關于秩序主管的崗位職責（精選30篇）
關于秩序主管的崗位職責 篇1
1、負責治安及消防方面的日常工作，確保安全與穩定。
2、調解各種糾紛，積極維護和業戶間的良好關系保證和諧氛圍。
3、負責與部門單位的溝通協調工作，以確保相關工作的順利、有效推進。
4、組織實施安全保衛責任制和安全操作規程，定期檢查執行情況，并對所存在的問題及隱患按規定的期限及時加以解決整改，確保規避潛在的問題和隱患。
5、配合項目經理，抓好安全防范的培訓和管理，監督檢查下屬員工的精神風貌和工作落實情況，保證員工素質的不斷提升，確保工作的順利施行。
6、負責對部門每月工作情況進行考核，并以書面形式上報項目管理中心，確保在獎懲中不斷提升員工工作水平。
關于秩序主管的崗位職責 篇2
1、負責維護項目部治安秩序，預防和查處安全事故;做好安全保衛工作;
2、根據實際情況，配備相應的保安人員，并對保安人員落實24小時值班制度的情況進行監督和檢查;
3、密切保持與保安人員的通訊聯絡，檢查各值班崗位人員的值勤情況;
4、制定突發事件的處理程序，建立和健全各項安全保衛制度;
5、每天定時或不定時巡視管轄區域的安全工作，并做好記錄;
6、完善安全防范措施;安全崗位設施、設備、器材等的使用情況，保證其能在工作中達到預定的使用效果。
關于秩序主管的崗位職責 篇3
1、負責制定案場秩序員工的工作安排、確定相應的檢查標準;
2、組織案場秩序隊員禮賓展示，為貴賓提供良好的服務。
3、制定本部門新員工入職引導計劃，并帶領班組負責人對新員工實施培訓，檢查效果。
4、積極配合地產營銷，為后期物業打造良好的口碑。
關于秩序主管的崗位職責 篇4
1、協助案場經理做好所管轄區內公共秩序維護及安全工作。
2、負責對各項目秩序人員工作檢查，對工作出現的問題及時處理、要求整改。
3、定期檢查各項目消防設施，設備，做好預警、防范和指導工作。
4、組織開展、監督各項目秩序培訓工作，提升員工素養和技能;
5、完成秩序條線各類報表提交工作
關于秩序主管的崗位職責 篇5
1、支持部門工作，執行上級命令落實公司制度;
2、熟悉各崗位職責、任務、工作要求，考核標準，掌握小區內的公共秩序管理規律及特點，加強重點崗位的安全防范;
3、督促檢查各崗位的工作，做到獎勤罰懶，促進員工工作積極性;
4、制定并做好秩序維護員的業務學習、消防、崗位培訓、軍事訓練、思想教育，努力建設一支思想過硬、紀律嚴明、素質高，能力強的秩序維護隊伍。
5、每周舉行班長及全體秩序維護員會議，總結經驗，糾正錯誤，公布工作安排;
6、帶領全體員工配合其他部門工作，做好管理服務工作，制止、糾正各類違章行為，處理小區內發生的其他事故，及時向領導匯報;
7、負責部門的內務管理記考勤工作;
8、做好秩序維護員的招聘，培訓，考核，錄用工作，保證隊伍純潔，可靠;
9、協助公安機關加強治安管理整頓工作，維護小區的治安穩定;
10、負責消防工作，杜絕火災隱患;
11、完成上級交辦的其他臨時任務。
關于秩序主管的崗位職責 篇6
1、管理秩序部日常工作,做好部門員工關系和部門團隊文化建設;
2、負責治安、消防、交通及秩序隊伍的日常管理工作;
3、及時妥善處理各種事件問題,如無法處理應立即向上級領導匯報,并做好歸檔記錄;
4、加強對管轄區重點部位、重點人員、重點時間執勤、巡查的指導和監督,及時處理突發事件,保證所管理的區域的人身和財產安全;
5、負責制定本部門員工的業務培訓計劃,定期開展員工培訓工作。
關于秩序主管的崗位職責 篇7
崗位職責
1、接受項目經理的工作安排，認真完成各項工作。
2、對治安、車輛管理員日常工作進行檢查、監督、考核餓安排管理處的臨時工作任務。
3、協助公共秩序維護部經理制定每月工作計劃，并檢查安全管理部每周、每月工作執行情況，做好檢查、考核記錄。
4、檢查、監督小區治安、消防工作并做好巡視記錄。
5、負責處理治安工作中遇到的疑難問題，不能解決的及時向管理處經理助理或經理匯報。
6、定時、不定時（晚上零點之后的檢查，一周不少于1次）對各崗位執勤人員的工作進行巡檢、督導。
7、對因下屬玩忽職守、屢次不遵守治安工作手冊規定，導致業戶投訴或造成較大損失的，負領導責任。
8、做好安全管理員的培訓、考核工作。
9、熱情接待業戶，及時處理顧客對治安的投訴，并做好記錄。
10、熟練掌握消防器材的使用，發生火警，應立即采取應急措施。
關于秩序主管的崗位職責 篇8
1.負責制定秩序部工作目標、工作計劃和實施方案，并監督落實;
2.指導項目抓好消防、安防工作，定期對消防、安防工作進行檢查;
3.對項目安全、消防等方面的緊急突發事件，負責協調處理現場工作;
4.負責秩序部門員工教育、培訓等工作，搞好團隊建設。
關于秩序主管的崗位職責 篇9
1、及時將國家制定的法律、法規和公司的各項安全保規章制度進行宣傳，增強法治觀念，提高警惕，并做好防火、防盜、防爆、防破壞等工作;
2、努力學習安防業務，熟悉各類緊急、突發性事件的處理程序和各類器械的使用方法，不斷提高安管服務水平;
3、完善突發事件的處置預案及安全管理制度，定期組織各類突發 事件應急預案演練 ，提高全員處理突發事件的能力各項應預案;
4、全面負責分公司治安、消防管理工作，組織、布置、落實和檢查上級有關部門和公司領導下達的各項安全工作;
5、定期主持召開安全管理工作會議，總結工作情況 ，準確傳達公司對安全管理工作的安排和決策;
6、開展安全管理活動，不定期對小區住 戶進行接觸和回訪，收集、整理業主信息和需求，并及時傳達到有關部門;
7、負責監督質量記錄填寫情況、各項管理制度落實情況、安全防范措施落實情況及消防設施完好情況，檢查安全器械 、用具及車輛等使用及養護情況，發現重大安全隱患跟進整改情況
關于秩序主管的崗位職責 篇10
1. 負責督導全體秩序維護員的日常生活、內務、訓練以及執勤工作;
2. 具體負責所轄區域治安、消防、交通、秩序維護等工作;
3. 協助項目經理落實各項工作計劃、方案。
關于秩序主管的崗位職責 篇11
1)制定園區保安、消防工作程序，并監管其執行。
2)為配合各期業主的入伙，提供保安建議。
3)聯絡園區業主，了解、解決業主投訴有關安全方面的問題。
4)定期向項目負責人匯報有關園區安全及消防工作情況及提出建議。
5)協調、配合其它部門解決有關園區安全方面所有問題。
6)如遇有關安全、消防方面的緊急事故發生時，負責處理現場工作。
7)組織、召開部門工作會議，每月不少于一次。
8)與公安、消防等政府部門定期聯絡，協調解決園區有關安全的各項問題。
關于秩序主管的崗位職責 篇12
1、負責維護所管轄區域治安秩序，預防和查處安全事故;做好安全保衛管理工作;
2、根據實際情況，負責協助項目經理對保安人員落實24小時值班制度的情況進行監督和檢查;
3、密切保持與保安人員的通訊聯絡，檢查各值班崗位人員的值勤情況，不定時巡視管轄區域的安全工作，并做好記錄;
4、協助制定突發事件的處理程序，建立和健全各項安全保衛制度;
5、按公司要求全面管理好項目安保人員、提升安保服務，提升客戶滿意度;
6、完善小區內安全防范措施;安全崗位設施、設備、器材等的使用情況，保證其能在工作中達到預定的使用效果。
關于秩序主管的崗位職責 篇13
1、負責物業小區各階段公共秩序維護及安全防范管理工作;
2、組織小區巡查，檢查現場品質與團隊紀律作風;
3、組織對崗位各種裝備及設施設備運行及內務管理情況實施檢查，并對周界安防、電梯三地對講系統測試情況進行檢查;
4、組織對公共區域消防器材(包括滅火器材、消火栓、應急裝備、消防通道等)實施檢查;
5、對巡更記錄(含員工簽到及簽到表、檢查、單元頂樓、樓道及空置房檢查情況抽查、檢查部門內務管理和作業文件歸檔情況)
6、定期組織對安全薄弱點進行梳理和回顧;
7、負責本部門人員合理配置及人才梯隊的建設，員工考核、培訓、發展、骨干員工的甑選、培養等工作。
8、負責相關政府職能部門關系維護。
關于秩序主管的崗位職責 篇14
1、傳達上級工作指示，有序地開展治安、消防和車輛管理等各項服務工作，做好管理區域內公共秩序的維護工作;
2、負責擬定秩序部各項工作的計劃，貫徹落實，組織實施。
3、及時收集涉及管理區域安全工作的信息，采取有效預防措施，杜絕一切可控事故發生。
4、督導秩序部業務培訓和專業技能訓練，定期開展考核工作，建立培訓檔案。
5、負責擬定秩序部裝備用品的采購計劃。
6、堅持對各安全管理崗位工作情況進行日檢，對各巡邏點不定期進行月檢。
9、建議管理處組織開展文化體育活動，調動物管員的工作積極性，保持護衛隊伍的相對穩定。
10、保持同轄區城管、派出所等部門的聯系溝通。
關于秩序主管的崗位職責 篇15
職位描述：
1.嚴格遵循公司制度，定期考核秩序隊員的工作績效并報備；
2.項目安全全覆蓋，定期組織秩序隊伍培訓；
3.抓好群防群治建設，建立廣泛群眾基礎；
4.配合物業經理處理其他相關事宜。
任職要求：
1.35歲一下，3年以上相關工作經驗；
2.具備良好的管理，培訓能力，熟悉物業安保、消防工作，能夠有效處理突發事件；
關于秩序主管的崗位職責 篇16
崗位職責：
1、全面負責秩序日常管理，做好轄區安全防范，公共秩序維護，停車場管理，消防管理，落實有關管理規定；
2、負責秩序日常工作安排，合理安排崗位及人員，保證無缺崗，無治安死角；
3、負責秩序部內部業務培訓，定期開展組織員工常規性訓練，及突發事件的處理預演及思想文化教育；
4、協調處理客戶投訴及建議及回訪；
5、配合有關部門處理轄區內各種違章行為、突發事件、調解業主/住戶間的糾紛，配合執法部門做好轄區內的治安工作和出租屋的管理；
6、統籌項目秩序類安全指標的達成；
7、組織、策劃、實施秩序類業主滿意度的`提升方案；
8、協助綜合管理部做好秩序員工考勤、請假、調休、招聘等工作，加強秩序專線團隊建設，做好優秀人才的選拔、培育、管理、使用工作；
9、根據管轄項目的實際情況負責編制消防應急預案并報審。
10、組織開展員工消防器材、消防知識及救災程序的培訓和演練工作。
任職要求：
1、大專及以上學歷，25—40歲，具備2年以上案場/物業行業管理經驗者優先；
2、頭腦靈活，責任心強，溝通能力強，具有突發事件的應變能力；
3、有較強的執行能力，有較強的團隊帶導能力，熟練使用辦公軟件；；
4、退伍軍人優先考慮。
關于秩序主管的崗位職責 篇17
(1)編制、實施完成分管項目秩序安全年度工作計劃；
(2)編制、實施完成分管項目年度秩序類培訓計劃，并予以評估與改進；
(3)編制、實施完成分管項目月度檢查計劃，并完成最終月度評定工作。
2.標準制定
(1)根據項目秩序人員職責，指導、輔導項目編制各崗位責任與作業標準、行為規范；
(2)根據分管項目現場安全運行的需要，編制作業指導書、應急預案及相關工作臺賬、記錄；
(3)編制秩序安全類月度檢查細則，以指導項目工作重點與方向。
3.過程管控
(1)實施事中管控的.原則，對分管項目定期實施現場調查，以確認項目現場處于安全運行狀態；
(2)通過現場檢查與突發事件的處理，發現問題、解決問題、給予項目專業化指導與幫助；
(3)定期對項目秩序類人員實施監測，通過數據化統計分析，優化人員定額、從而達到提高效率、降低成本的管理目的。
關于秩序主管的崗位職責 篇18
1、負責全面統籌秩序部的日常管理工作;
2、掌握園區內的基本情況、治安、消防、車輛管理工作的規律及重點;
3、負責統籌公共秩序、消防及車輛管理工作，及時消除各種安全隱患;
4、監督檢查各崗位工作完成情況，對員工進行管理及考核，發現問題糾偏;
5、負責部門員工的安保知識、崗位操作流程、專業技能等的培訓和考核工作;
6、定期召開本部門工作例會，對部門工作進行規劃和布置;
7、與員工溝通交流，掌握員工的思想動態，提高團隊凝聚力和執行力;
8、做好轄區派出所、消防部門等的外聯工作，建立良好的共同協作關系;
9、完成領導交辦的其它工作，例如：裝修管控。
關于秩序主管的崗位職責 篇19
職責描述:
1、負責本部門相關管理流程、工作標準及操作規范的建立、完善和執行。組織編制本部門的業務規劃、工作計劃，并組織實施。
2、明確重點警衛目標，分配當日工作，講評值班情況，做好值班記錄。經常巡查各崗位執勤情況，及時糾正違紀違章，儀表儀容不整現象。
3、熟悉消防器材的使用、維護及性能，掌握警衛專業技能。對本班人員崗位分工明確，責任清楚，并掌握所屬人員工作情況。
4、負責制定和完善安保人員安全服務方案，并組織監管保安培訓工作的'落實情況。
5、組織安全和消防檢查，排查隱患并及時排除。配合領導聯系協調相關部門檢查工作，配合公安、消防等職能部門的相關工作。
6、負責落實公司大型活動人力調配，各種突發事件處置的組織、處理工作，并立即向上級報告。
任職條件:
大專及以上學歷，3年以上物業管理經驗，2年以上安保經理或同等崗位工作經驗，熟悉物業管理、消防、治安相關法律法規政策。具備較強的應變與危機處理能力，能處理各類突發事件。善于思想教育工作，有團結、激勵團隊的能力。
關于秩序主管的崗位職責 篇20
1、在項目經理的領導下，全面負責寫字樓的公共秩序維護工作;
2、負責本部門工作計劃，做好工作總結，做好本部門員工的培訓教育工作;
3、定期檢查、落實治安情況，加強安全防范、對重點部位采取措施，發現問題及時與有關部門聯系，并限時整改;
4、負責消防設備的管理運行及業務督促;
5、負責指揮突發事件的處理;
6、認真完成上級領導安排的其他工作。
關于秩序主管的崗位職責 篇21
1)安排 24 小時排班及巡邏程序和要求，組織領班、員工逐項落實;
2)負責對下屬員工的培訓、考核、評估;
3)檢查下屬員工在崗紀律及履行情況，按公司制度獎懲分明;
4)根據商場實際需求調整人員及崗位，確保商場安全管控;
5)檢查崗位記錄應清晰完整，按規定時間保存，無遺漏及缺頁。
關于秩序主管的崗位職責 篇22
1.負責項目秩序類目標的分解，擬定達成計劃，編制和實施項目秩序維護中心的預算工作;
2.負責園區日常秩序管理、秩序保障、項目秩序板塊滿意度分析及提升、本部門升級投訴處理;
3.負責組織項目消防管理工作，“防消結合、預防為主”，包括但不限于消防應急預案擬定、演練組織、消防應急處理及按政策相關要求，建立員工消防組織等;
4.負責組織園區安全類所有應急事件處理;
5.配合項目經理進行新項目交付接管準備;
6.負責秩序專業例行事務的落地執行;
7.負責項目秩序人員的服務標準培訓與落地、秩序專業自有團隊建設、分供方關懷;
8.負責秩序專業相關內外關系維護(含消防、派出所等);
9.完成公司/項目/上級交辦的其他工作;
關于秩序主管的崗位職責 篇23
崗位職責：
1、負責制定本部門年度、月度工作計劃，并對員工工作質量進行評比、糾正及指導。
2、負責監督檢查各崗位職責、任務、工作需求、考核標準的執行情況。
3、所轄區域環境、秩序的巡視任務和周檢工作，并做好記錄。
4、負責部門人員的考勤、考核、考評及資料匯編、上報工作。
5、負責部門員工培訓的月度計劃制定和培訓實施。
6、負責組織外勤部人員制止小區內的各種違章行為。
崗位要求：
1、2年以上物業管理經驗優先，熟悉保潔、園林綠化等相關專業知識。
2、有豐富的客戶服務及物業安保、保潔管理工作經驗；
3、具備獨立處理及跟進管理日常管理事務的能力；
4、有較強的語言表達及溝通能力
關于秩序主管的崗位職責 篇24
崗位職責：
1、遵守公司規章制度,對分公司經理負責,接受公司職能部門的業務指導。全面負責區域安全防范服務工作,對下屬有督導、培訓、糾正等權利。
2、負責轄區內的消防管理工作,建立消防檔案,落實義務消防隊伍的培訓、考核和演練工作。
3、擬定服務區域年度安全和消防工作計劃并負責實施,定期對各部門和重點部位進行安全檢查,對存在安全隱患的業主(住戶)發出限期整改的'通知并督促整改;審核相關質量記錄。
4、協助指導服務區域業主(住戶)做好消防安全工作,做好員工和業主(住戶)的安全防火宣傳教育工作。
5、積極開展服務區域安全“五防”管理工作,并制定年度安全防范檢查計劃。
6、對服務區內各種消防設施、設備、器材的配置及狀態進行跟進,保持消防設施、設備和器材的完好。
7、熟悉服務區域業主(住戶)情況,對重點防范區域有針對性控制。協助公安機關處理轄區突發事件,作好處理記錄并向上級和相關部門報告。
8、負責秩序維護部員工的考勤和內務管理工作。
9、完成上級安排的其它工作任務。
關于秩序主管的崗位職責 篇25
1、在物業經理的領導下，完成對秩序維護部日常管理、培訓及各類安全檢查等;
2、熟悉江蘇省、蘇州市相關治安、消防管理條例及法規;
3、熟悉江蘇省、蘇州市物業管理法規、政策、條例等;
4、建立健全秩序維護部各類工作制度;
5、全面負責安全、防火、警衛、迎賓等工作的安排、計劃;
6、熟悉本項目常駐客戶、車輛等，及時掌握變動情況;
7、由預見性的提出所轄項目秩序維護的工作意見、措施、審訂各類應急處置措施的程序、計劃，安排各類演習、積極開展安全法紀教育;
8、與、消防和其他政府相關職能部門保持良好的.聯系、互動;
9、做好秩序維護部人員的教育、培訓與考核;
10、處理相關秩序維護部工作方面的投訴處理;
11、及時向物業經理匯報秩序維護部的工作、計劃及人員動向等;
12、完成上級領導臨時交辦的各項工作。
關于秩序主管的崗位職責 篇26
1、制定項目年度工作計劃對安防類運營考核指標負責。
2、應急預案編制及突發事件處置，包括：治安、交通、防汛、消防及其他各類項目所需的預案、演習及處置。
3、業務、風險評估及檢查，包括：對項目內各項目物技防設備運行情況評估、進行夜間查崗、團隊培訓訓練情況驗證、泳池秩序巡查、項目業務品質管理。
4、公共關系維護及相關對接溝通，包括：負責對接轄區內派出所、消防等單位的溝通聯系，與物業的客服同事保持溝通聯系，定期與項目的重點客戶溝通聯系。
5、團隊管理，包括：團隊內的技能培訓、員工工作問題解決、工作規范要求及落地、團隊活動及員工關懷工作的開展，保障團隊戰斗力。
6、其他團隊間的配合工作事項。
關于秩序主管的崗位職責 篇27
1、貫徹執行總公司有關消防、安全的規定及制度，負責項目上安全保衛和消防管理工作；
2、根據項目實際情況制訂各類安全操作制度及應急預案，處理安全事件，排查安全隱患；
3、積極配合甲方領導做好各種消防安全檢查及演習。
4、負責對項目上員工組織各類消防安全培訓和每日安全會議；
5、項目上其它事務的協調和管理；
6、負責秩序部的日常管理工作，根據項目實際擬定工作計劃并負責落實。
7、負責對部門員工進行相關培訓，根據員工特質進行崗位調配。
8、負責協調本部門與其它部門間的工作。
關于秩序主管的崗位職責 篇28
1、熟悉管轄區域內物業基本情況、辦公場所、機動車數量、消防設施設備的基本情況。
2、負責制定適合本轄區保安管理辦法及制度。
3、組織召開保安工作會議，及時傳達公司通知及管理要求。
4、定期檢查本轄區消防、保安執勤工作情況，發現問題及時處理并做好管理日志。
5、加強與業主溝通和聯系，建立廣泛的群眾基礎。
6、負責處理轄區內治安、車輛、消防、裝修等事項的處理。
7、負責管理項目的公共秩序維護、消防與突發事件的現場處置工作；
8、負責對秩序維護班長及隊員的培訓、考核；
9、負責制定項目管理的各種防范預案；
10、負責與工作相關及外部關系接洽，協調與地方相關職能部門的關系。
關于秩序主管的崗位職責 篇29
1、在經理的指導下，負責項目管轄內的安全和協調工作。
2、負責制定項目治安管理等計劃，組織實施各項安全防范措施。
3、組織處理在項目內發生的中大治安事件和事故。
4、組織消防檢查、訓練、演習等。
5、組織制定本部門員工的業務培訓計劃，定期進行員工培訓。
6、負責各班排班、考勤及監督檢查、指導等工作、定期進行考核。
7、完成上級領導安排的其他工作任務。
關于秩序主管的崗位職責 篇30
1、負責安保部全面工作，確保本部門各項工作的政策運行; 2.制定部門、崗位職責、工作程序并嚴格督導;
2、主持召開部門工作例會，部署各項工作安排、責任到人，完成時間明確，督導、檢查其各項決議的執行情況;
3、了解周邊地理環境，熟悉本項目公共設備的位置和安保監控的重點，做好經常性的`巡視檢查，發現問題及時做出反應;
4、遇有突發事件發生時，立即按照應急處理程序執行，并及時與相關部門配合做好各項處置、善后工作;
5、制定年度培訓大綱及培訓教材，定期對本部門人員進行培訓，進行定期的考核工作;
6、負責協助配合當地公安機關、消防部門、社區的工作。秩序主管崗位職責篇2
7、根據國家相關法律法規及公司安保安全工作要求，協助部門負責人制定項目治安、消防規章制度、工作流程;
8、負責制訂完善項目責任區域安全保衛、消防工作及滅火應急措施;
9、實施對項目消防設施、滅火器材和消防安全標志的維護保養，確保其完好有效，確保疏散通道和安全出口暢通;
10、負責給來項目施工的單位或個人制定防火安全措施，審批動用明火作業申請，并安排專人監護;
11、負責對員工進行安全、消防知識、相關法律法規的培訓; 6、配合項目客服及管理部上下貨物的嚴格把控工作，做到源頭把控;
12、建立健全安全工作檔案;
13、同當地公安、消防部門保持密切聯系，接受公安、消防部門的指導;
14、完成領導交給的其他任務。