合法家政服務合同（精選24篇）
合法家政服務合同 篇1
甲方：
身份證號：
乙方：
身份證號：
經甲、乙方雙方協商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限
甲方聘用乙方從事服務員工作，聘用期限為，時間為年____月____日至________年____月____日。試用期為。約定期滿，本合同自動終止，如雙方同意，可以續簽。
二、工作時間
（1）甲方安排乙方執行不定時工作制度。
（2）甲方給予乙方每月天例休，在不影響正常營業情況下，由甲方部門合理安排。
三、甲方權利與職責
（1）甲方支付乙方每月工資________。
（2）甲方負責乙方工作期間內的食宿。
（3）甲方保證為乙方提供完善的工作條件。
（5）甲方有權根據乙方人員的勞動態度和工作效率對工資做出合理的.調整。
四、乙方權利與職責
（1）乙方必須身體健康，確保無任何傳染疾病。
（2）乙方必須服從甲方管理安排，遵守甲方各項規章制度。
（3）上班期間必須保持服裝和個人形象整潔。
（4）乙方需交納制服及工作保證金人民幣元整，合同期滿，乙方辦理完畢離職手續后，此保證金隨工資一同退還。
（5）乙方由于自身原因要求解除合同時，必須提前天通知甲方，給予甲方足夠的時間重新聘請替代人員，或由乙方推薦合適的替代人員，方可正式解除勞動合同，否則甲方有權扣發當月工資并要求乙方承擔由此造成的經濟損失。
五、乙方有一系列情況甲方可解除合同
（1）違反規章制度、職業道德的。
（2）聘用期間乙方觸犯法律、法規的。
（3）因病或因事不能完成工作的。
本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，在甲乙雙方簽字后生效，兩份協議具有同等的法律效力。
甲方：乙方：
時間：時間:
合法家政服務合同 篇2
甲方：
身份證號碼：
地址：
乙方：
身份證號碼：
地址：
經甲方乙方協商同意，簽訂服務合同，在合同有效期間，甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規，遵守公司頒發的《用戶須知》和《服務員守則》，以保護甲、乙雙方的合法權益，不受侵犯。
一、甲方的權利和義務
1、有權要求乙方提供____為內容的家庭服務工作。未商得乙方同意，不得增加上述規定以外的勞務負擔。
2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿不得讓乙方與異性成年人同居一室。
3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導。不準虐待。
4、負責保護乙方安全。
5、按月付給乙方工資_____元每月遞增_____元，增到_____元，不得拖欠克扣。
6、服務期半年內負擔乙方醫藥費30%，半年之后負擔乙方醫藥費40%、
7、保證乙方每月休息不少于3天，如因特殊情況不讓乙方休息，征得乙方同意，并應按天付給報酬。
8、乙方為甲方服務時，造成本人或他人的意外事故，甲方應立即通知有關部門和公司，積極處理好善后事宜，并承擔一定經濟責任。
9、乙方在服務過程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權追究乙方責任和經濟賠償的要求，依照國家法律和有關法規處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物、以及毆打、威逼等侵權行為。
10、不得擅自將乙方轉換為第三方服務，不許將乙方帶往外地服務。
二、乙方的權利和義務
1、自愿為甲方提供____為內容的家庭服務工作。
2、熱心工作，文明服務，遵守公共道德和國家法律、法規。
3、不得擅自外出，不帶外人去甲方住處，不準私自翻動甲方物品，不參與甲方家庭糾紛。未經甲方允許私自外出或違反上述規定，發生問題責任自負。
4、服務期間，因工作失誤，造成的損失，均由自己負責。
5、每月可休息兩天，如因甲方需要而停休，有權向甲方按天收取報酬。
6、服務期半年內自己負擔醫藥費70%，半年以上，自己負擔60%、
7、有權拒絕，轉換為第三方服務，或帶往外地服務。
8、有權拒絕甲方增加合同規定之外的勞動負擔，如雙方協商同意，乙方有權要求增加勞動報酬。
9、乙方合法權益受到侵害，有權向有關部門和公司提出申訴，直至向司法部門控告。
三、合同簽訂與解除
1、簽訂合同時，雙方向公司交納介紹費______元，介紹費一律不退。
2、合同到期后或合同內容有所變更時，七天之內應由雙方持合同到公司辦理續簽和變更手續。
3、經公司同意，雙方持合同辦理解除合同手續，服務合同才視為終止。
4、乙方擅自離開用戶家，甲方必須在24小時內通知公司備案，否則乙方所出問題均由甲方承擔責任。
5、合同未到期雙方均要解除合同，各收違約金_____元整，任何一方要求解除合同，則由提出方交納_____元違約金。
6、本合同經雙方商洽期限自_____年____月____日起至_____年____月____日。
四、糾紛解決方式
因履行本合同發生勞動爭議，雙方可協商解決，協商不成可向__________________仲裁委員會申請仲裁。
五、附則
1、勞務合同一式_____份，甲方執_____份，乙方執_____份，具有同等法律效力。
2、本合同自雙方簽署之日起生效。
甲方：
_____年____月____日
乙方：
_____年____月____日
合法家政服務合同 篇3
甲方（用戶）：___________________________
乙方（家政公司）：_____________________
1.經甲方、乙方協商同意，在平等、自愿、協商一致的基礎上訂立此協議，在合同有效期間，甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規，遵守公司頒發的《用戶須知》和《服務員守則》，以保護甲、乙雙方的合法權益不受侵犯，避免甲乙雙方發生不必要的糾紛。
2.甲方提供的地址為：_________路_________號_________室。服務項目：____________
3.服務期自________年____月____日至________年____月____日止。
4.自合同訂立之日起，由乙方派遣相應的服務人員為甲方提供相關服務。
5.甲方預付服務費_______元（大寫）。每項服務完成經確認后支付剩余服務款項，同時乙方出具收款單據或正式發票，在收到票據之前，甲方不得將任何錢款交給甲方家政服務員，否則甲方將不予承認此收款行為。
6.乙方服務員出于自身原因造成人身傷害，責任自負。如果出于甲方原因造成人身傷害，由乙方負責，并做出相應賠償。
7.乙方服務員由于違規操作造成甲方財產損失，由乙方負責賠償。
8.乙方在服務過程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權追究乙方責任和經濟賠償的要求，依照國家法律和有關法規處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權行為。
9.如甲方在簽約后終止與乙方的協議并繼續留用乙方的家政服務員，視為甲方違約，之后甲方與乙方家政服務員之間發生任何糾紛（包括經濟、民事、刑事糾紛）均與乙方無關。同時乙方一經發現此屬實，立即以法律形式向甲方追繳違約金人民幣_________元整，以及由此產生的`訴訟、代理費。
10.甲方不得擅自將乙方服務人員轉換為第三方服務，不許帶往外地服務。乙方有權拒絕轉換為第三方服務，或帶往外地服務。
11.乙方服務人員在甲方服務期間，未經甲方同意不得擅自外出，不得帶外人去甲方住處，不準私自翻動甲方物品，不參與家庭糾紛。未經甲方允許私自外出或違反上述規定，發生問題責任自負。
12.乙方有權拒絕甲方增加合同規定之外的勞動負擔，如雙方協商同意，乙方有權要求增加勞動報酬。
13.乙方合法權益受到侵害，有權向有關部門和公司提出申訴，直至向司法部門控告。
14.合同簽定和解除：
1、乙方擅自離開用戶家，甲方必須在24小時內通知公司備案，否則乙方所出問題均由甲方承擔責任。
2、本公司服務員完成服務工作，由甲方在服務質量反饋單上確認達標，并（收取）支付相關費用后，本合同自動解除。
3、合同未到期，如甲方由于乙方的服務質量和態度未達到要求的，可以向本公司提前說明并要求解除合同。如甲方不能具體說明乙方的嚴重違反事實，單方面要求解除合同的，乙方將不給予退還預付的服務費。
備注：如有雙方有特殊要求，經公司同意后在合同上注明。此合同一式二份，雙方各持一份。
甲方：（簽字）____________________乙方：（簽字）__________________
公司地址：____________________
編碼：____________________
公司電話：____________________
日期：
合法家政服務合同 篇4
甲方(用工單位)：
地址：
郵編：
法定代表人：
職務：
聯系電話：
委托代理人：
職務：
聯系電話：
單位聯系人：
聯系電話：
乙方(派遣單位)：
地址：
郵編：
法定代表人：
職務：
聯系電話：
委托代理人：
職務：
聯系電話：
單位聯系人：
聯系電話：
根據《中華人民共和國合同法》及其他有關法律、法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上協商一致，簽訂了本合同以共同遵守。
第一條 服務內容
第二條 合同期限與人數
1.甲乙雙方約定合同期限按照以下條款執行：
(1)固定期限，自 年 月 日起至 年 月 日止;
(2)合同期滿如雙方沒有終止合同的書面請求，在《勞務派遣續訂確認書》簽署后自動按整年度延續，依此類推;
2.派遣人員人數及名單以每月實際發生和結算單載明的為準，并由雙方共同核定增減變動。
第三條 服務地址
第四條 甲方承擔的費用及其支付方式
1.派遣費占每月固定費用的 %;
2.每月固定費用的計費方法：
(1)以實際派遣人數為依據，按照每月元/人的標準計算，包括派遣人員的工資、社會保險費和勞保等福利待遇。社會保險費的數額以當地社保經辦機構每年核定的繳費基數和比例為依據;
(2)若乙方委托甲方代發派遣人員工資，甲方應按乙方出具的委托書的規定代發，并書面通知乙方代發數額，代發數額從固定費用中扣除;
3.甲方于每月 日支付乙方上述費用;
4.其他費用
(1) 依法應由用人單位支付的經濟補償金;
(2) 工會經費及殘疾人保障金;
(3)《工傷保險條例》規定的由用人單位承擔的費用。派遣人員發生工傷事故(含職業病)后，先由甲方墊付醫療、賠償等法定費用，在工傷認定之后，由工傷保險基金先行支付或者依法報銷。
第五條 崗位和時間
1.崗位描述：
2.工作時間：
甲方因工作需要需增加派遣人員工作時間，應根據國家有關規定并支付派遣人員加班工資或安排補休。
第六條 甲方權利
1.派遣人員如有提供虛假身份證、學歷證、履歷等其它證件或乙方未履行如實告知義務而導致甲方受到損失的，甲方有權追究乙方的相關責任;
2.派遣人員有以下情形之一的，甲方有權要求乙方變更派遣人員并作合同背書：
(1)在試用期內不能勝任甲方的工作要求;
(2)派遣人員不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作;
(3)嚴重違反甲方勞動紀律、規章制度和工作定額任務管理;
(4)工作失職，給甲方造成經濟損失;
(5)委派期滿，派遣人員提出停止派遣或擅自離崗;
3.甲乙雙方協商一致確定的派遣人員勞務報酬標準，作為本合同附件;
4.出資對派遣人員進行業務、技能培訓的，甲方有權與派遣人員約定與培訓有關的違約責任，并事先書面通知乙方，在乙方不反對的情況下實施;
5.派遣人員給甲方造成的經濟損失，有權向其索賠，對方有義務給予協助;
6.有權在派遣人員入職前核查其身份證、學歷證及各種資質資格等證件的真實性、有效性;
7.凡甲方要求在本合同第六條2.情形之外停止派遣或更換派遣人員的，應提前30日書面向乙方提出，經雙方協商一致后，方能停止委派或更換派遣人員;
8.對擬派遣人員的身體健康情況有知情權;
9.根據雙方約定的工作崗位安排派遣人員的工作;若有變動，應書面通知乙方并進行勞動用工備案。
第七條 甲方義務
1.出示必備有效的資質證明：營業執照、稅務登記證、組織機構代碼證;
2.須依據合同約定，按照派遣人員實際崗位合理確定派遣人員的勞務報酬及福利待遇;
3.于每月 日將上月派遣人員的勞務報酬發放清冊交乙方;派遣人員的工會經費及殘疾人保障金由甲方依法繳納;
4.按月將派遣人員的考勤審核與勞務報酬等情況告知乙方;派遣人員的工資報酬及福利待遇可由乙方委托甲方代為發放，代發數額從固定費用中扣除并以書面形式通知乙方;
5.應支付乙方派遣人員參加社保的費用，繳納比例參見本地社會保險參保標準，繳納基數以本地社保經辦機構每年核定的參保基數為依據;
6.應如實告知乙方和派遣人員、服務的場所、人員、數量、規模、食宿標準和服務對象中是否有傳染病人或精神病人;
7.為派遣人員提供符合國家規定的勞動工具和必要的勞動保護用品;
8.對派遣人員應注意的安全事項、應遵守的各項紀律等履行告知和管理責任;
9.派遣人員出現工傷、職業病、非因工負傷及患病所應享受的待遇均按照國家有關規定執行;甲方應協助乙方做好工傷認定、勞動能力鑒定的申報理賠工作;
10.派遣人員發生工傷事故后，先由甲方墊付醫療、賠償等相關費用，待乙方按社保規定程序報銷后，按社保核定金額全額支付給甲方，甲方應承擔《工傷保險條例》規定的由用工企業應支付的其他所有費用部分;
11.派遣人員發生工傷事故后，甲方必須在24小時內告知乙方，以便乙方辦理申報備案事宜;如果由于甲方誤報、漏報、申報時間延誤及證明資料不真實等造成的不予以支付社保待遇或工傷認定部門做出不屬于工傷認定，由甲方承擔全部經濟法律責任。
第八條 乙方權利
1.可委托甲方代發派遣人員的工資報酬及福利待遇，乙方委托甲方代發的，甲方應按乙方出具的委托書的約定代發，并書面通知乙方代發金額，代發金額從每月固定費用中扣除;
2.維護派遣人員的合法權益;
3.對甲方不履行合同的，有權追究違約責任。
第九條 乙方義務
1.應如實告知甲方有關派遣人員的真實身份、健康狀況、文化程度和服務技能等級、是否接受過培訓、是否有不良記錄;
2.出示必備有效的資質證明：營業執照、稅務登記證、組織機構代碼證;
3.應與派遣人員建立勞動關系，簽訂勞動合同，乙方進行勞動用工備案，并負責檔案資料收集整理;
4.負責為派遣人員辦理社會保險，甲方應支付的相關社會保險費用，標準由乙方按相關規定計算并書面通知甲方;
5.派遣人員發生工傷事故的，乙方接到甲方通知后，按《工傷保險條例》妥善處理，并負責辦理申報和理賠事宜;由甲方承擔用工單位的賠償責任;在勞動部門做出工傷認定后由乙方負責社會保險基金支付或商業保險賠付部分的申報理賠等事務;
6.對派遣人員給甲方造成的經濟損失，乙方應協助甲方對派遣人員進行索賠。
第十條 符合下列情況之一的，甲方可以與派遣人員解除勞務關系
1.違反甲方依法制定并公示的勞動紀律及規章制度;
2.嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成損害的;
3.被依法追究刑事責任的或被限制人身自由十五日以上的;
4.患病或非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，而甲方又無法安排派遣人員從事其它工作的;
5.派遣其它人員不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作的;
6.合同訂立時所依據的客觀情況發生變化或不可抗力，致使本合同無法履行的;
7.有酗酒、吸毒、賭博、自殘等行為的;
8.按本條第4、5、6項解除與派遣人員勞務關系的，甲方須提前30日以書面形式通知派遣人員與乙方。
第十一條 甲方有下列情形之一的，乙方通知甲方解除勞務關系
1.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
2.甲方采取搜身、體罰、侮辱等方式，嚴重侵犯派遣人員人格尊嚴的;
3.甲方未按照法律法規規定或者書面約定支付勞務報酬或提供勞動條件的。
第十二條 甲方支付給乙方各項費用，由乙方開具正式發票
第十三條 違約責任
合同簽訂后，雙方任何一方都不得私自終止合同，如一方私自終止合同，或未按合同履行的，屬于違約;違約方按年度管理費總額的 %承擔違約賠償。
第十四條 甲方如發生下列情形之一者，乙方有權單方面解除終止合同并不承擔任何經濟法律及違約責任
1.甲方隱瞞其單位經營狀況、不履行如實告知義務或有違法違規等行為的;
2.甲方拖欠派遣人員勞務報酬一個月以上的;
3.甲方拖延支付服務費、社保等各項費用的;
4.甲方有違反安全生產操作規程的;
5.甲方在生產服務過程中不顧派遣人員生命安全的。
第十五條 其它事項
本合同有效期內，經雙方協商一致，可以變更合同內容，變更內容不得侵害派遣人員的利益。
本合同一式四份，雙方簽字蓋章后生效，雙方各執兩份。雙方因履行本合同發生爭議，可向有管轄權的人民法院起訴。
甲方(用工單位簽章)： 乙方(委派單位簽章)：
代表簽章： 代表簽章：
年 月 日 年 月 日
合法家政服務合同 篇5
甲方：__________家庭住址：______________________________
乙方：__________電話：____________________
甲乙雙方經協商，就甲方聘用乙方從事月嫂事宜，在平等互利的情況下達成如下協議：
一、乙方姓名：__________性別：_____年齡：_____，到客戶家庭□醫院從事服務工作。服務時間：_______年_____月 _____日至_______年_____月_____日(_____小時_____小時)
具體內容：
1、產婦服務
產婦的生活護理，洗滌產婦衣物，協助產婦進行個人衛生清潔，做好會陰沖洗及傷口護理，幫產婦擦身，觀察惡露;
乳房護理，月嫂需依據自己的經驗幫助產婦通乳，解決乳房脹痛，進行乳房按摩，指導產婦實行母乳喂養、按需哺喂。
2、嬰兒服務
照料寶寶的日常起居，新生兒觀察、護理、潛能開發、洗澡、撫觸、換洗尿布、喂奶、喂水、洗滌并消毒寶寶的奶瓶、衣物、尿布等。
二、根據聘用期限和服務級別要求，甲方應向乙方支付服務費_____元，甲方必須在規定時間內向乙方交納服務款項。一月結算一次，于服務中間付清。定金_____%支付(訂金_____元)。
三、在服務期間內，請客戶尊重服務人員的辛勤工作，甲方保證服務人員的每周休息_____天，月工作日為_____天(可根據實際情況安排休息日)。甲方如調換月嫂應至少提前_____天與服務中心協調，不得自行辭退月嫂。乙方如因特殊情況需要終止協議或調換服務對象，應提前_____天向公司說明情況，經公司批準同意方可終止調換，對于擅自退出崗位者根據公司規定及有關法律法規處理。
四、實行服務人員帶薪試用制，試用天數為_____天，試用期內請客戶按正常程序簽署、履行合同。試用不合格，按實際工作天數收取服務費。
五、訂合同之前，乙方要持有效證件(身份證、健康證、上崗證)。
六、甲方負責保管好自家的貴重物品、金銀飾品、錢幣和有效證件，避免產生誤會。
七、本協議一式_____份，甲乙雙方各持一份，本協議甲乙雙方簽字后生效。
以上規定及相關要求敬請仔細閱讀，以求雙方合作愉快。
甲方(公章)：_______________ 乙方(公章)：_______________
法定代表人(簽字)：_______________法定代表人(簽字)：_______________
_______年_____月_____日 _______年_____月_____日
合法家政服務合同 篇6
甲方：
乙方：
鑒于：國際飯店經營處于虧損狀態，甲方為扭虧轉贏，需對飯店進行虧損診斷，并制定相應的經營策略、管理模式，以再造飯店競爭力。乙方擁有提供此項服務所要求的專業技術、人員和經驗，并同意提供該項咨詢服務。現經甲乙雙方協商，特就國際飯店的咨詢服務及相關事宜，達成如下合同：
一、甲方委托乙方提供咨詢服務的國際飯店為四星級酒店，規模為：建筑面積5.6萬平方米，客房411間。
二、甲方的咨詢要求如下：
（一）區域經濟、旅游業的現狀及發展前景分析；
（二）國際飯店的現狀及虧損原因分析；
（三）國際飯店的客源市場及競爭對手分析；
（四）國際飯店扭虧為贏的具體策略；
（五）國際飯店的發展規劃（包括短期、中期和長期的經營管理策略）。
三、咨詢服務的具體標準：本次咨詢服務合同結束時，乙方必須向甲方提交包括但不限于下列事項的具體材料：國際飯店的咨詢服務報告書包括：
（1）飯店現狀、虧損分析及整改方案；
（2）提升競爭力的營銷策略、市場定位、市場調研、形象策劃、運營框架等；
（3）飯店重新定位的中長期規劃等。
四、乙方提供咨詢服務的專家姓名、職稱、專長及分工：
五、乙方于前向甲方遞交咨詢成果的框架性意見。自本合同簽訂之日起日內結束咨詢工作， 年 月 日前向甲方提供相關報告初稿，必要時甲方可組織相關專家進行論證、評審，年月底前提供報告定稿。
六、在乙方咨詢期間，甲方提供如下配合：
（一）應乙方的要求，提供國際飯店經營的相關資料及信息；
（二）為上列咨詢人員提供在工作期間的住宿及工作餐；
（三）為乙方的咨詢工作提供必要的工作條件。
七、服務費用及支付
（一）甲方為本次咨詢服務業務向乙方支付萬__元咨詢費；
（二）本合同生效之日起____日內，甲方向乙方支付咨詢費的%，即萬__元，乙方提交了符合本合同第三條規定之報告后日內支付其余的%，既萬__元；
（三）乙方為本次咨詢服務所發生的通訊費、交通費和其它費用支出由乙方自行承擔。
八、對乙方人員在履行本咨詢合同期間所發生的人身等意外，甲方不負任何責任，本咨詢服務合同不構成甲方與咨詢人員間的雇傭關系。
九、乙方提供的咨詢報告等材料必須具備專業性、針對性、適用性和可操作性，乙方對咨詢服務的正確和完整性負責。
十、乙方必須對本次咨詢相關的全部材料保密，并不得用公開發表等方式為社會所公知。
十一、本合同一式四份，由甲、乙雙方分執。
十二、甲乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方：_____________
________年____月____日
乙方：________
________年____月____日
合法家政服務合同 篇7
家政服務合同
合同編號：________________
甲方：_______________________________
法定代表人：_________________________
住所：_______________________________
電話：_______________________________
社會信用代碼：_______________________
乙方：_______________________________
身份證號：
住所：_______________________________
電話： ______________________________
為了避免甲乙雙方發生不必要的糾紛，在平等、自愿、協商一致的基礎上訂立此協議。
一、甲方同意為乙方選派家政服務員，承擔下列第_________項服務：
（1）一般家務；（2）孕、產婦護理；（3）嬰、幼兒護理；（4）老人護理；（5）半自理病人護理；（6）不能自理病人護理；（7）醫院護理病人；（8）其他。
二、乙方提供的地址為：_________路_________號_________室。服務項目：_________。
三、服務期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。
四、每日服務費共計人民幣_________元（大寫）。每月月底由甲方派人上門收取或由家政服務員帶回服務社同時甲方出具收款單據或正式發票，在收到票據之前，乙方不得將任何錢款交給甲方家政服務員，否則甲方將不予承認此收款行為。
五、未經雙方同意不得擅自更改服務時間和項目，如需更改應提前三天通知對方。否則，另一方有權終止協議，違約方支付違約金，金額為當月服務費的 %。
六、家政服務員出于自身原因造成人身傷害，責任自負。如果出于乙方原因造成人身傷害，由乙方負責，并做出相應賠償。
七、家政服務員由于違規操作造成乙方財產損失，由甲方負責賠償。
八、在甲方提供家政服務期限內，乙方發生財物失竊，如確系家政服務員所為，甲方愿意承擔相應責任。但是乙方應妥善保管現金、首飾、手表等貴重物品。
九、如乙方在簽約后終止與甲方的協議并繼續留用甲方的家政服務員，視為乙方違約，之后乙方與甲方家政服務員之間發生任何糾紛（包括經濟、民事、刑事糾紛）均與甲方無關。同時甲方一經發現此屬實，立即以法律形式向乙方追繳違約金人民幣_________元整，以及由此產生的訴訟、代理費。
十、用戶（乙方）需家政服務員工作，并以月工資結算，應同意每周不少于休息一天，如遇法定假日（春節三天，元旦節一天，五一節一天，國慶節一天）休息，工資照付。
十一、法定假日（春節三天，元旦節一天，五一節一天，國慶節一天）需鐘點工加班服務，除支付鐘點工資外，再另外加一份鐘點工資。
十二、爭議的解決
本合同在履行過程中發生的爭議，由雙方當事人協商解決，也可由有關部門調解；協商或調解不成的，按下列第____種方式解決（只能選擇一種）：
（1）提交________仲裁委員會仲裁；
（2）依法向 人民法院起訴。
十三、本協議一式二份，甲、乙雙方各持一份。如無異議請簽名、蓋章。
甲方（蓋章）：_________
乙方（簽字）：_________
法定代表人（簽字）：_______
代理人（簽字）：_______
_________年____月____日
________年____月____日
合法家政服務合同 篇8
甲方(消費者)：
乙方(經營者)：
根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國消費者權益保護法》及其他有關法律、法規的規定，雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上就家政服務相關事宜達成本協議。
第一條 家政服務內容
乙方同意為甲方選派乙方員工 人，為甲方提供第 、 、 項服務：
1、一般家務;2、孕、產婦護理;3、嬰、幼兒護理;4、老人護理;5、家庭護理病人;6、醫院護理病人;7、 其他 。
對乙方員工在能力等方面的要求： 。
第二條 服務地點： 。
第三條 服務期限 年 月 日至 年 月 日。
第四條 服務費用及支付期限、方式
1、乙方員工上崗試用期為 個工作日，試用期服務費(大寫) 元人民幣/日。
2、試用期滿后，甲方應支付的服務費包括：乙方員工工資 元人民幣/月和家政公司管理費 元人民幣/月;不入住的，食宿費 元人民幣/月，交通費 元人民幣/月;共計人民幣 元。
支付期限：按□月/□季/□半年/□年支付。
支付方式： 。
3、簽約時甲方支付乙方信用保證金(大寫) 元人民幣。合同解除后，信用保證金在抵扣甲方因違約所應承擔的責任后，應如數退還甲方。
第五條 甲方權利義務
1、甲方權利：
(1)甲方有權合理選定、更換和辭退乙方員工;乙方員工在試用期內若不能相對獨立完成工作，乙方應在甲方提出更換要求后3日內調換乙方員工，調換后試用期重新計算;甲方應按乙方員工的實際試用時間支付試用期服務費。
(2)甲方對乙方員工體檢情況有異議的，可有權要求重新體檢，體檢費用由甲方承擔;如體檢不合格則體檢費用由乙方承擔。
(3)甲方有權拒絕乙方員工在其住宅從事與家政服務無關的活動，具體要求事項由甲方與乙方員工另行約定。
(4)甲方有權追究乙方因對員工管理存在過失而造成的相應損失。
(5)具備下列條件之一時，甲方有權解除合同：
①乙方員工有盜竊行為或有惡性傳染病。②調換服務員期間空崗5個工作日無替換人員到崗工作。③試用期調換 名同級別的服務員后仍不能相對獨立完成工作。④乙方員工存在刁難、虐待甲方成員等嚴重影響甲方日常生活的行為。
2、甲方義務：
(1)甲方應在簽訂合同時出示有效身份證件，如實填寫家庭住址、房屋面積、聯系電話、對乙方員工的具體要求，以及與乙方員工健康安全有關的家庭情況(如家中是否有惡性傳染病人、精神病人等)。如變更以上內容請及時通知乙方。
(2)甲方應尊重乙方員工的人格尊嚴及勞動，提供勞動條件和服務環境，提供適當和安全的居住場所，不得歧視、虐待或性騷擾乙方員工，不得安排乙方員工與異性成年人同居一室。如遇乙方員工突發急病或受到其他傷害時，甲方應采取必要的救治措施。
(3)甲方應安排乙方員工每月4天的休息時間和每天8小時的睡眠時間，并保證其食宿，遇國家法定假日不能合理安排乙方員工休息時，要給予日平均工資兩倍的加班補助。
(4)甲方未經乙方同意，不得擅自將乙方員工轉為第三方服務，不得將服務員帶往非約定地點工作。
(5)甲方有義務配合乙方完成對乙方員工的管理、教育和工作指導，并妥善保管家中現金和貴重物品。
(6) 服務期滿甲方續用乙方員工的，應提前7日與乙方續簽合同。
第六條、乙方權利義務
1、乙方權利：
(1)乙方有權向甲方收取服務費、信用保證金。
(2)乙方有權代收或催收員工的工資和加班費。
(3)若甲方有違反合同約定的行為，乙方有權召回員工。
(4)乙方有權向甲方求證，了解甲方投訴或員工反映情況的真實性。
(5)具有下列條件之一時，乙方有權解除合同，甲方所支付的保證金將轉為違約金處理。
①甲方教唆服務員脫離乙方管理。②甲方家庭成員中有惡性傳染病人而未如實告知。③甲方未按時支付相關費用。④甲方服務地點或服務內容發生變更而未取得乙方同意。⑤甲方對員工的工作要求違反國家法律、法規或有刁難、虐待等損害員工身心的行為。
2、乙方義務：
(1)乙方應為甲方委派身份、體檢合格并符合甲方要求的員工。
(2)乙方負責員工的崗前教育和管理工作，實行跟蹤管理，監督指導，接受投訴并妥善處理。
(3)乙方應本著客戶至上，誠信為本的宗旨，認真兌現各項服務。
第七條 違約責任
1、甲乙雙方應遵守合同約定，任何一方違反合同約定的，另外一方均有權解除合同并有權要求賠償因違約造成的損失，合同另有約定的除外。
2、有關違約的其他約定事項： 。
第八條 合同爭議的解決方法
本合同項下發生的爭議，由雙方當事人協商或申請調解解決，協商或調解解決不成的，按下列第 種方式解決：
(一)依法向 人民法院起訴。
(二)提交 仲裁委員會仲裁。
第九條 其他約定事項
第十條 合同未盡事宜及生效
雙方可協商解除本合同。未盡事宜雙方應另行以書面形式補充。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力，自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方(簽字)： 乙方(蓋章)：
家庭地址： 單位地址：
聯系電話： 聯系電話：
年 月 日 年 月 日
合法家政服務合同 篇9
甲方（委托人）：
身份證號碼：
乙方（受托人）：
聯系地址：
根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，經友好協商，達成如下協議：
第一條本合同項下,由乙方為甲方提供融資委托的相關服務內容,并按乙方公司規定收取手續費。
第二條甲方委托乙方為其辦理向特定出借人借款50000.00元（大寫：伍萬元整）事宜，達成服務條款為，若乙方居間服務辦理成功，則收取借款總金額的3%作為服務費用。
第三條本合同簽訂之日起，乙方開始代為辦理相關業務。甲方與特定借款人簽訂借款合同當日，向乙方全額一次性支付服務費用。
第四條本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
第五條本合同履行過程中，發生的`任何糾紛，雙方應友好協商解決，協商不了的由乙方所在地人民法院管轄。
甲方（簽章）：____
日期：____
乙方（簽章）：____
日期：____
合法家政服務合同 篇10
甲方(雇主)： 居民身份證：
乙方(家政服務員)： 居民身份證：
一、經甲方(雇主)乙方(家政服務員)協商同意，簽定服務合同，在合同有效期間，甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規，以保護甲、乙雙方的合法權益，不受侵犯。
二、甲方(雇主)的權利和義務
1、有權要求乙方提供___________________________為內容的家政服務工作。未經得乙方同意，不得增加上述規定以外的勞務負擔。
2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿(兒童、老人、病人加餐除外)不得讓乙方與異性成年人同居一室。
3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導，不準虐待。
4、負責保護乙方安全，不逼乙方做沒有安全措施的工作。
5、按月付給乙方工資_________________元，不得拖欠克扣。
6、服務期內乙方因疾病及意外損傷所引起的理賠，由投保的`保險公司理賠，一切理賠以保險條款為準。
7、保證乙方每月休息_______天，如因特殊情況不能安排乙方休息，征得乙方同意，并應按天付給報酬。
8、乙方為甲方服務時，造成本人或他人的意外事故，甲方應立即通知有關部門和公司，積極處理好善后事宜，理賠事項由投保的保險公司負責，一切以保險條款為準。
9、乙方在服務過程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權追究乙方責任和經濟賠償的要求，依照國家法律和有關法規處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權行為。
10、不得擅自將乙方轉換為第三方服務，不許將乙方帶往外地服務。
三、乙方(家政服務員)的權利和義務
1、自愿為甲方提供________________________為內容的家庭服務工作。
2、熱心工作，文明服務，遵守公共道德和國家法律、法規。
3、不得擅自外出，不帶外人去甲方住處，不準私自翻動甲方物品，不參予甲方家庭糾紛。未經甲方允許私自外出或違反上述規定，發生問題責任自負。
4、服務期間，因工作失誤，造成的損失，均由自己負責。
5、每月可休息天，如因甲方需要而停休，有權向甲方按天收取報酬。
6、乙方在服務期內因疾病及意外損傷所引起的賠償，由投保的保險公司理賠，一切以保險條款為準。慢性病回家自費治療。
7、有權拒絕，轉換為第三方服務，或帶往外地服務。
8、有權拒絕甲方增加合同規定之外的勞動負擔，如雙方協商同意，乙方有權要求增加勞動報酬。
9、乙方合法權益受到侵害，有權向有關部門和公司提出申訴，直至向司法部門控告。
四、合同簽訂與解除：
1、合同到期后或合同內容有所變更時，七天之內應由雙方持合同到公司辦理續簽和變更手續。
2、經公司同意，雙方持合同辦理解除合同手續，服務合同才視為終止。
3、乙方擅自離開用戶家，甲方必須在24小時內通知公司備案，否則乙方所出問題均由甲方承擔責任。
4、本合同經雙方商洽期限自 年 月 日起至 年 月 日。
甲方(簽字)乙方(簽字)
家政服務員合同2
甲方：
乙方：
甲、乙雙方根據平等自愿的原則，經協商簽訂如下協議，愿意共同遵守。
一、乙方愿為甲方提供家庭保姆為內容的家政服務工作。月用工規定以外的服務內容。
二、甲方應尊重乙方的人格和勞動，平等待人，若乙方不能按協議要求完成工作，甲方有權辭退乙方。
三、乙方在合同期內患病，甲方應允許其外出看病，并與乙方協商因病誤工的解決辦法。
四、乙方在服務過程中，造成本人或他人的意外事故，甲方應立即通知乙方家屬及有關部門，積極處理好善后事宜，并按法律承擔相應的責任。
五、乙方在服務過程中，因工作失誤給甲方造成損失的，甲方可追究乙方責任，并有權要求乙方承擔應負責任的經濟賠償。在任何情況下，甲方都不得采取搜身、扣押錢財以及毆打、威逼等侵權行為。
六、乙方有權拒絕為他人服務或被帶往外省市服務。
七、甲、乙雙方如發生糾葛、爭議和其它事故，可先由重慶市北1碚區區家政服務中心機構進行調解，如無效，可向具有管轄權的北碚區法院提起民事訴訟。
八、一方要求提前解除本協議，應提前7天以口頭或書面形式通知另一方。
九、本協議期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
十、本協議一式二份，甲方、乙方和家政中介機構各執一份。雙方簽字后生效。
十一、本協議未盡事宜，雙方共同協商。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
合法家政服務合同 篇11
甲方：_____
乙方：_____
甲方聘用乙方為正式員工，雙方經過平等協商，彼此同意約定下述條款以共同遵守。
第一條乙方的考勤與管理悉按甲方有關人事管理制度辦理。
第二條乙方的職務或工種為
第三條乙方受聘于甲方期間，應根據甲方工作安排，在下述工作場所履行職責
(一)甲方公司總部;
(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;
(三)甲方在內地省份機構及境外機構;
(四)應出差服務的場所。
第四條乙方的工作職責、事項由甲方依乙方的職務或工種，并視乙方能力及甲方需要進行分派。
第五條乙方的正常工作時間每日為7小時，每周5個半工作日，其工作、休息、休假等，依員工手冊辦理。
第六條甲方根據工作需要，要求乙方加班時，除不可抗拒的事由外，乙方應予配合，有關加班事宜，依員工手冊辦理。
第七條甲方按國家規定實行社會保險制度，并為乙方投保。
第八條甲方按國家規定實行勞動保健制度，乙方可以享受有關勞保待遇。
第九條乙方的工作報酬：
(一)甲方應按月支付乙方報酬，乙方的'工資待遇定為_____等，并可享受公司規定的津貼福利和獎勵。
(二)甲方可參考下列事項調整乙方職等
1.乙方每月工作考核記錄;
2.乙方工作職務(或工種)變換情況;
3.甲方盈利狀況;
4.勞務市場供需狀況及社會經濟發展一般水平。
第十條乙方每月工資由甲方于次月5日發放。若工資發放日適逢周日或假日，甲方得提前或推后一日或數日發放。
第十一條甲方因業務萎縮時有權終止本合同，并提前一個月通知乙方，合同終止時，甲方增發乙方一個月的工資，且乙方不必補償培訓費。
第十二條乙方主動提出解除本合同時，須提前一個月通知甲方，調離時，乙方須按員工手冊辦理有關手續，且甲方不予增發一個月工資。
第十三條乙方聲明：乙方在簽署本合同時，業已獲得員工手冊，并知悉全文，愿意遵守各項規定。
第十四條本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，經雙方簽章后于_____年_____月_____日起生效。
第十五條本合同為長期合同，甲、乙雙方若不特別聲明，本合同保持持續有效。
第十六條甲、乙雙方就履行本合同所發生一切爭執，同意以勞動局為第一審理機關。
甲方：_____
簽約代表人：_____
簽約日期：_____
乙方(姓名)：_____
簽約日期：____年____月____日
合法家政服務合同 篇12
甲方(客戶)：
乙方：______
丙方：(家政服務員)
根據《中華人民共和國合同法》甲、乙、丙三方本著自愿合作，友好協商的原則，同意簽訂本服務協議。甲、乙、丙三方須嚴格遵守本協議的條款。
第一條、三方約定家政服務事項
1、服務項目：
乙方同意為甲方選派丙方承擔甲方的第________項服務：
(一)家庭醫護
(二)月子護理
(三)育嬰早教
(四)管家
(五)保姆
(六)月嫂
2、服務地點：
3、服務期限： 年 月 日起至 年 月 日止。
4、服務費(元/月)：甲方每月支付乙方服務費為： 元人民幣，在簽訂服務協議之后同時交納服務費 元。
第二條、三方的權利和義務
1、甲方應在簽訂合同書時出示有效身份證件，如實說明對丙方的具體要求，以及與丙方健康安全有關的家庭情況(如家中是否有傳染病人等)。
2、甲方應尊重丙方的人格及勞動，不得歧視虐待丙方。丙方在甲方服務期間，甲方負有安全責任。如因丙方責任造成甲方損失的，需通知乙方協調處理，不能私自采取搜身、扣押身份證等行為，否則，丙方有權起訴甲方的違法行為。
3、甲方應對初次上崗的丙方具體說明家政服務要求和進行相應指導，甲方應妥善保管家中的現金和貴重物品，避免發生糾紛。
4、丙方在服務期間，甲方不得將丙方轉給第三方服務。
5、乙方如因工作需要，有權調動丙方的.工作，丙方應服從乙方的工作調動。
6、乙方應為甲方提供真實的服務信息;為甲方與丙方提供洽談的場所。
7、乙方為丙方投《商業保險》、《人身意外傷害險》
8、乙方為丙方提供培訓場地及按計劃對丙方進行崗前培訓。
9、丙方在服務期間應尊重甲方的生活習慣，服從甲方指導，工作認真負責。如因丙方過失導致甲方損失的，甲方需將實情通知乙方，乙方根據情況進行協調。
10、丙方外出應請假，不得在外留宿，如遇特殊情況不能按時返回，應提前通知甲方與乙方。
第三條、服務合同的簽訂、變更、解除與終止：
1、合同內容變更時，甲方應及時到乙方辦理變更手續。甲方服務地址、聯系電話變更時應及時通知乙方。
2、合同期滿，甲方與丙方愿繼續合作的，應在合同期滿之日起7日內，到乙方續簽新一輪的服務合同，雙方或單方不愿繼續合作，甲方應到乙方辦理終止合同手續。
3、合同期未滿，單方要求解除合同，必須提前3天通知對方，解除合同時可由違約方交納一定的違約金。
4、丙方離開甲方家外出，未按時返回或發生意外，甲方應在24小時內通知乙方，并向當地派出所報案。
5、三方在執行合同中，如對合同有爭議，要友好協商。
第四條、其他：
1、本合同未盡事宜三方另行商議解決，協商不成的按照國家有關規定執行。
2、如在合同執行中，甲方對丙方服務非常滿意，想雇為私家保姆，甲方需向乙方交納中介費200元、培訓費200元/月，輸送費300元。
2、本合同一式三份，甲方持一份，乙方持一份，丙方持一份，自三方簽字或蓋章之日起生效。
3、合同有效期為：自 年 月 日至 年 月 日止。
甲方：(簽字)
家庭地址：
聯系電話：
年 月 日
乙方：(蓋章)
單位地址：
聯系電話：
年 月 日
丙方：(簽字)：
家庭地址：
聯系電話：
年 月 日
合法家政服務合同 篇13
三八家務服務合同
一、經甲方(用戶)乙方(家庭服務員)協商同意，簽定服務合同，在合同有效期間，甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規，遵守公司頒發的《用戶須知》和《服務員守則》，以保護甲、乙雙方的合法權益，不受侵犯。
二、甲方(用戶)的權利和義務
1.有權要求乙方提供____為內容的家庭服務工作。未商得乙方同意，不得增加上述規定以外的勞務負擔。
2.向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿(兒童、老人、病人加餐除外)不得讓乙方與異性成年人同居一室。
3.平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導。不準虐待。
4.負責保護乙方安全。
5.按月付給乙方工資 元每月遞增壹元，增到 元，不得拖欠克扣。
6.服務期半年內負擔乙方醫藥費30%，半年之后負擔乙方醫藥費40%。
7.保證乙方每月休息不少于3天，如因特殊情況不讓乙方休息，征得乙方同意，并應按天付給報酬。
8.乙方為甲方服務時，造成本人或他人的意外事故，甲方應立即通知有關部
門和公司，積極處理好善后事宜，并承擔一定經濟責任。
9.乙方在服務過程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權追究乙方責任和經濟賠償的要求，依照國家法律和有關法規處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權行為。
10.不得擅自將乙方轉換為第三方服務，不許將乙方帶往外地服務。
三、乙方(家庭服務員)的權利和義務
1.自愿為甲方提供____為內容的家庭服務工作。
2.熱心工作，文明服務，遵守公共道德和國家法律、法規。
3.不得擅自外出，不帶外人去甲方住處，不準私自翻動甲方物品，不參予甲方家庭糾紛。未經甲方允許私自外出或違反上述規定，發生問題責任自負。
4.服務期間，因工作失誤，造成的損失，均由自己負責。
5.每月可休息兩天，如因甲方需要而停休，有權向甲方按天收取報酬。
6.服務期半年內自己負擔醫藥費70%，半年以上，自己負擔60%。
7.有權拒絕，轉換為第三方服務，或帶往外地服務。
8.有權拒絕甲方增加合同規定之外的勞動負擔，如雙方協商同意，乙方有權要求增加勞動報酬。
9.乙方合法權益受到侵害，有權向有關部門和公司提出申訴，直至向司法部門控告。
四、合同簽訂與解除：
1.簽訂合同時，雙方向公司(合同簽發部門)交納介紹費壹拾陸元，(甲方拾元、乙方陸元)介紹費一律不退。
2.合同到期后或合同內容有所變更時，七天之內應由雙方持合同到公司辦理續簽和變更手續。
3.經公司同意，雙方持合同辦理解除合同手續，服務合同才視為終止。
4.乙方擅自離開用戶家，甲方必須在24小時內通知公司備案，否則乙方所出問題均由甲方承擔責任。
5.合同未到期雙方均要解除合同，各收違約金伍元伍角整，任何一方要求解
除合同，則由提出方交納元違約金。
6.本合同經雙方商洽期限自 年 月 日起至199 年 月 日。
甲方(簽字) 登記號
乙方(簽字) 登記號
公司(蓋章)
合法家政服務合同 篇14
委托方：（以下簡稱甲方）受托方：（以下簡稱乙方） 甲方委托乙方就甲方項目向國家省____區科技系統申請________年科技計劃項目資金之提供技術服務。雙方經過平等協商，在真實、充分地表達各自意愿的基礎上，根據《中華人民共和國民法典》的規定，達成如下協議，并由雙方共同恪守。
第一條 甲方委托乙方進行技術服務的內容如下：
1、技術服務的目標：立項批準資金支持；
2、技術服務的內容： 請表，項目合同書及與項目主管部門的技術溝通；
第二條 乙方應按下列要求完成技術服務工作：
1、技術服務期：
2、技術服務進度： 3技術服務質量期限要求：
第三條 為保證乙方有效進行技術服務工作，甲方應當向乙方提供下列工作條件和 協作事項：
1、提供技術資料：
（1）企業法人營業執照和企業組織代碼證（復印件1張）；
（2）企業國（地）稅登記證（復印件1張）；
（3）經會計師事務所審計的企業上年度審計報告原件一份（原件必須加蓋會計事務所齊縫章）；
（4）最近一個月的企業會計報表；
（5）完稅證明（納稅結算清單）；
（6）項目情況的證明文件（如技術報告、查新報告、鑒定證書、檢測報告、用戶使用報告等復印件）；
（7）能說明項目知識產權歸屬及授權使用的證明文件（如：專利證書，產權使用授權書，產權使用認可書、技術合同等的復印件）；
（8）與項目和企業有關的其它參考材料（如獎勵證明、用戶定單等的復印件）；
（9）主要設備清單（包括型號、數量、單價等）；
（10）與銀行簽訂的銀行放款憑證、企業付息憑證有效復印件（驗原件）； （1
1）企業法定代表人的基本情況； （1
2）本項目負責人的基本情況； （1
3）項目負責人技術職務任職資格證書（中級以上或研究生以上學歷證書）； （1
4）申報企業情況（見附件要求）； （1
5）各種獲獎證書。
2、提供工作條件： 人員協助乙方組織材料；
3、甲方提供上述工作條件和協作事項的時間及方式：及時提供。
第四條 甲方向乙方支付技術服務報酬及支付方式為： 技術服務費由甲方 具體支付方式和時間如下： 務費的款項。
第五條 雙方確定因履行本合同應遵守的保密義務如下： 甲方：
1、保密內容（包括技術信息和經營信息）況和本項目雙方的合作情況。
2、保密期限：
3、泄密責任： 乙方： 保密內容（包括技術信息和經營信息）情況和本項目雙方的合作情況。
第六條 本合同的變更必須由雙方協商一致，并以書面形式確定。但有下列情形之一的，一方可以向另一方提出變更合同權利與義務的請求，另一方應當在____日內予以答復：
第七條 雙方確定以下列標準和方式對乙方技術服務的工作成果進行驗收： 1向項目主管部門報送申報材料并獲得立項。
2、技術服務工作成果的驗收標準：
3、技術服務工作成果的驗收方法：
4、驗收的時間和地點：
第八條 成果分享
1、在本合同有效期內，甲方利用乙方提交的技術服務工作成果所完成的新的技術成果，歸甲方所有。
2、在本合同有效期內，乙方利用甲方提供的技術資料和工作條件所完成的新的技術成果，歸甲方所有。
第九條 雙方確定，按以下約定承擔各自的違約責任：總額的1‰支付違約金。
第十條 雙方確定，在本合同有效期內，甲方指定為甲方項目聯系人，乙方指定鐘為乙方項目聯系人。一方變更項目聯系人的，應當及時以書面形式通知另一方，未及時通知并影響本合同履行或造成損失的，應承擔相應的責任。
合法家政服務合同 篇15
甲方（雇主）：
乙方：保潔服務有限公司
保潔服務有限公司為工商部門注冊的正規家政保潔機構，現受甲方委托，本著平等，自愿，協商的原則，特訂以下條款，以便雙方當事人遵照執行。
一、 本協議自簽訂之日起，甲方與家政員之間即存在雇傭與被雇傭的關系。
二、 在協議期間甲方有權對乙方提供的家政員的服務態度和質量提出批評并可隨時辭退，但不得侵犯家政員的人格尊嚴，不得讓家政員從事違法或危險性等工作（如高空擦拭室外玻璃等），否則將承擔由此引起的法律責任。
三、 家政員在服務期間必須對甲方忠誠本分，不得做出貪占小便宜甚至盜竊等違背職業道德的行為。若因主觀故意的行為給甲方家里造成重大利益損害，乙方將協同甲方通過司法途徑予以追究民事和刑事法律責任，乙方將不承擔其責任。家政員因過失損壞甲方物品應主動誠懇賠禮道歉，爭取客戶諒解，需要賠償的與客戶友好協商解決，乙方從中協調。
四、 特別提醒甲方和家政員之間在服務期間不發生經濟借貸關系，若因此事產生的后果乙方概不負責。
五、 關于家政員的健康問題，乙方安排家政員到定點醫院體檢并提供一年內的體檢化驗單或相關職能部門出具的健康證，以證明沒有傳染性疾病（即乙肝），若甲方要求家政員到其它醫院做體檢則費用由甲方承擔。若甲方家中有傳染病人應提前告知，家政人員有權拒絕服務。
六、 家政員在服務期間因故不能繼續工作須提前5個工作日向甲方和乙方申請（天災人禍等不可抗力引起的特殊情況可在征得甲方同意后除外），待乙方提供新的.服務人員到崗后方可離崗。若甲方要求換人須提前5個工作日告知乙方以便順利完成調換家政員服務。協議期間內甲方未經乙方同意不得私下將家政員轉移到其他親友家庭服務。
七、 協議期限及服務場所：
1、協議期限：20 年 月 日至20 年 月 日。
2、服務場所： 。
八、服務的方式、內容、時間及工資：
1、服務方式：
□白班保姆服務□住家保姆或陪護□鐘點服務□其他服務
2、服務內容：
3、服務時間： 點至點（共 小時），每月休息 天，工資標準： 元/月。
白班保姆工作時間為8:00 ~17:00或9:00~18:00，具體也可由甲方和家政員協商。對白班保姆包一餐（中餐），對住家保姆及全天陪護提供食宿，白班、住家保姆及陪護中午提供1至2小時休息時間。
4、工資支付方式：甲方須在家政員工作滿一個月后支付工資給家政員本人簽收，若家政員服務未滿一個月的按實際服務天數支付。計算方式：月工資÷月工作日（當月天數-應休假天數）×實際工作日。
5、休假情況：元旦、端午節、清明、五一、中秋各休一天，國慶節休三天，春節休息三天。注：春節加班其中三天工資按工資3倍支付加班費。其它法定節假日加班按工資雙倍支付。
6、在簽約時間甲方向乙方交納一年輸送費和前期招聘費共計 元。在簽約十天后此費用不予退還；若甲方試用家政員不滿意，乙方有義務按照甲方用人要求調換家政員。（一年期協議乙方最多負責調換六個家政員。標準以試用期三天后為一個家政員為準）。
九、 本協議未盡事宜：
十、 本協議壹式貳份，經甲、乙雙方簽字并加蓋“保潔服務有限公司”公章后生效，甲、乙雙反各執壹份。
溫馨提示：請您妥善保管您的首飾、現金等貴重物品，以免引起不必要的誤會和麻煩。
甲方（簽字）：
乙方（蓋章）：
身份證號：
經辦人簽字：
家庭地址：
單位地址：武門4號
聯系電話：
聯系電話：027—
簽約時間：
合法家政服務合同 篇16
合同編號：___________________
甲方：
法定代表人：
簽訂地址：
簽訂日期：年月日
乙方：
身份證號：
簽訂日期：年月日
身份證號碼：
經甲乙雙方友好協商，根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規，就家政服務員聘用事宜達成如下協議，雙方共同遵守執行。
第一條乙方職責
1.甲方為乙方提供的家庭服務員崗位，經甲方面試，審核同意聘用。
2.乙方受聘于甲方期間，乙方的工作職責、事項由甲方視乙方工作能力及甲方需要進行分派，乙方應根據甲方工作安排，在相應的工作場所履職。
第二條服務方式和期限
1.乙方提供勞務的方式為：。
2.乙方承擔的勞務內容：。
3.甲方聘用乙方的期限為個月，自年月日起至年月日。
第三條費用和支付方式
1.甲方支付乙方勞務報酬的標準：乙方的勞務待遇定為月勞務費元，甲方確保乙方國定假日休息，如需要增加勞動時間，甲方須付給乙方加班費。
2.乙方同意每月支付給甲方管理費元及風險獎勵基金元，從乙方勞務費中扣除。
3.乙方必須依法繳納個人所得稅，由甲方代扣代繳。
4.乙方如在工作期內發生非工傷性的醫療費用，由乙方自理，醫療期間甲方不支付勞務費。
5.乙方可享受公司的規定的有關津貼福利和獎勵。
6.甲方支付乙方勞務報酬的方式為：勞務費發放形式是先做后發。甲方在每月日將乙方上月的勞務費（已扣除管理及風險獎勵基金部分）轉入乙方的銀行卡內。
第四條乙方權利和義務
1.乙方認為根據自己目前的健康狀況，能依據本協議約定的勞務內容、要求和方式為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定義務。
2.乙方有權要求甲方提供安全衛生的工作環境，使乙方在人身安全及人體不受危害的環境條件下從事工作。
3.乙方有權了解勞務派遣協議的內容，要求提供勞務協議和勞務派遣協議約定的待遇和條件。甲方和消費者變更勞務派遣協議內容或者消費者要求提供約定之外的家庭服務的，應當征得乙方同意。
4.乙方應當履行勞務協議規定的義務，遵守甲方依法制定的各項規章制度，遵守職業規范。
5.乙方負有保守甲方商業秘密的義務。
6.乙方提供服務應當履行以下義務：
（1）按照協議約定提供服務；
（2）履行協議約定的各項義務；
（3）尊重消費者生活習慣，不對泄漏消費者隱私；
（4）不得有損害甲方和消費者合法權益的行為。
第五條甲方職責
1.乙在勞務活動中遇到困難，可向甲方請求幫助，甲方應視情況給予及時的幫助。
2.乙方在勞務協議完成后，或因非本人原因中止勞務協議需要甲方安排新的勞務工作的，甲方應優先提供適合乙方的勞務服務。
第六條拒絕服務的情形
甲方或消費者有下列情形之一的，乙方可以拒絕繼續提供服務：
（1）不能提供協議約定工作條件的；
（2）強迫乙方提供協議約定以外的家庭服務事項的；
（3）對乙方虐待行為或嚴重損害乙方人格尊嚴的；
（4）要求乙方從事可能對其人身造成損害的行為的；
（5）要求乙方從事違法犯罪行為的。
第七條協議終止或解除
1.乙方有下列情形之一的，甲方可終止協議：
（1）乙方不符合本協議和其他有關法律、法規規定的從業條件或者協議約定條件的；
（2）乙方不履行本協議規定義務的；
（3）乙方因健康原因（出具醫院有效證明）不能履行本協議義務的。
2.甲、乙雙方若單方面解除本協議，須提前天以書面形式通知另一方，造成損失的，視情給予補償。
3.本協議終止或解除時，乙方應在結束其工作天之前向甲方移交完畢，并附書面說明。如給甲方造成損失，應予賠償。
第八條保證金
1.本協議保證金為元，（大寫）元。
2.甲方違約，向乙方賠償協議保證金。
3.乙方違約，向甲方賠償協議保證金，或從乙方勞務報酬及服裝押金中扣除等同于協議保證金的數額。
第九條短時間休假
乙方在本協議執行中如因特殊原因（病，婚，喪），需要短時間休假（連續時間不超過天），可向甲方申請尋求臨時勞務，代其工作，待乙方恢復工作后（須甲方確認）繼續本協議的執行。
第十條職業培訓
甲方在開設各種職業培訓班時，應及時通知乙方，以方便乙方在工作之余有更多的學習機會。
第十一條法律責任
1.乙在勞務活動中因其自己原因損害到第三方利益的`，將自行承擔經濟、法律責任。
2.由于消費者的過錯，造成乙方人身，財產損害的，乙方可以向消費者要求賠償，甲方應當對乙方予以協助。
3.乙方惡意損害甲方合法利益的，應當依法承擔賠償責任。
第十二條違約責任
當事人一方如不履行本協議義務或履行本協議義務不符合約定而給其它各方造成損失的，應對損失進行賠償（包括各種因之產生的費用、開支、額外責任，以及合同履行后所可以獲得的直接利益）。
第十三條補充和變更
本協議可根據各方意見進行書面修改或補充，由此形成的補充協議，與協議具有相同法律效力。
第十四條爭議的解決
本協議各方當事人對本協議有關條款的解釋或履行發生爭議時，應通過友好協商的方式予以解決。如果經協商未達成書面協議，則當事人一方可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
第十五條生效條件
1.本協議自各方的法定代表人或其授權代理人在本協議上簽字并加蓋公章之日起生效。
2.本協議一式份，具有相同法律效力。各方當事人各執份，其他用于履行相關法律手續。
合法家政服務合同 篇17
甲方(雇主)：
乙方(雇員)： 身份證號：
根據《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規的規定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協議：
一、服務內容
1.看護小孩;
2.清洗小孩衣物;
3.家務(室內保潔)。
二、服務時間
1.每天 時 分至 時 分。
2.乙方每月可休息 天，具體休息時間雙方臨時商定。
三、服務費用
1.服務費用為1000元/月，甲方于每月 日支付上月服務費。
2.因特殊情況，乙方需要加班(指晚上留宿)，則甲方須每晚另行支付20元加班費。
四、甲方權利和義務
1.甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;
2.甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續看護小孩的情形，有權隨時解除合同;
3. 甲方有義務按時支付服務費用。
五、乙方權利和義務
1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;
2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;
3.乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩;
4.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關處理;
5.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意;
6. 乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀，應付賠償責任;
7.乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
8.乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。
六、合同的生效
1.本合同自雙方簽字時生效。
2.本合同一式兩份，雙方各執一份。
甲方：(簽字)乙方：(簽字)
____年____月____日____年____月____日
合法家政服務合同 篇18
合同編號：______________ 甲方：__________________ 乙方：__________________ 經甲乙雙方充分協商，在自愿互惠的基礎上，雙方就乙方為甲方產品提供宣傳推廣服務相關事宜，達成以下協議。 第1條 業務權限
1.
1.乙方負責對甲方經營的 （以下稱為“產品” ）進行宣傳推廣。
1.
2.乙方僅在本合同約定范圍內為甲方產品進行市場宣傳推廣，沒有甲方的明確的書面授權，乙方不得對外簽署任何形式的銷售合同或委托第三方代其履行 本合同的義務。
1.
3.乙方在履行本合同業務時應當以甲方產品的宣傳推廣業務代表的身份宣傳甲方產品，乙方不得以任何方式對外宣傳與甲方存在其他關系。并且，乙方在未履行本合同業務期間，不得以甲方的業務代表的身份對外進行宣傳。
1.
4.乙方可以以甲方業務代表的身份定制名片，但在本合同終止或解除后應當立即銷毀剩余的全部相關名片。
1.
5.乙方具體工作內容見合同附件1。 第2條 甲方的權利義務
2.
1.甲方對產品的宣傳資料擁有最終的解釋權，乙方不得自己擅自對產品功能等進行解釋。
2.
2.乙方應當按照甲方要求的方式對產品進行宣傳以及市場推廣。
2.
3.甲方負責向乙方提供產品宣傳所需要的相關宣傳資料，甲方對宣傳資料享有所有權以及知識產權。
2.
4.甲方根據需要自行決定是否對乙方進行培訓。如甲方對乙方實施培訓，乙方應當積極準時參加。
2.
5.乙方在宣傳推廣產品中遇到的相關問題，甲方應當及時提供相應的咨詢和支持。
2.
6.甲方應當根據本合同約定及時向乙方支付推廣服務費。 第3條 推廣服務費收費方式
3.
1.首個服務月的服務費：簽定本廣告服務代理合同之日起的5個工作日內先付首個服務月的服務費（即 元人民幣）。
3.
2. 其它服務月的服務費：甲方應嚴格按照甲、乙雙方確認的每月____日前將當月的服務費付請。
3.
3. 所有款項匯至乙方指定帳戶： 銀行轉賬 開戶名： 賬 號： 開戶銀行：
3.
4.滯納金：若甲方在以上規定的時間內逾期未付款，則須自本協議約定的付款時間算起，每日按拖欠款金額的0.5%向乙方支付滯納金；若經甲乙雙方協商后對工作一致推遲，則收款時間相應順延。 第4條 乙方的權利義務
4.
1.乙方應當誠實履行合同，積極與甲方聯系，設計方案應得到甲方的書面認可。
4.
2.乙方在簽訂本合同時，已經充分讓甲方明白合同文件中的所有條款，乙方提交的方案須符合甲方的實際，方案必須具有聯系性和實際可操作性。
4.
3.乙方負有向甲方匯報工作的義務，乙方在向甲方提供初步方案后，不得再自行進行任意更改，除非經甲方書面同意。
4.
4.乙方在宣傳推廣過程中不得進行有損甲方形象及名譽的宣傳，因此給甲方造成損失的，乙方應當承當違約責任。
4.
5.乙方在宣傳推廣過程中應當嚴格遵守相關法律法規，不得進行虛假宣傳、夸大產品功能等。因乙方違反法律規定進行產品宣傳給甲方造成損失的，乙方 應當賠償甲方相應損失，包括但不限于甲方被有關部門罰款、被第三方索賠及進行相關訴訟的費用。
4.
6.在本合同存續期間，乙方有權從事其他勞動，但不得為與甲方產品存在或潛在競爭關系的產品進行宣傳或市場推廣。
4.
7.乙方不得以甲方的名義從事與產品宣傳推廣無關的活動。
4.
8.甲乙雙方之間不存在勞動關系，乙方無需到甲方公司出勤亦無需遵守甲方的勞動規章制度，甲方亦無義務為乙方繳納任何社會保險。 第5條 甲方的權利和義務
5.
1.在合同履行過程中，如果甲方要求停止制作應及時通知乙方，乙方已收的前期費用不予退回，對本階段已發生的工作量，甲方應給予補償，具體補償數額由雙方協商確定。
5.
2.甲方有權對乙的工作進度予以具體了解，并經常性檢查乙的工作進度。
5.
3.甲方認為乙方供的方案不合理、不具操作性的前提下，有權要求乙方按照其修改意見進行修改，乙方拒絕修改的，甲方有權拒絕支付相關費用。 第7條 合同的解除
7.
1.甲乙雙方任何一方違反合同約定，經另一方催告后____日內仍不改正的，守約方可以單方解除本合同，且有權依法追究違約方的法律責任。
7.
2.甲方有權隨時解除合同，但應提前____日通知乙方，此時甲方無需向乙方支付任何違約金。 第8條 違約責任
8.
1.甲方未能按時向乙方按時支付相關費用，本合同終止。
8.
2.乙方未經甲方許可，擅自向外界披露在本委托事項執行過程中所獲悉的商業秘密，造成甲方損失的，乙方應當承擔賠償責任。 第9條 合同的不可轉讓
9.
1.未經甲方事先書面同意，乙方不得將本合同項下的權利或義務轉讓給任何第三 方，不得委托第三方進行產品的宣傳推廣。 第10條 適用法律
10.1本合同的簽訂、履行以及解釋適用中華人民共和國法律。 第11條 爭議解決 1
1.
1. 甲乙雙方當事人因本合同或就本合同而發生任何爭議，雙方應盡最大努 力通過友好協商解決。 1
1.
2. 甲乙雙方之間發生爭議時，任何一方有權向仲裁委員會申請仲裁，根據 該仲裁委員會的仲裁規則進行仲裁。 第12條 附則 1
2.1 本合同一式二份，雙方當事人各執一份。 1
2.2 本合同自雙方當事人簽字蓋章后生效。 甲方： 乙方： 法定代表： 法定代表：________年____月____日________年____月____日
合法家政服務合同 篇19
甲方(消費者)：__________
乙方(經營者)：__________
根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國消費者權益保護法》及其他有關法律、法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上就家政服務的相關事宜協商訂立本合同。
第一條家政服務內容
乙方應選派家政服務員__________人，為甲方提供下列第__________項服務。
1、一般家務;
2、孕、產婦護理;
3、嬰、幼兒護理;
4、老人護理;
5、家庭護理病人;
6、醫院護理病人;
7、__________。
第二條
乙方家政服務員應滿足的條件
性別：__________ 學歷：__________籍貫：__________ 年齡：__________ 級別：__________
乙方家政服務員應具備的技能或達到的要求：__________。
第三條服務場所：__________。
第四條服務期限：__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。
第五條試用期及服務費用
1、乙方家政服務員上崗試用期為__________個工作日，試用期服務費(大寫)__________元人民幣/日。在試用期內，乙方家政服務員達不到約定技能等要求或符合其他調換條件的，乙方應在甲方提出調換要求后3日內予以調換，調換后試用期重新計算;甲方應按乙方家政服務員的實際試用時間支付試用期服務費。
2、試用期滿后，甲方應按以下標準支付服務費：乙方家政服務員工資__________元人民幣/月和家政公司管理費__________元人民幣/月，共計元人民幣/月。支付期限：按月/ 季/ 半年/ 年向乙方支付，具體時間為__________。支付方式：現金轉賬支票__________。
3、簽約時一方向另一方支付保證金的，合同終止后，保證金在扣除其因違約所應承擔的責任金額后，余額應如數退還。
第六條甲方權利義務
1、甲方權利：
(1)甲方有權合理選定、要求調換乙方家政服務員。
(2)甲方對乙方家政服務員健康情況有異議的，有權要求重新體檢。如體檢合格，體檢費用由甲方承擔;如體檢不合格，體檢費用由乙方承擔。
(3)甲方有權拒絕乙方家政服務員在服務場所內從事與家政服務無關的活動，具體要求事項由甲方與乙方家政服務員另行約定。
(4)甲方有權向乙方追究因乙方家政服務員故意或重大過失而給甲方造成的損失。
(5)有下列情形之一的，甲方有權要求調換家政服務員(第⑧、⑨除外)或解除合同：
①乙方家政服務員有違法行為的;
②乙方家政服務員患有傳染病的;
③乙方家政服務員未經甲方同意，以第三人代為提供服務的;
④乙方家政服務員存在刁難、虐待甲方成員等嚴重影響甲方正常生活行為的;
⑤乙方家政服務員給甲方造成較大財產損失的;
⑥乙方家政服務員工作消極懈怠或故意提供不合格服務的;
⑦乙方家政服務員主動要求離職的;
⑧試用期內調換__________名同級別的家政服務員后仍不能達到合同要求的;
⑨空崗__________日乙方未派替換人員到崗工作的;
⑩__________。
2、甲方義務：
(1)甲方應在簽訂合同時出示有效身份證件，如實告知家庭住址、居住條件(應注明是否與異性成年人同居一室)、聯系電話、對乙方家政服務員的具體要求，以及與乙方家政服務員健康安全有關的家庭情況。以上內容變更應及時通知乙方。
(2)甲方應按合同約定向乙方支付服務費。
(3)甲方應尊重乙方家政服務員的人格尊嚴和勞動，提供安全的勞動條件、服務環境和居住場所，不得歧視、虐待或騷擾乙方家政服務員。如遇乙方家政服務員突發急病或受到其他傷害時，甲方應及時采取必要的救治措施。
(4)甲方應保證乙方家政服務員每月4天的休息時間和每天基本的睡眠時間，并保證其食宿。在雙休日以外的國家法定假日確需乙方家政服務員正常工作的，要給予適當的加班補助，或在征得乙方家政服務員同意的前提下安排補休。
(5)甲方未經乙方同意，不得要求乙方家政服務員為第三方服務，也不得將家政服務員帶往非約定場所工作，或要求其從事非約定工作。
(6)甲方有義務配合乙方對乙方家政服務員進行管理、教育和工作指導，并妥善保管家中財物。
(7)服務期滿甲方續用乙方家政服務員的，應提前7日與乙方續簽合同。
第七條乙方權利義務
1、乙方權利：
(1)乙方有權向甲方收取服務費及有關費用。
(2)乙方有權向甲方詢問、了解投訴或家政服務員反映情況的真實性。
(3)有下列情形之一的，乙方有權臨時召回家政服務員或解除合同：
①甲方教唆家政服務員脫離乙方管理的;
②甲方家庭成員中有傳染病人而未如實告知的;
③甲方未按時支付有關費用的;
④約定的服務場所或服務內容發生變更而未取得乙方同意的;
⑤甲方對家政服務員的工作要求違反國家法律、法規或有刁難、虐待等損害家政服務員身心行為的;
⑥甲方無正當理由頻繁要求調換家政服務員的;
⑦__________ 。
2、乙方義務：
(1)乙方應為甲方委派身份、體檢合格并符合合同要求的家政服務員;乙方家政服務員應持有北京市或原所在地縣級以上醫院在一年以內出具的體檢合格證明。
(2)乙方應本著客戶至上，誠信為本的宗旨，指導家政服務員兌現各項約定服務。
(3)乙方負責家政服務員的崗前教育和管理工作，實行跟蹤管理，監督指導，接受投訴、調換請求并妥善處理。
(4)乙方應為家政服務員投保《家政服務員團體意外傷害保險》。
第八條違約責任
1、任何一方違反合同約定，另一方均有權要求其賠償因違約造成的損失;雙方另有約定的除外。
2、有關違約的其他約定：__________。
第九條合同爭議的解決方法
本合同項下發生的爭議，由雙方當事人協商解決或向消費者協會、家政服務協會等機構申請調解解決;協商或調解解決不成的，按下列第-- 種方式解決。
1、依法向__________人民法院起訴;
2、提交__________仲裁委員會仲裁。
第十條其他約定事項
__________。
第十一條合同未盡事宜及生效雙方可協商解除本合同。未盡事宜雙方應另行以書面形式補充。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力，自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方(蓋章)：_________乙方(簽字)：_________
代表人(簽字)：_______
_________年____月____日_________年____月____日
合法家政服務合同 篇20
合同編號：___________________________________________________
甲方(用戶)：___________________________________________________
身份證號：___________________________________________________
聯系電話：___________________________________________________
住所：___________________________________________________
乙方(家政服務組織)：___________________________________________________
法定代表人：___________________________________________________
服務電話：___________________________________________________
住所：___________________________________________________
統一信用代碼：___________________________________________________
資質證書號碼：___________________________________________________
丙方(家政服務員)：___________________________________________________
身份證號：___________________________________________________
聯系電話：___________________________________________________
住所：___________________________________________________
根據《中華人民共和國民法典》及有關法律、法規的規定，甲、乙、丙三方本著平等、自愿、誠實信用的原則，就家庭服務相關事宜簽訂本合同。
1. 服務內容
丙方和乙方是勞務合同關系，甲方和乙方是家政服務合同關系;乙方委派符合上崗條件(體檢合格，經過培訓并取得行業或政府相關部門認可的培訓合格證書)的丙方為甲方家庭承擔如下的第________項服務(可多選)：
(1)一般家務(2)照料孕、產婦與新生兒(3)照料嬰、幼兒(4)照料老人(5)護理病人(6)醫院陪護病人(7)計時服務(8)嬰幼兒保教(9)其它___________________________________________________。
2.服務地點：________________________________________________。
3.服務方式(請在□內打√)
□住家制
□全日制(8小時)
□鐘點制
4.服務期限：______年_____月_____日至_____年_____月_____日。
服務時間(住家制不填)：每天_____時至_____時。其中提供住家制或全日制家政服務的，甲方要給丙方每周 天休息時間。遇國家法定節假日需繼續提供家政服務的，甲方另向丙方支付服務報酬_____元/天。
5.服務費的支付期限與方式
(1)甲方每月支付乙方服務費_____元，包括丙方服務報酬_____元和乙方管理費_____ 元。凡不足月者按日平均服務費結算。
(2)甲方支付乙方管理費方式(請在□內打√)
□按月支付
□簽訂合同時一次性支付。
(3)丙方上崗試用期為_____個工作日，試用期的服務報酬為_____元/天，遇國家法定節假日的服務報酬為_____元/天。試用期滿合格后按合同約定支付服務報酬。
(4)甲方應在丙方每完成1個月工作的第 日前，支付管理費和服務報酬。乙方應在丙方每完成1個月工作的第 日前支付服務報酬給丙方。丙方領取服務報酬后，在服務報酬領取卡上簽字確認。
(5)丙方服務報酬的支付方式(請在□內打√)
□甲方直接支付給丙方，服務報酬領取卡由甲方保管
□乙方收取后再支付給丙方，服務報酬領取卡由乙方保管。
6.甲方的權利義務
(1)有權要求乙方提供丙方最近6個月內在 市區級(含社區醫院)以上醫院體檢合格的證明，如有異議，可要求重新體檢，若體檢合格，體檢費用由甲方承擔;若體檢不合格，則體檢費用由乙方承擔。
(2)有權退回身體不健康(體檢不合格)、不能完成合同約定工作，或有偷竊、虐待甲方成員等不良行為的丙方。有權要求乙方重新委派合適的家政服務員，以代替因自身原因而被退回的家政服務員繼續履行合同。若乙方拒不更換家政服務員、更換 次后仍不能達到合同要求、或者空崗 日未派替換人員到崗工作的，甲方有權解除合同。
(3)有權追究因丙方過錯造成損失的法律責任，并向責任方要求經濟賠償，但不得對丙方采取搜身、扣押錢物、毆打、威逼等侵權方式處理。
(4)在簽訂合同時出示有效身份證件辦理用戶登記手續，如實填寫家庭地址、聯系電話、服務內容以及需要特殊照顧和家中是否有傳染病及精神病人等事項。
(5)向丙方提供與家庭成員基本相同的伙食(老人、病人、孕婦、兒童餐除外);為丙方(住家服務員)提供安全的工作環境和居住場所，并保證其人身安全及每天的基本睡眠時間;當丙方需接觸病人的血液、嘔吐物及排泄物時，應為丙方提供相應的口罩及一次性手套等衛生用品。向丙方提供符合安全保障要求的工具。
(6)妥善保管家中的現金和貴重物品，并根據自己的實際情況加強防范措施。
(7)因甲方原因造成丙方發生傷害，甲方應承擔賠償責任;若丙方外出未按時歸來或發生意外事故，甲方應在 小時內通知乙方;在丙方突發急病或遭遇其它傷害時，甲方應采取必要的救治措施并立即通知乙方。
(8)配合乙方對丙方的管理、教育和工作指導，對丙方服務質量有異議的應及時向乙方反映。
7.乙方的權利義務
(1)為甲方提供具備真實身份、身體健康(體檢合格)和具有履行本合同能力的家政服務員，并向丙方提供甲方的基本情況和注意事項。為丙方建立個人資料和服務檔案，全面記錄丙方的工作經歷和評價，對丙方有效的身份證、暫住證或居住證、健康證、體檢單據復印存檔。
(2)加強對丙方的思想教育、技能培訓和服務監督。建立家政服務質量管理制度，定期了解丙方的服務情況，指導督促丙方執行合同的各項約定。
(3)接受甲方與丙方的投訴并進行核實和處理。接到甲方更換和退回丙方的通知，應在 小時內協調處理。如一方決定更換或終止合同的，應在 天內調換與約定服務項目能力相當的家政服務員或給予辦理解除合同手續。
(4)因丙方的過錯致使甲方人身或其他權益受到侵害而造成損失的，乙方應積極配合追討，除由丙方承擔經濟賠償外，乙方應按法律規定承擔相關責任;因甲方的原因造成丙方損失的，乙方應出面協調解決，并追究甲方法律責任。
(5)有下列情形之一的，乙方有權撤回丙方，并解除合同
①甲丙方串通使丙方脫離乙方管理;
②甲方未按時支付服務費逾期達 天的;
③甲方無正當理由頻繁要求調換家政服務員。
8.丙方的權利義務
(1)有權按時得到服務報酬，以及獲得正常的休息時間。有權要求支付因被占用休息時間的加班服務報酬。
(2)有權保護自己人身和名譽不受侵犯，有權追究因甲方過錯造成的經濟損失。有權與有侵權行為或嚴重違反合同約定的甲方、乙方解除合同。
(3)有權拒絕從事與合同內容不符的工作，有權拒絕為第三方服務，有權拒絕在非約定地址服務。
(4)遵守國家的法律法規，按合同約定服務。不得有損害甲方合法權益的行為，如丙方因過錯而造成甲方人身或其他權益受侵害的，則要承擔相應的法律責任。
(5)禁止擅自離崗，住家服務員放假外出應告知去向;如遇特殊情況不能按時返回的，應提前通知甲方。
(6)服從甲方的管理和指導，尊重甲方的生活習俗，善待所服務對象，愛護甲方家庭和財產，工作認真負責，勤儉節約，經手的錢物賬目清楚。
(7)遵守職業道德，不得擅自將他人帶入或住宿甲方家中;不得擅自翻動、拿用甲方物品;不得擅自動用高檔電器和貴重物品;不參與甲方家庭內部事務和鄰里糾紛;不泄露和傳播甲方的家庭隱私和個人信息。
9.保險：由_____方購買保額為________元的《家政人員意外傷害保險》，由_____方購買保額為____元的《家政經營責任險》。
10.合同期滿：丙方離崗時，甲方與丙方均應認真檢查各自財物有無損壞和丟失，丙方離崗后，合同各方不再為他方承擔財物損失責任。服務期滿甲方續用丙方，應提前 天與丙方同到乙方處續簽合同并辦理相關手續。在同等條件下，甲方有優先續用丙方的權利。
11.違約責任
(1)甲、丙雙方的任何一方如不能繼續履行合約的，須提前 天通知對方和乙方，否則，應向對方支付 天的日服務報酬作為違約金;甲、丙方協商解除合同的，應與乙方辦理解除合約手續。
(2)甲方逾期支付乙方或丙方費用的，每逾期1天按應付費用的 %向對方支付逾期付款的違約金。
(3)乙方逾期支付丙方服務報酬的，每逾期1天按應付服務報酬的 %向丙方支付逾期付款的違約金。
(4)甲方因丙方自身原因(體檢不合格或有不良行為的)而不繼續使用丙方的，乙方應在丙方離職之日起 天內重新提供家政服務員，否則，每逾期1天按月服務費的 %向甲方支付違約金。
12.合同爭議解決辦法：本合同如果發生爭議，應由各方協商解決，協商不成的，可向 家庭服務業協會或 市消費者委員會申請調解，協商或調解不成的，按下列第____種方式解決(只能選擇一種)：
(1)提交________仲裁委員會仲裁。
(2)向________人民法院起訴。
本合同未盡事宜三方另行協商補充，補充協議與本合同具有同等法律效力。
本合同一式三份，甲乙丙三方各執一份，具有同等法律效力，自各方簽字或蓋章之日起生效。
甲方(簽字)：________________ 乙方(蓋章)：
委托代理人(簽字)：________________ 法定代表人(簽字)________________ ：
____年__ 月__ 日____ 年__ 月__ 日
丙方(簽字)：__________
____年__ 月__ 日
合法家政服務合同 篇21
甲方：證件號碼：
乙方：證件號碼：
本合同依據起草，經甲、乙雙方方協商，自愿簽訂，就乙方為甲方進行家政服務達成以下協議：
第一條：甲方與乙方為直接雇傭關系。雇傭期間的一切勞務糾紛以及民事、刑事責任均由甲、乙雙方獨立自行承擔。
第二條：乙方服務范圍：。
乙方有義務為甲方提供最大能力的精心細致的服務，讓甲方滿意放心。甲方應為乙方提供充足的伙食條件，以及休息條件，保證讓乙方吃飽，休息相對充足。甲方不得要求乙方，從事其不能力所能及的工作以及帶有重大危險性的工作。因此而造成的一切后果由甲方負全部責任。因此而引發的糾紛由甲方承擔全部負責。如果服務對象有傳染病或精神類疾病，乙方有權拒絕服務。
第三條：乙方私自外出期間以及為甲方服務期間因自身突發疾病而發生的意外傷亡，甲方不承擔任何無過錯責任。
第四條：乙方與甲方及家庭成員之間人格平等。甲方不得向乙方提出不合理的要求，甲方不得打罵乙方，不得對其進行人格污辱，不得進行虐待。不得長期單獨讓乙方吃剩菜剩飯，不得完全限制其人身自由等。如有上述情況發生，乙方有權隨時單方終止合同，并對甲方永久性終止服務。
第五條：乙方為甲方進行家政服務期間，甲方及其家庭成員因本身病情發生惡化所引起的相關后果，
第六條：合同期限_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。每月工資為________月，甲方不再為乙方繳納任何保險費用;。每個星期六為上班時間，星期日照常休假。
第七條：本合同從簽訂之日起立即生效，到期后自行終止。本合同未盡事宜，甲乙雙方友好協商解決。
第八條：合同期滿以后，甲方仍需乙方為其服務，應與乙方重新協商。雙方同意以后，方可續簽合同。
第九條;本合同一式兩份，甲、乙雙方各持一份。
甲方：_________乙方：_________
法定代表人：_________法定代表人：_________
_________年____月____日_________年____月____日
合法家政服務合同 篇22
甲方：_______(雇傭方)
乙方：_______(月嫂)
丙方：_______(介紹方)
甲、乙、丙三方經協商一致同意就履行服務事項達成如下協議，以便共同遵守.
一、 由丙方把乙方介紹到甲方家做月嫂，月嫂要為甲方提供優質的專業護理服務，并遵守本公司服務人員守則，全心全意為甲方服務。
二、 甲方為乙方提供工作休息的環境，全日制(晝夜)服務者，甲方要保證乙方每天_______小時的睡眠時間，(可安排白天適當休息)
三、 服務人員應具備的技能或達到的要求
_________________________________________________。
四、服務期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。共計_______天工作日。
五、甲方先付丙方定金(_______)元整，到崗后雙方滿意補付丙方余款(_______)元整。如一方不滿意，按平均日工資(_______)元整支付乙方工資，由丙方為甲方調換合適的服務人員。如甲方不愿履行合同丙方收取手續費貳佰元整。
六、乙方到甲方工作，必須全心全意旅行自己的職責不得參與甲方家庭事務或鄰里糾紛，甲方不在家時，乙方應拒絕任何人進入甲方居室。乙方有事外出必須向甲方請假。甲方家電話未經同意，乙方不得私自使用，回家時應主動請甲方檢查自己攜帶物品，在上崗期間不得私自離開工作崗位，否則后果自負。
七、 乙方在工作期間注意自己的儀容儀表，講究個人衛生。
八、 甲方貴重物品保管好，以免發生不必要爭議，甲、乙方雙方要相互尊重對方。
九、 乙方在為甲方服務期間，由乙方造成的損害乙方負責。
月嫂的工作范圍：
產婦護理：
1、 負責產婦清潔衛生，預防產褥感染。
2、 指導與幫助產婦正確哺乳并護理乳房。
3、 產婦傷口護理，觀察惡露，防止細菌感染。
4、 對產婦進行心理輔導，避免產后抑郁癥的發生。
5、 為產婦營養配餐，合理安排產婦飲食。
6、 協助不能淋浴的產婦進行擦浴，定期更換床單、被褥、休養服，清掃母親房間并做好通
風換氣工作，保持室內空氣清新，室內清潔整齊。
嬰兒護理：
7、 指導正確哺乳，協助人工喂養。
8、 培養寶寶良好地睡眠和大小便習慣。
9、 新生兒臍帶護理，臀步護理、口腔護理、黃疸觀察。
10、 及時為嬰兒更換衣物、尿布并保持干爽，防止尿布疹與感染。
11、 嬰兒衣物、奶瓶、尿布的換洗與消毒。
12、 嬰兒異常情況的觀察(黃疸、濕疹、發燒、大小便、哭鬧等)
13、 按時帶領嬰兒預防接種、喂藥、測體溫。
14、 為嬰兒洗澡、按摩、撫觸、做嬰兒被動操，增加與寶寶的感情交流，促進嬰兒健康發育。本協議一式_______份，甲、乙、丙各執_______份，自簽訂之日起生效。
甲方：_____________________
乙方_____________________
丙方：_____________________
合法家政服務合同 篇23
甲方(雇主)：_______________
身份證號：_______________
乙方(家政員)：_______________
身份證號：_______________
丙方(居間方)：_______________
根據《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國消費者權益保護法》及其他有關法律、法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上就家政服務的相關事宜協商訂立本合同。
第一條：服務內容：甲方同意雇用乙方為其提供□月嫂□育兒嫂□(其它)服務。乙方也愿意為甲方提供此項服務
第二條：服務期限：______年_____月____日至____年___月____日。乙方服務時間為□住家□小時/天□(其它) 。每月休息______天。
第三條：服務地點：_______________
第四條：服務費：乙方服務費為______元/月。付款方式：______。合同定金______元。第一月服務費甲方應在乙方入戶前支付。
第五條：甲方權利和義務
1、若對乙方服務不滿意，甲方有權要求丙方調換人員或中止合同。若終止合同，則扣除乙方實際工資后剩余服務費將退還甲方。
2、甲方有權拒絕乙方在其住宅從事與約定服務無關的活動。
3、應向乙方明確服務要求、生活習慣，合同安排日常家庭事務，必要時予以示范;提前告知乙方重要家庭成員信息。如疾病、雙胎或早產等;對于住家服務人員，甲方應保障其每天不小于8小時的休息時間。國家法定假日乙方享受待遇按國家規定執行。
4、對乙方在服務期間和服務場所的安全負責，不得指使從事危險工作;如遇乙方突發急病或其他傷害時，甲方應采取必要的救治措施;乙方離開服務地點外出，未按時返回或發生意外，甲方應在24小時內通知丙方。
第六條：乙方的服務和義務
1、按照培訓或用戶要求操作，認真做好本職工作。服從甲方的管理和指導，尊重甲方的生活習俗，善待服務對象，愛護甲方財務。
2、請假外出應征得甲方同意，禁止擅自離崗。如確需提前終止合同，應提前到丙方處辦理手續，經現在方處辦理手續，經丙方同意方可中止提供服務。
3、有權向雙胞胎、早產兒、重大疾病等特殊客戶收30%服務費;有權拒絕從事與合同內容不符的工作，有權拒絕為其他第三方服務，有權拒絕在非約定地址服務;有權有侵權行為的`在甲方、丙方解除合同。
4、不得在甲方住處從事與合同約定服務無關的活動;不得有任何主觀惡意損害甲方合法權益的行為;因乙方原因而造成甲方人身或其他權益受侵害的，乙方要承擔相應的法律責任和經濟效益。
第七條：丙方的權利和義務
1、驗證甲乙雙方身份信息;為甲方委派身份經過驗證、體檢合格關達到相應技能的員工，認真兌現各項服務。
2、為乙方建立服務檔案，記錄乙方的工作經歷：指導督促乙方執行合同的各項約定;對乙方進行一定的思想教育、技能培訓。
3、因乙方原因(如生病、事假等)或甲方原因(如服務日期變更)造成乙方不行履約時，有權為甲方調換人員。
4、有權向甲方了解乙方的工作情況，有權對乙方的錯誤行為進行批評指正。有權調查并協助解決甲、乙雙方產生糾紛。
第八條：其它約定
1、服務期滿甲方若續用乙方，應征求乙方和丙方同意并提前天到丙方處續簽合同。
2、乙方下戶離崗時，甲乙雙方均應認真檢查各自有無財物丟失或人身損害。乙方離崗后，合同各方不再為其方損失承擔責任。
甲方：_______________乙方：_______________
電話：_______________電話：________________
_____年___月___日 ____年_____月___ 日
丙方：_______________
____年___月___日
合法家政服務合同 篇24
甲方：_________
乙方：王___衛
經甲乙雙方協商決定，在自愿平等互利的原則下，甲方向乙方提供保姆服務，雙方就合作事項達成一致，自愿簽訂本合同：
一、 合同期限：
本合同為1年固定期限合同，自________年________月________日起到________年________月________日止。
二、 甲方權利和義務
1、 甲方有權根據國家法律、法規和企業實際情況制定規章制度和管理辦法。
2、 甲方有權按照相關規定對乙方進行聘用、分派任務、監督和管理、獎懲和解聘。
3、 甲方有權對乙方行為作出必要的約束，有權監督、檢查和考核乙方工作質量、學習和技術狀況。
4、 甲方有義務按照約定發放給乙方勞動報酬、獎勵等，以及提供必要的勞動條件。
三、 乙方的權利和義務
1、 乙方有工作、學習、參加民主管理、獲得勞動報酬和獎勵等的權利。
2、 乙方有義務維護甲方的榮譽，按照甲方的要求完成工作任務，以及遵守甲方的各項規章制度。
3、 乙方自己負責食宿和交通工具。
四、 勞動報酬和待遇
按照企業實行的工資制度，甲方自主決定內部分配形式，對一方采取基本工資 業務提成 其他的方式，在試用期內采取業務提成的方式。
五、 員工有下列情形之一的，甲方可五條件解除合同
1、 在試用期間被證明不符合錄用條件的。
2、 嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的。
3、 嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成或為造成損失的。
4、 被依法追究刑事責任的。
六、 注意條款
1、 單方不按約定履行合同或單方毀約的，追究其法律責任。
2、 因不可抗力造成不能履行合同的，不承擔經濟和法律責任。
3、 如果乙方拒絕繳納工傷保險的，甲方不負責乙方的工傷事故。
此協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，同居法律效力，本合同自簽字之日起生效。
甲方(簽章)：_________家政服務中心 乙方(簽章)：________
地址：________________ 地址：________________
法人代表：______________ 電話：________________