2024年學校減負情況匯報（精選3篇）
2024年學校減負情況匯報 篇1
為了更好地貫徹落實《教育部辦公廳關于開展義務教育階段學校“減負萬里行”活動的通知》等有關文件精神，端正辦學思想，規范辦學行為，促進我校和諧、健康、可持續發展，辦人民滿意的教育，我校首先召開班子會、成立了學校“減負萬里行”領導小組，制定了《文化路小學“減負萬里行”活動方案》，積極開展自查活動并填寫義務教育學校規范辦學行為專項督查自查表。現將我校“減負萬里行”活動情況總結如下：
一、加強學習，提高認識
學校認真組織教師學習《教育部辦公廳關于開展義務教育階段學校“減負萬里行”活動的通知》等有關文件精神，轉變教育觀念，端正教育思想，充分認識“減負”工作的必要性和緊迫感。組織召開教師、學生代表及家長代表座談會征求“減負”意見，并根據座談會情況作出專項反饋，分析現狀，研究策略，制定工作方案，營造良好氛圍，形成思想共識。
二、精心組織，抓好自查
學校精心組織，周密部署，嚴格按照《通知》要求，依照《通知》后面的自查項目和自查表，本著實事求是的原則，遵循國家和省市對義務教育學校管理的相關規定，針對規范招生入學和分班、規范考試科目與次數、學生作息時間和作業量安排、規范教育教學活動國家課程方案落實情況、教育評價五項內容，認真進行自查。
1.規范招生入學和分班行為。
我校堅持義務教育免試入學制度，確保轄區內適齡兒童全部入學接受義務教育。整個招生過程做到公開、透明、規范。沒有參與舉辦“占坑班”、以競賽名義和組織考試形式招生，更不存在將“奧數”同招生入學掛鉤現象。在學生入學后，及時完成學籍電子注冊，同時按要求做好學生變動及普及資料更新工作，目前學生學籍管理的制度健全。
2.規范考試科目與次數。
嚴格規范日常考試。我校未組織參加沒經教育局批準的各種考試、競賽活動，對平時的檢測也予以規范，按新課程標準確定考試題型，做到難易適度，每學期舉行一次期末考試。嚴禁公布學生考試成績及按成績排列名次，更沒有按考試成績給學生安排座位等。實行學生學業成績與成長記錄相結合的綜合評價方式評價學生。
3.學生作息時間和作業量安排。
我校每周上課5天,學生每日在校參加教育教學活動的時間不超過6小時，每節課上課時間為40分鐘。嚴格執行節假日放假通知，不占用課余和節假日等時間，安排學生集體補課或上新課。嚴格執行國家規定的作息時間。在校時間:上午8:00上課，中午11:30放學，下午3:10上課，5:30放學，沒有超過6小時。學校沒有住宿生。確保學生每天至少1小時的'體育活動時間。嚴格控制作業量。我校一、二年級不留書面家庭作業，三、四年級不超過45分鐘，五、六年級不超過1小時。雙休日及節假日不加大作業量。教師能根據課改的要求，精選作業內容，不布置機械性、重復性、難度過大的作業，學生作業量基本上適中。杜絕教師布置大量機械重復作業和以做大量作業懲罰學生的現象。
4.規范教育教學活動及國家課程方案落實情況。
我校嚴格按照國家課程計劃開設規定課程，不存在擠占體育、藝術課和綜合實踐活動時間的情況;也不存在隨意加深課程難度、增加課時、趕超教學進度的行為;更不存在占用法定節假日、午休和自習時間組織集體補課的情況;在職教職工沒有舉辦或者參與學生有償補習活動，或組織、介紹學生參加有償補習活動的情況。
5.教育評價。
以完成本學段國家規定教育目標為基本標準、以學業水平測試和學生綜合素質等為主要指標的綜合評價體系建立情況，不存在下達升學指標和簡單用升學率獎懲教育工作的情況，不以考試成績或升學率對學校排隊，學校也不以考試成績對教師、學生排名。
“減負萬里行”活動，切實減輕了學生的課業負擔，豐富了學生的課余生活，讓學生真切感受到校園是樂園。通過自查，我們也意識到規范辦學行為，責任重大，意義深遠。盡管我們在工作中做了一定的工作，取得了一些成績，但與上級的要求還存有差距。減輕學生過重課業負擔不是一朝一夕的事情，要有足夠的耐心，要有頂真的措施，要有嚴格的督查，更重要的是要長期堅持！我們要及時總結經驗，全面推廣典型，努力把“減負”的各項要求落實到實處。
2024年學校減負情況匯報 篇2
教師系列讀書活動開展情況匯報材料 為加快我鎮教師專業發展，創建學習型校園，按照縣教育局安排，在全鎮小學教師中開展了“與好書為伴，與名師同行”系列讀書活動。現將一學期來教師讀書活動情況總結如下：目前存在的問題。
一、學校教師讀書活動開展情況
學校開展教師讀書活動主要做了以下幾件工作：
一是各校成立了以校長為組長，教導主任為副組長、教研組長為成員的教師讀書活動領導小組。并制定了學校教師讀書計劃、教師個人讀書計劃。
二是召開了教師讀書活動動員大會，幫助教師提高認識，營造良好的讀書氛圍。
在讀書活動過程中努力讓教師形成如下習慣：
1.在讀書活動中 ，讓教師實行有效積累，補充教育理論知識，改善自身知識結構；提升教師理論和實踐水平，將讀書所得運用于實踐，有效改進自己的教學行為，全面提高教師的教育教學質量。
2.在讀書活動中，讓教師養成良好的讀書習慣和思考習慣。
3.在讀書活動中，讓教師形成積極進取、努力學習的氛圍，積極建構學習型組織。
4.在讀書活動中，讓教師養成寫讀書隨筆的習慣。
三是學校為每位教師配置了兩個讀書筆記本（政治學習、業務學習各一個）。
四是從縣教育局規定的“熔鑄師魂” “贏在課堂” “追夢職業幸福” 三個讀書主題中根據實際需要，靈活選擇自己的讀書主題。各教師再圍繞局長薦書、校長薦書、名師薦書選定各自的讀書書目。
五是充分發揮名師、骨干教師的示范引領作用。依托名師工作室、教研組、年級組等組建多樣化的讀書團隊
六是及時收集整理讀書活動中的各種資料，做好檔案管理工作，加強信息收集和反饋。
七是開展活動。根據本校實際，開展形式多樣的讀書活動，如讀書報告會、讀書研討會、讀書演講比賽等活動，讓更多的老師讀書，在讀書中真正成長起來。
二、 采取的主要措施，
1.建立健全制度、措施到位。
學校教師讀書活動，建立了教師讀書活動制度、考勤制度，采取切實可行的措施。為了更好的督促教師完成讀書任務，負責人經常檢查教師的自學筆記，對教師自學情況作以評定，并計入每人的年終考核中。
2.讀書的形式
自己讀：每位老師結合個人實際，自選時間、自選書籍、自由閱讀。
集體讀：每星期三下午為教師集體學習時間（沒有特別重要的事情，不準挪作他用），老師可以共讀一篇好文章或一本好書，以激發大家讀書的興趣。
將讀書活動與繼續教育、校本培訓、教師專業發展規劃緊密結合。
3.讀書的要求
讀書的同時做好摘錄、筆記等工作（摘錄和筆記必須手寫），教導每月檢查一次教師的讀書筆記本。每學期摘記不少于8000字，心得感悟不少于兩篇。
4.開展了一次教師讀書筆記展，評選出優秀的、有價值的讀書筆記，作為教師們學習的樣本
5.各校建立網絡讀書博客，為廣大教師提供讀書交流平臺。 經評比，涂才文、陳功華、嚴悌輝老師的摘錄筆記被評為優秀。
6.開展“四個一”系列活動。各校每學期都要“組織一場專家講座，召開一次讀書交流研討會，搞一次專項評比，編輯一本讀書心得”。大力營造“處處是讀書之處，時時是讀書之時，人人是讀書之人”的良好氛圍，努力形成讀書有交流、個人有成果、應用有實效的生動局面。
三、主要收獲
1.教師“被讀書”的現象在悄悄地改變
一學期中，教師的讀書行動從被動逐漸變成主動，從原來的應付檢查到自覺閱讀。通過一學期來的讀書活動，每位教師都能按計劃進行讀書，并按要求寫出讀書筆記、讀書心得。計劃、讀書筆記、小結都能按時上交。
2.教師的理論水平在提高
教師通過學習，在不同程度上無論是在理論上還是在實踐中都受益匪淺。
每位教師都撰寫了讀書筆記和學習心得。老師們把讀書學到的理論思想、觀點用來指導、改進教學。本學期，教師論文數量與質量有了很大的提高。
3.有效地促進了教師專業的發展，提高教師的科研能力。
讀書活動，營造了良好的氛圍。教師們提高了文化知識素養，對班級管理的越來越深入，課堂教學的水平逐步提高。 四、樹立典型，做好宣傳。
*小學蔡**老師53歲，堅持讀書，從不間斷。他除了閱讀完指定書目外，還閱讀了其他推薦書目，并與青年教師組成讀書沙龍，共同研討，切磋讀書感受，為青年教師樹立了榜樣。
*小學李**老師已將《影響教師一生的100個好習慣》一書都讀過多遍，注意從中學習好習慣，用以指導自己的實際工作；劉**老師自己拿錢主動購買教育書籍，同老師們一道堅持寫讀書筆記和讀書隨筆，平時經常交流讀書體會，有時候還進行激烈的討論。
各校對教師讀書活動進行全方位、多角度、深層次的宣傳，及時樹立先進典型，為我鎮各小學讀書活動的開展創造良好的輿論氛圍。
五、存在問題
1.讀書筆記過于簡潔。
部分老師的讀書筆記很簡單，只是提綱形式的。閱讀不夠詳細，個別教師還是滿足于湊足讀書筆記的字數。
2.閱讀的內容不夠廣泛。
大部分老師局限于教育教學之類的書籍，閱讀文學類的老師不多。
3、讀書交流活動還沒開展。
由于時間，讀書計劃中進行讀書交流活動還沒完全開展，這項活動只能推遲到期末時間或下學期。
2024年學校減負情況匯報 篇3
一、學校簡介
我校創辦于20xx年，是一所由原z區業世中心小學、z區業世中學合并而成的九年一貫制學校。學校地處風景秀麗的省級旅游區---業世旅游度假區，雄偉的潤揚大橋將學校與市區緊密相連。在教育教學實踐中，學校堅持“團結和諧、人和校興”的人文精神以及“做人比成才更重要”的育人理念，以“篤實”為校訓，培養學生具有敦厚誠信的品格，吃苦耐勞，創新實干的精神，老老實實做人，踏踏實實做事。學校形成了“勤奮踏實文明進取”的校風；“愛生敬業嚴謹創新”的教風；“樂學善思刻苦求真”的學風。
二、學校現狀
（一）校容校貌極大改善，辦學條件全面提升。
以創建“鎮江市教育現代化先進學校”為契機，我校投入一千四百多萬元，完成了校安工程、校園綜合改造、校園文化建設和教學儀器設備的更新添置，校容校貌發生了翻天覆地變化。我校現有教學班19個，學生739人，教職工70人，專任教師62人。校園占地面積30361平方米，生均39.8平方米；校舍建筑面積9743平方米，生均12.6平方米；綠化面積5800平方米，生均7.8平方米；學生活動場地總面積9743平方米，生均12.8平方米。
按照《江蘇省中小學教育技術裝備標準》“十二五”版Ⅰ類標準，學校建有理、化、生實驗室各1個，音樂教室2個，舞蹈室1個，美術教室2個，勞技教室2個，史地教室1個，科學實驗室1個，另外還配備了篆刻室、象棋室、少先隊活動室、生物標本室各1個。能按要求開展各類實踐活動，保證消耗材料供應。圖書室設有師、生閱覽室，藏書25229冊，生均圖書34.1冊。班班配備多媒體，計算機網絡教室3個，計算機資料及工作室、軟件制作室和校園網絡管理中心各1個。學生用電腦123臺，生機比達6：1。新建了塑膠操場，300米環形跑道，籃球場、排球場、足球場齊備；室內乒乓球館1個，室外乒乓球臺9張。學校重視“三通兩平臺”建設，100M光纖接入互聯網，100%教師建立了“網絡學習空間”。學校有完善的安監系統，配備了專職保安人員及安保器械。配備了學生接送車，有教師跟車管理。校園師生安全有保障，家長滿意度高。
（二）隊伍建設常抓不懈，專任教師快速成長。
由于地域等因素，我校35周歲左右教師占比達70%。為了加快提高教師的教學能力，加速教師專業化成長，我校特別重視以愛崗敬業為核心的師德教育，堅持每周一例會制度，加強教育法規學習，增強教師為人師表、教書育人的責任感和使命感。加強業務理論學習和專業技能培訓，堅持專家引領，骨干示范，師徒結對，“請進來、走出去”多種方式，以教研組集體備課和同伴互助的小教研模式，促進同學科教師的共同進步和青年教師專業化成長。近三年，我校教師培訓經費人均都在600元以上，其中20xx學年，達到人均883元，占學校公用經費9.88%。通過努力，目前已經建成了一支素質優良、結構優化、富有活力的教師隊伍。
配齊、配足學校專任教師及衛生保健教師等教學輔助人員，滿足開齊開足規定課程的需要，努力實現教師專職化向專業化發展。學校現有4名圖書管理員，科學專任教師（實驗員）2人，信息技術專任教師2人，勞技課程實踐專任教師1人，美術專任教師2人，音樂專任教師2人，體育專任教師4人，衛生保健教師1人。
專任教師學歷比例符合省中長期教育規劃綱要序時要求。全校教職員工本科以上學歷85.7%，專任教師本科率達96.7%（其中小學專任教師本科率88.6%，初中專任教師本科率100%），研究生率11.3%。現有縣級以上骨干教師22人，達專任教師35.5%，市級以上骨干教師5人，占骨干教師總數22.7%。（不包括在今年暑期區教師流動中，轉出市學科帶頭人1名，區骨干教師3名。）
教師教學理念先進、教學風格鮮明。專任教師每年開設過公開課、示范課、研討課的比例達85.7%。專任教師三年內在縣（市、區）以上各類評課、競賽中獲獎比例年均達43.5%。教師參與教科研工作熱情高，年級組普遍有教科研課題（校級以上），學校也制定了相應的措施。近三年，本校人員主持或參與11項市級及以上教學教科研立項課題，現在正在進行研究的市級以上課題9項。92.5%的教師有個人研究專題，在校園網等媒體發表教育教學經驗總結、論文和獲獎作品多篇。其中，耿昌福老師參加江蘇省化學實驗技能課比賽獲得省一等獎，參加鎮江市教科研成果評比獲得市一等獎。