的成績、體會、經驗與不足。

          實習工作計劃怎么寫 篇8

            新學期又開學了,為了更好的進行本期個人工作,特制定計劃如下:

            一、 指導思想

            更新觀念,以《綱要》和《規程》為指導,自覺遵守園的規章制度,服從上級領導安排,做好本職工作,加強政治學習,提高自己思想政治素質, 樹立良好的形象和科學的兒童觀、教育觀,使幼兒的身心健康發展。

            二、 保教工作方面:

            1、 繼續深入學習《綱要》,并根據〈綱要〉中精神,不斷提高自身素質和業務水平,對幼兒進行全面培養 。

            2、 在教學中為幼兒創設輕松、愉快的學習環境 ,結合主題加強環境與教育的互動與結合。

            3、 創設良好的語言氛圍,鼓勵幼兒大膽發表自己的見解,使幼兒想說、敢說,發展幼兒的發展幼兒的交往能力和語言表達能力。

            4、 按時完成本園的教學任務,及其他工作安排,努力嘗試英語教學,讓幼兒在愉快游戲中學習,培養幼兒學習興趣。

            5、 抓好幼兒日常生活常規工作,在各項環節中,培養幼兒良好的生活習慣及自立能力,讓幼兒身心得到健康發展。

            三、保健方面:

            1、充分利用自然因素,開展體育游戲、戶外體能活動,鍛煉幼兒身體,增強幼兒體質。

            2、合理安排幼兒在園生活,培養幼兒良好生活衛生時慣。

            3、在日常生活中,加強安全教育,提高幼兒自我保護意識。

            四、家園共育方面:

            1、充分利用早接和放學的短暫時間,積極主動地與家長溝通,使家長了解自己孩子在園的情況,在家長的配合下實現家園共育,促進幼兒的全面發展。

            2、利用宣傳欄、家園聯系手冊、電話以及家庭短信箱等途徑,與家長溝通聯系,及時向家長反饋幼兒在園的學習、生活情況。

            3、 家訪了解幼兒的家庭教育環境,耐心聽取家長合理正確的意見和建議,互相配合共同教育幼兒,使幼兒的健康成長!

          實習工作計劃怎么寫 篇9

            第一、加強業管工作,構建優質、規范的承保服務體系。承保是保險公司經營的源頭,是風險管控、實現效益的重要基礎,是保險公司生存的基礎保障。因此,在x年度里,公司將狠抓業管工作,提高風險管控能力。

            1、對承保業務及時地進行審核,利用風險管理技術及定價體系來控制承保風險,決定承保費率,確保承保質量。對超越公司權限擬承保的業務進行初審并簽署意見后上報審批,確保此類業務的嚴格承保。

            2、加強信息技術部門的管理,完善各類險種業務的處理平臺,通過建設、使用電子化承保業務處理系統,建立完善的承保基礎數據庫,并繕制相關報表和承保分析。同時做好市場調研,并定期編制中、長期業務計劃。

            3、建立健全重大標的業務和特殊風險業務的風險評估制度,確保風險的合理控制,同時根據業務的風險情況,執行有關分保或再保險管理規定,確保合理分散承保風險。

            4、強化承保、核保規范,嚴格執行條款、費率體系,熟練掌握新核心業務系統的操作,對中支所屬的承保、核保人員進行全面、系統的培訓,以提高他們的綜合業務技能和素質,為公司業務發展提供良好的保障。

            第二、提高客戶服務工作質量,建設一流的客戶服務平臺。隨著保險市場競爭主體的不斷增加,各家保險公司都加大了對市場業務競爭的力度,而保險公司所經營的不是有形產品,而是一種規避風險或風險投資的服務,因此,建設一個優質服務的客服平臺顯得極為重要,當服務已經成為核心內容納入保險企業的價值觀,成為核心競爭時,客服工作就成為一種具有獨特理念的一種服務文化。經過20x年的努力,我司已在市場占有了一定的份額,同時也擁有了較大的客戶群體,隨著業務發展的不斷深入,客服工作的重要性將尤其突出,因此,中支在x年里將嚴格規范客服工作,把一流的客服管理平臺運用、落實到位。

            1、建立健全語音服務系統,加大熱線的宣傳力度,以多種形式將熱線推向社會,讓眾多的客戶全面了解公司語音服務系統強大的支持功能,以提高自身的市場競爭力,實現客戶滿意化。

            2、加強客服人員培訓,提高客服人員綜合技能素質,嚴格奉行熱情、周到、優質、高效的服務宗旨,堅持主動、迅速、準確、合理的原則,嚴格按照崗位職責和業務操作實務流程的規定作好接、報案、查勘定損、條款解釋、理賠投訴等各項工作。

            3、以中心支公司為中心,專、兼職并行,建立一個覆蓋全區的查勘、定損網點,初期由中支設立專職查勘定損人員3名,同時搭配非專職人員共同查勘,以提高中支業務人員的整體素質,切實提高查勘、定損理賠質量,做到查勘準確,定損合理,理賠快捷。

            4、在20x年6月之前完成x營銷服務部、YY營銷服務部兩個服務機構的下延工作,至此,全區的服務網點建設基本完善,為公司的客戶提供高效、便捷的保險售后服務。

          實習工作計劃怎么寫 篇10

            春天來了,新的學期又開始了,本學期我擔任大二班班主任,在新的學期里,我可能會面臨很多新的問題,新的挑戰,為了在以后的工作學習中,更有計劃,更有目標的去解決這些問題完成好工作,我本學期的計劃如下:

            1、增進師生關系

            本學期有幾個新生來我們班,我不了解他們的一些學習、生活習慣,在開學的第一個月里,我將重點了解新生的孩子,用愛心、耐心、細心,去感化他們接納我溶入我們班集體。

            2、教學方面

            通過上學期的學習,各方面能力都有很大的提高,自理能力強,并且能夠學會關心,幫助別人,能夠熟練的掌握所學知識,但是,由于我班有幾個新生,自制力較差,所以需要加強常規方面學習方面、寫字方面的訓練,努力培養他們養成良好的學習習慣和課堂注意力,為小學打好堅實的基礎。

            我們班英語最讓我擔心,蘇老師英語方面教學還不是很熟識,所以我要加強我的英語,教材不懂的請教高老師。

            3、成長方面

            教師的一言一行直接影響到孩子,因此,只有提高自身的素質才能好孩子,所以,自己在新的一年里,要努力學習英語知識和專業知識,提高知識專業水平,勤練多看,多學,多念,多想,多思考,多問,不斷的追求創新意識,言教不如身教,使我班孩子受到最良好的教育。

            4、環境創設方面

            為孩子創設良好的環境對孩子的發展也有至關重要的作用。因此,我們既要為孩子創造良好的物質環境,也要為孩子創造可貴的精神環境,為孩子提供與主題相關的資料,滲透到活動區活動和日常生活中,讓孩子不斷的尋求探索知識。現在是和諧社會,培養孩子關愛他人,幫助有困難的人,從生活的點點滴滴的小事做起。為孩子創造條件去幫助有困難的人。

            5、家長工作方面

            父母是孩子的第一任老師,好孩子離不開家長的配合。要努力做好家長的工作,及時和家長溝通,以電話,網絡,家園聯形式與家長探討,及時反映在園情況,了解在家表現。請家長及時了解園所教的知識,配合收集相關的主題資料,豐富相關的知識,及時指導督促孩子完成作業,增進親子關系。培養孩子良好的學習習慣和生活習慣。

            6、安全工作方面

            安全第一,在戶外活動時,我們要時刻關注幼兒的一舉一動,要做到不讓幼兒離開我們的視線范圍,此外,我們還要定期給幼兒開展安全教育的工作,給幼兒灌輸安全的理念,培養幼兒的安全意識。

          實習工作計劃怎么寫 篇11

            一、加強管理,完善各項管理制度,充分調動人員積極性。

            為了加強對人、財、物的管理,我們完善了過去的各種管理制度,突出制度管理,嚴格照章辦事,進一步明確了工作職責,完善了公章使用、紙張使用、電腦使用、請假、值班等各種常規管理,充分體現了對事不對人的管理思想,各項工作井然有序。

            合理調配人員,充分整合現有工作人員,做到人盡其才,才盡其用,充分調動人員的工作積極性。最近,公司對工資進行了改革,實行崗位工資+績效工資。明確了每個人的崗位職責,工作任務,做到分工明確,責任清晰。每個人都能從工作的大局出發,從整體利益出發,互相支持,互相幫助。大大增加了員工的責任意識,充分調動了員工的工作主動性和積極性,有效促進了公司的長遠發展。

            二、加強學習,提高素質。

            做好辦公室工作,必須要有較高的理論素質和分析解決問題的能力。辦公室工作人員要通過各種途徑進行學習,為此各辦公室都配備了電腦,利用網上資源學習與工作有關的知識,不斷開闊視野,豐富頭腦,增強能力,以便跟上形勢的發展,適應工作的需要。提高了理論水平、業務素質和工作能力。

            三、做好辦公室日常管理工作。

            1 人事檔案管理,記錄在廠員工的詳細情況,做好新員工的入廠手續及工作情況。

            2 辦公室對各類文件及時收集、歸檔,做到了分類存放,條理清楚,便于查閱;

            3 建立了辦公用品領用明細臺帳,每件辦公物品都有詳細記錄,按需所發,出入庫記錄一目了然,以便及時補充辦公用品,滿足大家的需要;

            4 制定了電話傳真接收制度,做到傳真接收有記錄,及時發送傳真,為后續工作提供了方便,提高了工作效率;

            5 制定了公司純凈水領用記錄,每月統計,賬目清楚,一月一結。

            6 考勤、售飯情況 。公司實行考勤、售飯一卡通系統,每月只需把考勤機、售飯機接口接入電腦,上傳數據,每個月的考勤情況、售飯明細便一目了然。大大減少了工作時間,同時也為員工提供了方便,員工只需在每月定期充卡,每天便可以使用公司配備的售飯機、考勤機來吃飯、上班。提高了工作效率,體現了公司的規范化管理。

            7 進一步加強車輛安全管理,做好車輛的調配、使用以及維護,及時做好車輛駕駛員的年度審驗工作。司機責任心強、從未發生任何安全責任事故。

            8 辦公室走廊衛生干凈、整潔,為大家營造了良好的工作環境。

            四、落實安全生產責任制,定期檢查。

            上半年,公司始終把安全工作作為重中之重,切實抓緊抓好。進一步加強重大活動的安全工作,嚴格安全工作責任制,嚴格夜間安全值班制度,定期組織集中安全檢查隱患,重點抓制度和組織落實、檢查值班情況、抓員工安全培訓;及時增設安全設施,做好安全工作;在公司廠區顯要位置設立多個警示牌,增加了員工安全防范意識。對存在的安全隱患及時排查限期整改,取得很好的效果,并通過了安全評估小組的檢查。

          實習工作計劃怎么寫 篇12

            一、想辦法制訂每日工作流程表

            沒有工作目標和每天時間安排的人,總是很悠閑,而有了明確的目標,對自己每天時間安排得比較滿的人,是沒有空閑時間的,每一點時間都會過得很有意義很有價值。所以,我們要養成每天制訂工作流程表的習慣。

            1、對人力資源派遣業務員來說,工作表要把第二天要辦的事、要見的人放在第一位,比方說和某客戶約好第二天見面或量房,那你一定就要結合雙方約定的時間和地點來安排自己的行程。在約定地點附近開展業務。

            2、工作表要學會預留出一段時間,不能把時間計算得很緊張。比方說,原定計劃上午在附近工業區做業務,下午2:00去見一個客戶,中間有半個小時的車程,而你就不能將時間排到下午1:30分才行動,至少應該留出半個小時的空隙,一則防止路上有意外,二則提前到場等待客戶,給客戶體現出尊敬感。

            3、工作表要隨身攜帶,隨時查看。你不可能每天都按照工作一絲不變地去工作,但至少工作表能夠讓你抓住主要的工作。

            二、一天時間安排(僅供參考)

            1、早會培訓學習(8:30—9:00)

            我們建議每個公司都舉行早會培訓,把業務員和經理集中在一起,如果部門較大,也可以單開業務部門的早會。早會每天安排一個主持人,一個講師,每人輪流做主持人和講師,大家創造一個內部學習和培訓、人人參與的平臺。早會時間不能開得過長,半個小時到40分鐘就行,內容可以循環推進。

            2、業務跟進(9:00—10:00)

            業務員參加完早會培訓以后,要與經理進行單獨溝通,業務員可以將客戶的新消息、新要求、新想法向人力資源派遣業務經理匯報,同時也要督促人力資源派遣業務經理的工作,以免人力資源派遣業務經理因自己的工作繁忙而耽誤你的客戶,與人力資源派遣業務經理溝通做到更好地協調與客戶之間的關系。

            3、打電話(電話拜訪、電話跟進)(10:00—12:00)

            與人力資源派遣業務經理溝通以后,業務員要對客戶進行電話拜訪或電話跟進,一般來說,到了十點以后,客戶也過了上班初的忙碌期了,打電話正是好時候。業務員在公司里打電話,一則方便電話記錄,創造更好的電話溝通環境,二則如果有客戶需要工人,也好及時與人力資源派遣資源部取得聯系,客戶有新想法也可直接與人力資源派遣業務經理進行溝通。業務員要養成每天跟進客戶的習慣。4、(12:00—14:00)吃飯加睡午覺。

            4、到附近工業區展開行動(14:00—17:00)

            這一段時間主要用于聯系新客戶,培育自己的客戶資源。當然也要根據實際情況,如果附近工業區需要工人,就要提前去附近工業區,早會可以不開,電話可以不打。晚上回公司的時間也可早可晚。

            5、回公司打電話(18:00—19:00)

            如果業務員搜集到了很多的客戶電話號碼,我建議下午早回公司,在公司給客戶打業務電話,這一段時間打電話的效果最理想。

            6、晚上要進行客戶分析

            業務員晚上下班后,要養成對自己白天所聯系的客戶進行分析的習慣,可以結合公司推出的《客戶分析表》,只有對客戶進行準確分析定位,才能找到與客戶進行更好溝通的技巧和突破點。第二天早上,要將客戶分析的內容與人力資源派遣業務經理或主管進行溝通。

            7、晚上要列出當天名單(客戶、人際關系)

            希望你每天都能在自己的名單上增加新的人員,將客戶信息和新結將近朋友的信息,完整地進行登記,每天增長的名單,就是你業績持續增長的法門。8、22點準時睡覺。為了第二天的作,一定要休息好!

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