學校例會情況匯報
本周一下午，按慣例，先開行政會，之后是班主任會。
本次行政會上，就我一個講，先談觀點，再說實踐。即腳踏實地，又稍稍仰望。
時代發展太快，現在不論企業還是學校，都出現快進則生、慢進則衰、不進則亡的景象。我們必須立足高遠，又不能“拿青春賭明天”，今天為后天奠基，今天建后天的學校。我們的管理必須有戰略性，大方向要正確，力爭讓每個人正確做事；我們的管理必須有科學性，正確判斷問題，力爭讓每個人高效做事；我們的管理必須有藝術性，講求方法策略，力爭讓每個人愉快做事。我們必須抓住難得的機遇，讓優勢在抓住機遇中形成，讓差距在機遇中拉開。我們要意識到，錯過一次機遇，就會喪失一個時代；抓住一次機遇，就會贏得一個超越。我們必須下大力氣提升教師專業水平，規范青年教師行為，哪怕是逼迫也要讓他們盡快成長，使他們逐漸走向成熟化；讓中年教師起到示范作用，搭建激勵平臺，使他們走向風格化；讓老年教師起模范作用，率先優待善待他們，使他們逐漸達到教育審美化。為此，我們每位班子成員，要有責任意識和無私奉獻精神；要團結合作，有事業心和進取心；要保持身心健康，勤奮讀書，終身學習。在幾項重點工作中，文化建設一定要高品味，教師讀書要有深度廣度，學生活動開展要全面經常，學生誦讀要落實等。我還就一些具體事務和問題提了一些看法和打算。
班主任會由王書記主持，甘主任就安全、晨檢、維修、疾病預防等做了要求。李主任就校園環境衛生、下月活動主題、班風班貌、學生衣著、書柜使用等提了看法及通報。楊主任就班級讀書做了詳細介紹。學校為各班配的圖書即將到位。王書記就愛護公物私物，養成良好行為習慣提了要求。
我本不打算多說的，結果一張口就沒剎住，談了二十多分鐘。主要談讀書、誦讀、活動、溝通、合作、善良、包容和身心健康等。不提倡自我加壓，提倡愉悅工作；不提倡帶病工作，不提倡小病大養，提倡積極鍛煉，身心兩健。
談到班級文化時說，不求脫俗、可以不免俗但不能低俗，如以往在他校見過“吃得苦中苦，方為人上人”等；可以變換但不能變味更不能變態，如前幾天在外學習見過“要成功，先發瘋，不惜一切向前沖”。我自感我們這方面還不錯，但怕我們老師受到一些低俗、變味乃至變態的不良行為影響。
談到大度包容時，舉了開會前看到的《世說新語》兩個片段：
桓公在荊州，全欲以德被江、漢，恥以威刑肅物。令史受杖，正從朱衣上過。桓式年少，從外來，云：“向從閣下過，見令史受杖，上捎云根，下拂地足。”意譏不著。桓公云：“我猶患其重。”
謝公時，兵廝逋亡，多近竄南塘，下諸舫中。或欲求一時搜索，謝公不許，云：“若不容置此輩，何以為京都？”
昨天下午，去開了一個會，市政府牽頭，請上海兩位專家就教育教學質量評價問題做報告。凡事要從實際出發，不因循守舊，不超越階段，不背離方向，讓我們拭目以待。